Основные цели и задачи Управления Стратегической целью
Вид материала | Документы |
- 1. Сущность и содержание теории управления Понятие "управление". Содержание науки управления., 94.61kb.
- Цели и задачи управления персоналом, 1630.21kb.
- Управления, 411.72kb.
- 1. организация управления финансами, 1422.27kb.
- Магистерская программа «Стратегический менеджмент в промышленности» Аннотация программы, 202.22kb.
- Тема: Введение. Предмет, цели и задачи прогнозирования и оценки мпи. Преимущества комплекса, 144.58kb.
- Лекция №1 Экологический мониторинг. Определение. Основные задачи и цели. Классификация., 951.38kb.
- Аннотация примерной программы учебной дисциплины «Автоматизация управления жизненным, 63.03kb.
- Основные цели и задачи Марафона, 26.41kb.
- Образовательная организация, 1027.9kb.
Основные цели и задачи Управления
Стратегической целью Управления социальной защиты населения по г. Лангепасу и г. Покачи на долгосрочный период является: сохранение уровня и качества социально-трудовых гарантий населению муниципальных образований город Лангепас и город Покачи.
Достижение данной цели в 2011 году будет основываться на выполнении комплекса мероприятий, направленных на реализацию конкретных задач по приоритетным направлениям:
- Реализация основных направлений государственной политики в сфере социального партнерства и трудовых отношений, социального развития, социального обслуживания, труда, повышения качества жизни населения, демографии, социальной защиты населения муниципальных образований г. Лангепас и г. Покачи.
- Реализация основных направлений государственной политики в сфере социального партнерства и трудовых отношений, социального развития, социального обслуживания, труда, повышения качества жизни населения, демографии, социальной защиты населения муниципальных образований г. Лангепас и г. Покачи.
- В сфере социального партнерства и трудовых отношений, альтернативной гражданской службы;
- В сфере социальной защиты, социального обслуживания населения:
- В сфере реализации бюджетной политики в системе труда и социальной защиты населения:
- В сфере управления отраслью социальной защиты населения:
- В сфере реализации кадровой политики в системе социальной защиты населения:
3. Совершенствование и модернизация межведомственного взаимодействия.