Организационно-экономический механизм мотивации труда персонала в системе менеджмента предприятия на примере OOO "CD-Line"
Дипломная работа - Менеджмент
Другие дипломы по предмету Менеджмент
Выписывает необходимые бухгалтерские и расходные документы с помощью программы 1С: Предприятие. Торговля и Склад, учитывая налогообложение в РФ и коммерческие интересы работодателя.
3.1.Производит отпуск товара, проверяя наличие отметки в получении товара покупателем во втором экземпляре расходной накладной, который остается у продавца.
3.2.В случае оплаты товара путем перечисления денежных средств на расчетный счет работодателя, выдает товар только тому лицу, на которого выписана доверенность от оплатившей организации, проверяя срок действия доверенности и сверяя предъявленный доверенным лицом паспорт с данными, указанными в доверенности.
.3.Контролирует оплату, выписанных заявок покупателя и резервирует необходимый товар.
.4.Контролирует сроки оплаты товара, отпущенного покупателю с рассрочкой платежа.
.5.В конце каждого календарного месяца делает отчет по продажам оптовикам, акт сверки с оптовиками, устанавливает оптовые цены для покупателей.
.6.Осуществляет операции по отражению на ККМ всех полученных от покупателей денежных сумм в соответствии с руководством по эксплуатации для соответствующего типа ККМ.
.7.Получает от покупателя денежные средства за приобретаемые товары с соблюдением следующего порядка:
3.9.1.четко называет сумму полученных денег и кладет полученные от покупателя деньги на виду у покупателя отдельно от иных денег;
3.9.2.называет сумму причитающейся покупателю сдачи, убирает полученные от покупателя деньги в кассу и выдает покупателю сдачу вместе с чеком;
.9.3.оформляет приходно-кассовый ордер в программе 1С: Предприятие. Торговля и Склад в размере суммы, пробитой на контрольно-кассовой машине.
3.10.Объясняет покупателю способ употребления и режим хранения товара, представляет консультации покупателям о характеристике реализуемом товаре.
3.11.Участвует в составлении заявки на поставщика, следит за своевременностью привоза оплаченного покупателем товара.
.12.Выписывает счета для предварительной оплаты, по необходимости резервируя товар.
.13.По необходимости информирует покупателей о доставке зарезервированного товара и поступления нового ассортимента товара.
.14.В конце рабочего дня (при необходимости и в прочих случаях) снимает кассу.
.15.В конце рабочего дня передает денежные средства работодателю.
.16.Бережно обращается с деньгами.
.17.Выдает деньги по возвращенным покупателями чекам только при наличии на возвращаемом чеке подписи работодателя.
.18.Возврат денег производится только по чеку, выданному в данной кассе.
.19.Обеспечивает бесперебойную работу отдела продаж с корпоративными клиентами, находится в рабочее время на своем рабочем месте.
.20.Осуществляет четкое и вежливое обслуживание покупателей, создает для них комфортные условия, контролирует отсутствие нарушений правил торговли, принимает меры по обеспечению отсутствия очередей.
.21.Обеспечивает сохранность денег, полученных от покупателя в течение рабочего дня, и прочих материальных ценностей, вверенных работодателем.
.22.Участвует в приемке товара и его расфасовке.
.23.В свободное время по необходимости помогает продавцам - консультантам из отдела розничных продаж.
.24.Принимает участие в проведении инвентаризации товарно-материальных ценностей.
.25.Соблюдает правила техники безопасности.
.26.Выполняет требования санитарного режима на своем рабочем месте.
.27.Самостоятельно решает производственные вопросы, определенные его должностной инструкцией.
.28.Систематически повышает свои знания, необходимые для исполнения своих должностных обязанностей.
.29.Строго соблюдает правила пожарной безопасности и охраны труда.
IV. Права.
.1. Продавец-консультант оптового отдела имеет право:
4.1.1.Вносить предложения работодателю по улучшению организации и условий своего труда.
4.1.2.Требовать создание условий, необходимых для нормальной работы и обеспечения полной сохранности вверенного ему имущества.
.1.3.Получить во всех затруднительных случаях консультации у работодателя по вопросам, связанным с реализацией товара.
.1.4.Получать информацию, необходимую для выполнения своих обязанностей.
V. Ответственность.
.1. Продавец - консультант оптового отдела несет ответственность:
5.1.1.за качественное обслуживание покупателей;
5.1.2.за санитарное состояние своего рабочего места;
.1.3.утрату, порчу, недостачу денег и иных материальных ценностей в соответствии с заключенным с ним договором о полной материальной ответственности;
.1.4.за соблюдение установленного порядка отпуска реализуемого товара;
.1.5.за соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, пожарной безопасности и охраны труда;
.1.6.за четкое и своевременное выполнение обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией.
VI. Взаимоотношения.
6.1.Продавец-консультант оптового отдела осуществляет свою деятельность в тесном взаимодействии с покупателями, приобретающими товар для дальнейшей реализации, и покупателями, приобретающими товар от имени предприятий, организации для дальнейшего использования товара в своей хозяйственной деятельности.
6.2.Продавец - консультант оптового отдела непосредственно подчиняется работодателю.
.3.На время отсутствия замещается продавцом из отдела розничных продаж.
VII. Порядок пересмотра должностной инструкции.
.1. Должностная инструкция пересматривается в случаях изменения ор?/p>