Информационный бюллетень Администрации Санкт-Петербурга №1 (752) от 16 января 2012 г
Вид материала | Информационный бюллетень |
СодержаниеГлава администрации В. К. Борисов Правительство санкт-петербурга Правительство санкт-петербурга |
- Информационный бюллетень Администрации Санкт-Петербурга №2 (703), 24 января 2011, 1886.47kb.
- Информационный бюллетень Администрации Санкт-Петербурга №1 (702), 17 января 2011, 6060.53kb.
- Информационный бюллетень Администрации Санкт-Петербурга №11 (712), 4 апреля 2011, 4281.6kb.
- Информационный бюллетень Администрации Санкт-Петербурга №43 (744) от 14 ноября 2011, 2701.29kb.
- Информационный бюллетень Администрации Санкт-Петербурга №2 (753) от 23 января 2012, 4503.27kb.
- Информационный бюллетень Администрации Санкт-Петербурга №34 (735), 12 сентября 2011, 8922.3kb.
- Информационный бюллетень Администрации Санкт-Петербурга №46 (697), 29 ноября 2010, 8152.4kb.
- Информационный бюллетень Администрации Санкт-Петербурга №6 (757) от 20 февраля 2012, 7000.54kb.
- Информационный бюллетень Администрации Санкт-Петербурга №29 (730), 8 августа 2011, 8440.08kb.
- Информационный бюллетень Администрации Санкт-Петербурга №4 (755) от 6 февраля 2012, 6240.17kb.
Глава администрации В. К. Борисов
ОБЪЯВЛЕНИЕ
о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности
государственной гражданской службы Санкт-Петербурга
в администрации Петроградского района Санкт-Петербурга
Администрация Петроградского района Санкт-Петербурга в лице главы администрации Петроградского района Санкт-Петербурга Гладунова Юрия Николаевича, действующего на основании Положения об администрации района Санкт-Петербурга, утвержденного постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 26.08.2008 № 1078 «Об администрациях районов Санкт-Петербурга», объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга главного специалиста отдела экономического развития и государственного заказа администрации Петроградского района Санкт-Петербурга.
В конкурсе могут принять участие граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.
Квалификационные требования к должности главного специалиста отдела экономического развития и государственного заказа администрации Петроградского района Санкт-Петербурга:
к уровню профессионального образования: высшее профессиональное образование по одной из специальностей направления подготовки «Экономика», или по специальности «Государственное и муниципальное управление», или «Менеджмент» (по отраслям) или «Экономика и управление на предприятии» (по отраслям);
к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности: стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее четырех лет;
к профессиональным знаниям: знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Санкт-Петербурга, законов Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Губернатора Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Правительства Санкт-Петербурга, приказов и распоряжений Администрации Губернатора Санкт-Петербурга, иных нормативных правовых актов и документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности администрации Петроградского района Санкт-Петербурга, применительно к исполнению должностных обязанностей; процесса прохождения государственной гражданской службы; норм делового общения; основ делопроизводства; порядка работы со служебной документацией; Служебного распорядка администрации Петроградского района Санкт-Петербурга; государственных нормативных требований охраны труда и правил пожарной безопасности;
к профессиональным навыкам: навыки работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения; организации и обеспечения реализации управленческих решений; исполнительской дисциплины; адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; взаимодействия с органами государственной власти, органами местного самоуправления в Санкт-Петербурге, иными организациями; эффективного планирования служебной деятельности; подготовки проектов нормативных правовых актов; анализа и прогнозирования в порученной сфере; пользования современной оргтехникой и программными продуктами; делового письма, подготовки деловой корреспонденции и служебных документов.
Для участия в конкурсах необходимо представить следующие документы:
личное заявление;
собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы с фотографией;
копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина); копии документов об образовании, о дополнительном профессиональном образовании, присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н).
Условия прохождения государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, гарантии и ограничения, связанные с государственной гражданской службой Санкт-Петербурга, определяются федеральными законами и законами Санкт-Петербурга.
