Geum.ru
Темы диссертаций по экономике » Экономика труда

ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ВНУТРИХОЗЯЙСТВЕННЫХ АРЕНДНЫХ КОЛЕКТИВОВ В РАСТЕНЕВОДСТВЕ тема диссертации по экономике, полный текст автореферата



Автореферат



Ученая степень кандидат экономических наук
Автор Мещеряков, Дмитрий Михайлович
Место защиты Москва
Год 1993
Шифр ВАК РФ 08.00.07

Автореферат диссертации по теме "ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ВНУТРИХОЗЯЙСТВЕННЫХ АРЕНДНЫХ КОЛЕКТИВОВ В РАСТЕНЕВОДСТВЕ"

ВСЕРОССИЙСКИЙ ШЧ1(НпЖЩ0МтаЬ(Ж ИНСТИТУТ ЭКОНОМИКИ, TPJfl И УДАВЛЕНИЯ СЕЛЬСКОМ ХОЗЯЙСТВЕ

На нравах рукописи - >'

" МЕШНКОВ ДМИТРИИ ШШОВМ

ОРГАЙИЗАЦИЯ ПРОИЗЭОДСТВШШП ДЕЯТЕЯШОСпИ " V. " ВНУпРИХС

.ч'^пециальноотъ 08.00.07 - экономика труда

Автореферат 'Х. ' диссертации на сои с казне ученой ом пеки ; с V -, кандидата вкономячвоких наук ;

Мооква - 1993 г. "

\' ")

\ Диссертация выйовена:,во Всеросопйбкбм иаучяо^ссл&Ь&еь-. тальском институте аконоййки* труда а у правде вия в сельской : хозяйство., ." - . Х . ,*г ' \' .-. ' '-,.

' Научккй руководитель - доктор экономических наук, профвссо

ЖШШЧ A.B. 4 ;": '

т Официальные оппоненты: доктор эюоношчосккх наук> старший.

научный сотпгдник ' Г ' КАЯАЕВ А.В; '

'' 1 ; кацщщат эвономичеоких наук, стацт

" и'!-' , научный сотрудник .. . '

\ Х Х .... аигоюв г.м.

/Ведущее предприятие -'Бегородский сельркахйзяйствеший'

институт

. Защита ооотоитс ' ооа па заседании зде^анэированного Совета во

' Всероссийском яау^но^юоладовйтельском инотшттв эйоисшкд^ -- , г . цуда и управление в оельском хозяйстве - по адреоу: HI2I, : , '."".Г г.Моеква,, ул^Ореябургская, 15, ВНВЭТУОи Х' - 1 j. *

С диссертацией модно ознакомиться в фйдйотеке jfo^goc-,^ .."спйокого научко-аселадовательского института экономики, rjjy-i -. да и управления в сельском хозяйстве, . . . . } V. "

. ' Автореферат рвзоолан " О Р.

\ ; УченыЯ секретарь , Х " - . ' , специализированного совета', .Я кандидат экономических" наук

-\ J '

' \ . "

Актуальность т^'.ш ис^.мвяния. Развитие внутрихозястиен-них производственных отношения в кохозах и совхозах мзимйт необходимость разработки как самого экономического махйнаэма, обаспачивавдего <;ункцио н и рова ние внутрихозяйственных подразделений, так и обоснованна направлнил, по которым дожно Сыть осуществлено их с ов ерше н с тв о ван.и з.

Организация вну три хо эя с та р 1' - * х подраздолони,; доглэ создавать условия не только для усти/.итол работл крупных сельскохозяйственных предприятий, но и всемерно способствовать сохранению плодородия почни, улучшение о крута ш цен среда.

Решнио этих проблем невозможно без поиска ноБиХ форм организации производства, совершенствования производствэнных от-ноиани;*, материального симулирования труда, создания в хозяйствах благоприятных производственных и ооцияльно-Оптовых условий для работников. Ути задачи наиболее усгн.ино решаются при организация внутрихозяйственных арендных колективов.

