Geum.ru

Вопросы к госэкзаменам спец 080507 (2012 г.)

Вид материалаДокументы

Содержание


Директору филиала МГОУ имени
Документы, необходимые для допуска
Личный листок по учету кадров
Подобный материал:
Вопросы к госэкзаменам спец 080507 (2012 г.)

Вопросы для гос. экз. по экономической теории


1. Труд как фактор производства. Рынок труда и заработная плата. Характеристика рынка труда в РФ.
  1. Функции и объекты государственного регулирования экономики.

3. Банковская система и ее функции. Структура банковской системы РФ.
  1. Товар и рынок. Модели рынка и рыночные структуры. Рынки потребительских товаров.
  2. Инфляция: причины возникновения. Виды и последствия инфляции. Антиинфляционная политика государства.
  3. Рынок и товар: условия возникновения. Модели рынка их характеристика.

7. Финансовая система государства. Государственный бюджет и его структура, уровни бюджетов.
  1. Деньги и их функции. Денежная система государства. Государственная монетарная политика.
  2. Циклический характер развития рыночной экономики. Причины экономического кризиса: этапы и способы выхода из кризиса.
  3. Экономическая теория, политика и хозяйственная практика, их содержание и

взаимосвязь.
  1. Международная экономическая интеграция. Международная торговля и мировой рынок.

12. Налоговая система РФ. Принципы налогообложения и его формы.

13. Капитал как фактор производства. Рынок капитала и процент.

14. Предпринимательская способность как фактор производства. Предпринимательская деятельность: сущность, организационно-правовые формы.

15. Совокупный спрос и совокупное предложение, макроэкономическое равновесие. 16. Экономическая интеграция: цели и задачи. Формы экономической интеграции.

17. Виды экономических систем. Современные экономические системы общества (сравнительный анализ).

18. Товар и его свойства. Стоимость и потребительная стоимость товара. Товарное производство.

19. Конкуренция: сущность и содержание. Виды конкуренции и их характеристика.

20. Издержки производства и экономическое равновесие фирмы.

21. Государственное управление: содержание и модели. Система государственного управления РФ.

22. Валюта и валютный курс, виды валютных курсов. Паритет покупательной способности национальных валют.

23. Собственность: понятия и формы. Реализация прав собственности: владение, распоряжение, использование.

24. Национальная экономика: структура и основные макроэкономические показатели, их измерение.

25. Законы спроса и предложения, равновесная цена. Эластичность спроса и предложения.

26. Факторы производства и их характеристики.

27. Экономический рост и его факторы. Влияние инновационного развития на экономический рост.

28. Мировой экономический кризис. Причины возникновения финансового кризиса.

29. Мировой рынок и мировое хозяйство. Основы и направления развития внешнеэкономической деятельности.
  1. Экономическая система: сущность и содержание. Виды экономических систем.



