Приказ от 15 декабря 2008 г. N 367 о показателях результативности деятельности государственных учреждений здравоохранения калужской области

Вид материалаДокументы
Подобный материал:
1   2   3   4   5   6   7

│Правонарушения │Количество │ - │ - │ - │ - │ - │ - │

├──────────────────────────────┴───────────────┴────────┴─────────┴────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┤

│ III квартал │

├────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤

│ Задача 1. Сохранность контингента - показатель работы педагогического коллектива │

├──────────────────────────────┬───────────────┬────────┬─────────┬────────────────┬─────────┬─────────┬─────────┤

│Отчислено за академическую │Количество │ 5 │ 6 │ 4 │ 5 │ 5 │ 5 │

│неуспеваемость │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│От общего контингента │Количество │ 0,4 │ 0,5 │ 0,3 │ 0,4 │ 0,4 │ 0,4 │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Правонарушения │Количество │ - │ - │ - │ - │ - │ - │

├──────────────────────────────┴───────────────┴────────┴─────────┴────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┤

│ Задача 2. Выполнение плана приема: формирование контингента студентов - задача педагогического коллектива │

├──────────────────────────────┬───────────────┬────────┬─────────┬────────────────┬─────────┬─────────┬─────────┤

│Контрольные цифры приема │Количество │ 325 │ 350 │ 325 │ 275 │ 275 │ 275 │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Принято │Количество │ 349 │ 405 │ 344 │ 275 │ 275 │ 275 │

├──────────────────────────────┴───────────────┴────────┴─────────┴────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┤

│ IV квартал │

├────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤

│ Задача 1. Успеваемость: повышение качества знаний студентов как условие формирования компетентноспособного │

│ специалиста │

├──────────────────────────────┬───────────────┬────────┬─────────┬────────────────┬─────────┬─────────┬─────────┤

│Средний балл │Балл │ 4,0 │ 4,1 │ 4,0 │ 3,6 │ 3,6 │ 3,6 │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Качество успеваемости │% │ 51 │ 54 │ 50 │ 35 │ 35 │ 35 │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Абсолютная успеваемость │% │ 100 │ 100 │ 100 │ 100 │ 100 │ 100 │

├──────────────────────────────┴───────────────┴────────┴─────────┴────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┤

│ Задача 2. Сохранность контингента - показатель работы педагогического коллектива │

├──────────────────────────────┬───────────────┬────────┬─────────┬────────────────┬─────────┬─────────┬─────────┤

│Отчислено за академическую │Количество │ 11 │ 9 │ 8 │ 10 │ 10 │ 10 │

│неуспеваемость │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│От общего контингента │Количество │ 0,9 │ 0,7 │ 0,6 │ 0,8 │ 0,8 │ 0,8 │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Правонарушения │Количество │ - │ - │ - │ - │ - │ - │

├──────────────────────────────┴───────────────┴────────┴─────────┴────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┤

│ Задача 3. Трудоустройство выпускников по специальности: трудоустройство выпускников по специальности - условие │

│ удовлетворения потребностей учреждений здравоохранения и фармации в специалистах среднего звена │

├──────────────────────────────┬───────────────┬────────┬─────────┬────────────────┬─────────┬─────────┬─────────┤

│Контингент выпуска │Количество │ 294 │ 375 │ 316 │ 418 │ 443 │ 446 │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Трудоустройство по │Количество │ 236 │ 307 │ 270 │ 376 │ 398 │ 400 │

│специальности │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│От общего числа │% │ 80 │ 82 │ 85 │ 90 │ 90 │ 90 │

├──────────────────────────────┴───────────────┴────────┴─────────┴────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┤

│ Экономические показатели │

├──────────────────────────────┬───────────────┬────────┬─────────┬────────────────┬─────────┬─────────┬─────────┤

│Стоимость затрат на 1 кв. м │Рублей │ 200,4 │ 233,1 │ 261,4 │ 229,7 │ 244,6 │ 244,6 │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Электроснабжение │Рублей │ 57,19│ 88,89│ 96,2 │ 108,3 │ 130,1 │ 130,1 │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Теплоснабжение │Рублей │ 139,5 │ 133,4 │ 150,8 │ 121,3 │ 133,1 │ 133,1 │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Холодное и горячее │Рублей │ 20,8 │ 18,9 │ 19,9 │ 24,5 │ 26,5 │ 26,5 │