Прием документов от претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в администрации Петроградского района Санкт-Петербурга производится в течение 21 дня со дня объявления об их приеме с понедельника по четверг с 10.00 до 17.00 (перерыв с 13.00 до 14.00), в пятницу с 10.00 до 16.00, по адресу: 197101, Санкт-Петербург, Большая Монетная улица, дом 19, отдел по вопросам государственной службы и кадров, кабинет 202.
Предполагаемая дата проведения конкурсов – 15.02.2012.
Конкурсы проводятся методом индивидуального собеседования.
Телефоны для справок: 233-26-65, 232-48-93.
Адрес электронной почты: kvm@tupetr.gov.spb.ru, kadr@tupetr.gov.spb.ru.
Глава администрации Ю. Н. Гладунов
ОБЪЯВЛЕНИЕ
о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности
государственной гражданской службы Санкт-Петербурга
в администрации Фрунзенского района Санкт-Петербурга
Администрация Фрунзенского района Санкт-Петербурга в лице главы администрации Фрунзенского района Санкт-Петербурга Мещерякова Терентия Владимировича, действующего на основании Положения об администрации района Санкт-Петербурга, утвержденного постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 26.08.2008 №1078, объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга главного специалиста отдела молодежной политики и взаимодействия с общественными организациями администрации Фрунзенского района Санкт-Петербурга.
В конкурсе могут принять участие граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации, имеющие высшее профессиональное образование по одной из специальностей, входящих в укрупненную группу специальностей и направлений подготовки «Гуманитарные науки» или «Образование и педагогика», или направления подготовки «Менеджмент», стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее четырех лет, соответствующие квалификационным требованиям к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.
Квалификационные требования:
к профессиональным знаниям: знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, Устава Санкт-Петербурга, законов Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Губернатора Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Правительства Санкт-Петербурга, приказов и распоряжений администрации района, иных нормативных правовых актов и документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности администрации района применительно к исполнению должностных обязанностей; процесса прохождения государственной гражданской службы; норм делового общения; форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; основ делопроизводства; порядка работы со служебной информацией; служебного распорядка администрации; государственных нормативных требований охраны труда и правил пожарной безопасности;
к профессиональным навыкам: навыки в организации и обеспечении реализации управленческих решений; исполнительской дисциплины; адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; эффективного планирования служебной деятельности; взаимодействия с органами государственной власти, органами местного самоуправления в Санкт-Петербурге, иными организациями; коммуникации; ведения деловых переговоров; делового письма; пользования современной оргтехникой и программными продуктами.
Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:
личное заявление;
собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы с фотографией;
копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; копии документов об образовании, о дополнительном профессиональном образовании, присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н).
Условия прохождения государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, гарантии и ограничения, связанные с государственной гражданской службой Санкт-Петербурга, определяются федеральными законами и законами Санкт-Петербурга.
Прием документов от претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга производится в течение 21 дня со дня объявления об их приеме с понедельника по четверг с 09.00 до 18.00, в пятницу с 09.00 до 17.00, по адресу: 192241, Санкт-Петербург, Пражская ул., д. 46, каб. 340.
Предполагаемая дата проведения конкурса - 02.03.2012.
Конкурс проводится методом индивидуального собеседования.
Телефон для справок 576-84-22, факс 576-84-21.
Электронная почта okadr@tufruns.gov.spb.ru.
Глава администрации Т. В. Мещеряков
Нормативные акты
ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 14 декабря 2011 года № 1691
О передаче полномочий по организации отдыха и оздоровления детей и молодежи в Санкт-Петербурге от Комитета по молодежной политике и взаимодействию с общественными организациями Комитету по образованию
В целях повышения эффективности работы исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга по реализации Закона Санкт-Петербурга от 25.10.2006 № 530-86 "Об организации отдыха и оздоровления детей и молодежи в Санкт-Петербурге", в соответствии со статьей 8 Закона Санкт-Петербурга от 24.06.2009 № 335-66 "О Правительстве Санкт-Петербурга" Правительство Санкт-Петербурга
постановляет:
1. Передать с 01.01.2012 от Комитета по молодежной политике и взаимодействию с общественными организациями Комитету по образованию полномочия по организации отдыха и оздоровления детей и молодежи в Санкт-Петербурге.