Список вопросов для гос.экз. по курсам Маркетинг, Менеджмент и Управленческое решение.
  1. Сущность управления, как специфического вида деятельности человека: особенности, характеристика.
  2. Функции управления и их классификация.
  3. Сущность и основные характеристики процессного, системного и ситуационного подходов к управлению.
  4. Понятие и виды коммуникации. Роль коммуникации в управлении.
  5. Системный подход в управлении.
  6. Формальное и неформальное управление, признаки и условия их соответствия.
  7. Методика оценки и анализа эффективности управления. Показатели эффективности управления.
  8. Этапы развития менеджмента. Современное состояние теории управления.
  9. Причины и виды кризисов. Основные черты и особенности антикризисного менеджмента.
  10. Определение и сущность маркетинга. Принципы маркетинга. Функции и цели маркетинга.
  11. Сущность, задачи и направления маркетинговых исследований. Процесс маркетинговых исследований. Комплексное исследование товарных рынков.
  12. Исследование среды маркетинга. Анализ внутренней среды. Методы изучения внешней среды.
  13. Сегментация рынка: цели и задачи. Критерии сегментации. Стратегия сегментации рынка.
  14. Служба маркетинга на предприятии. Место маркетинговых служб в организационной структуре фирмы.
  15. Понятие рынка с позиций маркетинга. Классификация товарных рынков. Определение емкости рынка. Оценка конъюнктуры рынка
  16. Исследование покупателей. Мотивы покупательского поведения. Моделирование покупательского поведения.
  17. Жизненный цикл товара. Содержание маркетинговой деятельности на каждом этапе ЖЦТ. Товарно-рыночная стратегия.
  18. Формирование сбытовой стратегии на предприятии. Каналы сбыта товаров. Выбор посредников. Роль сервиса.
  19. Цена в комплексе маркетинга. Внешние факторы процесса ценообразования. Цели и стратегии ценообразования.
  20. Комплекс маркетинговых коммуникаций: реклама, личная продажа, связи с общественностью, стимулирования сбыта.
  21. Система маркетинговой информации. Внутренняя и внешняя информация. Первичная и вторичная информация. Методы сбора первичной информации.
  22. Эволюция маркетинга. Основные концепции маркетинга. Сущность и содержание современной концепции маркетинга.
  23. Понятие «проблемная ситуация». Управленческое решение как средство решения проблем. Место управленческого решения в процессе управления.
  24. Сущность научного подхода к принятию управленческого решения. Социально-политические, организационно-технические и социально-психологические особенности управленческих решений
  25. Классификация управленческих решений. Влияние личного фактора на принятие решения. Требования, предъявляемые к качеству управленческих решений.
  26. Этапы и операции процесса принятия управленческого решения. Содержание этапов, операций. Направления совершенствования технологии принятия и реализации управленческих решений
  27. Внутрифирменная и внешняя ответственность менеджера. Виды ответственности: юридическая, социальная, моральная
  28. Тайна и конфиденциальность как инструмент менеджмента. Актуальность сохранения тайны и конфиденциальности при разработке и реализации управленческого решения.
  29. Централизованный и децентрализованный подходы к принятию управленческого решения. Особенности коллективного метода принятия решения.
  30. Процесс принятия управленческих решений: критерии и ограничения при принятии УР.

Вопросы к гос. экз. (3).

1. Организационные структуры менеджмента, их типы и виды. Методика выбора организационной структуры. Направления совершенствования организационных структур менеджмента.

2. Понятие стресса и дистресса. Причина стресса. Управление стрессами.

3. Формирование органов управления. Основное содержание деятельности высшего, среднего и низшего уровней управления. Делегирование полномочий.

4. Стратегический менеджмент: цели и задачи. Организация стратегического управления на предприятии.

5. Эволюция менеджмента. Вклад различных школ менеджмента в современную теорию управления.

6. Инновационная деятельность: цели и задачи. Организация инновационной деятельности на предприятии.

7. Основные производственные фонды: понятие, структура; оценка основных фондов, показатели их использования. Интенсификация производства и обновление производственного потенциала предприятия.

8. Понятие и показатели производственной мощности оборудования и производственного объекта. Методика расчета производственной мощности. Пути улучшения использования производственных мощностей.

9. План производства продукции, работ и услуг предприятия, его содержание и показатели, анализ выполнения.

10. Анализ кадрового потенциала организации. Подбор персонала и его профориентация, адаптация, движение.

11. Текущее планирование. Задачи разработки текущего плана, его структура, содержание и основные показатели.

12. Финансовый план предприятия. Цели и задачи финансового планирования. Структура и показатели финансового плана предприятия.

13. Оплата труда: сущность и содержание. Формы оплаты труда. Вознаграждение и его виды.

14. Бизнес-план: структура и порядок разработки разделов плана. Методика разработки графика достижения безубыточности инвестиционного проекта.

15. Содержание плана по труду и кадрам и порядок его разработки. Планирование повышения производительности труда. Планирование численности рабочих, руководителей и специалистов предприятия. Планирование фонда заработной платы по категориям трудящихся.

16. Производственная структура предприятия. Типы производственных структур предприятия. Классификация и характеристика производств, цехов, служб предприятия.

17. Бухгалтерский учет: цели и задачи. Организация бухгалтерского учета на предприятии.

18. Значение и содержание плана по себестоимости порядок его разработки. Состав и классификация затрат на производство и реализацию продукции.

