Курс лекцій. Вступ тема 7 кримінально-виконавча політика І кримінально-виконавче право. Норми та джерела права. Кримінально-виконавчі правовідносини

Вид материала

Содержание

4. Організація праці та виховна робота із засудженими в дисциплінарному батальйоні
5. Заохочення та дисциплінарні стягнення, що застосовують до засуджених
6. Матеріально-побутове забезпечення та медичне обслуговування засуджених
7. Порядок звільнення з дисциплінарного батальйону
Додаток З
Список використаної та рекомендованої літератури

Подобный материал:

1 ... 7 8 9 10 11 12 13 14 15

4. Організація праці та виховна робота із засудженими в дисциплінарному батальйоні

39. Засуджених залучають до праці на виробничих підприємствах, будівництві та інших об'єктах Міністерства оборони України, у майстернях дисциплінарного батальйону, як правило, з використанням техніки. Організація праці повинна бути підпорядкована завданню виправлення і перевиховання засуджених та забезпечувати їхню постійну і повну зайнятість. Грошову оплату за працю засудженим не нараховують. Кошти, зароблені особовим складом дисциплінарного батальйону, зараховують на рахунок позабюджетних коштів дисциплінарного батальйону і використовують у встановленому Міністерством оборони України порядку для поліпшення побутових умов особового складу, розвитку виробництва, преміювання.
40. Виховну роботу із засудженими проводять з урахуванням їх психологічних особливостей, рівня освіти та ставлення до релігії. Вона повинна бути спрямована на формування у засуджених вірності Вітчизні та військовому обов'язку, зміцнення військової дисципліни та запобігання вчиненню правопорушень. Основними формами виховної роботи є такі:

• заняття з гуманітарної підготовки та інформування особового складу;
• індивідуальна робота, яку проводять офіцери, прапорщики та сержанти на основі глибокого вивчення особистості кожного засудженого, його ділових, моральних і психологічних якостей;
• правове виховання;
• організація лекцій, доповідей, бесід, вечорів запитань і відповідей, тематичних і літературних вечорів, читання газет і журналів, художньої літератури, перегляду телевізійних передач та демонстрації кінофільмів виховної спрямованості;
• залучення засуджених до участі в художній самодіяльності, спор
тивно-масовій, бібліотечній та клубній роботі.
41. З метою розвитку навичок самоорганізації осіб, які відбувають покарання в дисциплінарному батальйоні, заохочення їх корисної ініціативи та використання громадського впливу на виправлення і перевиховання засуджених у ротах дисциплінарного батальйону створюються самодіяльні ради, що працюють під керівництвом командирів цих підрозділів.
Самодіяльну раду обирають на зборах роти. До її складу можуть бути обрані засуджені, які мають зразкову поведінку, сумлінно ставляться до праці та військової служби. Склад ради затверджує командир дисциплінарного батальйону. Рада періодично звітує про свою роботу на зборах особового складу роти.
Самодіяльна рада бере участь:
• у виховній роботі з особовим складом підрозділів, формуванні у військовослужбовців почуття відповідальності за виконання військового обов'язку та додержання присяги;
• в організації художньої самодіяльності та спортивно-масової роботи, випуску стінної газети;
• у проведенні індивідуальної роз'яснювальної роботи з недис-циплінованими засудженими;
• в обговоренні кандидатур, яких висувають для зарахування до числа тих, що виправляються, та тих, які підлягають умовно-достроковому звільненню від покарання;
• у вирішенні скарг і заяв засуджених.

42. Навчальні заняття із засудженими організовують за спеціальною програмою. Заняття з бойової підготовки проводять з навчальною зброєю без багнета і затвора. Для проведення занять має бути створена необхідна навчально-матеріальна база.
43. Командири військових частин, з яких прибули засуджені, повинні підтримувати зв'язок з командиром дисциплінарного батальйону, цікавитися поведінкою колишніх підлеглих і сприяти їх перевихованню.

5. Заохочення та дисциплінарні стягнення, що застосовують до засуджених

44. За добру поведінку і чесне ставлення до праці та військової
служби до засуджених можуть бути застосовані такі заходи заохо
чення:
• оголошення подяки;
• зняття раніше накладеного дисциплінарного стягнення;
• надання додатково одного короткострокового побачення на місяць;
• нагородження цінним подарунком або премією у розмірі місячного грошового забезпечення.

