Державне регулювання зайнятості населення за видами економічної діяльності
Курсовой проект - Экономика
Другие курсовые по предмету Экономика
Зміст
Вступ
Розділ 1. Теоретичні основи державного регулювання зайнятості населення України
1.1 Соціально-економічна сутність зайнятості та її особливості в умовах ринку
1.2 Взаємозвязок зайнятості населення та ринку праці в системі ринкової економіки
1.3 Інструмент регулювання зайнятості населення
Розділ 2. Аналіз практики державного регулювання зайнятості населення
2.1 Аналіз динаміки чисельності та розподілу зайнятого населення
2.2 Аналіз активної політики зайнятості
2.3 Аналіз пасивної політики зайнятості
Розділ 3. Напрямки вдосконалення державного регулювання зайнятості
3.1 Напрями розвитку державної політики зайнятості за видами економічної діяльності
3.2 Перспективи розвитку активної політики зайнятості
3.3 Перспективи розвитку пасивної політики зайнятості
Висновки
Список використаних джерел
Додатки
Вступ
Актуальність теми. Довгострокова стратегія радикального і масштабного реформування економіки України зумовлює необхідність використання адекватних ринковим умовам механізмів залучення людини до системи факторів виробництва і реалізації її соціально-економічних можливостей в економічній діяльності.
Дуже важлива роль у вирішенні цієї проблеми належить збереженню і розвитку трудового потенціалу як основи соціально-економічного поступу і формування такої зайнятості, що швидко реагує на динаміку соціально-економічних трансформацій у країні та її регіонах.
Водночас доводиться констатувати, що на сьогодні колосальний розрив між цілями і можливостями здійснення ринкових перетворень не дає змоги повноцінно використовувати трудовий потенціал на основі створення оптимальних умов для формування ефективної моделі зайнятості і відтворення робочої сили.
У контексті обставин, які склалися в Україні, можна стверджувати, що суть завдання полягає у пошуку ефективних форм, важелів і методів вирішення соціально-економічних суперечностей, що виникли і виникають у процесі виробництва, розподілу, обміну та споживання трудового потенціалу, розробки нової концепції зайнятості населення на основі використання досвіду посттоталітарних східноєвропейських та пострадянських країн, формування ефективнішого механізму регулювання соціально-трудових відносин.
Мета роботи. Виходячи з дослідженого нами теоретичного аспекту державного регулювання зайнятості населення дослідити сучасний стан та запропонувати перспективи розвитку.
Завданням роботи є:
- дослідити соціально-економічний зміст зайнятості;
- виявити взаємозвязок зайнятості населення та ринку праці в системі ринкової економіки;
- визначити інструменти регулювання зайнятості населення;
- дослідити динаміку чисельності та розподілу зайнятого населення;
- виявити фактори та наслідки змін зайнятості населення;
- зясувати позитивні моменти та проблеми у практиці регулювання зайнятості населення України;
- визначити напрямки вдосконалення державного регулювання зайнятості.
Обєкт дослідження державне регулювання зайнятості в Україні.
Інформаційною базою послужили праці вчених Л. Безтелесна, Г.Волинський, Ю. Богоявленська, Л. Городецька, О. Грішнова, В.Демяненко, С.Дорогунцов, С.Кузнєцова, Е. Лібанова, С. Калініна, Н. Москаленко, Маршавін Ю., В.Онікієнко, І.Петрова, В. Петюх, В.Савченко, М. Соколик, А. Чухно, Л.Шевченко.
Предмет дослідження державне регулювання зайнятості населення за видами економічної діяльності.
Розділ 1. Теоретичні основи державного регулювання зайнятості населення України
1.1 Соціально-економічна сутність зайнятості та її особливості в умовах ринку
Зайнятість діяльність громадян для задоволення особистих і суспільних потреб, що не суперечить законодавству і приносить, як правило, заробіток, трудовий доход.
Поняття зайнятість має економічний, соціальний та правовий зміст і розглядається як тріада категорій: економічної, соціальної та правової.
Зайнятість з економічної точки зору це діяльність працездатного населення зі створення суспільного продукту або національного доходу. Ця зайнятість має вирішальне значення для суспільства з точки зору корисності, що визначає як економічний потенціал суспільства, так і рівень та якість життя населення в цілому, а також добробут окремих громадян.
Зайнятість з соціальних позицій це зайнятість такими видами корисної діяльності, як навчання, служба в армії, зайнятість в домашньому господарстві, виховання дітей, догляд за хворими і людьми похилого віку, участь в роботі громадських організацій.
Правовий зміст зайнятості полягає в тому, що праця є природним правом людини, яке гарантується громадянину України державою. Відповідно до ст. 43 Конституції України кожен громадянин має право на працю, а держава створює умови для здійснення цього права, гарантує однакові можливості у виборі професії і роду трудової діяльності; реалізує програму професійно-технічного навчального, підготовки і перепідготовки кадрів відповідно до потреб суспільства.
Отже, зайнятість як соціально-економічна категорія синтезує сукупність відносин щодо участі людей в суспільному виробництві і повязана із забезпеченням масштабів, умов і форм включення людей у суспільно корисну працю, з процесами формування, розподілу й використання трудових ресурсів.
Концептуально виділяють повну, ефективну і раціональну види зайнятості. Повна ?/p>