Совершенствование организации труда в ЗАО "Южуралнеруд"

Дипломная работа - Экономика

Другие дипломы по предмету Экономика

е: Сотчзат - затраты по заработной плате в расчете на тысячу тонн произведенной продукции в отчетном периоде, руб./т;

ФЗПотчппп - фонд оплаты труда ППП в отчетном периоде на тысячу тонн, руб., или на 1 тысячу тонн произведенной продукции 20,16 руб. заработной платы.

в) определим индекс затрат по заработной плате на тонну произведенной продукции по формуле 62:

 

1,0945 (62)

относительные затраты по заработной плате увеличились, что свидетельствует о неблагоприятной в целом ситуации, сложившейся на предприятии. Для выяснения причин необходим детальный анализ всех аспектов организации оплаты труда. Вместе с ним, организация заработной платы решает фундаментальную задачу - обеспечение товарами необходимыми для поддержания жизни и здоровья работника и членов его семьи. Если эта фундаментальная задача решаться не будет - однозначно не будет решаться и вторая важнейшая задача хозяйствования (обеспечение динамичного повышения эффективности хозяйственной деятельности). Следовательно организацию оплаты труда необходимо строить таким образом, чтобы динамичное снижение затрат по заработной плате в себестоимости сочеталось с динамичным повышением средней заработной платы.

Таким образом параллельно с анализом затрат по заработной плате, следует изучить состояние уровня и динамики средней заработной платы.

При сравнительном анализе фонд заработной платы (ФЗП) отчетного периода по сравнению с ФЗП базисного периода необходимо учитывать, так как каждый из этих фондов формировался в конкретном, отличающимся от другого периоде, и ФЗП напрямую к конкретному объему выпущенной продукции. Поэтому для объективного анализа необходимо скорректировать фонд заработной платы базисного периода с учетом изменения объема производства и использованием индекса корректировки по формуле 40:

 

1,039 (63)

 

где: JQ - индекс корректировки объема произведенной продукции.

Скорректированный фонд заработной платы промышленно-производственного персонала определим по формуле 64:

а) 56354(64)

 

где: ФЗПбаз.скорппп - скорректированный фонд заработной платы в базовом периоде, руб.

б) отклонение скорректированного фонда заработной платы ППП определим по формуле 65:

 

7441,3 (65)

 

где ФЗПскорппп - отклонение фактически сложившегося показателя фонда заработной платы отчетного периода по сравнению с базисным скорректированным периодом, руб.

в) индекс скорректированного фонда заработной платы ППП определим по формуле 66:

 

1,1372 (66)

 

где: JФЗПскорппп - показатель, характеризующий динамику скорректированного фонда заработной платы промышленно-производственного персонала.

Скорректированный фонд заработной платы рабочих определим по формуле 67.

а) базисный:

 

42178 (67)

 

где ФЗП баз.скорраб - скорректированный фонд заработной платы рабочих в базисном периоде, руб.

б) отклонение скорректированного фонда заработной платы рабочих определим по формуле 68:

 

4034,7 (68)

 

где: ФЗПскорраб - отклонение фактически сложившегося показателя фонда заработной платы отчетного периода по сравнению с базисным скорректированным периодом, руб.

в) индекс скорректированного фонда заработной платы определим по формуле 69:

 

1,0957 (69)

 

где: JФЗПскорраб - показатель, характеризующий динамику скорректированного фонда заработной платы рабочих.

Скорректированный фонд заработной платы служащих определим по формуле 70.

а) базисный:

 

14176 (70)

 

где: ФЗП баз.скорслуж - скорректированный фонд заработной платы служащих в базисном периоде, руб.

б) отклонение скорректированного фонда заработной платы служащих определим по формуле 71:

 

1292,4 (71)

где: DФЗПскорслуж - отклонение фактически сложившегося показателя фонда заработной платы отчетного периода по сравнению с базисным скорректированным периодом, руб.

в) индекс скорректированного фонда заработной платы рабочих определим по формуле 72:

 

11,969 (72)

 

где: JФЗП скорслуж - показатель, характеризующий динамику скорректированного фонда заработной платы служащих.

Сравнение базисного скорректированного фонда заработной платы с отчетным

Отклонение производительности труда определим по формуле 73:

 

264,24 (73)

 

Полученные данные оформим в аналитическую таблицу 4.

 

Таблица 4. Сравнение базисного скорректированного фонда заработной платы с отчетным

№ п/пНаименованиеБазисный (2008)Базисный скорректированныйОтчетный (2009)ОтклонениеИндекс1.ФЗП ППП в тыс. руб., в т.ч.:54239,85635461681,17441,31,1372служащих13644,41417615468,61292,411,969рабочих40595,44217846212,54034,71,09572.Объем продукции, тыс. тонн.2945,23060,01,039

Сравнение базисного скорректированного фонда заработной платы с отчетным

Отклонение производительности труда определим по формуле 73:

 

264,24 (73)

 

В соответствии с приведенными показателями отмечаем превышение фактически сложившегося уровня отчетного фонда заработной платы по сравнению с базисным скорректированным фондом заработной платы. При этом более значительные темпы превышения отмечены по категории служащих. Превышение отчетных показателей отмечено также по категории рабочих. Такое отклонение возможно по двум причинам: несовпадение отчетной численности персонала и сред