Geum.ru

Общие положения

Вид материалаКонкурс

Содержание


Организация и проведение конкурса
Подведение итогов конкурса
Заявка на участие в конкурсе
Критерии определения победителей конкурса
Подобный материал:

Приложение № 1

к постановлению президиума Комитета

от 25.03.2011 г. № 04-6



П О Л О Ж Е Н И Е

о конкурсе «На лучшую организацию правозащитной работы»


ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ


Конкурс на лучшую организацию правозащитной работы проводится ежегодно среди профорганизаций.

Целями проведения конкурса являются:

активизация работы профсоюзных организаций по осуществлению профсоюзного контроля за соблюдением трудового законодательства, иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, законодательства о профессиональных союзах, за выполнением коллективных договоров и соглашений, а также для обеспечения и повышения эффективности правовой защиты социально-трудовых прав и законных интересов работников; участие в формировании правовой базы, регулирующей социально-трудовые отношения и деятельность профсоюзных организаций; совершенствование форм и методов правозащитной работы обеспечение соблюдения трудового законодательства на предприятиях, в учреждениях, организациях; содействие овладению членами профсоюза, профсоюзным активом знаниями норм трудового права, законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Ростовской области, регулирующих социально-трудовые отношения; оказания методической помощи профорганизациям и работникам;

Распространение положительного опыта работы профсоюзных организаций, по представительству и защите законных социально-трудовых прав и интересов работников.


ОРГАНИЗАЦИЯ И ПРОВЕДЕНИЕ КОНКУРСА

Организация и подведение итогов конкурса осуществляется комиссией утвержденной президиумом комитета областной организации (приложение №2).

Участники конкурса, не позднее 15 февраля следующего за отчетным годом направляют в областную организацию Профсоюза:

- заявку (приложение № 3),

- решение выборного органа об участии в конкурсе,

- отчет о работе профсоюзной организации за год (форма 4-ПИ)

- дополнительную информацию о правозащитной работе подтвержденную соответствующими документами.

Комиссия по проведению конкурса рассматривает поступившие материалы, путем открытого голосования осуществляет подсчёт баллов по бальной системе (приложение № 4), определяет места, оформляет протокол и направляет его на президиум Комитета.

В целях ознакомления с практическими результатами правозащитной работы комиссия вправе запрашивать в соответствующих организациях дополнительную информацию, а также направлять в эти организации своих членов для ознакомления на месте с исходными данными, послужившими основой материалов, представленных на конкурс.

Заседание комиссии считается правомочным если на нем присутствуют не менее половины ее членов. Решение комиссии принимается большинством голосов присутствующих на заседании и оформляется протоколом, который ведется секретарем комиссии.

В рамках конкурса комиссией проводится анализ результатов работы профсоюзных организаций по осуществлению профсоюзного контроля за соблюдением трудового законодательства, иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Организации, предоставившие материалы для участия в конкурсе, вправе знакомиться с предварительными результатами рассмотрения материалов комиссии.


ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ КОНКУРСА

Комиссия по организации и проведению конкурса направляет Протокол на утверждение президиума Комитета областной организации Профсоюза.

Президиум Комитета областной организации Профсоюза утверждает Протокол Комиссии и выносит решение о победителях Конкурса.

Организации, победившие в Конкурсе, награждаются дипломами и ценными подарками.

Итоги конкурса публикуются в «Информационном бюллетене» и сайте областной организации Профсоюза.



Приложение №2

к постановлению президиума Комитета

от 25.03.2011 г. № 04-6



СОСТАВ

комиссии по организации и проведению конкурса

«На лучшую организацию правозащитной работы»



1.
Щербаченко Т.В.
-
председатель областной организации Профсоюза, председатель комиссии


Члены комиссии:













1.
Ревина Е.П.
-
главный правовой инспектор труда областной организации Профсоюза;

2.
Калмыков А.Е.
-
технический инспектор труда областной организации Профсоюза;

3.
Усиков А.П.
-
Заведующий организационно-методическим отделом областной организации Профсоюза;

4.
Малышева С. В.
-
председатель Новочеркасской городской организации Профсоюза;

5.
Степанчук Л.А.
-
председатель Зерноградской районной организации Профсоюза;

6.
Радонец Г.А.
-
председатель ОПО ГУФСИН России по РО;

7.
Коротина Е.А.
-
председатель первичной профсоюзной организации ФГУП «Ростовское протезно-ортопедическое предприятие»




Приложение № 3

к постановлению президиума Комитета

от 25.03.2011 г. № 04-6



ЗАЯВКА НА УЧАСТИЕ В КОНКУРСЕ

«НА ЛУЧШУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ ПРАВОЗАЩИТНОЙ РАБОТЫ»


___________________________________________________________________________

(полное наименование профсоюзной организации)

заявляет о своем намерении принять участие в конкурсе, проводимом областной организацией «На лучшую организацию правозащитной работы ______ года»

С Положением о конкурсе «На лучшую организацию правозащитной работы» ознакомлены.

К настоящей заявке прилагаются следующие документы:


- Решение выборного органа об участии в конкурсе.

- Отчет о работе профсоюзной организации за 2011год ( форма 4 –ПИ)

- Дополнительная информация о правозащитной работе ----


Юридический адрес участника:_____________________________________________


____________________________________________

(подпись председателя профсоюзной организации)

М.П. (дата)



Приложение № 4

к постановлению президиума Комитета

от 25.03.2011 г. № 04-6



Критерии определения победителей конкурса

«На лучшую организацию правозащитной работы»



№

п/п

Основные показатели

Начисляемые баллы

1
Количество проведенных проверок соблюдения трудового законодательства
До 10 баллов за каждую проверку

2.
Количество предъявленных требований о выявленных нарушениях трудового законодательства
До 10 баллов за каждое требование

3.
Направлено материалов в государственную инспекцию труда
До 10 баллов за каждый материал

4.
Направлено материалов в органы прокуратуры
До 10 баллов за каждый материал

5.
5.1. Подготовлено заявлений:

в суд;

в прокуратуру

в комиссию по трудовым спорам;
До 20 баллов за каждое решение, принятое в пользу работников или до 10 баллов за каждое обращение.

6.
6.1.Проведена юридическая экспертиза проектов законов и иных нормативных правовых актов с подготовкой поправок (предложений)

6.2.Разработано и внесено проектов нормативных правовых актов
До 10 баллов за каждую принятую (учтенную) поправку

До 100 баллов за каждый проект

7.
Рассмотрено письменных обращений граждан – членов профсоюзов (в пользу работников)
До 10 баллов (за каждое положительное решение)

8.
Принято на личном приеме граждан – членов профсоюза (по журналу приема граждан)
До 3-х баллов за каждого принятого на личном приеме

9.
Подготовлено методических материалов

( рекомендаций, образцов документов и др.)
До 30 баллов за каждый материал или до 10 баллов за каждый образец

10.
Принято участие в конкурсе на «Лучший коллективный договор года», «Лучший социальный партнер года»
До 50 баллов за каждое призовое место

11.
Проведено семинаров – обучений для профактива

До 10 баллов за каждый семинар