2. Внести изменение в Положение о Комитете по образованию, утвержденное постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 24.02.2004 № 225 "О Комитете по образованию" (далее - Положение), дополнив пункт 1.2 Положения словами ", а также по предоставлению мер социальной поддержки в сфере организации отдыха и оздоровления детей и молодежи в Санкт-Петербурге".
3. Внести в постановление Правительства Санкт-Петербурга от 30.03.2009 № 341 "О предельной численности должностей государственной гражданской службы Санкт-Петербурга и должностей, не являющихся должностями государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, в исполнительных органах государственной власти Санкт-Петербурга" следующие изменения:
3.1. Пункт 13 приложения № 1 к постановлению изложить в следующей редакции:
3.2. Пункт 15 приложения № 1 к постановлению изложить в следующей редакции:
4. Комитету по образованию в трехмесячный срок разработать и внести на рассмотрение Правительства Санкт-Петербурга проект постановления Правительства Санкт-Петербурга "О мерах по реализации Закона Санкт-Петербурга "Об организации отдыха и оздоровления детей и молодежи в Санкт-Петербурге", предусмотрев в нем признание утратившим силу с 01.01.2012 постановления Правительства Санкт-Петербурга от 18.03.2008 № 260 "О мерах по реализации Закона Санкт-Петербурга "Об организации отдыха и оздоровления детей и молодежи в Санкт-Петербурге".
5. Передать Санкт-Петербургское государственное учреждение "Центр оздоровления и отдыха "Молодежный" и государственное образовательное учреждение дополнительного образования детей детско-юношеский центр Адмиралтейского района Санкт-Петербурга "Прометей" (далее - учреждения) из ведения Комитета по молодежной политике и взаимодействию с общественными организациями в ведение Комитета по образованию.
6. Комитету по образованию:
6.1. В месячный срок представить в Комитет по управлению городским имуществом проекты изменений в устав Санкт-Петербургского государственного учреждения "Центр оздоровления и отдыха "Молодежный", а также документы, предусмотренные в пункте 5.3 Порядка взаимодействия исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга при создании и реорганизации государственных унитарных предприятий Санкт-Петербурга и государственных учреждений Санкт-Петербурга, а также при утверждении их уставов, утвержденного постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 29.04.2011 № 534.
6.2. В двухмесячный срок осуществить юридические действия по внесению изменений в устав государственного образовательного учреждения дополнительного образования детей детско-юношеского центра Адмиралтейского района Санкт-Петербурга "Прометей".
6.3. Осуществлять координацию деятельности учреждений.
7. Комитету по управлению городским имуществом в двухмесячный срок после выполнения подпункта 6.1 постановления осуществить в установленном порядке юридические действия по внесению изменений в устав Санкт-Петербургского государственного учреждения "Центр оздоровления и отдыха "Молодежный".
8. Внести в постановление Правительства Санкт-Петербурга от 28.01.2009 № 81 "Об утверждении предельной штатной численности работников бюджетных учреждений, находящихся в ведении исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга" следующие изменения:
8.1. Пункт 29 приложения к постановлению изложить в следующей редакции:
8.2. Пункт 31 приложения к постановлению изложить в следующей редакции:
9. Комитету по образованию совместно с Комитетом по молодежной политике и взаимодействию с общественными организациями в трехмесячный срок разработать и представить на рассмотрение Правительства Санкт-Петербурга проект постановления Правительства Санкт-Петербурга о внесении с 01.01.2012 изменений в отдельные правовые акты Правительства Санкт-Петербурга в части, касающейся наделения соответствующих исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга полномочиями в соответствии с настоящим постановлением.
10. Постановление вступает в силу с 01.01.2012, за исключением пунктов 1, 4 и 9, которые вступают в силу после подписания постановления.
11. Контроль за выполнением постановления возложить на вице-губернатора Санкт-Петербурга Кичеджи В.Н.