Состсяш'е изученности кообл-эш. Работи многих ученых посвящены развитию аренду, но в них рассматриваются в основное принципы организации и функционирования арендных ко;- ктпзас в условиях преймувдс тво нн ого существования государственно,! собственности в сельском хозяйстве. 3 условиях шогообразия форм собственности и хозяйствования, вызпзнных переходом к рынку, возникает необходимость разработки зконожмеского механизма и обоснование направлений, опредолнцях круг экономических отношении, которые позволяли бы обеспечивать более высокий рост производства продукции, снижение материалыю-данеаишх грат, рациональное использование земли и повышение плодородия почвы. . '

Иэль и задачи ксо.'гедовзни.'т. Целью исследования является разработка предложишь по ^оржроватаю внутрихозяйственных ареншшх колективов с .унш^иональным разделением их деятельности, которые в условиях развития рыночных отношений обеспечиваял За рост пропэвсдатеБлооти труда, боле высокое качест-в^ироиэводимой продукции, сохранение и но?::. плодородвя почвы.

Для доотикснля намеченной цели бцо поставлены о.млугжнэ

задачи: __

$ ЦЕНТРАЛЬ" Л НАУЧНЯ с. ... Моск./.л

и м, к <,

- обосновать принципы функционирования внутрихозяйственных арендных колективов в условиях развития рыночник отношений и многообразия форм собственности;

- определять рациональный размер земельной площади, которая может быть закреплена за внутрихозяйотаенным арендным колективом а оптимальную численность.его работников;

- определить состав маши нно-тректорного парка, которой дожен обслуживать арендные колективы а хозяйстве;

- разработать предложения по совершенствованию организации производства и стимулированию деятельности внутрихозяйственных арендных Колективов,

Методика всдярдовдви^- Теоретической и методической основой исследования явились труды отечественных и зарубежных ученых ао прозламам развития и функционирования аренды в сельском хозяйстве. ^

В работе использована данные статистической отчетности эа 1935-1993 гг., годовые отчеты кохозов и совхозов, выборки первичных материалов бухгатерского учета а хозяйствах, анкетное обследование. " ,

В процессе исследования применялись 8кономико-статистически 1, монографический, расчетн^-конструктивный, экспериментальный методы, проводися опрос руководителей арендных колективов и анкетирование арендаторов.-Для обработки собранных материалов использованы статистические группировки.

Предмет и объекты исследования. Предметом исследования явились производственные отношения между внутрихозяйственными арендными колективами в растениеводстве. Объектом исследования Йыли арендные колективы, кохозов и' совхозов Бегородской 'Области. Экспериментальная проверка предлагаемых форм организации внутрихозяйственных арендных колективов проводилась в кохозе "Новая жизнь", совхозе ям. Ленина и в подсобном хозяйстве завода "Энэргомаш",

Научная новизна работы. Научная новизна исследования состоит э разработке предложений по формированию системы внутрихозяйственных арендных колективов в растениеводстве, основанной на функциональном разделении их деятельности, при которой доотигается оптимальное сочетание между наличием зэмн, техники л трудовых ресурсов, позволяющие добиться более эффективной деятельности внутрихозяйствамиих арендных колективов,

сохранения а повышения плодородия по-1Ш.

В числе наиболее важных вопросов, рашзшшх автором, можно вццедвть:

- обоснование направлений по совершенотвованию производи ственно-экономических отошел ил ккмщу энутрихозяйственной: аревдними колективами в растениеводстве;

- разработку предложений по стимулировании внутрихозяйственных арэндних колективов за повиаение плодородны- почвы;

- определение эф^активности комплексного подхода к совершенствованию организации производства и материального стимулирования труда в арендных колективах;

- разработку моделей формирования внутрихозяйственных арендных копактибов.

Практическая значимость работы состоит в том, что в ней научные разработки автора воплощена п конкретные предложения и рекомендации по организации и материальному стимулировании производства продук^и и повышении плодородия почвы, которое нашли применение в кохозах и совхозах БегородскоЛ области. Их использование в сельском хозяйстве других областей и регионов страны даст возможность значительно повысить производство, сохранность и качество продукции.

