Бизнес-планирование турфирмы

Дипломная работа - Менеджмент

Другие дипломы по предмету Менеджмент

В° предусматривает:

гарантированный прием на работу участника программы

работа в гостиничном или ресторанном бизнесе

оформление всех необходимых документов для получения визы

3 месяца - работа, 1 месяц - отдых

7.Работа летом - Черное море

- гарантированный прием на работу участника программы

работа в гостиничном или ресторанном бизнесе курортов Черного моря

3 месяца - работа

8.Работа летом - Алтай

- гарантированный прием на работу участника программы на курортах Алтая в летний период

работа в гостиничном или ресторанном бизнесе

3 месяца - работа

9.Работа зимой - Алтай

- гарантированный прием на работу участника программы на курортах Алтая в зимний период

работа в гостиничном или ресторанном бизнесе

2 месяца - работа

.Высшее образование в Великобритании - обучение в вузах страны, проживание в общежитии, получение престижного диплома

9.Высшее образование в Чехии - обучение в вузах страны, проживание в общежитии, получение престижного диплома.

Пока ассортимент программ не такой широкий как у конкурентов, однако, это самые популярные направления, а также уникальные предложения, которых нет у других компаний. А именно - это программы работы на курортах России. В дальнейшем мы будем увеличивать партнерские связи, расширять географию и следовательно расширять ассортимент программ.

Исследование и анализ рынка сбыта

туристический план маркетинговый финансовый

Потребность в путешествиях появилась очень давно, ведь туризм позволяет увидеть далекие уголки планеты, получить новые ощущения. А в молодом возрасте хочется все и сразу, однако поездки за рубеж, да и на курорты нашей страны стоят немалых денег. А в летний период, особенно в туристических центрах, есть необходимость в сезонной рабочей силы. Поэтому и появились такие программы, которые позволяют и поработать и отдохнуть в крупнейших туристических центрах. Кроме того, спрос на такие программы каждый год увеличивается, увеличиваются и количество компаний. Также расширяется ассортимент, потому что студенты, которые уже побывали в одной стране, не прочь поработать и отдохнуть в другой стране.

Что же касается образовательных программ, то здесь дело обстоит так. Сегодня просто необходимо знать английский язык, так как это международный язык. Поэтому лучший способ его изучить - это пожить в стране его распространения. Однако, учебные программы - это не только изучение языка. Это и получения диплома в престижных вузах зарубежных стран. Эти дипломы позволяют получить работу за рубежом, а также быть одним из лучших кандидатов в нашей стране. Поэтому в этой области рынок также стремительно развивается.

Эта отрасль рынка имеет очень узкий сегмент - молодежь в возрасте от 18 до 30 лет. Однако подавляющее большинство это студенты от 20-25 лет. А каждому студенту хочется отдохнуть где-нибудь летом и желательно заработать денег. Поэтому их мотивы на программы по работе - это в первую очередь желание помочь родителям - заплатить за свою учебу. Ну и конечно же отдохнуть за границей. Так как те деньги, которые они затрачивают на программу, окупаются сполна.

Программы учебы за границей - это желание повысить свои навыки, получить дополнительное образование, дополнительный опыт и знания, чтобы быть конкурентоспособным на трудовом рынке.

Прогноз объема продаж

ПоказателиГоды2012201320141 кв.2 кв.3 кв.4 кв.1 пол.2 пол.За годКол-во программ, ед.30701303004509002500Объем продаж, руб.240 000500 000920 0002 310 0003 240 0006 990 00015 200 000

Так как первый квартал приходится на середину зимы, то в это время основной объем продаж - это только программы Work & travel. Во втором квартале примерно 20 программ внутренних - работа летом на Алтае и Черном море. Остальные 50 программы Work & travel. В третьем квартале программы высшего образования за рубежом составляют 20 единиц, и Work & travel Греция 70 единиц и программы по России 40 единиц. 4 квартал - 10 программ высшего образования за рубежом. 30 программ - работа на Алтае зимой. И 260 программ Work & travel. На первое полугодие 2013 года приходится 290 программ Work & travel, 40 программ обучения за рубежом и 120 программ работы по России. На второе полугодие приходится 30 программ обучения за рубежом, 70 программ работы зимой на Алтае и 800 программ Work & travel. На 2014 год приходится 1700 программ Work & travel, 200 программ обучения за границей и 600 программ работы по России.

План маркетинга

Цели и задачи компании

В силу того, что у нашей компании, по сути, только один сегмент и все усилия мы тратим на него. Тип и модель продукта, его цену, рекламу и продвижение на рынок, каналы распределения и методы продажи разрабатываем исключительно для данного сегмента - молодежь от 18 до 30 лет. Следовательно, используем стратегию концентрированного маркетинга.

Как уже упоминалось, спрос среди молодежи на рабочие программы во время каникул стабильно высокий. На программы по обучения тоже, как правило достаточно стабильный и высокий. Поэтому компания будет использовать поддерживающий маркетинг. Фирма будет работать на стабильное поддержание спроса на одном уровне.

Ассортиментная политика

Так как фирма находится на начальной стадии своего существования, естественно, что у нее довольно узкий ассортимент. Поэтому в дальнейшем будет проводиться политика по расширению ассортимента программ. Фирма будет акт