Губернатор Санкт-Петербурга Г. С. Полтавченко
Внесен в Реестр нормативных правовых актов Санкт-Петербурга
15 декабря 2011 года. Регистрационный № 12216
ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 23 декабря 2011 года № 1756
О внесении изменений в постановления Правительства Санкт-Петербурга
от 21.09.2004 № 1591, от 30.11.2005 № 1829
В соответствии с пунктом 3 статьи 44 Устава Санкт-Петербурга и пунктом 1 статьи 8 Закона Санкт-Петербурга от 24.06.2009 № 335-66 "О Правительстве Санкт-Петербурга" Правительство Санкт-Петербурга
постановляет:
1. Внести изменение в Положение о Комитете финансового контроля Санкт-Петербурга, утвержденное постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 21.09.2004 № 1591 "О Комитете финансового контроля Санкт-Петербурга" (далее - Положение 1), исключив пункты 3.22-6 и 3.22-7 Положения 1.
2. Внести в Положение об организации деятельности исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга и государственных учреждений Санкт-Петербурга в сфере формирования, размещения и исполнения государственного заказа Санкт-Петербурга, утвержденное постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 30.11.2005 № 1829 "О мерах по совершенствованию системы государственного заказа Санкт-Петербурга" (далее - Положение 2), следующие изменения:
2.1. Пункт 4.2 Положения 2 изложить в следующей редакции:
"4.2. Заказчики Санкт-Петербурга обязаны при размещении государственного заказа Санкт-Петербурга соблюдать требования статьи 34 Бюджетного кодекса Российской Федерации, обеспечивая экономическую обоснованность цены контрактов в целях экономного и эффективного расходования средств бюджета Санкт-Петербурга и внебюджетных средств.
Заказчики Санкт-Петербурга осуществляют формирование начальной (максимальной) цены контракта при размещении государственного заказа Санкт-Петербурга путем использования источников информации о ценах товаров, работ, услуг, являющихся предметом заказа, предусмотренных Федеральным законом "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд", в том числе путем использования нормативов и (или) методик расчета финансовых затрат бюджета Санкт-Петербурга, утверждаемых Комитетом экономического развития, промышленной политики и торговли.
В документации о размещении государственного заказа Санкт-Петербурга указывается обоснование начальной (максимальной) цены контракта, в котором содержатся полученные заказчиком Санкт-Петербурга информация или расчеты и использованные заказчиком Санкт-Петербурга источники информации о ценах товаров, работ, услуг, в том числе путем указания соответствующих сайтов в информационно-коммуникационной сети "Интернет" или иного указания".
2.2. Пункт 4.4 Положения 2 исключить.
3. Контроль за выполнением постановления возложить на вице-губернатора Санкт-Петербурга Вязалова С.Ю.
Губернатор Санкт-Петербурга Г. С. Полтавченко
Внесен в Реестр нормативных правовых актов Санкт-Петербурга
29 декабря 2011 года. Регистрационный № 12381
Главный редактор “Информационного бюллетеня Администрации Санкт-Петербурга”
Борис Николаевич Быков
Телефон 576-68-64
E-mail: mass_media@gov.spb.ru
ссылка скрыта
ОБЪЯВЛЕНИЕ
о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности
государственной гражданской службы Санкт-Петербурга
в администрации Петроградского района Санкт-Петербурга
Администрация Петроградского района Санкт-Петербурга в лице главы администрации Петроградского района Санкт-Петербурга Гладунова Юрия Николаевича, действующего на основании Положения об администрации района Санкт-Петербурга, утвержденного постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 26.08.2008 № 1078 «Об администрациях районов Санкт-Петербурга», объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга главного специалиста отдела экономического развития и государственного заказа администрации Петроградского района Санкт-Петербурга.
В конкурсе могут принять участие граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.
Квалификационные требования к должности главного специалиста отдела экономического развития и государственного заказа администрации Петроградского района Санкт-Петербурга:
к уровню профессионального образования: высшее профессиональное образование по одной из специальностей направления подготовки «Экономика», или по специальности «Государственное и муниципальное управление», или «Менеджмент» (по отраслям) или «Экономика и управление на предприятии» (по отраслям);
к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности: стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее четырех лет;
к профессиональным знаниям: знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Санкт-Петербурга, законов Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Губернатора Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Правительства Санкт-Петербурга, приказов и распоряжений Администрации Губернатора Санкт-Петербурга, иных нормативных правовых актов и документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности администрации Петроградского района Санкт-Петербурга, применительно к исполнению должностных обязанностей; процесса прохождения государственной гражданской службы; норм делового общения; основ делопроизводства; порядка работы со служебной документацией; Служебного распорядка администрации Петроградского района Санкт-Петербурга; государственных нормативных требований охраны труда и правил пожарной безопасности;
к профессиональным навыкам: навыки работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения; организации и обеспечения реализации управленческих решений; исполнительской дисциплины; адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; взаимодействия с органами государственной власти, органами местного самоуправления в Санкт-Петербурге, иными организациями; эффективного планирования служебной деятельности; подготовки проектов нормативных правовых актов; анализа и прогнозирования в порученной сфере; пользования современной оргтехникой и программными продуктами; делового письма, подготовки деловой корреспонденции и служебных документов.