Апробация результатов исследован:^. Диссертация выпонена в соответствии с планом научно-исследовательских работ Всероссийского ИМ экономики, труда и управления в сельском хозяйстве (ВШШУСХ) и является составной'частью проблемы: "Разработать систему мер по социально^ развитию села, формированию трудовых ресурсов, совершенствованию организации оплата труда по регионам R>SCP".(.'' гос;юп: страта! СЖГООСЖб).

Основные положения и выводы диссертации докладывались л обсуждались на конференции ученых в г. Липецке (1990 г.). Рекомендации обсуждены на научно-практической конференции руководителей и специалистов кохозов и совхозов Бегородской . области (19*91 Г.). По результатам исследований опубликовано шесть печатных работ.

Объем и структура работы. Диссертация имеет 105 страниц маищнопясяого текста, состоит из введения, трех глав.Етаодое и ложект!. Содержит 32 таблицы и I схему. Описок использованной литературы включаот.1Г9 наименований.

основное сождшш ракиц

о введении диссертации обосновывается актуальность теми, раскрываются дали и задачи,'научная новизне и практическая значимость работы,

В первой главе "Тедоэтические основы организации деятельности арендных колективов" рассматриваются предпосыки возникновения аренды, развитие арендных отношений в сель о к ом хозяйстве, ставятся задачи по совершенствованию .арендных отношении в сельскохозяйственных предприятиях.

Арендные отношения в России зародились в период классового расслоения крестьянства. Отмена крепостного права в перенаселенной деревне, отсутствие средств производства у крестьян, невозможность обработать имзющиеся земельные участки своими силами у крупных зуклавладаяьцев - заотавляяо тох и других иДти на сдачу земли в аренду и прибегать к найму рабочая сил.

Использование аренам преследовало цель доОктьсл болоо, высокого роста производительности'труда и за счет этого - материально заинтересовать работникав'в результатах труда и повысить его интенсивность.

Столыпин П.А. в своей 'реформа -предусматривал ооздание ' крупных фермерских хозяйств с широким использованием 'арендных отношений. Ленин В,К.сначала отрицательно относися к развитию аренды в сельском хозяйстве. Позднее он признал необходимость применения аренда. Декрет о земле в 1917 году закупил возможность аренды в сельском хозяйстве, однако о началом колективизации аренда зомли была запрещена. До ёО-^ годов аренда в сельском хозяйстве практически не применялась.

Сейчас в сельском хозяйстве получили развитие главным образом две формы аренды: свободная и внутрихозяйственная. Наиболее распространена внутрихозяйственная ареала. Ее развитие происходит в тесной взаимосвязи о преобразованием характера земледелия я форм собственности. Деятельность вяутрию- , эяйственных арещщых'подраздалйний строится в теоноЯ увязке . с хозрасчетом всехозяйствами"направлена на выпонение общих задач хозяйствам повышение эффективности его деятельности.

В настоящее время большинство арендных колективов работают на правах -производственных подразделений хозяйства

о закрйалеинол за ними на длтчяьнол пользование к

другими средствами производства. Члены арендного хогиктн ве несут .поную ответственность за использование земли, средств производства, Они своими оидемм чвсгично {ч-'оширу^т тежжу, здания и сооружения. Имеют и,'л мое или частичное рзво на использование произведенной продукции, ^рмирезание оо5стеннцх фондов из оплату труда. Шсут ответственность ап, использование ЗЗМЛИ, Техники к других ОрЭДСТР ПРОИЗВОДСТВ;, огь'-чиют

за финаисовио результаты своей деятельности.

Аредщше колективы, возникнув как одно мэ направлении совершенствования хозяйственного мзхянизма, указала путь на необходимость пер в о см ыс ли ва ния всей совокупности и рои зводсг-векнах отнонени в- организации общественного производства. Аренда стала базой для совершенствования как производственных отношений внутри хозяйств, так и развития форм собственности в сельском хозяйства.

