Анализ рынка и разработка проекта бизнес-плана в организации животноводства
Дипломная работа - Сельское хозяйство
Другие дипломы по предмету Сельское хозяйство
?пытно-конструкторских работ, изучение конъюнктуры рынка, потребительского спроса, маркетинг;
покупку иностранной валюты, других валютных и материальных ценностей, ценных бумаг;
рекламу продукции и услуг предприятия;
приобретение и строительство жилья (долевое участие) для работников предприятия, нуждающихся в улучшении жилищных условий;
материальное стимулирование, обучение и повышение квалификации сотрудников предприятия.
Предприятие создает резервный фонд, размер которого составляет не ниже 30% уставного фонда предприятия. Резервный фонд формируется путем ежегодных отчислений в размере 20% от доли чистой прибыли, остающейся в распоряжении предприятия. Данный фонд предназначен для покрытия его убытков и не может быть использован для других целей.
РГУСП Коми по племенной работе строит свои отношения с другими организациями и гражданами во всех iерах хозяйственной деятельности на основе договоров, соглашений, контрактов.
Данное племпредприятие устанавливает цены и тарифы на все виды работ, услуг и производимую продукцию при согласовании с Министерством сельского хозяйства и продовольствия РК.
Организация находится в западной части г. Сыктывкара. Ее место нахождения: Республика Коми, г. Сыктывкар, м. Дырнос, 150.
Рельеф земельной площади слабо-выраженный с элементами микрорельефа. Перепад высотных отметок до 5,5 м. Общее понижение рельефа - в восточном направлении.
Вся территория племпредприятия состоит из нескольких основных частей:
зона - строго изолированная. В эту зону входят основные производственные здания, помещения (лаборатория с манежем, навозохранилище), а также навесы для зимнего и летнего содержания быков, летняя душевая установка, индивидуальные выгульные дворики для быков и т.д.
зона - карантинный двор, где происходит карантин вновь поступивших быков и профилактическое лечение больных.
зона - кормовая, в которой размещаются весы для взвешивания быков и кормов, навес для хранения сена, силосохранилище, емкости для хранения комбисилоса.
зона - хозяйственный двор, где размещены: гараж на 10 автомашин, открытая стоянка сельхозтехники, котельная.
Предприятие возглавляет директор, назначаемый на эту должность Агентством Республики Коми по управлению имуществом по согласованию с Минсельхозпродом РК.
Организационная структура РГУСП Коми по племенной работе представлена в приложении.
Республиканское государственное унитарное сельскохозяйственное предприятие Коми по племенной работе является единственной организацией в республике, которая занимается производством и реализацией замороженного семени быков-производителей. Кроме того, на территории предприятия находится подсобное хозяйство, на начало 2011 года, в котором наiитывалось 43 голов свиней, а также 2 головы крупного рогатого скота. Всего получено 132 поросенка, продано населению - 114. Было закуплено 5 голов крупного рогатого скота для воспроизводства основного стада предприятия и по другим заявкам.
Рассмотрим основные технико-экономические показатели работы РГУСХП Коми по племенной работе за 2009 - 2011 гг.
Таблица 2.1 - Основные показатели деятельности (тыс. руб.)
Показатель2009 год2010 год2011 годТемп роста2010 к 2009г.2011 к 2010г.Выручка от продажи продукции56864779529684,05110,82Себестоимость реализации 106406525672061,33102,99Валовая прибыль -4954-1746-142435,2481,56Прибыль (убыток) от продаж -4954-1745-142435,2481,56Среднемесячная зарплата 178001965022030110,39112,11Чистая прибыль (убыток) от хозяйственной деятельности 36434469,34135,29
Данные, представленные в табл. 2.1, характеризуют РГУСХП Коми за 2009 - 2011 годы следующим образом:
) 2010 год был для предприятия менее удачным, чем 2009 и 2011. Выручка от реализации услуг в 2010 году составила 84,05% от выручки от реализации услуг в 2009 г., то есть на 907 тыс. руб. меньше. В 2011 году предприятие увеличило выпуск продукции (работ, услуг), выручка от реализации увеличилась по сравнению с 2010 годом на 10,82 % и составила 5296 тыс. руб.
) необходимо отметить, что темп роста выручки от реализации продукции опережает темп роста себестоимости в 2010 году (84,05% - темп роста выручки) и в 2011 годах (110,82% - темп роста выручки, 102,99% - темп роста себестоимости), что является положительным моментом в работе предприятия, что привело к тому, что предприятие в 2010 году, не смотря на сокращение объема реализации, получило 34 тыс. руб. валовой прибыли;
) среднемесячная заработная плата постепенно увеличивается. Ее рост составил в 2010 году 110,39 % по отношению к 2009 году, величина же соответственно - 19650 руб., в 2011 году - 112,11 % с величиной 22030 руб.
Источники информации: форма бухгалтерской отчетности №2 Отчет о прибылях и убытках, данные финансового плана.
В анализе используются следующие показатели прибыли: балансовая прибыль, налогооблагаемая прибыль, чистая прибыль.
Прибыль до налогообложения включает в себя прибыль от обычных видов деятельности, финансовые результаты от операционных и внереализационных операций и чрезвычайных обстоятельств.
Налогооблагаемая прибыль представляет собой разность между прибылью от обычной деятельности и суммой льгот по налогу на прибыль.
Чистая прибыль - это та часть прибыли, которая остается в распоряжении предприятия после уплаты налога на прибыль.
Для проведения анализа прибыли по составу и в динамике составим аналитическую таблицу 2.2.
Таким образом, на предприятии РГУСХП Коми по племенной работе за рассматриваемые 3 года наблюдается убыток от продаж, рост проч?/p>