19. Сущность малого бизнеса и его значение на современном этапе развития РФ. Учредительные документы малого предприятия, их основное содержание.

20. Понятие «власть» и «личное влияние». Абсолютная власть. Баланс власти.

21. Содержание, значение и задачи оперативно-производственного планирования его связь с текущим планированием. Организация и разработка календарных планов цеха.

22. Производительность труда: измерение, показатели и пути повышения.

23. Оборотные средства предприятия: состав, структура, показатели оборотных средств.

24. Содержание и структура плана по охране окружающей среды и рациональному использованию природных ресурсов, характеристика разделов.

25. Характеристики и критерии классификации затрат на производство – по экономическим элементам и по статьям расходов.

26. План по материально-техническому обеспечению, методика его разработки и характеристика разделов плана.

27. Внутрифирменное планирование, его содержание и виды планов в зависимости от планового периода времени.

28. Теории мотивации труда и их характеристика.

29. Процесс ценообразования на предприятии, его основные этапы. Виды цен. Факторы, влияющие на установление цены.

30. Понятие, сущность, виды и причины рисков.


ТЕМАТИКА дипломных проектов по специальности 080507 «Менеджмент организации»

(МГОУ – 2012)


  1. Анализ и проектирование системы управления персоналом в фирме (банке, офисе, организации и пр.).
  2. Пути и средства повышения эффективности управления фирмой (банком, офисом, организацией и пр.).
  3. Анализ и совершенствование системы мотивации деятельности в фирме (банке, офисе, организации и пр.).
  4. Развитие инновационного потенциала фирмы (банка, офиса, организации и пр.).
  5. Пути повышения конкурентоспособности фирмы (банка, офиса, организации и пр.).
  6. Разработка бизнес-плана на новый вид продукции (услуги) для фирмы (банка, офиса, организации и пр.).
  7. Экономия рабочего времени персонала управления фирмы (банка, офиса, организации и пр.).
  8. Формирование структуры капитала фирмы (банка) и управление ликвидностью и ее активов.
  9. Анализ внешнеэкономической деятельности фирмы (банка).
  10. Оптимизация налоговых выплат коммерческой фирмы (на примере конкретной фирмы).
  11. Совершенствование информационного обеспечения управления фирмой (банком, офисом, организацией и пр.).
  12. Организация предприятия малого бизнеса.
  13. Разработка системы ротации персонала на предприятии (банке, офисе, организации и пр.).
  14. Эффективность инвестиционной деятельности.
  15. Разработка и экономическое обоснование инвестиционных проектов.
  16. Совершенствование технологий управления фирмой (банком, офисом, организацией и пр.).
  17. Организация управления фондовой (товарной) биржей.
  18. Маркетинг в банковской деятельности.
  19. Разработка системы рекламной деятельности фирмы (банка, организации и пр.).
  20. Анализ и повышение квалификации персонала фирмы (банка, офиса, организации и пр.).
  21. Разработка стратегии развития фирмы (банка, офиса, организации и пр.).
  22. Управление финансовыми ресурсами коммерческого банка.
  23. Организация маркетинговой службы.
  24. Лизинг в системе управления капиталом предприятия (фирмы).
  25. Анализ и проектирование структуры и системы управления фирмой (банком, офисом, организацией и пр.).
  26. Управление социальными процессами в фирме (банке, офисе, организации и пр.).
  27. Совершенствование системы контроля в фирме (банке, офисе, организации и пр.).
  28. Оценка и анализ организационной культуры в фирме (банке, офисе, организации и пр.).
  29. Анализ и оценка эффективности проектов капитальных вложений.
  30. Управление оборотным капиталом и ликвидностью.
  31. Анализ и совершенствование структуры капитала фирмы (банка, организации и пр.).
  32. Анализ распределения и использование прибыли.
  33. Исследование потребности, спроса и предложения по видам товара и услуг.
  34. Структура и деятельность маркетинговой службы в фирме (банке, организации и пр.).
  35. Анализ кризисных тенденций в деятельности фирмы (банка, организации и пр.).
  36. Решение конфликтных ситуаций (на примере фирмы, банка, организации и пр.).
  37. Совершенствование технологий разработки управленческий решений в фирме (банке, организации и пр.).
  38. Проектирование диверсификации деятельности фирмы (банка, организации и пр.).
  39. Анализ и развитие системы оплаты труда в фирме (банке, офисе, и пр.).
  40. Регулирование социально-психологических факторов эффективности деятельности фирмы (банка, организации и пр.).
  41. Проектирование системы управления качеством услуг (продукции, деятельности и пр.).
  42. Анализ и проектирование системы аттестации персонала.
  43. Прогнозирование спроса на товары и услуги.
  44. Формирование корпоративной культуры.
  45. Анализ и регулирование запасов материальных и финансовых ресурсов.
  46. Анализ и проектирование распределения и трудоемкости функций в системе управления фирмой (банком, организацией и пр.).
  47. Формирование портфеля ценных бумаг предприятия (фирмы, банка и пр.).
  48. Анализ и проектирование коммуникаций в организации (банке, фирме и пр.).
  49. Компьютерные технологии в разработке управленческих решений.
  50. Нормирование деятельности в организации управления.



