Расчёт технико-эксплуатационных и экономических показателей работы автотранспортного предприятия
Дипломная работа - Транспорт, логистика
Другие дипломы по предмету Транспорт, логистика
-460000
Списочная численность персонала АТП составит:
Nобщ. = .Nв + Nр + Nа (19)
Nобщ.=44+16+13=73чел.
4. Расчет себестоимости перевозок
В данном подразделе курсовой работы определяются годовая сумма затрат АТП, себестоимость единицы транспортной работы и показатель затрат на один рубль дохода.
Себестоимость представляет собой денежное выражение затрат предприятия на выполнение работ. Калькуляцию единицы транспортной работы устанавливают путем деления общей суммы затрат на объем выполненной работы.
Для калькулирования себестоимости используются данные производственной программы по эксплуатации, техническому обслуживанию и ремонту подвижного состава, планов по труду и заработной плате, материально-технического снабжения и финансового плана
4.1 Расчет фонда оплаты труда АТП
.1.1 Расчет фонда оплаты труда водителей
Предприятие самостоятельно определяет величину заработной платы, но при этом тарифная ставка 1 разряда не должна быть ниже минимальной заработной платы, установленной правительством.
Часовые тарифные ставки по разрядам рабочих определите на основе тарифной сетки, представленной в таблице 8, сдельные тарифные ставки на 10% больше повременных.
Тарифные ставки других разрядов определяются по формуле:
Тст i = Тст1р * К тар , (20)
Тст 1 =1,0тАв50=50 Тст 1 =1,0тАв55=55
Тст 2 =1,07тАв50=53,5 Тст 2 =1,07тАв55=58,85
Тст 3 =1,2тАв50=60 Тст 3 =1,2тАв55=66
Тст 4 =1,35тАв50=67,5 Тст 4 =1,35тАв55=74,25
Тст 5 =15,3тАв50=76,5 Тст 5 =15,3тАв55= 84,15
Тст 6 =1,8тАв50=90 Тст 6 =1,8тАв55=99
Таблица 8 - Тарифная сетка
Разряд 123456Разрядный коэффициент1.01.071.21.351.531.8Часовая тарифная ставка при повременной оплате труда, руб.5053,56067,576,590Часовая тарифная ставка при сдельной оплате труда, руб.5558,856674,2584,1599
При повременной форме заработная плата зависит от его тарифной ставки за час или месяц и количества отработанных часов или дней.
При сдельной форме оплаты труда заработная плата водителей зависит от объема выполняемой работы.
Тарифная часть основной заработной платы при сдельной оплате труда определяется по формуле:
ЗП тар. = СттАв АЧР, (21)
ЗП тар. =74,25тАв74460=5528655руб
Теперь определим тарифную часть заработной платы водителей.
Премия по положению составляет 40 % тарифного заработка.
П = ЗП тар. * 0,4 (22)
П =5528655тАв0,4=2211462руб
К тарифной заработной плате водители получают доплату за классность, сверхурочную работу, ночное время, совмещение должности экспедитора и грузчика. Примем величину доплат в размере 8% от тарифного заработка.
Д = ЗП тар. * 0,08 (23)
Д =5528655тАв0,08=442292руб
Водители получают надбавку за классность. Тарифный разряд устанавливается, исходя из наличия у работника 3 класса. 2 класс может быть присвоен при непрерывном стаже работы на предприятии 3 и более лет, а 1 класс - при непрерывном стаже не менее 2 лет в качестве водителя 2 класса на данном предприятии.
Надбавка за классность рассчитывается в % от часовой тарифной ставки за отработанное время:
для водителей 2 класса - 10%;
для водителей 1 класса - 25%.
Количество водителей по классам устанавливается по фактическим данным или в размере 35% - 1 класс, 30% - 2 класс.
Произведите расчет надбавки за классность в таблице 9
Таблица 9- Расчет надбавки водителям за классность
ПоказателиЕдиница измеренияЗначение показателяОбщая численность водителейчел.44Распределение водителей по классам 1класс (25%) 2класс (10%) 3класс (65%) чел. 11 5 28Средний размер надбавки за классность%7,25Часовая тарифная ставкаруб.74,25Автомобиле-часы работычас74460Заработная плата за отработанное времяруб.5528655Надбавка за классностьруб.400827
Тогда, основная заработная плата водителей составит:
ЗП осн = ЗПтар. + П + Д + Нкл (24)
ЗП осн =5528655+2211462+442292+400827=8583236 руб.
Дополнительная заработная плата водителей принимается в размере 16% от основной и включает оплату отпусков и другие виды доплат.
Расчет произведем по формуле:
ЗПдоп =ЗПосн * 0,16, (25)
ЗПдоп =8583236тАв0,16=1373317руб.
Тогда, годовой фонд оплаты труда водителей составит:
ФОТ в. = (ЗПосн + ЗПдоп ) (26)
ФОТ в. =8583236+1373317=9956553руб.
Средняя заработная плата одного водителя составит:
ЗПср.1в = ФОТ в / Nв * 12 (27)
ЗПср.1в =
Результаты расчета приведены в таблице 11
Таблица 11 - Расчет годового фонда оплаты труда водителей
Наименование показателяЕдиница измеренияВеличина показателяАвтомобиле-часы работычас74460 Общий полезный фонд рабочего времени водителейчас1720Часовая тарифная ставка при работе на автомобилях данной маркируб.74,25 Тарифная часть основного фонда заработной платытыс.руб.5528655 Средний процент надбавки за классность%7,25 Надбавка за классностьтыс.руб.400827 Доплатытыс.руб.442292 Премиитыс.руб.2211462 Итого основная заработная плата водителейтыс.руб.8583236 Дополнительная заработная плататыс.руб.1373317 Годовой фонд оплаты труда водителейтыс.руб.9956553Среднемесячная заработная плата водителейруб.18857
4.1.2 Расчет фонда оплаты труда ремонтных рабочих
В затраты, связанные с проведением ремонтных работ включаются
расходы на оплату труда ремонтных рабочих, учитывающие основную и дополнительную заработную плату.
Оплата труда ремонтных рабочих будет производиться по повременной системе оплаты труда, то есть за отработанное время. Премия по положению составляет 30%.
Основная заработная плата рассчитывается по формуле:
ЗПосн = Тст * Фр.в., (28)
<