Geum.ru

Курсовая работа по дисциплине "Экономика организаций (предприятий)"

Вид материалаКурсовая
Подобный материал:

КУРСОВАЯ РАБОТА

по дисциплине “Экономика организаций (предприятий)”


на тему: «Холдинг»


Содержание:

Введение……………………………………………………………………………......2-3

Глава 1. История возникновения и развития холдинговых компаний…………......4-7


Глава 2. Понятие и виды холдинговых компаний

2.1. Понятие холдинговых компаний……………………………………………….8-16

2.2. Виды холдинговых компаний………………………………………………....17-20

Глава 3. Цели создания холдингов………………………………………………...21-25

Глава 4. Структура холдинговой компании……………………………………….26-31

Глава 5. Преимущества и недостатки холдингов.………………………………...32-34

Заключение………………………………………………………………………......35-36

Литература………………………………………………………………………......37-38


Введение

Развитие предприятий, их взаимодействие и конкуренция в рыночной экономике объективно ведут к необходимости объединения отдельных предприятий. В то же время нередко компании не идут на полное слияние, а создают тот или иной механизм взаимодействия, позволяющий им сохранить статус юридического лица и при этом сотрудничать с другими предприятиями. В связи с этим возникает принципиально новый вид компаний - точнее говоря, речь идет уже не об отдельных предприятиях, а об объединениях юридических лиц.

Холдинг представляет собой «держательную» (материнскую, головную) компанию, которая, обладая контрольным пакетом акций предприятия, объединенных в структуру, обеспечивает управление ими и контроль над их деятельностью.

Холдинговая компания - это юридическое лицо, осуществляющее тем или иным образом контроль над рядом других юридических лиц. Контроль в холдинговой компании основан на владении акциями дочерних и зависимых предприятий. В то же время возможны и иные формы участия в капитале дочерних компаний. Большинство предпринимательских объединений сегодня использует именно холдинговую форму контроля - например, концерны и конгломераты. Объединения банков и промышленных предприятий (финансово-промышленные группы) также нередко оформлены в виде холдингов, хотя используются и иные механизмы контроля.

За последнее десятилетие холдинги как прогрессивная форма организации бизнеса, позволяющая значительно повысить его устойчивость и конкурентоспособность, получили широкое распространение в России. Холдинги образуются не только в крупном, но и в среднем и даже в малом бизнесе. Привлекательность данного вида организации бизнеса во многом определяется возможностями, которые он предоставляет предпринимателям. Основными среди них являются:
  • возможность снижения предпринимательских рисков;
  • возможность перераспределения средств внутри холдинга;
  • возможность установления централизованного управления в холдинге.

В настоящее время в России существование холдинговых компаний диктуется самими экономическими реалиями - чтобы выжить в мире большого бизнеса нужно интегрироваться и в то же время совершенствовать систему управления. Именно система холдингов позволяет наилучшим образом решить все связанные с этим проблемы.


Заключение.

По мнению авторов, холдинги как рыночные структуры имеют ре­альные возможности получить широкое развитие в России, осо­бенно в отраслях с разветвленными кооперационными связями по сырью, полупродуктам, комплектующим, готовой продукции. Уже сегодня у собственников предприятий таких отраслей на­блюдается усиливающееся стремление к владению акциями пред­приятий-смежников, что позволяет через контрольный пакет влиять на их хозяйственную и финансовую политику.

В настоящее время конкурентное развитие отечественной промышленности сопряжено с быстрым решением прежде всего таких проблем: реконструкцией и техническим перевооружени­ем предприятий; их структурной перестройкой и диверсификацией; экологической безопасностью регионов, в которых функционируют предприятия; социальной защитой работников.

Холдинговые компании создаются как в процессе преобра­зования государственных предприятий в акционерные общества, так и при объединении предприятий среднего и малого бизнеса. С их помощью устраняются многие негативные моменты в мак­росфере, образовавшиеся в результате разрушения хозяйственных связей, улучшается координация и регулирование деятель­ности всех, входящих в состав холдинга предприятий.

За более чем полувековую историю существования хол­дингов в мировой практике была осознана их огромная значи­мость для развития экономики - они позволяют реализовать задачи, не решаемые на уровне отдельного предприятия, опти­мизировать связи между предприятиями и систему управле­ния. Холдинговые структуры могут рассматриваться и как результат экономических преобразований, и как средство для дальнейшего их осуществления в условиях транзитивной эко­номики.