45. Засуджені, які мають зразкову поведінку і чесно ставляться до праці та військової служби, беруть активну участь у громадській роботі, після відбуття ними не менш як однієї третини строку покарання наказом командира дисциплінарного батальйону можуть бути зараховані до числа таких, що виправляються.
46. Після фактичного відбуття засудженим не менш як половини призначеного строку покарання за умови, що він зразковою поведінкою і чесним ставленням до праці та військової служби довів своє виправлення, командир дисциплінарного батальйону може внести до військового суду гарнізону за місцем відбування покарання подання про умовно-дострокове звільнення його від покарання або заміну невідбутої частини покарання на більш м'яке.
У поданні зазначають дані, що характеризують поведінку засудженого, його ставлення до праці та військової служби за час відбування покарання. Разом з поданням до військового суду надсилають особову справу засудженого.
Якщо військовий суд відмовить в умовно-достроковому звільненні засудженого від покарання або заміні йому невідбутої частини покарання на більш м'яке, повторне подання з цього питання командир дисциплінарного батальйону може внести не раніше як через шість місяців з дня рішення військового суду про відмову.
47. Заходи заохочення застосовувати мають право:
1) командир відділення, заступник командира взводу і старшина
роти —
• оголошувати подяку;
• знімати раніше накладені ними дисциплінарні стягнення;
2) командир дисциплінарного взводу та командир роти —
• оголошувати подяку;
• знімати раніше накладені ними дисциплінарні стягнення;
• дозволяти одне додаткове короткострокове побачення на місяць.
Командир дисциплінарного батальйону має право застосовувати
заохочення, перелічені в пункті 44 цього Положення, у повному обсязі.
48. За порушення вимог режиму відбування покарання до засуд
жених можуть бути застосовані такі дисциплінарні стягнення:
• зауваження;
• догана;
• сувора догана;
• призначення в наряд на роботу — до п'яти днів у вільний від роботи і навчання час;
• арешт з утримуванням на гауптвахті — до 10 діб;
• виключення з числа тих, що виправляються.
49. Застосовувати заходи стягнення мають право:
1) командир відділення, заступник командира взводу і старшина
роти —
• оголошувати зауваження, догану та сувору догану;
• призначати в наряд на роботу до трьох днів;
2) командир взводу —
• оголошувати зауваження, догану та сувору догану;
• призначати в наряд на роботу до трьох днів;
• накладати арешт з утримуванням на гауптвахті до трьох діб;
3) командир дисциплінарної роти —
• оголошувати зауваження, догану та сувору догану;
• призначати в наряд на роботу до трьох днів;
• накладати арешт з утримуванням на гауптвахті до п'яти діб.
Командир дисциплінарного батальйону має право накладати дисциплінарні стягнення, вказані у п. 48 цього Положення, у повному обсязі.
Арешт з утримуванням на гауптвахті застосовують до засуджених, які систематично порушують дисципліну, коли всі інші заходи стягнення не дали позитивних результатів.
50. Засуджені, заарештовані у дисциплінарному порядку, відбувають арешт на гауптвахті дисциплінарного батальйону згідно з вимогами Статуту гарнізонної та вартової служб Збройних Сил України. При цьому всіх заарештованих утримувають в одиночних камерах.
51. Під час перебування на гауптвахті засуджені не мають права на побачення, одержувати посилки, передачі, бандеролі та листи.
52. За злочини, вчинені під час відбування покарання в дисциплінарному батальйоні, винні особи несуть відповідальність відповідно до законодавства України.
53. Військовослужбовців постійного складу дисциплінарного батальйону, заарештованих у дисциплінарному порядку, якщо за місцем
дислокації' батальйону немає гарнізонної гауптвахти, утримувають на гауптвахті дисциплінарного батальйону, але розміщують окремо від засуджених із забезпеченням умов утримування, передбачених Статутом гарнізонної та вартової служб Збройних Сил України.