Исследования показывают, что развитпо производственных отношений в сельскохозяйственных предприятая^ полаю идти по линии_создания ену<гря хозяйства совокупности ерецдпих колективов , между ко тори;.л! дожна бить разделена деятельность хо-зяйс+ва по выпонен;] его общем производственно,! программы. Для обеспечения этих требований! внутрихозяйственное арендные колективы дожны развиваться по цут,и совершенствования организационно-экономических отношений, углубления их. специализации.

1;'о второй главе "довременное состояний организация цая-тедьности ап"!нднчх колективов в растениеводстве" анализируется организация труда и материальное стиму лировани е в арендных колективах, излагаются результаты исследований деятельности арендных колективов, рассмотрено влияние на результату производства комплекса у с лови.!; организации труда и ого оплати. размера колектива и социально-битовых "условий, определены направления по со во ршеис т вооз и ю арендных отношена,!.

Внутрихозяйственная рренда в хозяйствах Бегородской области начала внедряться с 19вб госз. Она стала логические продожением колективного подряда, ^рэднсгсдо-ое производство основных видов продукции растениеводства в кохозах и совхозах Бегородской области за. годы внедрения арендного подряда гг.) в сравнении о таким же периодом расюм

хозяйств на колективном подряде (И0-985 гг.) виросло зна чптельно (тайл. I). -

Таблица I

Сравнение среднегодового производства основных видов продукция раотанповодства в кохозах и совхоза); Бегородской области до и после внедрения аренды во внутри хозяó о тв е нных колективах

Наименование продукция

нам.'

19ЬI-1985 !1986-19Э0 (до внед- '{после -внедрения . рения аренда)! аренду) Г , !

98к-Й90ГГ

в % к 19 ВI-1935г г

Зерно тнс.т 18321,0 22371,0 122,0

Сахарная сверла 3071,5 4145.9 135,0

Подсонечник -"- 41,В 97,8 234,0

Кукуруза на силос и эолйнш!

корм 43247,0 56791,0 131,3

Увеличение среднегодового производства зерна на 22, сахарной свеклы на 35, кукурузи на силос и зеленого корла на 31,3 процента, подсонечника в ,3 раза после того, как внутрихозяйственные колективы были переведана на аренду, дает основания утверждать, что вну трихо зя .*е твшкая аренда позволяет колективам достигнуть более высоких производствен ных-результатов, При этом следует отметить, что весь прироот продукции обеспечен главным образом за счет роста производительности труда (табл. 2).

Приведенные в таблице 2 данные показывают, что был достигнут значительный рост производительности труда, как при колективном, так и при арендном подрвде. Однако в условиях применения внутрихозяйственной аренды темпы роста производительности труда значительно выш, чем при колективном подряде. Это дает основание считать, что для определения направ лениЗ ПО дальнейшему совершенствованию организации производства в сельскохозяйственных предприятиях необходимо изучить комплекс факторов, вмявцих на деятельность внутрихозя.1ствэк ных арендных колактовов я разработать направления по их совершенствованию. Х

ТвЗгацз 3

Дияамяка роста производительности трудэ в сельском хозяйство кохозов к- совхоз он Бегородской обла^г:: в условиях примем)н;;л колективного и арендного подряда (№1-ЬОО гг.)

_Копдоктиш^/! пол ояд; Аг>е1н;-|;;л лотг- гтг,_

19Й1! 1Э8У! 1983!1084! 1035 ! Вй! КО?! 1968! 19<Й! ШО

Цроизве-дзно В расчете на I работника ,

TUC.pyd. 5904 7230 60'10 79и 8оШ ЭЗ-ifi 10175 078I

ХЛУСО -iOOO

Темп pq-та, в :

к предыдущему

го,ду, 100 121,7 105,2 П2,1 02/J

Ш,2 98,4 Ш.2 ПО.О 108,4

готу. 100 121,7 131,0 Ш,0 ЛЮ.О 02.2

ГЗО.О 157,0 I7.0 Idl.7

3 Бегородокол области встречается несколько типов колективов на аредцшм подряде, ка.чущЛ из которых является более совершенным по сравнения с том типом, на смену которое он пришел, Наиболее перспективными являются вну трпх о эл.4с т венные ароидные колективы, так как они способна обеспечить высокие темпы роста производства продукции в условиях многообразия форм собственности крупные сельскохозяйственные предприятия с внутрихозяйственными арендными колективами остаются также наиболее конкурентоспособными.