Макроэкономическая стабилизация невозможна и без широкого развития инвестиционной деятельности, при этом именно холдинги способны обеспечивать решение данной проблемы. Холдинговые структуры одновременно ослабляют и по­зиции теневой экономики, и возможности для государственного вмешательства в рыночные отношения.

В условиях рынка предприятия для предотвращения банк­ротства должны обладать повышенной устойчивостью к коле­баниям спроса на вырабатываемую продукцию. По существу, ими должны быть самоорганизующиеся системы, способные (за счет получения большой прибыли в конъюнктурных сферах производства и услуг) справляться со спадом производства на отдельных участках. Такое возможно при широкой диверсифи­кации предприятий, предполагающей наличие в их составе не только традиционных для той или иной отрасли производств, но и смежных, а также производств, вообще не связанных с основной деятельностью. В совокупности последних примени­тельно к металлургии, нефтехимии, машиностроению, уголь­ной отраслям и др. могут быть, к примеру, мебельные произ­водства, производства радиоэлектроники и т. п. Главное, чтобы они способствовали быстрому самозарабатыванию необходимых денежных средств, которые в последующем могли бы быть ин­вестированы в производства профильных продуктов, на реше­ние экологических, социальных и других задач.

Наряду с диверсификацией еще одно необходимое условие для эффективной работы предприятий на рынке — слияние производительного капитала предприятий с финансовым за счет включения в состав предприятий банков, страховых, ин­вестиционных и других инфраструктурных рыночных подраз­делений. Однако обладать подобной рыночной инфраструкту­рой и быть широко диверсифицированным каждому предпри­ятию в отдельности невозможно. Такая возможность появля­ется лишь при объединении отдельных предприятий в хол­динговые акционерные компании.


Литература:
  1. Федеральный закон «Об акционерных обществах» от 26.12.1995 г. (с изм. и доп.) // СПС Консультант Плюс.
  2. Федеральный закон «О банках и банковской деятельности» от 02.12.1990 (в ред. от 30.06.2003 г.) //СПС Консультант Плюс.
  3. Федеральный закон «Об обществах с ограниченной ответственностью» от 19.05.1995 г. (с изм. и доп.) //СПС Консультант Плюс.
  4. Федеральный закон «О государственных и муниципальных унитарных предприятиях» от 14.11.2002 г.//СПС Консультант Плюс.
  5. Федеральный закон «О приватизации государственного и муниципального имущества» от 21.12.2001 г. (в ред. от 27.02.2003 г.) //СПС Консультант Плюс.
  6. Винслав Ю. Лисов В. Становление холдинговых компаний: правовое и организационное обеспечение // Российский экономический журнал. -2000. № 5-6. с. 120
  7. Голубева А.М. «Холдинг – образование и управление», Инвестиционный эксперт, 27.08.2003.
  8. Дягилева А.М. Холдинговые компании в России // Законодательство и экономика. 2000. № 3. с. 86
  9. Кузнецов П. Муравьев А. Государственные холдинги как механизм управления предприятиями государственного сектора // Вопросы экономики. 2000. № 9. с. 85
  10. Ляченков Н.В. Конечная цель - мощный холдинг // Наука и промышленность России. 2001. № 3. с.125
  11. Шиткина И.С. Проблемы предпринимательских объединений // Хозяйство и право. 2000. № 6. 120 с.
  12. Архипов А.И. «Экономика» М., 2001
  13. Волков О.И., Девяткин О.В. «Экономика предприятия (фирмы)» М., 2003
  14. Волков О.И. «Экономика предприятия». М., 2002
  15. Грузинов В.П., Грибов В.Д. «Экономика предприятия». М, 2001
  16. Горбунов А.Р. «Дочерние компании, филиалы, холдинги». М., 2002.
  17. Максютов А.А. «Экономика и управление предприятием». М., 2002
  18. Раицкий К.А. «Экономика предприятия». М., 2000 г.
  19. Сафронов Н.А. «Экономика организации (предприятия)». М., 2004
  20. Шиткина И.С. «Предпринимательские объединения».М.: Юристъ, 2001
  21. Шиткина И.С. «Холдинги. Правовой и управленческие аспекты». М.: Городец-издат., 2003