Одеська державна академія холоду
Вид материала | Документы |
СодержаниеСтруктура студентського спортивно-оздоровчого табору |
- Міністерство освіти І науки україни одеська державна академія холоду програма 7-ої, 204.57kb.
- Міністерство аграрної політики та продовольства україни національна асоціація виробників, 1267.84kb.
- Одеська національна юридична академія, 1309.1kb.
- Міністерство охорони здоров’я україни тернопільська державна медична академія ім., 461.01kb.
- Удк 666. 965(063): 519. 2 Луцкин Є. С., к т. н., Сидорова Н. В., к т. н., Шинкевич, 88.36kb.
- Правила прийому до Одеської державної академії холоду у 2012 році, 1163.01kb.
- Одеська національна юридична академія На правах рукопису Дрьоміна Наталія Вікторівна, 1537.31kb.
- «Одеська юридична академія», 1374.57kb.
- Одеська національна юридична академія, 735.72kb.
- Одеська національна юридична академія, 937.51kb.
Одеська державна академія холоду
“Узгоджено”
Проректор з економіки
та соціального розвитку
Положення
про студентський спортивно-оздоровчий табір
“Південний Буг”
Загальні положення
Студентський спортивно-оздоровчий табір “Південний Буг” ( ССОТ) є самостійний структурний підрозділ академії, який підпорядковується безпосередньо ректорату. Керівництво роботою ССОТ здійснює директор табору, який призначається та звільняється з посади наказом ректора академії відповідно до чинного законодавства на подання проректора з економіки та соціального розвитку та голови профспілкового комітету. У своїй роботі директор табору керується законодавчими актами України, наказами ректорату, посадовою інструкцією, іншими нормативними матеріалами, а також даним Положенням.
Утримання штатних співробітників ССОТ здійснюється за рахунок: асигнування з бюджету, передбаченого кошторисом академії; спеціальних коштів. ССОТ працює разом з іншими підрозділами академії згідно з розкладом, затвердженим ректоратом.
Основні завдання і функції
Адміністративно-господарська діяльність ССОТ спрямована на:
1.Забезпечення оздоровчої роботи серед студентів, аспірантів, докторантів, викладачів та співробітників академії під час літніх канікул або відпусток;
2.Проведення фізично-оздоровчо роботи зі студентами, аспірантами, докторантами, викладачами та співробітниками академії;
3.Забезпечення безперервного функціонування ССОТ під час літнього відпочинку у період з 1 червня по 1 вересня, проведення профілактичних заходів відповідно до технічних інструкцій;
4.Розробка довгострокових та поточних планів з ремонту та реконструкції ССОТ;
5.Контроль за якісних виконанням усіх видів робіт, які проводяться на території ССОТ;
6.Проведення фізично-оздоровчої та виховної, культурно-масової роботи зі студентами та співробітниками академії;
7.Здійснення заходів по удосконаленню та впровадженню нових форм відпочинку з метою більш ефективного використання можливостей ССОТ відповідно до раціональних нормативів завантаження табору;
8.Організація праці співробітників ССОТ, розвиток творчої ініціативи, зміцнення трудової дисципліни.
Структура студентського спортивно-оздоровчого табору
- Структура та штати ССОТ формуються та затверджуються ректором академії стосовно до типових структур та нормативів чисельності складу, згідно з умовами та обсягом робіт, покладених на ССОТ.
- Штат ССОТ комплектується кваліфікованими спеціалістами згідно зі штатним розкладом;
- Директор ССОТ має право:
- Відповідно до чинного законодавство України у встановленому порядку подавати на розгляд керівництва академії матеріали з приводу прийому, звільнення, накладення догани та заохочення робітників ССОТ;
- Готувати проекти наказів та видавати розпорядження, які пов’язані з адміністративно-господарською діяльністю ССОТ;
- Вимагати від керівництва академії забезпечення необхідними коштами та штатами, а також матеріалами та обладнанням для безперервної роботи під час оздоровчого періоду;
- Брати участь у радах з питань щодо роботи ССОТ ;
- Вимагати від усіх структурних підрозділів, та окремих осіб, працюючих у таборі, виконань Правил внутрішнього розпорядку, техніки безпеки та правил поведінки на воді.
- Відповідно до чинного законодавство України у встановленому порядку подавати на розгляд керівництва академії матеріали з приводу прийому, звільнення, накладення догани та заохочення робітників ССОТ;
- Директор ССОТ несе відповідальність:
- За безперервну роботу усіх служб під час оздоровлення та роботи табори у міжсезоння;
- За стан виховної роботи та трудову дисципліну у штатному колективі;
- За виконання правил техніки безпеки, правил поведінки на воді, правил протипожежної безпеки та норм виробничої санітарії;
- За виконання Правил внутрішнього розпорядку ССОТ;
- За виконання обов’язків та прав, використаних у даному Положенні.
- Взаємовідносини з іншими підрозділами:
- З проректором з економіки та соціального розвитку – з питань розгляду та затвердження річних та перспективних планів роботи та плану оздоровчо-виховної роботи з відпочиваючими;
- З адміністративно-господарською частиною – з питань, пов’язаних із забезпеченням матеріальними ресурсами, електроенергією, проведення поточних та капітальних ремонтів;
- З бухгалтерією – з питань складання кошторису та штатного розкладу;
- З відділом кадрів – з питань комплектування штатів ССОТ під час оздоровчого періоду та у міжсезоння;
- З іншими підрозділами академії – стосовно плану та розкладу, затверджених ректоратом.