Государственная инспекция труда в липецкой области

Вид материала

Документы

Содержание Объявление (информация) Учетная форма № 001-ГС/у

Подобный материал:

• Государственная инспекция труда в Челябинской области, 13.87kb.
• Исполнительный орган государственной власти липецкой области управление энергетики, 20.61kb.
• Ю. В. Герцию 109012, г. Москва, Биржевая пл.,1, 38.59kb.
• Информаци я о выполнении областного трехстороннего соглашения на 2009-2011 годы между, 1759.06kb.
• Об утверждении программы модернизации здравоохранения липецкой области на 2011 2012, 9938kb.
• Решение 05. 04. 2011, 21.2kb.
• Исполнительный орган государственной власти липецкой области управление энергетики, 16.2kb.
• Государственная инспекция труда в Приморском крае искренне поздравляет коллектив ООО, 37.17kb.
• Приказ уз липецкой области n 357, фомс администрации Липецкой области n 110 от 29., 1113.98kb.
• Реализуя Послание Президента страны Федеральному Собранию РФ в 2010 году, в целях обеспечения, 147.32kb.

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ


ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от " 7 " декабря 2011 г.

№ 88

г. Липецк


О проведении конкурса на замещение вакантных должностей

федеральной государственной гражданской службы

в Государственной инспекции труда в Липецкой области

В соответствии с требованиями Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Указа Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года N 112 (в ред. Указа Президента РФ от 22.01.2011 № 82) "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации",

п р и к а з ы в а ю:

1. Объявить конкурс на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы в Государственной инспекции труда в Липецкой области (далее – конкурс) – главный государственный инспектор труда по группе отраслей отдела правового надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде, главный государственный инспектор труда по группе отраслей отдела надзора и контроля по охране труда производственных отраслей.

2. Конкурсной комиссии Государственной инспекции труда в Липецкой области подвести итоги первого этапа конкурса до 28 декабря 2011 года.

3. Начальнику отдела бухучета, оргработы, кадров и хозобеспечения Фроловой Г.С. разместить на сайте Государственной инспекции труда в Липецкой области в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования информацию о проведении конкурса.

4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.


Руководитель

Государственной инспекции

труда в Липецкой области О.Н.Голованов

Приложение 1

к приказу Государственной инспекции труда в Липецкой области

от « 7 » декабря 2011 г. № 88


П Е Р Е Ч Е Н Ь


должностей федеральной государственной гражданской службы на замещение вакантных должностей в Государственной инспекции труда

в Липецкой области

Наименование должности	Денежное содержание
Главный государственный инспектор труда по группе отраслей отдела правового надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде	15463 руб.
Главный государственный инспектор труда по группе отраслей отдела надзора и контроля по охране труда производственных отраслей	15463 руб.

Приложение 2

к приказу Государственной

инспекции труда в Липецкой

области

от « 7 » декабря 2011 г. № 88


ОБЪЯВЛЕНИЕ (ИНФОРМАЦИЯ)

О ПРОВЕДЕНИИ ОТКРЫТОГО КОНКУРСА

1. Государственная инспекция труда в Липецкой области объявляет конкурс на замещение вакантных должностей

Наименование должности	Квалификационные требования
Главный государственный инспектор труда по группе отраслей отдела правового надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде	Высшее профессиональное (юридическое) образование, знание норм трудового и административного права, стаж не менее 4 лет по специальности или не менее 2 лет гражданской службы, категория «специалисты», ведущая группа должностей
Главный государственный инспектор труда по группе отраслей отдела надзора и контроля по охране труда производственных отраслей	Высшее профессиональное образование, знание норм трудового и административного права, стаж не менее 4 лет по специальности или не менее 2 лет гражданской службы, категория «специалисты», ведущая группа должностей

2. К претенденту на замещение указанных должностей предъявляются следующие квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, уровню профессионального образования и стажу государственной гражданской службы или работы по специальности:

категория «специалисты» ведущей группы должностей

Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, в соответствии с которыми регулируются отношения, связанные с государственной гражданской службой Российской Федерации; Типового регламента; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; информационных технологий по сбору, хранению и обработке статистической информации; передового отечественного и зарубежного опыта в области государственного управления; методов управления коллективами; правил делового этикета; порядка работы со служебной информацией; правил и норм охраны труда и противопожарной защиты; ведения деловых переговоров; должностного регламента.

Навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения; управления персоналом; предупреждения и разрешения конфликтов; подготовки делового письма; владения компьютерной техникой и необходимыми программными продуктами.


3. Прием документов осуществляется по адресу: г. Липецк, ул. Гагарина, д.108.

Контактное лицо – Дятчина Лидия Серафимовна – главный специалист – эксперт отдела бухучета, оргработы, кадров и хозобеспечения, тел. 34-03-81, 34-66-23.

4. Начало приема документов для участия в конкурсе 8 часов 7 декабря 2011г., окончание - 17 часов 27 декабря 2011 г.

Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса с 10 января 2012 г. по 12 января 2012 г. по адресу: г. Липецк, ул. Гагарина, д.108.

5. На втором этапе конкурса для оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов на вакантную должность предполагается индивидуальное собеседование.

6. Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет следующие документы:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) копии документов, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов о профессиональном образовании, дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;

д) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

е) копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

ж) копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

з) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по прилагаемой форме;

и) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей представляют кандидаты на должности советника, начальника отдела, заместителя начальника отдела;

к) копия страхового медицинского полиса обязательного медицинского страхования граждан;

Копии документов должных быть заверены надлежащим образом (по месту работы, нотариально или в Государственной инспекции труда в Липецкой области при представлении подлинников документов).

С подробной информацией о Государственной инспекции труда в Липецкой области можно ознакомиться на сайте ссылка скрыта .

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.


Руководителю Государственной инспекции

труда в Липецкой области


О.Н.Голованову

от ___________________________________

(фамилия, имя, отчество)


Год рождения _________________________

Образование __________________________

Адрес: _______________________________

_____________________________________

(обязательно указывать почтовый индекс)

Тел. _________________________________

(рабочий, домашний, мобильный)


ЗАЯВЛЕНИЕ


Прошу допустить меня к участию в конкурсе на замещение вакантной должности____________________________________


________________________________________________________________________

(наименование должности, отдела, управления)


К заявлению <*> прилагаю: (перечислить прилагаемые документы).


"__" ___________ 20 г. ____________ ________________________

(подпись) (расшифровка подписи)


<*> Заявление оформляется в рукописном виде.


УТВЕРЖДЕНА
распоряжением Правительства
Российской Федерации
от 26.05.2005 № 667-р (в ред. распоряжения Правительства РФ от 16.10.2007 № 1428-р)

АНКЕТА
(заполняется собственноручно)

					Место для фотографии
1.	Фамилия
	Имя
	Отчество

2. Если изменяли фамилию, имя или отчество, то укажите их, а также когда, где и по какой причине изменяли
3. Число, месяц, год и место рождения (село, деревня, город, район, область, край, республика, страна)
4. Гражданство (если изменяли, то укажите, когда и по какой причине, если имеете гражданство другого государства – укажите)
5. Образование (когда и какие учебные заведения окончили, номера дипломов) Направление подготовки или специальность по диплому Квалификация по диплому
6. Послевузовское профессиональное образование: аспирантура, адъюнктура, докторантура (наименование образовательного или научного учреждения, год окончания) Ученая степень, ученое звание (когда присвоены, номера дипломов, аттестатов)
7. Какими иностранными языками и языками народов Российской Федерации владеете и в какой степени (читаете и переводите со словарем, читаете и можете объясняться, владеете свободно)
8. Классный чин федеральной гражданской службы, дипломатический ранг, воинское или специальное звание, классный чин правоохранительной службы, классный чин гражданской службы субъекта Российской Федерации, квалификационный разряд государственной службы, квалификационный разряд или классный чин муниципальной службы (кем и когда присвоены)
9. Были ли Вы судимы, когда и за что (заполняется при поступлении на государственную гражданскую службу Российской Федерации)
10. Допуск к государственной тайне, оформленный за период работы, службы, учебы, его форма, номер и дата (если имеется)

11. Выполняемая работа с начала трудовой деятельности (включая учебу в высших и средних специальных учебных заведениях, военную службу, работу по совместительству, предпринимательскую деятельность и т.п.).

При заполнении данного пункта необходимо именовать организации так, как они назывались в свое время, военную службу записывать с указанием должности и номера воинской части.

Месяц и год		Должность с указанием организации	Адрес организации (в т.ч. за границей)
поступ­ления	ухода

12. Государственные награды, иные награды и знаки отличия


13. Ваши близкие родственники (отец, мать, братья, сестры и дети), а также муж (жена), в том числе бывшие.

Если родственники изменяли фамилию, имя, отчество, необходимо также указать их прежние фамилию, имя, отчество.

Степень родства	Фамилия, имя, отчество	Год, число, месяц и место рождения	Место работы (наименование и адрес организации), должность	Домашний адрес (адрес регистрации, фактического проживания)

14. Ваши близкие родственники (отец, мать, братья, сестры и дети), а также муж (жена), в том числе бывшие, постоянно проживающие за границей и (или) оформляющие документы для выезда на постоянное место жительства в другое государство


(фамилия, имя, отчество, с какого времени они проживают за границей)


15. Пребывание за границей (когда, где, с какой целью)


16. Отношение к воинской обязанности и воинское звание


17. Домашний адрес (адрес регистрации, фактического проживания), номер телефона (либо иной вид связи)


18. Паспорт или документ, его заменяющий

(серия, номер, кем и когда выдан)


19. Наличие заграничного паспорта

(серия, номер, кем и когда выдан)


20. Номер страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (если имеется)

21. ИНН (если имеется)


22. Дополнительные сведения (участие в выборных представительных органах, другая информация, которую желаете сообщить о себе)


23. Мне известно, что сообщение о себе в анкете заведомо ложных сведений и мое несоответствие квалификационным требованиям могут повлечь отказ в участии в конкурсе и приеме на должность, поступлении на государственную гражданскую службу Российской Федерации или на муниципальную службу в Российской Федерации.

На проведение в отношении меня проверочных мероприятий согласен (согласна).

“		”			20		г. Подпись
М.П.				Фотография и данные о трудовой деятельности, воинской службе и об учете оформляемого лица соответствуют документам, удостоверяющим личность, записям в трудовой книжке, документам об образовании и воинской службе.
“		”			20		г.
								(подпись, фамилия работника кадровой службы)