Аренда приобщает крестьянина к земле, к основным средствам производства, но он становится ответственным за результат ты своего труда только тогда, когда получает право не на пользование землел и средствами производства,-а на владение ими и поное право распоряжаться результатами своего труда. Он ' дожен иметь возможность приобретать новые и ;о змэщать преяда-временно выбывшие средства производства, иметь резервный шнд матеряально-данежных средств, который спасал бы его от банк- . ротства в неблагоприятные гсды.

При явных Преимуществах арендных колективов для роста эффективности производства, рационального использования а ем, геи и повышений йбдбродия почвы в них необходимо постоянно расти поиск оптимального сочатакия основных средств производства, материальных фондов и трудовых ресурсов.

Для решения вопросов совершенствования деятельности внутри хот! ответных арендах колективов важное значение имеет не только производство, но и организация реализации продукции. Это показывают выборочные социологические исследования в Ша-бекинском, Бегородском и Я ков ле векш районах Бегородской области. Результаты опроса показали, что большинство работников арендных колективов считают целесообразным продавать продукцию государству через посредство хозяйства, но пропорцио-'нгГльно экономически.: оценке земли {табл.3).

Таблица 3

Мнение работников внутрихозяйственных арендных колективов Бегородского, Шебекинского и Яковлевекого районов Бегородской области о размере продажи государству продукции через хозяйство, 1931 г.

Изучаемые показатели {количеот- \% к числу

во ответов;опролен-

____1_Ьш__

Продажа государству произведенной

арендным колективом продукции через

хозяйство: " .

ВоеЛ произведенной продукции 10 5,0

На уровне среднего объема продажи ' за последние пять лот 43 1,5

На уровне объема продажи предыдущего года 15 7.5

С учетом среднего уровня продажи по хозяйству 20 10,0

Продажа пропорционально экономической оценке земли 112 56,0

Опрошено человек 200 100,0

В хозяйствах Бегородской области арендные колективы достигли значительных производственных успэхов в основном за счт соворвдиствования системы материального стимулирования-труда. Но ни в одном из них не стимулируют полысение плодородия почв?!, хотя это один из эяжнзмих рйирзол роста произ-

водства. Проведенные исследования показывают, что содоржэшп гумуса в почве в среднем по хозяйствам составляет 5,ь% с колебаниями от 3 до &%, при этом отрицательный баланс складывается на всех типах почв Бегородской области. Наибольший да- ., фицят гумуса наблюдается там, где вносится мало органических удобрений и в севообороте отсутствуют посевы многолетних трав.

В таких условиях, чтобы добитьдя повышения плодородия почвы, необходимо в отруктуре внутрихозяйственных подразделений иметь самостоятельный арендный колектив, который занимася бы только заготовкой в внесением в почву органических удобрений. Оплата труда в таких колективах дожна быть поставлена в поную зависимость от количества а качества заготовленных и внесенных в почву органических удобрений, а также от фактически полученной прибавки урожая.

Результаты исследований такие показали, что деятельность арендных колективов во многом зависит от состояния социально-бытовых условий работников. Так, например, совхоз им. Ленина йввянского района до 1983 года имел низкие производственные показатели по всем видам сельскохозяйственной продукции из-за малого объема капитальных вложений в предшествующие годы. В 1983 г. была выделена значительная.сумма-средств на капитальные вложения, аз которых 33,555 было направлено на строительЧ ство .объектов социально-бытового назначения. Темки роста капитальных вложений из года в год возрастали. В 1990 году они более чем в 3,5 раза превысили 1933 год. Все это оказало существенное влияние на производственные результаты хозяйства. Так, производительность труда в 1990 году выросла более чем на 60?, рентабельность - почти в 3 раза. Шли достигнуты высокие результаты и по всем другим показателям.