Для участия в конкурсах необходимо представить следующие документы:
личное заявление;
собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы с фотографией;
копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина); копии документов об образовании, о дополнительном профессиональном образовании, присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н).
Условия прохождения государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, гарантии и ограничения, связанные с государственной гражданской службой Санкт-Петербурга, определяются федеральными законами и законами Санкт-Петербурга.
Прием документов от претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в администрации Петроградского района Санкт-Петербурга производится в течение 21 дня со дня объявления об их приеме с понедельника по четверг с 10.00 до 17.00 (перерыв с 13.00 до 14.00), в пятницу с 10.00 до 16.00, по адресу: 197101, Санкт-Петербург, Большая Монетная улица, дом 19, отдел по вопросам государственной службы и кадров, кабинет 202.
Предполагаемая дата проведения конкурсов – 15.02.2012.
Конкурсы проводятся методом индивидуального собеседования.
Телефоны для справок: 233-26-65, 232-48-93.
Адрес электронной почты: kvm@tupetr.gov.spb.ru, kadr@tupetr.gov.spb.ru.
Глава администрации Ю. Н. Гладунов
ОБЪЯВЛЕНИЕ
о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности
государственной гражданской службы Санкт-Петербурга
в администрации Фрунзенского района Санкт-Петербурга
Администрация Фрунзенского района Санкт-Петербурга в лице главы администрации Фрунзенского района Санкт-Петербурга Мещерякова Терентия Владимировича, действующего на основании Положения об администрации района Санкт-Петербурга, утвержденного постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 26.08.2008 №1078, объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга главного специалиста отдела молодежной политики и взаимодействия с общественными организациями администрации Фрунзенского района Санкт-Петербурга.
В конкурсе могут принять участие граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации, имеющие высшее профессиональное образование по одной из специальностей, входящих в укрупненную группу специальностей и направлений подготовки «Гуманитарные науки» или «Образование и педагогика», или направления подготовки «Менеджмент», стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее четырех лет, соответствующие квалификационным требованиям к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.
Квалификационные требования:
к профессиональным знаниям: знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, Устава Санкт-Петербурга, законов Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Губернатора Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Правительства Санкт-Петербурга, приказов и распоряжений администрации района, иных нормативных правовых актов и документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности администрации района применительно к исполнению должностных обязанностей; процесса прохождения государственной гражданской службы; норм делового общения; форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; основ делопроизводства; порядка работы со служебной информацией; служебного распорядка администрации; государственных нормативных требований охраны труда и правил пожарной безопасности;
к профессиональным навыкам: навыки в организации и обеспечении реализации управленческих решений; исполнительской дисциплины; адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; эффективного планирования служебной деятельности; взаимодействия с органами государственной власти, органами местного самоуправления в Санкт-Петербурге, иными организациями; коммуникации; ведения деловых переговоров; делового письма; пользования современной оргтехникой и программными продуктами.
Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:
личное заявление;
собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы с фотографией;
копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; копии документов об образовании, о дополнительном профессиональном образовании, присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н).
Условия прохождения государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, гарантии и ограничения, связанные с государственной гражданской службой Санкт-Петербурга, определяются федеральными законами и законами Санкт-Петербурга.
Прием документов от претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга производится в течение 21 дня со дня объявления об их приеме с понедельника по четверг с 09.00 до 18.00, в пятницу с 09.00 до 17.00, по адресу: 192241, Санкт-Петербург, Пражская ул., д. 46, каб. 340.
Предполагаемая дата проведения конкурса - 02.03.2012.
Конкурс проводится методом индивидуального собеседования.