│водоснабжение │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Доля нецелевого и незаконного │% │ 0 │ 1,4 │ 0,3 │ 0 │ 0 │ 0 │

│использования средств, │ │ │ │ │ │ │ │

│выявленных при проверке │ │ │ │ │ │ │ │

│деятельности учреждения │ │ │ │ │ │ │ │

│контрольными органами │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Соотношение заработной платы │Коэффициент │ │ │ │ 3,0 │ 3,0 │ 2,9 │

│руководителя учреждения к │ │ │ │ │ │ │ │

│средней заработной плате │ │ │ │ │ │ │ │

│работника по должности │ │ │ │ │ │ │ │

│преподаватель │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┴───────────────┴────────┴─────────┴────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┤

│ Государственное учреждение здравоохранения "Территориальный центр медицины катастроф Калужской области" │

├────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤

│ Цель: мероприятия по предупреждению и ликвидации медико-санитарных последствий ЧС │

├────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤

│ Задача 1. Контроль за состоянием готовности медицинских формирований и учреждений службы медицины катастроф и │

│ гражданской обороны │

├──────────────────────────────┬───────────────┬────────┬─────────┬────────────────┬─────────┬─────────┬─────────┤

│Проведение проверок ЛПУ │Количество │ 7 │ 8 │ 9 │ 12 │ 12 │ 12 │

│области │объектов │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┴───────────────┴────────┴─────────┴────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┤

│ Задача 2. Методическая помощь ЛПУ области по вопросам готовности к действиям в ЧС │

├──────────────────────────────┬───────────────┬────────┬─────────┬────────────────┬─────────┬─────────┬─────────┤

│Оказание методической помощи │% │ 100 │ 100 │ 100 │ 100 │ 100 │ 100 │

│ЛПУ области по вопросам │ │ │ │ │ │ │ │

│готовности к действиям ЧС │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┴───────────────┴────────┴─────────┴────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┤

│ Задача 3. Создание резерва медицинских и материально-технических средств для ликвидации последствий ЧС │

├──────────────────────────────┬───────────────┬────────┬─────────┬────────────────┬─────────┬─────────┬─────────┤

│Проведение мероприятий по │% │ 78 │ 80 │ 82 │Не менее │Не менее │Не менее │

│обеспечению и сохранности │ │ │ │ │80% │80% │80% │

│резерва медикаментов и │ │ │ │ │ │ │ │

│медицинского имущества │ │ │ │ │ │ │ │

│министерства здравоохранения │ │ │ │ │ │ │ │

│области не менее 75% от │ │ │ │ │ │ │ │

│расчетной потребности │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┴───────────────┴────────┴─────────┴────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┤

│ Экономические показатели │

├──────────────────────────────┬───────────────┬────────┬─────────┬────────────────┬─────────┬─────────┬─────────┤

│Доля нецелевого и незаконного │% │ 0 │ 0 │ 0 │ 0 │ 0 │ 0 │

│использования средств, │ │ │ │ │ │ │ │

│выделенных при проверке │ │ │ │ │ │ │ │

│деятельности учреждения │ │ │ │ │ │ │ │

│контрольными органами │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Соотношение заработной платы │Коэффициент │ │ │ │ 3,0 │ 3,0 │ 2,9 │

│руководителя учреждения к │ │ │ │ │ │ │ │

│средней заработной плате по │ │ │ │ │ │ │ │

│учреждению │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┴───────────────┴────────┴─────────┴────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┤

│ Государственное учреждение здравоохранения "Калужский областной медицинский центр мобилизационных резервов │

│ "Резерв" │

├────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤

│ Цель: накопление, хранение, сбережение и освежение материальных ценностей мобилизационного резерва, учет и │

│ обеспечение количественной и качественной сохранности имущества, постоянная готовность к выдаче │

├────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤

│Задача 1. Обеспечение своевременного выполнения всех мероприятий по накоплению, освежению, хранению материальных│

