Темы контрольных работ по дисциплине «Управление персоналом» впо специальность 080502. 65 «Экономика и управление на предприятии»,5 курс, 10 семестр

Вид материала

Анализ

Подобный материал:

• Темы контрольных работ по дисциплине «Планирование на предприятии» впо специальность, 23.19kb.
• Темы контрольных работ по дисциплине «Культурология» впо специальность 080502. 65 «Экономика, 150.88kb.
• Темы курсовых работ по дисциплине «Организация предпринимательской деятельности» впо, 21.97kb.
• Темы курсовых работ по дисциплине «Экономическая теория» впо специальность 080502., 34.02kb.
• Темы курсовых работ по дисциплине «Экономическая теория» впо специальность 080502., 38.97kb.
• Темы контрольных работ и вопросы экзамена по дисциплине «Отечественная история», 58.42kb.
• Вопросы зачета по дисциплине, 10.97kb.
• Методические указания по выполнению курсовых работ для студентов специальностей: 080502, 458.19kb.
• «Основы отраслевых технологий на предприятиях пищевой промышленности», 32.15kb.
• Рабочая программа по дисциплине мировая экономика специальность 080502 Экономика, 147.93kb.

ТЕМЫ

контрольных работ по дисциплине «Управление персоналом»

ВПО специальность 080502.65 «Экономика и управление на предприятии»,5 курс, 10 семестр

1. Проблемы и перспективы развития персонала управления в мире современной цивилизации.
   
2. Противоречия и закономерности трансферта идей и опыта управления персоналом в Россию.
   
3. Основные формы проявления власти в организации.
   
4. Отношения лидерства при управлении персоналом.
   
5. Сравнительный анализ опыта европейских государств по формированию системы управления персоналом.
   
6. Анализ эффективности работы с персоналом в системе государственной службы.
   
7. Особенности и специфика форм юридического труда.
   
8. Нравственные и морально-этические требования к личности юриста.
   
9. Стиль управления коллективом организации осуществляющей правоприменительную. правоохранительную, правозащитную деятельность.
   
10. Конкретные формы выражения правовых предписаний в системе управления персоналом организации.
    
11. Роль работника юридического труда с позиций общения, взаимопонимания, управления собой и коллективом.
    
12. Методика подготовки и применения профессиограмм личности.
    
13. Управление человеческими ресурсами: социально-экономические и правовые проблемы.
    
14. Традиции, ценности, особенности культуры и иные факторы влияющие на отбор работников в сферу юридического труда.
    
15. Карьера в области юриспруденции: проблемы, тенденции, противоречия.
    
16. Анализ современных тенденций применения конкурсного отбора на должности в системе управления.
    
17. Теория и практика аттестации персонала (на государственной службе, в системе муниципального управления, в предпринимательских структурах).
    
18. Современные подходы при формировании в организациях коллективов по принципу "команды".
    
19. Управление затратами на персонал управления.
    
20. Анализ влияния конкуренции и рынка труда на профессионализм персонала управления.
    
21. Управленческие взаимоотношения с творческими, талантливыми людьми в организации.
    
22. Тенденции, проблемы и перспективы нахождения женщин на руководящих управленческих должностях.
    
23. Применение систем вознаграждений персонала: опыт, проблемы, перспективы.
    
24. Современные способы и методы организации труда персонала управления.
    
25. Прогноз развития организаций будущего: офис на дому; информационные управленческие связи на расстоянии; интернет-технологии и т. д.
    

Список рекомендуемой литературы:

1. Управление персоналом организации: Учебник / Под ред. А.Я. Кибанова. - Изд. 2-е, доп. и перераб. - М.: Инфра-М, 2003

2.Управление персоналом государственной службы: Учебник / Под ред. В.Е. Охотского. - М.: РАГС, 2002. - 295 с.
3. Архипова Н.И., Артемов О.Ю., Ермакова И.Н. Овчинникова Н.В. Кадровый менеджмент. - М.: ПРИОР, 2001, 456 с.
4. Базаров Т.Ю., Еремин Б.Л. Управление персоналом. Учебник - М.: ЮНИТИ, 2000, 423 с
5. Блинов А.О., Василевская О.В. Искусство управления. Учебное пособие. - М.: Гелан, 2001, 411с.
6. Веснин В.Р. Менеджмент персонала. - М.: Т.Д. "Элит - 2000", 2000, 304 с.
7. Егоршин А.П. Управление персоналом. - Н. - Новгород: НИМБ 2001, 720с.
8. Кибанов А.Я. Управление персоналом: Регламентация труда: Учеб. пособие. - М.: Экзамен, 2000. - 574 с.
9. Кочеткова А. Психологические основы современного управления персоналом. - М.: 1999, 384с.
10. Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия: Учеб. пособие. - М.: Инфра-М; Новосибирск: НГАЭиУ, 2000. - 309 с.
11. Моргунов Е. Управление персоналом: исследование, оценка, обучение. - М.: Интел - Синтез, 2000, 264 с.
12. Одегов Ю.Г. Управление персоналом: Оценка эффективности: Учеб. пособие /. - М.: Экзамен, 2004. - 255 с. :
13. Пугачев В.П. Руководство персоналом организации. - М.: Аспект-Пресс, 2000 - 320 с.
14. Самыгин С.И., Столяренко Л.Д. Менеджмент персонала. - Ростов н/Д.: Феникс, 2000, 480 с.
15. Сотникова С.И. Управление карьерой. - М.: Инфра-М., 2001, - 408 с.
14. Управление персоналом предприятия: Учеб. пособие / Под ред.: А. А. Крылова и Ю. В. Прушинского. - М.: ЮНИТИ; Единство, 2002. - 495 с.
15. Цыпкин Ю.А. Управление персоналом: Учеб. пособие. - М.: ЮНИТИ, 2001. - 445 с.
16. Чижов Н.А. Кадровые технологии. - М.: Экзамен, 2000, 352 с