Директору филиала МГОУ имени

В.С. Черномырдина в г. Перевозе

Шершневу Ю.А.

студента филиала МГОУ имени

В.С. Черномырдина в г. Перевозе

специальности 080507 _________________

(Ф.И.О.)


Заявление


Прошу закрепить за мной в 2012 /13 г. дипломный проект на тему:

___________________________________________________________

___________________________________________________________


Согласовано:

Руководитель дипл. проекта _________________________


Подпись студента _________________________

Дата _________________________


Директору филиала МГОУ имени

В.С. Черномырдина в г. Перевозе

Шершневу Ю.А.

студента филиала МГОУ имени

В.С. Черномырдина в г. Перевозе

специальности 080507 _________________

(Ф.И.О.)


Заявление


Прошу закрепить за мной в 2012/13 г. дипломный проект на тему:

___________________________________________________________

___________________________________________________________


Согласовано:

Руководитель дипл. проекта _________________________


Подпись студента _________________________

Дата _________________________


ФИЛИАЛ МГОУ имени В.С. Черномырдина в г. ПЕРЕВОЗЕ


ДОКУМЕНТЫ, НЕОБХОДИМЫЕ ДЛЯ ДОПУСКА

К СДАЧЕ ДИПЛОМНОГО ПРОЕКТА (РАБОТЫ)



  1. ЗАЧЕТНАЯ КНИЖКА
  2. ЗАДАНИЕ ПО ДИПЛОМНОМУ ПРОЕКТУ СТУДЕНТА
  3. ЛИЧНЫЙ ЛИСТОК ПО УЧЕТУ КАДРОВ
  4. АВТОБИОГРАФИЯ
  5. ДВЕ ФОТОГРАФИИ 3х4
  6. КОПИЯ ПЕРВОГО ЛИСТКА ПАСПОРТА и ПРОПИСКА
  7. КОПИЯ ТРУДОВОЙ КНИЖКИ или СПРАВКА С МЕСТА РАБОТЫ


(задание предоставляется в учебную часть в 2-х экземплярах строго за 4

месяца до защиты)


ДОКУМЕНТЫ, ПЕРЕЧИСЛЕННЫЕ В П. 3 – 7

ПРЕДОСТАВЛЯЮТСЯ В УЧЕБНУЮ ЧАСТЬ

НЕ ПОЗДНЕЕ 2-х

МЕСЯЦЕВ ДО ЗАЩИТЫ


В СЛУЧАЕ НЕПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ВСЕХ
ПЕРЕЧИСЛЕННЫХ ДОКУМЕНТОВ В УКАЗАННЫЕ
СРОКИ СТУДЕНТ К ЗАЩИТЕ
НЕ ДОПУСКАЕТСЯ !!!!!


ПОСЛЕ ЗАЩИТЫ ДП (ДР)

по заявлению получить диплом колледжа

и сдать обходной лист !!!!!


Администрация филиала МГОУ имени В.С. Черномырдина