6. Матеріально-побутове забезпечення та медичне обслуговування засуджених

54. Створення житлово-побутових умов для засуджених та їх медичне обслуговування здійснюють відповідно до вимог Статуту внутрішньої служби Збройних Сил України.
55. Засуджених забезпечують речовим майном та продовольством за нормами, встановленими для військовослужбовців строкової служби.
56. Щомісячне грошове забезпечення засуджених у розмірі окладу, встановленого за першим тарифним розрядом для солдатів першого року строкової служби, зараховують на їх особисті рахунки.
57. Засудженим дозволяється мати мило, зубну щітку, зубний порошок або пасту, гребінець, носову хустинку, тютюнові вироби, сірники, приладдя для гоління, чищення одягу та взуття, особисті листи та папір для письма, книги, конверти, ручку та олівці. Вказані предмети, крім установлених за нормами постачання, закуповують організовано за рахунок особистих коштів засуджених у порядку, встановленому командиром дисциплінарного батальйону.
58. Хворих засуджених у разі потреби направляють на лікування до госпіталю. Направлення до госпіталю і повернення до дисциплінарного батальйону здійснюють під конвоєм, за винятком засуджених, яким надано право пересуватися без конвою.
Охорону засуджених, які перебувають на стаціонарному лікуванні, організовує начальник гарнізону згідно з вимогами Статуту гарнізонної та вартової служб Збройних Сил України та Інструкції, затвердженої начальником Генерального штабу Збройних Сил України.
Час перебування на лікуванні в госпіталі зараховується до строку відбування покарання.

7. Порядок звільнення з дисциплінарного батальйону

59. Засуджених звільняють з дисциплінарного батальйону на та
ких підставах:
• після відбуття строку покарання, призначеного вироком суду;
• за актом амністії;
• у зв'язку з помилуванням;
• у зв'язку з винесенням судом ухвали або постанови про звіль
нення від відбування покарання через хворобу, умовно-достроково і
за іншими підставами, встановленими законом.
60. Осіб, звільнених із дисциплінарного батальйону, направляють для подальшого проходження служби, як правило, у ті ж військові частини, де вони проходили службу до засудження.
61. Командир дисциплінарного батальйону повідомляє командира військової частини про відправлення військовослужбовця і надсилає на його адресу службову характеристику цього військовослужбовця.
З особами, умовно-достроково звільненими від відбування покарання, протягом невідбутої частини покарання проводять виховну роботу за участю громадськості військових колективів.
62. Час перебування засуджених у дисциплінарному батальйоні до
строку військової служби не зараховується.
Командуючий військами військового округу (оперативного командування), командуючий Віиськово-Морськими Силами України мають право зараховувати час перебування у дисциплінарному батальйоні до строку військової служби:
• особам, які оволоділи військовою спеціальністю, добре знають і чітко виконують вимоги військових статутів та бездоганно несуть службу після звільнення з дисциплінарного батальйону;
• особам, звільненим з дисциплінарного батальйону, якщо вони, відбуваючи покарання, твердо стали на шлях виправлення, виявили високу дисциплінованість і чесне ставлення до праці та військової служби.
63. Клопотання про зарахування часу перебування в дисциплінар
ному батальйоні до строку військової служби може бути подано:
• командиром частини (корабля), до якої прибув звільнений з дисциплінарного батальйону, не раніш як через чотири місяці після прибуття його до частини (на корабель);
• командиром дисциплінарного батальйону щодо осіб, ровесники яких звільнені в запас, за один—два місяці до закінчення строку покарання.
Клопотання про зарахування часу перебування у дисциплінарному батальйоні до строку строкової військової служби зазначеним особам, звільненим умовно-достроково, доповідають відповідному командуючому не пізніш як через три дні після оголошення судом ухвали.
64. Осіб, що відбули покарання або звільнені умовно-достроково,
яким згідно з п. 62 цього Положення час перебування у дисциплінарному батальйоні зараховано до строку строкової військової служби, та осіб, що підлягають звільненню у зв'язку з амністією або помилуванням, звільняють з військової служби в запас безпосередньо з дисциплінарного батальйону, якщо вони вже відслужили встановлені Законом України "Про загальний військовий обов'язок і військову службу" строки військової служби.
Осіб, щодо яких командиром дисциплінарного батальйону порушено клопотання про зарахування часу відбування покарання до строку строкової військової служби, після звільнення з дисциплінарного батальйону до прийняття рішення виводять із зони утримування засуджених і розміщують у підрозділах забезпечення.
65. На засуджених, визнаних військово-лікарською комісією непридатними за станом здоров'я до військової служби зі зняттям з військового обліку або непридатними до військової служби у мирний час, командир дисциплінарного батальйону вносить до суду подання про дострокове звільнення від покарання або заміну невідбутої частини покарання більш м'яким покаранням. Разом з поданням до суду надсилають висновок військово-лікарської комісії та особову справу засудженого. Осіб, щодо яких судом винесено ухвалу про дострокове звільнення від покарання або заміну невідбутої частини покарання більш м'яким покаранням, командир дисциплінарного батальйону достроково звільняє з військової служби і направляє до військового комісаріату або військової частини, звідки вони прибули.
66. Звільнені з дисциплінарного батальйону одержують такі документи: довідку про звільнення, обліково-послужну картку, військовий квиток, медичну книжку, продовольчий, речовий та грошовий атестати. Службову картку і характеристику надсилають до військової частини поштою.
Ордени, медалі, нагрудні значки і документи на них, гроші та цінності, а також інші особисті речі видають звільненому під розписку на описі особистих речей та роздавальній відомості.
Опис особистих речей залишають на зберігання у штабі дисциплінарного батальйону, а роздавальну відомість — у фінансовій службі.
Предмети обмундирування та взуття, що стали непридатними до вжитку, замінюють на придатні до носіння.
67. Звільнених з дисциплінарного батальйону забезпечують проїзними документами, грішми для продовольчо-дорожніх потреб або
армійським сухим пайком та милом за встановленими нормами. До військових частин або до місця проживання вони прямують самостійно.
68. Про прибуття звільненого до військової частини її командир повинен негайно повідомити командира дисциплінарного батальйону.
69. Осіб, які відбули покарання у дисциплінарному батальйоні або достроково звільнені з нього, визнають такими, що не мають судимості.
Осіб, звільнених з дисциплінарного батальйону умовно-достроково, такими, що не мають судимості, визнають після закінчення невідбутоі частини строку покарання.