Телефон для справок 576-84-22, факс 576-84-21.
Электронная почта okadr@tufruns.gov.spb.ru.
Глава администрации Т. В. Мещеряков
Нормативные акты
ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 14 декабря 2011 года № 1691
О передаче полномочий по организации отдыха и оздоровления детей и молодежи в Санкт-Петербурге от Комитета по молодежной политике и взаимодействию с общественными организациями Комитету по образованию
В целях повышения эффективности работы исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга по реализации Закона Санкт-Петербурга от 25.10.2006 № 530-86 "Об организации отдыха и оздоровления детей и молодежи в Санкт-Петербурге", в соответствии со статьей 8 Закона Санкт-Петербурга от 24.06.2009 № 335-66 "О Правительстве Санкт-Петербурга" Правительство Санкт-Петербурга
постановляет:
1. Передать с 01.01.2012 от Комитета по молодежной политике и взаимодействию с общественными организациями Комитету по образованию полномочия по организации отдыха и оздоровления детей и молодежи в Санкт-Петербурге.
2. Внести изменение в Положение о Комитете по образованию, утвержденное постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 24.02.2004 № 225 "О Комитете по образованию" (далее - Положение), дополнив пункт 1.2 Положения словами ", а также по предоставлению мер социальной поддержки в сфере организации отдыха и оздоровления детей и молодежи в Санкт-Петербурге".
3. Внести в постановление Правительства Санкт-Петербурга от 30.03.2009 № 341 "О предельной численности должностей государственной гражданской службы Санкт-Петербурга и должностей, не являющихся должностями государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, в исполнительных органах государственной власти Санкт-Петербурга" следующие изменения:
3.1. Пункт 13 приложения № 1 к постановлению изложить в следующей редакции:
" | 13 | Комитет по молодежной политике и взаимодействию с общественными организациями | 30 | 25 | 5 | ". |
3.2. Пункт 15 приложения № 1 к постановлению изложить в следующей редакции:
" | 15 | Комитет по образованию | 97 | 81 | 16 | ". |
4. Комитету по образованию в трехмесячный срок разработать и внести на рассмотрение Правительства Санкт-Петербурга проект постановления Правительства Санкт-Петербурга "О мерах по реализации Закона Санкт-Петербурга "Об организации отдыха и оздоровления детей и молодежи в Санкт-Петербурге", предусмотрев в нем признание утратившим силу с 01.01.2012 постановления Правительства Санкт-Петербурга от 18.03.2008 № 260 "О мерах по реализации Закона Санкт-Петербурга "Об организации отдыха и оздоровления детей и молодежи в Санкт-Петербурге".
5. Передать Санкт-Петербургское государственное учреждение "Центр оздоровления и отдыха "Молодежный" и государственное образовательное учреждение дополнительного образования детей детско-юношеский центр Адмиралтейского района Санкт-Петербурга "Прометей" (далее - учреждения) из ведения Комитета по молодежной политике и взаимодействию с общественными организациями в ведение Комитета по образованию.
6. Комитету по образованию:
6.1. В месячный срок представить в Комитет по управлению городским имуществом проекты изменений в устав Санкт-Петербургского государственного учреждения "Центр оздоровления и отдыха "Молодежный", а также документы, предусмотренные в пункте 5.3 Порядка взаимодействия исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга при создании и реорганизации государственных унитарных предприятий Санкт-Петербурга и государственных учреждений Санкт-Петербурга, а также при утверждении их уставов, утвержденного постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 29.04.2011 № 534.
6.2. В двухмесячный срок осуществить юридические действия по внесению изменений в устав государственного образовательного учреждения дополнительного образования детей детско-юношеского центра Адмиралтейского района Санкт-Петербурга "Прометей".
6.3. Осуществлять координацию деятельности учреждений.
7. Комитету по управлению городским имуществом в двухмесячный срок после выполнения подпункта 6.1 постановления осуществить в установленном порядке юридические действия по внесению изменений в устав Санкт-Петербургского государственного учреждения "Центр оздоровления и отдыха "Молодежный".
