Вознесенська міська рада миколаївської області

Вид материала

Документы

Содержание 5.Структура Відділу 6.Керівництво Відділом 7.Заключні положення

Подобный материал:

• Вознесенська міська рада миколаївської області, 846.25kb.
• Вознесенська міська рада миколаївської області виконавчий комітет, 24.9kb.
• Україна вознесенська міська рада миколаївської області виконавчий комітет р І шенн, 185.82kb.
• Вознесенська міська рада миколаївської області виконавчий комітет, 513.19kb.
• Вознесенська міська рада миколаївської області, 40.97kb.
• Вознесенська міська рада миколаївської області, 13.87kb.
• Вознесенська міська рада миколаївської області виконавчий комітет, 14.51kb.
• Вознесенська міська рада миколаївської області виконавчий комітет, 204.55kb.
• Вознесенська міська рада миколаївської області, 442.47kb.
• Вознесенська міська рада миколаївської області виконавчий комітет, 19.4kb.

5.Структура Відділу

5.1.До складу відділу входять:

-Начальник відділу.

5.2.Призначення та звільнення начальника відділу здійснюються міським головою, згідно з чинним законодавством України.

6.Керівництво Відділом

6.1.Відділ очолює начальник, який призначається на посаду міським головою за поданням заступника міського голови на підставі рішення конкурсної комісії або по іншій процедурі, передбаченій законодавством України. Особа, яка призначається на посаду начальника, повинна мати повну вищу (військову, інженерно-технічну) освіту, стаж керівної роботи за фахом не менше 5 років та володіти державною мовою.

6.2.Звільнення начальника відділу здійснюється міським головою за погодженням заступника міського голови відповідно до вимог діючого законодавства України.

6.3.Начальник відділу підпорядкований міському голові та заступнику міського голови.

6.4.Начальник відділу:

-несе персональну відповідальність за виконання покладених на відділ завдань;

-розробляє положення про відділ та посадові інструкції працівників відділу;

-видає, в межах своєї компетенції, накази, організовує і контролює їх виконання;

-організовує роботу по підбору та формуванню кадрового резерву відділу;

-має право вимагати від керівників структурних підрозділів виконкому та інших виконавчих органів ради відповідні матеріали для проведення нарад, інших заходів;

-залучати, за узгодженням, керівників структурних підрозділів виконкому та інших виконавчих органів ради для участі у вирішенні завдання відділу і разових доручень міського голови;

-забезпечує виконання документації системи управління якістю.

7.Заключні положення

7.1.Припинення діяльності відділу здійснюється на підставі рішення міської ради відповідно до законодавства.

7.2.Зміни та доповнення до цього Положення вносяться в порядку, встановленому для його прийняття.


Вірно:

Нач.загального відділу Н.А.Охрімчук


Копія

ЗАТВЕРДЖЕНО

Рішення ХХІХ сесії

міської ради 5 скликання

від ______ № ______

ПОЛОЖЕННЯ

про Відділ охорони здоров’я Вознесенської міської ради


1.Загальні положення


1.1.Відділ охорони здоров’я міської ради є виконавчим органом Вознесенської міської ради.


1.2.Відділ підзвітний та підконтрольний раді, що його утворила і підпорядкований виконавчому комітету міської ради, міському голові.


1.3.Організація та координація роботи Відділу здійснюється заступником міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради відповідно до розподілу повноважень, затверджених рішенням виконавчого комітету міської ради.


1.4.Відділ у своїй діяльності керується :

-Конституцією України, Законами України, актами президента України і Кабінету Міністрів, наказами та іншими нормативно-правовими документами Міністерства охорони здоров’я України, розпорядженнями обласної державної адміністрації, наказами управління охорони здоров’я обласної державної адміністрації, рішенням міської ради, виконавчого комітету міської ради, розпорядженнями міського голови, нормативами стандартів системи управління якістю ISO 9001:2000, а також цим положенням.


1.5.Місце знаходження відділу:


Площа Центральна,1

Місто Вознесенськ,

Миколаївська область

56500


2.Юридичний статус та майно Відділу


2.1.Відділ є юридичною особою.


2.2.Відділ має печатку з зображенням Державного Герба України та його власною назвою, штамп, самостійний баланс, рахунки в установах Державного казначейства.


2.3.Відділ фінансується за рахунок коштів місцевого бюджету. Гранична чисельність, фонд оплати праці працівників відділу та видатки на його утримання встановлюються міською радою за поданням міського голови.


2.4.Джерелами формування коштів відділу є:

- кошти міського бюджету;

- інші кошти, що передаються відділу відповідно до чинного законодавства України;


2.5.Майно відділу є комунальною власністю і належить йому на правах оперативного управління.