В третьей главе "Совершенствование организации дроизво.ц-ства и материального стимулирования труда в арендных ^отл^к-тивзх", на основе проведанных исследований раскрыты предпосыки организации деятельности внутрихозяйственных арендных колективов по производству продукции растениеводства и з- >-товке и внесению в почву органических уд оброни;, изложены методические подхода к определению рационального оочетакая в колективах аамли, техники и трудовых ресурсов.

Организация производства в условиях пну три хозяйственно.! аренды базируется на том, что все колектив:* по производству

продугарш растениеводства, производству и внесении органических удобрений, цех механизации, стройцех, агрогараж я другие . подра зделония дожна быть самостоятельными прои э воде тво нныг.ш единицами, но объединенными в определенную производственную систему. Доход кавдого арендного подразделения, а внутри его - кавдого конкрэтного работнике б этих, условиях зависит не только от активных личных действий работника, но и от организации совместной деятельности всех внутрихозяйственшх колективов, от их взаимоотношения с предприятием в целом.

Общая охема организации производства в сельскохозяйственном предприятии с подразделениями, перешедшими на внутрихозяйственную аренду, им99т следующий вид (схеш I).

Дакая схема организахрш производства применяется в кохозах "Новая жизнь" Бегородского района, "Ленинский путь", "Россия" Шбэкинского района и в других хозяйствах Бегородской области. Таи, в кохоза "Новая жизнь" в растениеводства сформирована два самостоятельных внутри хозяйственных арендных колектива. Оэтн из колективов занят выращиваиием сельскохозяйственной продукции, а второй - заготовкой и внесением органических удобрений.

Производственные программы арендных колективов по производству продукции растениеводства, заготовке и внесению органических удобрений формируется на основе главной задачи, поставленной перед этими колективами по производству продукции. Затш дается расчет объема работ на основе норм выработки в внесения удобрений, необходимых для обеспечения планируемого объема продукции.

' Результаты проведенных расчетов составляют основу договора м&зду арендными колективами, занятыми производством продукции растениеводства, заготовкой и внесением органических удобрена^. Расчет является составляющей частью производственной программы обоих арендных колективов. Каждый из этих колективов на договорной основе пользуется услугами арендных колективов по механизации, строительству, автотранспорту и других подразделена Л,

Внутрихозяйственные арендные колективы, специализирую-iiTecfl на определенном роце деятельности, приобретают возможность более углубленно з; ташться совершенотвсваниэм техяо-Jioi' пргиэводстзе и организации выпоняемых и;о работ. Это

УПРАВЛЕНИЯ втВШтСТВЕННсШ ШДРАЗЖШЙШ ПН АРЕ2ШШХ ОТСЮ²ЕШХ

Схема 

Председатель Совета колектива арендаторов хозяйства

Отдел снэЗжзния Совет колектива арендаторов хозяйства

и сОыта

Гчетно-плановы2 отдел I

Председатель правления арендаторов растениеводства

I Поел се дате ль правления арендаторов животноводства

Арендный колектив ² за производству продукции растениеводства

Арендный колектив ,12 по производству продукции растениеводства

Аре вдяыл колектив

| Строительны/ аех

Арендный колектив по заготовке и

Внесению орЧ анических удойренид

Арендный ко.тлоктив -*1 по производству молока

Арендами колектив Л2 по производству молока

Арендный колектив по выращивание молодняка

позволяет тамо повысить личную заинтересованность и ответственность каждого работника и колектива в целом за рациональное использование земли, техники и других средств производства, Т!ГЛ' на к уровень доходов всего колектива и люб ото его'члена зависит от роботи всех арендных колективов хозяйства.