8. Внести в постановление Правительства Санкт-Петербурга от 28.01.2009 № 81 "Об утверждении предельной штатной численности работников бюджетных учреждений, находящихся в ведении исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга" следующие изменения:
8.1. Пункт 29 приложения к постановлению изложить в следующей редакции:
" | 29 | Комитет по молодежной политике и взаимодействию с общественными организациями | 455 | ". |
8.2. Пункт 31 приложения к постановлению изложить в следующей редакции:
" | 31 | Комитет по образованию | 13489 | ". |
9. Комитету по образованию совместно с Комитетом по молодежной политике и взаимодействию с общественными организациями в трехмесячный срок разработать и представить на рассмотрение Правительства Санкт-Петербурга проект постановления Правительства Санкт-Петербурга о внесении с 01.01.2012 изменений в отдельные правовые акты Правительства Санкт-Петербурга в части, касающейся наделения соответствующих исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга полномочиями в соответствии с настоящим постановлением.
10. Постановление вступает в силу с 01.01.2012, за исключением пунктов 1, 4 и 9, которые вступают в силу после подписания постановления.
11. Контроль за выполнением постановления возложить на вице-губернатора Санкт-Петербурга Кичеджи В.Н.
Губернатор Санкт-Петербурга Г. С. Полтавченко
Внесен в Реестр нормативных правовых актов Санкт-Петербурга
15 декабря 2011 года. Регистрационный № 12216
ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 23 декабря 2011 года № 1756
О внесении изменений в постановления Правительства Санкт-Петербурга
от 21.09.2004 № 1591, от 30.11.2005 № 1829
В соответствии с пунктом 3 статьи 44 Устава Санкт-Петербурга и пунктом 1 статьи 8 Закона Санкт-Петербурга от 24.06.2009 № 335-66 "О Правительстве Санкт-Петербурга" Правительство Санкт-Петербурга
постановляет:
1. Внести изменение в Положение о Комитете финансового контроля Санкт-Петербурга, утвержденное постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 21.09.2004 № 1591 "О Комитете финансового контроля Санкт-Петербурга" (далее - Положение 1), исключив пункты 3.22-6 и 3.22-7 Положения 1.
2. Внести в Положение об организации деятельности исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга и государственных учреждений Санкт-Петербурга в сфере формирования, размещения и исполнения государственного заказа Санкт-Петербурга, утвержденное постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 30.11.2005 № 1829 "О мерах по совершенствованию системы государственного заказа Санкт-Петербурга" (далее - Положение 2), следующие изменения:
2.1. Пункт 4.2 Положения 2 изложить в следующей редакции:
"4.2. Заказчики Санкт-Петербурга обязаны при размещении государственного заказа Санкт-Петербурга соблюдать требования статьи 34 Бюджетного кодекса Российской Федерации, обеспечивая экономическую обоснованность цены контрактов в целях экономного и эффективного расходования средств бюджета Санкт-Петербурга и внебюджетных средств.
Заказчики Санкт-Петербурга осуществляют формирование начальной (максимальной) цены контракта при размещении государственного заказа Санкт-Петербурга путем использования источников информации о ценах товаров, работ, услуг, являющихся предметом заказа, предусмотренных Федеральным законом "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд", в том числе путем использования нормативов и (или) методик расчета финансовых затрат бюджета Санкт-Петербурга, утверждаемых Комитетом экономического развития, промышленной политики и торговли.
В документации о размещении государственного заказа Санкт-Петербурга указывается обоснование начальной (максимальной) цены контракта, в котором содержатся полученные заказчиком Санкт-Петербурга информация или расчеты и использованные заказчиком Санкт-Петербурга источники информации о ценах товаров, работ, услуг, в том числе путем указания соответствующих сайтов в информационно-коммуникационной сети "Интернет" или иного указания".
2.2. Пункт 4.4 Положения 2 исключить.
3. Контроль за выполнением постановления возложить на вице-губернатора Санкт-Петербурга Вязалова С.Ю.
Губернатор Санкт-Петербурга Г. С. Полтавченко
Внесен в Реестр нормативных правовых актов Санкт-Петербурга
29 декабря 2011 года. Регистрационный № 12381
Главный редактор “Информационного бюллетеня Администрации Санкт-Петербурга”
Борис Николаевич Быков
Телефон 576-68-64
E-mail: mass_media@gov.spb.ru
ссылка скрыта