│ ценностей │

├──────────────────────────────┬───────────────┬────────┬─────────┬────────────────┬─────────┬─────────┬─────────┤

│Переконсервация имущества │% │ 100 │ 100 │ 100 │ 100 │ 100 │ 100 │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Поверка │% │ 100 │ 100 │ 100 │ 100 │ 100 │ 100 │

│контрольно-измерительных │ │ │ │ │ │ │ │

│приборов и аппаратов │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Освежение имущества, имеющего │% │ 100 │ 100 │ 100 │ 100 │ 100 │ 100 │

│установленные сроки годности │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┴───────────────┴────────┴─────────┴────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┤

│ Задача 2. Совершенствование материально-технической базы │

├──────────────────────────────┬───────────────┬────────┬─────────┬────────────────┬─────────┬─────────┬─────────┤

│Удельный вес расходов по │% │ 2,0 │ 2,0 │ 2,0 │ 2,0 │ 2,0 │ 2,3 │

│укреплению │ │ │ │ │ │ │ │

│материально-технической базы к│ │ │ │ │ │ │ │

│общему объему финансирования │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┴───────────────┴────────┴─────────┴────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┤

│ Экономические показатели │

├──────────────────────────────┬───────────────┬────────┬─────────┬────────────────┬─────────┬─────────┬─────────┤

│Стоимость затрат на 1 кв. м │Рублей │ 96,0 │ 108,0 │ 127,0 │ 151,0 │ 166,0 │ 183,0 │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Электроснабжение │Рублей │ 17,0 │ 21,0 │ 23,0 │ 26,0 │ 29,0 │ 32,0 │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Теплоснабжение │Рублей │ 79,0 │ 87,0 │ 101,0 │ 124,0 │ 136,0 │ 150,0 │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Холодное и горячее │Рублей │ 1,0 │ 1,0 │ 3,0 │ 1,0 │ 1,0 │ 1,0 │

│водоснабжение │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Доля нецелевого и незаконного │% │ 0 │ 0 │ 0 │ 0 │ 0 │ 0 │

│использования средств, │ │ │ │ │ │ │ │

│выявленных при проверке │ │ │ │ │ │ │ │

│деятельности учреждения │ │ │ │ │ │ │ │

│контрольными органами │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Соотношение заработной платы │Коэффициент │ │ │ │ 1,9 │ 1,9 │ 1,8 │

│руководителя учреждения к │ │ │ │ │ │ │ │

│средней заработной плате по │ │ │ │ │ │ │ │

│учреждению │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┴───────────────┴────────┴─────────┴────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┤

│ Государственное учреждение здравоохранения "Автохозяйство министерства здравоохранения Калужской области" │

├────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤

│Цель: осуществление пассажирских и грузовых перевозок, техническое и организационное содействие государственным │

│ учреждениям, подведомственным министерству здравоохранения области, в обслуживании и эксплуатации │

│ автотранспортных средств │

├────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤

│ Задача 1. Предоставление транспортных услуг, производство погрузочно-разгрузочных и ремонтно-восстановительных │

│ работ │

├──────────────────────────────┬───────────────┬────────┬─────────┬────────────────┬─────────┬─────────┬─────────┤

│Классность водителей - 1 кл. │Чел. │ 7 │ 8 │ 9 │ 10 │ 12 │ 13 │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│2 кл. │Чел. │ 2 │ 3 │ 2 │ 1 │ 1 │ 1 │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│3 кл. │Чел. │ 3 │ 4 │ 3 │ 2 │ 1 │ - │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Дорожно-транспортные │Шт. │ 11 │ 11 │ 9 │ 8 │ 7 │ 6 │

│происшествия - ВСЕГО │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│В т.ч. по вине водителей │Шт. │ 4 │ 3 │ 2 │ 1 │ - │ - │

│автохозяйства │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Выполнение заявок учреждений │Шт. │ 2540 │ 2860 │ 2900 │ 3000 │ 3000 │ 3200 │

│ ├───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│ │% │ 85 │ 90 │ 91 │ 92 │ 94 │ 95 │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Выполнено техническое │Шт. │ 142 │ 164 │ 170 │ 185 │ 200 │ 220 │