3.Мета та завдання Відділу


3.1.Метою діяльності відділу охорони здоров’я міської ради є забезпечення реалізації державної політики у сфері охорони здоров’я .

Відділ представляє інтереси мешканців міста щодо надання якісних медичних послуг.


3.2.Визначення пріоритетних напрямів роботи, забезпечення відповідно до Закону медичного обслуговування, розвитку мережі закладів охорони здоров’я всіх форм власності


3.3.Розроблення,забезпечення та здійснення разом з іншими виконавчими органами ради заходів, спрямованих на поліпшення розвитку охорони здоров’я.


3.4.Здійснення заходів, спрямованих на запобігання інфекційним захворюванням, епідеміям , і на їх ліквідацію.


3.5.Організація надання медико-санітарної допомоги населенню міста,

роботи закладів охорони здоров’я.


3.6.Відділ при виконанні покладених на нього взаємодіє з органами виконавчої влади, відділами та іншими виконавчими органами міської ради, підприємствами, установами, організаціями.


4.Повноваження Відділу


Відділ, відповідно до покладених на нього завдань і в порядку, визначеному Законом України «Про місцеве самоврядування в Україні» , здійснює наступні повноваження:


а)власні повноваження:


4.1.Управління закладами охорони здоров’я оздоровчими закладами, які належать територіальним громадам або передані їм за місцем проживання, організація їх матеріально-технічного та фінансового

забезпечення .


4.2.Організація медичного обслуговування та харчування в оздоровчих закладах, які належать територіальним громадам або передані їм.


4.3. Сприяння роботі творчих спілок, національно-культурних товариств,

асоціацій, інших громадських та неприбуткових організацій, які діють у сфері охорони здоров’я .


б)делеговані повноваження:


4.4.Забезпечення у межах наданих повноважень доступності і безоплатності

медичного обслуговування на відповідній території.


4.5.Забезпечення, відповідно до закону, розвитку всіх видів медичного обслуговування, розвитку і вдосконалення мережі лікувальних закладів усіх форм власності, визначення потреби та формування замовлень на кадри, укладення договорів на підготовку спеціалістів, організація роботи

щодо удосконалення кваліфікації кадрів.


4.6.Забезпечення відповідно до законодавства пільгових категорій населення лікарськими засобами та виробами медичного призначення .


4.7.Внесення пропозицій до відповідних органів про ліцензування індивідуальної підприємницької діяльності у сфері охорони здоров’я.


5. Структура Відділу


5.1.Відділ очолює начальник, який призначається на посаду і звільняється міським головою на основі висновку конкурсної комісії.


6. Керівництво Відділом


6.1.Особа, яка призначається на посаду начальника повинна мати вищу медичну освіту (спеціальність магістра), стаж керівної роботи за фахом не менше 5 років та володіння державною мовою.


6.2.Начальник відділу:


6.2.1.Здійснює керівництво діяльністю відділу, забезпечує виконання покладених на відділ завдань.


6.2.2.Від свого імені може укладати господарські договори.


6.2.3.Видає в межах компетенції відділу накази, організує і контролює їх виконання.


6.2.4.Заохочує та накладає дисциплінарні стягнення на працівників відділу.


6.2.5.Подає на затвердження міського голови проекти кошторису доходів і видатків, вносить пропозиції щодо граничної чисельності та фонду оплати праці працівників відділу.


6.2.6.Розпоряджається коштами, які виділяються на утримання відділу та реалізацію міських цільових програм.


6.2.7.Розглядає клопотання та вносить пропозиції про нагородження кращих працівників в галузі охорони здоров’я державними нагородами в тому числі і президентськими відзнаками ,та про присвоєння їм почесних звань України.


6.2.8.Відкриває рахунки в банках України, має право першого підпису.


6.2.9.Сприяє розвитку міжнародних зв’язків з питань охорони здоров’я.


6.2.10.Представляє відділ без доручення в усіх установах, підприємствах, організаціях.


6.2.11.Для погодження вирішення питань, що належать до компетенції відділу може створюватись дорадчий орган.


6.2.12.Забезпечує виконання документації системи управління якістю.


7.Заключні положення


7.1.Ліквідація та реорганізація відділу здійснюється за рішенням міської ради у встановленому нею порядку або іншим органом у відповідності з вимогами діючого законодавства України.


7.2.Зміни та доповнення до цього положення вносяться в порядку, встановленому для нього прийняття.


Вірно:


Нач.загального відділу Н.А.Охрімчук


Копія ЗАТВЕРДЖЕНО

Рішення ХХІХ сесії

міської ради 5 скликання

від __________ № ____


П О Л О Ж Е Н Н Я

про Відділ освіти Вознесенської міської ради