Дин организации деятельности внутрихозяйственных арендных колективов в конкретного хозяйстве целесообразно иметь моде/и ах построения. Основную модель дожен составлять арендный колектив но производству продукции одной или двух ведущни отраслей в хозяйстве. Для условий Бегородской области иулоол- приь.илемой является модель, когда колектив по производству продукции растениеводства запишется вираедванаем всех культур. р3.óЛ'.нÿеннУХ а севообороте. Количество членов в арендном колективе определяется разбором па кит в расчете па  раготннкч. Структура посевных площэдбй в арендном колектива мокет вкгдт-деть следу щи и образом; зерновые - оО-Ьй!, в том числе -."г-'б озимые, технические - 4-Ш.п, корм ос ие культуры - , про-

чла - 4-13^. Главная задача колектива по заготовко и внесении удобрении - сохранение в повышение плодородия яочгш. Вспомогательные и обслуживающие подразделения работают на принципах арендаторов - подрядчиков.

Материальнол стимулированл членов' арендных колективов дожно быть тесно связано с кот'чшдн результатами их деятельности - хозрасчЖным доходом. Рот оптаты труда ччеков гф'-шг-ных колективов дож¿е ограничиваться нормативным соотноси-шом между темпа :я

Окончательны.: заработок ржотшк.ое арендных колективов о:(.д㻳>!тся',только по ^актч^коиу в-гячцу работиикл, учитывается по количиотпу итраоотмшо!: г ? -/они, ;от.;^ цда

Л'Т-'р㳳'ПóЬи! .ir5.j-JTil.VCC" СО-ч Л-=!<~

тт-  .. по зигото?.!(л и ГНв.'^гшо \цоро

сосг.'.^ч;.-! гг^л-.; , ч-;-о;г.' -но тетн'кр МОГ);:.1.'!

колективы в увеличении заготовки и внесения более Эффективных органических удобрений, способствовало роо

В целях' повьпаения материальной заинтересованности в конечных резуматах'троизводотва (при обеспечении прибавки урожая в размере но ниже нормативного) арендное колективу выплачивается допонительно за каждый допонительно получен- .. ный центнер от внесения органичаоких удобрений.

Моделирование деятельности колективов позволяет более эффективно попользовать технику, удешевляется стоимость выпоняемых работ, ковыоаетоя уровень квалификации работников, улучшается.работа по повышению плодородия почв. Так, результаты работы внутрихозяйственных арендных колективов по производству продукции растениеводства и заготовке и внесению органических удобрений в кохозе "Новая жизнь" показывают, что урожайность зерновых повысилась на 23%, кукурузы на силос на 23,3$, сахарной овеклы на 9%. Прибыль возроола на 141,5$ (табл, 4). *

Таблица 4

Рост урожайности зерновых культур по кохозу "Новая жизнь" Бегородской области

Наименова- ;Ло вд^д^ - 1966-

кие культур !п! 1936!1987! Ш'^М 1990!В сред-!^^г-

- 

Зерновые, ц ЗО 32 3? 32 45 43 123,0

Сахарная свекла, ц 330 . 321 356' 282 428 412 360 109,0

Кукуруза на оилоо, ц 28'"> 315 372 436 4к 296 367 128,3

Прибыль, тыс,руб. 1209 1531 1979 1737 1573 2300 1824 141,5

Рентабельность, % ' 46,6 X х X х 54,4 49 120,4

ш0д1 и пиэдскшй

1. В современных условиях, хотя и идет развитие многообразия форм хозяйствования, кохозы и совхозы останутся основными производителями сельскохозяйственной продукции. Однако они дожны совершенствовать свою внутрихозяйственную деятельность, й коалективних хозяйствах очень важно нме

2. В Бегородской области внутрихозяйственные преобразования кохозов и совхозов прошли несколько этапов; подряд, хозрасчетные дед разделения, арендные колективы и другие .^ор-шроЪания. а и более эффективной оказалась деятельность колективов на основе внутрихозяйственной аренды, так как в этих условиях наиболее удачно соединяется колективная деятельность хозяйства в крупных масштабах о реализацией индивидуальных способностей работника, то материальная заинтересованность

а конечных результатах труда.