│обслуживание автомобилей │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┴───────────────┴────────┴─────────┴────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┤

│ Экономические показатели │

├──────────────────────────────┬───────────────┬────────┬─────────┬────────────────┬─────────┬─────────┬─────────┤

│Стоимость затрат на 1 кв. м │Рублей │ 378,74│ - │ - │ - │ - │ - │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Электроснабжение │Рублей │ 65,38│ - │ - │ - │ - │ - │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Газоснабжение │Рублей │ 81,72│ - │ - │ - │ - │ - │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Холодное водоснабжение │Рублей │ 19,84│ - │ - │ - │ - │ - │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Доля нецелевого и незаконного │% │ 0 │ 0 │ 0 │ 0 │ 0 │ 0 │

│использования средств, │ │ │ │ │ │ │ │

│выявленных при проверке │ │ │ │ │ │ │ │

│деятельности учреждения │ │ │ │ │ │ │ │

│контрольными органами │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Соотношение заработной платы │Коэффициент │ │ │ │ 2,5 │ 2,5 │ 2,4 │

│руководителя учреждения к │ │ │ │ │ │ │ │

│средней заработной плате по │ │ │ │ │ │ │ │

│учреждению │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┴───────────────┴────────┴─────────┴────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┤

│Государственное учреждение "Хозяйственное управление учреждений здравоохранения и социального развития Калужской│

│ области" │

├────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤

│Цель: обеспечение бесперебойной деятельности учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Калужской│

│ области │

├────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤

│ Задача 1. Повышение качества обслуживания и содержания лечебно-профилактических учреждений │

├──────────────────────────────┬───────────────┬────────┬─────────┬────────────────┬─────────┬─────────┬─────────┤

│Выполнение производственных │% │ 99 │ 95 │ 97 │ 100 │ 100 │ 100 │

│заданий ЛПУ │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┴───────────────┴────────┴─────────┴────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┤

│ Экономические показатели │

├──────────────────────────────┬───────────────┬────────┬─────────┬────────────────┬─────────┬─────────┬─────────┤

│Стоимость затрат на 1 кв. м │Рублей │ - │ 425,09│ 939,48│ 1126,17│ 1126,17│ 1126,17│

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Электроснабжение │Рублей │ - │ 157,66│ 179,83│ 238,23│ 238,23│ 238,23│

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Теплоснабжение │Рублей │ - │ 77,52│ 159,13│ 194,91│ 194,91│ 194,91│

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Холодное и горячее │Рублей │ - │ 123,48│ 430,47│ 324,86│ 324,86│ 324,86│

│водоснабжение │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Газоснабжение │Рублей │ - │ 66,43│ 170,05│ 368,17│ 368,17│ 368,17│

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Доля нецелевого и незаконного │% │ 0 │ 0 │ 0 │ 0 │ 0 │ 0 │

│использования средств, │ │ │ │ │ │ │ │

│выявленных при проверке │ │ │ │ │ │ │ │

│деятельности учреждения │ │ │ │ │ │ │ │

│контрольными органами │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┼───────────────┼────────┼─────────┼────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┤

│Соотношение заработной платы │Коэффициент │ │ │ │ 2,2 │ 2,2 │ 2,1 │

│руководителя учреждения к │ │ │ │ │ │ │ │

│средней заработной плате по │ │ │ │ │ │ │ │

│учреждению │ │ │ │ │ │ │ │

├──────────────────────────────┴───────────────┴────────┴─────────┴────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┤

│ Государственное учреждение здравоохранения "Калужская областная больница восстановительного лечения" │

├────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤

│ Цель: качественное улучшение медицинского наблюдения для улучшения спортивных показателей и уменьшения │

│ травматизма спортсменов │

├────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤

│ Задача: активизация медицинского наблюдения за спортсменами и лицами, занимающимися физической культурой │

├──────────────────────────────┬───────────────┬────────┬─────────┬────────────────┬─────────┬─────────┬─────────┤

│Число посещений, всего │Чел. │25831 │ 25443 │20000 │ 21000 │ 21500 │ 22000 │