Додаток З

ТИПОВА СТРУКТУРА УПРАВЛІННЯ ДЕРЖАВНОГО ДЕПАРТАМЕНТУ УКРАЇНИ З ПИТАНЬ ВИКОНАННЯ ПОКАРАНЬ
В АВТОНОМНІЙ РЕСПУБЛІЦІ КРИМ ТА ОБЛАСТЯХ

Органалітичний відділ (відділення, група)
Юридична група
Секретаріат (канцелярія)
Начальник управління
Группа внутрішньої безпеки
Відділ (відділення, група) кадрів
Енергомеханічний відділ (відділення, група)

Перший заступник начальника управління

Відділ (відділення) нагляду і безпеки

Оперативний відділ (відділення, група)

Відділ (відділення, група) спеціального обліку
Заступник начальника управління з охорони
Відділ (відділення) організації охорони
Заступник начальника управління із соціально-психологічної роботи зі спецконтингентом

Відділ (відділення, група) соціально-психологічної роботи зі спецконтингентом
Відділ (відділення, група) виконання покарань, не пов'язаних з позбавленням волі
Заступник начальника управління з інженерного забезпечення та працевикористання
Головний інженер
Начальник виробництва
Технічний відділ (відділення, група)
Відділ (відділення) працевикористання та виробництва
Відділ (відділення, група) маркетингу та збуту
Відділення (група) будівництва та капітальних ремонтів
І Заступник начальника управління з фінансово-економічних питань
Відділ (відділення,група) економіки
Відділ (відділення, група) оплати праці та соціально-трудових відносин
Бухгалтерія з пенсійною групою
Контрольно-ревізійний відділ
Заступник начальника управління з інтендантського та комунально-побутового забезпечення
Відділ (відділення, група) інтендантського та комунально-побутового забезпечення
Відділ (відділення, група) медичного обслуговування спецконтингенту та контролю за санітарно-епідеміологічним станом

СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ТА РЕКОМЕНДОВАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ

