Учёт оплаты труда на примере ТНВ "Заря тАУ Игнатенков и Компания"
Дипломная работа - Менеджмент
Другие дипломы по предмету Менеджмент
Вµтов с рабочими, служащими, колхозниками ведется в раiетно-платежных ведомостях формы № 79. Раiетно-платежные ведомости составляют по отдельным и другим структурным подразделениям колхоза. В ведомость записывают фамилию, имя, отчество всех постоянных работников, затем временных и сезонных работников, специалистов, служащих и т.д.
При открытии ведомости в нее записывают помимо фамилии каждого работника его профессию или должность, сальдо по раiетам на начало месяца за сельскохозяйственным предприятием или работником. Эти данные переносят из раiетно-платежных ведомостей за прошлый месяц. На основании табелей или накопительных ведомостей отражается количество отработанного времени за месяц.
В отдельные графы раздела Начислено записывают суммы начисленной заработной платы по ее видам, суммы за стаж работы. После подiета суммы, начисленной за месяц, определяют сумму по графе Всего причитается. Для этого к сумме, начисленной за данный месяц, прибавляют (или вычитают) сумму задолженности на начало месяца. В разделе Удержано и выплачено вначале в отдельных графах записывают выданную кассой заработную плату за прошлый месяц и аванс в iет заработной платы текущего месяца. Основанием для этих служат отчеты кассира и платежные ведомости. После этого отражают суммы удержаний налога на доходы с физических лиц, удержания по исполнительным листам. Затем определяется сальдо на конец месяца и сумму, подлежащую выплате. Раiетно-платежная ведомость подписывается руководителем и главным бухгалтером предприятия. Раiеты по заработной плате в сельскохозяйственных предприятиях учитывают на синтетическом iете 70 Раiеты с персоналом по оплате труда. По кредиту iета 70 отражают сумму начисленной заработной платы, а также выплат, не входящих в состав фонда заработной платы, таких как пособия по временной нетрудоспособности, премии за iет фондов экономического стимулирования и специального назначения. По дебету iета 70 учитывают выплаченные суммы, включая стоимость натуральной оплаты, все виды удержаний из заработной платы.
По этому iету может быть развернуто сальдо: кредитовое, отражающее задолженность хозяйства работникам по заработной плате, и дебетовое, показывающее задолженность работников хозяйству по заработной плате. Дебетовое сальдо свидетельствует о плохой организации раiетов с работниками, поскольку оно возникает в тех случаях, когда работникам выплачено больше, чем им причитается за отработанное время или выполненные работы.
Основные корреспонденции по учету оплаты труда в хозяйстве являются следующие.
Начисление оплаты труда работнику растениеводства (Зайцеву А.Н.):
ДтКт
20170
8000 руб.
Начисление оплаты труда работнику животноводства (Афонину И.Р.):
ДтКт
20270
9350 руб.
Начисление оплаты труда работнику вспомогательного производства (Гришкиной Н.В.):
ДтКт
- 70
9153 руб.
Начисление пособия по временной нетрудоспособности Михалёву В.В.:
ДтКт
- 70
6870 руб.
При выдаче работникам сельскохозяйственной продукции в порядке натуральной оплаты, оформляется корреспонденциями:
Дт Кт
7090
2070
9043
Удержания из оплаты труда оформляется корреспонденцией:
- Удержан НДФЛ из заработной платы Зайцевой А.Н.
ДтКт
7068
1040 руб.
- Удержана сумма алиментов из заработной платы Михалёва В.В.
ДтКт
- 76
2061 руб.
Каждый месяц хозяйство после начисления сумм оплаты труда работникам производится отчисления в Фонды в размере 15,8%. В Фонд социального страхования - 2,2%, в Пенсионный фонд - 11,6%, в Фонд медицинского страхования - 2,0%. Страховые взносы в Пенсионный фонд хозяйство уплачивает один раз в месяц в сроки получения в учреждениях банков средств на оплату труда за истекший месяц, но не позднее 15 числа месяца, следующего за месяцем, за который иiислены страховые взносы.
Страховые взносы обязательного медицинского страхования хозяйство перечисляет со своего раiетного iета отдельными платежными поручениями на iет федерального и территориальных фондов обязательного медицинского страхования один раз в месяц одновременно с предъявлением в банк документов на выдачу средств на оплату труда. Днем уплаты страховых взносов в фонды обязательного медицинского страхования iитается день списания банком суммы платежа со iета хозяйства, независимо от времени зачисления ее на iет федерального и территориальных фондов обязательного медицинского страхования. Если хозяйство по истечении установленного срока уплаты страховых взносов сумма была не внесена, то это iитается недоимкой и взыскивается с начислением пени. За каждый день просрочки платежа в фонды обязательного медицинского страхования хозяйства, уплачивают пеню в размере 1%> с суммы недоимки.
Несмотря на тяжелое экономическое состояние всего агропромышленного комплекса, в ТНВ Заря Игнатенков и Компания нет задолженности по выплате заработной платы и отчислениям Единого социального налога. И хотя заработная плата на предприятии не высокая, она выплачивается своевременно и в полном объеме.
3.3 Пути совершенствования Синтетического и Аналитического учёта на предприятии ТНВ Заря Игнатенков и Компания
Одним из основных элементов бухгалтерского учета является система документирования операций с помощью соответствующих форм д