Оценка эффективности страховой защиты предприятия (на примере ОАО "Волгамост")
Дипломная работа - Банковское дело
Другие дипломы по предмету Банковское дело
?онодательством;
образование Правления Общества и досрочное прекращение его полномочий;
рекомендации по размеру дивиденда по акциям и порядку его выплаты;
использование резервного и иных фондов Общества;
утверждение внутренних документов Общества, определяющих порядок деятельности органов управления Общества;
заключение крупных сделок, связанных с приобретением и отчуждением Обществом имущества, стоимость которого составляет от 25 до 50 % балансовой стоимости активов Общества на дату принятия решения о совершении сделки;
К Правлению общества в соответствии с уставом относятся следующие решаемы задачи:
определение размеров, источников образования и предложений по использованию фондов Общества в соответствии с утвержденными положениями;
принятие решений о получении долгосрочных кредитов, приобретении имущества, стоимость которого составляет от 10 до 25 % балансовой стоимости активов на дату совершения сделки;
подготовка предложений Совету директоров по размерам дивидендов на акции Общества;
определение формы оплаты Обществом приобретаемых им размещенных акций Общества;
любые другие вопросы руководства текущей деятельностью Общества, за исключением вопросов, отнесенных к исключительной компетенции Совета директоров или Общего собрания акционеров.
Генеральный директор, Зам. Генерального директора
Занимаются составлением бизнес-планов в части технического перевооружения и повышения эффективности производства, определением необходимых финансовых средств, втом числе средств инвесторов, для строительства, проектирования и приобретения оборудования, а также источников финансирования капитальных вложений, подрядных организаций для выполнения работ по строительству. Руководит разработкой перспективных и текущих планов капитального строительства, следит за выполнением проектными и строительными организациями договорных обязательств контроль за своевременностью выдачи проектно-сметной и другой технической документации для производства строительных работ и т.д.
Главный инженер строительства
Разрабатывает проект, проверяя его соответствие всем ГОСТам и СНИПам, согласовывает проект и его составляющие с надлежащими инстанциями, занимается управлением проектированием, осуществляет надзор за строительством, проверки, технические экспертизы, защищает проект на всех соответствующих уровнях. Т.е. несет полную ответственность за работу над проектом. Полностью отвечает не только за подготовку к проектированию, но также за правильность принятых решений. ведет контроль за обеспечением оборудованием и материалами стройки, управляет всеми этапами и подразделениями строительства объекта.
Главный бухгалтер
Занимается планированием и бюджетированием проекта. Составляет БДДС, анализ исполнения финплана и бюджета, контролирует составления форм КС-2,3 раiетов с заказчиком и подрядчиками, ведет бухгалтерский учета в полном объеме по общей системе налогообложения (касса, банк, работа с контрагентами, акты сверок, учет основных средств, учет материалов, вексельные операции, и т. д.). Составление отчетности, ведет работу с фондами, налоговой инспекцией. Занимается прохождением налоговых проверок, камеральных и выездных.
Мастер производства
Оценивает срок выполнения ремонтных работ, ведет объект и сдачу объекта заказчику. Контролирует практически все комплексы ремонтно - монтажных работ. Ведет контроль качества строительно-монтажных работсоблюдения строительных норм и правил, стандартов и технических условий. А так же производственный контроль качества строительно-монтажных работ, ведет строительную документацию.
Прораб
Занимается организацией производства общестроительных работ на объекте. Контролирует проведения работтАЪ работа с монтажно-сложных металлоконструкций подрядчиками. Заказ необходимых материалов и оборудования. Участие в сдачи объекта заказчику. Руководит общестроительными и монтажными работами. Контролирует сроки и качества выполненных работ. Занимается с проектно-сметной документацией.
Разнорабочие
Т.е. весь спектр подсобных работ по организации данного направления работы. Своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений руководства, нормативно-правовых актов по своей деятельности; соблюдение правил внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности; ведение документации, предусмотренной должностными обязанностями; оперативное принятие мер, включая своевременное информирование руководства, по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности.
1.3 Характеристика персонала
Персонал является одним из основных ресурсов предприятия, от которого зависят результаты деятельности фирмы. Его структуру можно охарактеризовать как по количеству, так и по качеству. Чтобы отразить количественное состояние работающих, используют следующие показатели:
явочная численность (определяется из фактически отработанного (явочного) времени);
списочная численность (учитываются как фактически работающие, так и отсутствующие на работе по каким-либо причинам, получающие заработную плату на предприятии). Исключение составляют внешние совместители;
среднесписочная численность (среднее число работающих на предприятии, расiитанное с учетом выходных и праздничных дней по списочной числен