3. Внутрихозяйственная аренда даег возможность трудовим колективам самостоятельно решать вопросы организации производства, технологии производимой продукции, режима труда и отдыха, реализовать по своему усмотрению часть продукции после выпонения обязательств, предусмотренных договором.

4. Анализ работы внутрихозяйственных колективов покапал, что арендный подряд способствовал достижению йолеа высокого уровня производства продукции, росту урожайности лельскохо-

зявственных культур, улучшению финансово-экономических результатов. Однако, отдельные ароидные колективы в хозяйство едз не позвонили достичь вис око- эффективности производства, Исследования показывает, что дня достижения высоких конечных результатов в хозяйство до

разделения дожны обслуживать основное производство на договорных началах. Оплата труда всех арендных колективов дожна производиться эа фактически полученный центнер продукции рао-тениеводства,

5. Чтобы внутрихозяйственные арендные колективы рацио- .. нально попользовала землю, технику и трудовые ресурсы, их деятельность дожна быть построена на оонове моделей. При моделировании деятельность арендных колективов в растениеводстве за основу дожен быть взят севооборот. Иоходя из норм выработки дожна затем определяться потребность в технике. С учетом наличия земли и необходимых оредотв производства определяется необходимость в трудовых ресурсах.

6. 6 растениеводотве дня эффективной работы внутрихозяйственных арендных колективов, как показала исследования, дожны действовать три модели их организации; модель по производству продукции растениоводетва (базовая), по заготовке

и внесения удобрений и по обслуживанию техническими средствами двух первых-групп колективов - модель технических средств производства,

7. Комплексное решение вопросов организации произвелотва во внутрихозяйственных арендных колективах ведет к росту производительности труда, эффективности производства, устойчивости колективов, способствует улучшению социальных и культурно-бытовых условий работников.

8. Внутрихозяйственная аренда позволяет обеспечить более высокую степень материальной заинтересованности и ответственности работников за конечные результаты деятельности не' только своего колекгирэ, но и всех внутрихозяйственных подразделений.

9. Повышение плодородия почвы, эффективности использования земли, техники, использования' трудовых ресурсов, достижение экологической чистоты окружащай среды в уоловиях применения внутрихозяйственной аренды может быть более успсшо решена при внедрении в производство специализированных внутрихозяйственных арендных колективов по заготовке я внесении удобрений.

Но теме диссертации опубликованы следующие работы:

1. Рекомендаций по переводу кохозов и оовхоэов на звеньевую организацию труда с повременным авансирован:!ем в процессе производства, оплатой за фактически полученный центнер. //Обсельхозвыставка г.Бегород, 1981 г. - 0,9 л, (в соавторстве).

2. О работе механизированного эвена с безжзраднол оплато;; труда в кохозе им.Фрунэе Бегородского района, .Сегородской облаете. //Всероссийское совещание-семинар г.рг.ецдад.-193 - ,3 л.

3J.Рекомендации по разработке окал прогрессивно возраотоû-:их*расц

.4. Оплату начисляет урожай. //Обсельхозвыставка. г.Бегород - 1981 - 0,9 л.' (в соавторстве).

5." Аккордно-Премиальная оплата труда с повременным авансированием в механизированном звене, //Бегородский межотраслевой центр научно-технической информации и пропаганды г.Бегород - 98п .- 0,93 л. (в соавторстве).

6. Специализированный арендный колектив по производству и внесения органвчеоккх удобрения. //Бегородский межотраслевой центр научно-те хщческоЛ информации и пропаганда -:,*>-91 г.Бегород,' 99 - 0,1? л. (в соавторстве)'.

Подтесано к печати 4/ГО-19ЭЗГ1.-- Заказ 364 - Тираж-100

РУ -'Ж., Ыосква, Ор^бургкоя, 15

Похожие диссертации