1. Конституція України (прийнята на п'ятій сесії Верховної Ради України від 28 червня 1996 p.). — К., 1996.
2. Виправно-трудовий кодекс України // Кодекси України: У 3 кн. — 2-ге вид. — К.: Юрінком Інтер, 1998. — Кн. 1.
3. Кодекс Законів про працю України // Кодекси України: У 3 кн. — 2-ге вид. — К.: Юрінком Інтер, 1998. — Кн. 3.
4. Кодекс про шлюб та сім'ю України // Кодекси України: У 3 кн. — 2-ге вид. — К.: Юрінком Інтер, 1998. — Кн. 2.
5. Науково-практичний коментар Кримінального кодексу України. — К.: Юрінком Інтер, 1997.
6. Науково-практичний коментар Кримінально-процесуального кодексу України. — К.: Юрінком Інтер, 1997.
7. Цивільний кодекс України. — К.: Юрінком Інтер, 1999.
8. Цивільний процесуальний кодекс України. — К.: Юрінком Інтер, 1999.
9. Закон України "Про адміністративний нагляд за особами, звільненими з місць позбавлення волі" від 1 грудня 1994 р. // ВВР України. — 1994. — № 52. — Ст. 455.
10. Закон України "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України у зв'язку з утворенням Державного департаменту України з питань виконання покарань" від 11 грудня 1998 р. // ВВР України. — 1999. — № 4. — Ст. 35.
11. Закон України "Про державну виконавчу службу" від 24 березня 1998 р. // ВВР України. — 1998. — № 36-37. — Ст. 243.
12. Закон України "Про зайнятість населення" від 1 березня 1991 р. // ВВР України. — 1991. — № 14. — Ст. 170.
13. Закон України "Про застосування амністії в Україні" від 1 жовтня 1996 р. // ВВР України. — 1996. — № 48. — Ст. 263.
14. Закон України "Про міліцію" від 20 грудня 1990 р. // ВВР України. — № 4. — Ст. 20.
15. Закон України "Про освіту" від 23 травня 1991 р. // ВВР України. — № 34. — Ст. 451.
16. Закон України "Про попереднє ув'язнення" від 30 червня 1993 р. // ВВР України. — 1993. — № 35. — Ст. 360.
17. Закон України "Про прокуратуру" від 5 листопада 1991 р. // ВВР України. — 1991. — № 53. — Ст. 793.
18. Постанова Верховної Ради України "Про тимчасові слідчі ізолятори на територіях виправно-трудових колоній" від б травня 1993 р. № 3195-ХІІ // ВВР України. — 1993. — № 24. — Ст. 268.
19. Постанова Верховної Ради України "Про інформацію Кабінету Міністрів України про хід виконання Постанови Верховної Ради України" від б травня 1993 р. "Про тимчасові слідчі ізолятори на територіях виправно-трудових колоній" від 9 грудня 1997 р. № 701/97-ВР // ВВР України. - 1998. - № 52. - Ст. 329.
20. Положення про порядок і умови виконання в Україні кримінальних покарань, не пов'язаних із заходами виправно-трудового впливу: Затв. Указом Президії ВР України від 22 травня 1984 р. № 7193-Х // ВВР УРСР. - 1984. - № 27. - Ст. 511.
21. Указ Президента України "Про утворення Державного департаменту України з питань виконання покарань" від 22 квітня 1998 р. № 344/98 // Уряд, кур'єр. — 1998. — № 82-83. — 30 квітня.
22. Указ Президента України "Про виведення Державного департаменту України з питань виконання покарань з підпорядкування Міністерству внутрішніх справ України" від 12 березня 1999 р. № 248/99 // Офіційний вісник України. — 1999. — № 11.
23. Положення про Державний департамент України з питань виконання покарань: Затв. Указом Президента України від 31 липня
1998 р. № 827/98 // Уряд, кур'єр. — 1998. — № 154-155. —
13 серпня.
24. Положення про порядок здійснення помилування осіб, засуджених судами України: Затв. Указом Президента України від 31 грудня 1991 р. № 22 // ВВР України. — 1992. — № 21. — Ст. 293.
25. Постанова Кабінету Міністрів України "Про затвердження граничної чисельності працівників центрального апарату Державного департаменту з питань виконання покарань" від 1 березня
1999 р. № 286 // Офіційний вісник України. — 1999. — № 9.
26. Комментарий к Исправительно-трудовому кодексу РСФСР / Под ред. Н. П. Мальшакова. — М.: Юрид. лит., 1979.
27. Правила внутрішнього розпорядку виправно-трудових установ. — К.: НВТ "Правник", 1997.
28. Скибицкий В. В. Освобождение от уголовной ответственности и отбывания наказания. — К.: Наук, думка, 1987.
29. Советское исправительно-трудовое право: Учебник / Н. А. Беляев, А. И. Бойцов, Д. Л. Водяников и др.; Под ред. Н. А. Беляева. — Л.: Изд-во ЛГУ, 1989.
30. Стручков И, А. Советское исправительно-трудовое право: Учебник. — М.: Юрид. лит., 1983.
31. Стручков Н. А. Курс исправительно-трудового права: Проблемы особой части. — М.: Юрид. лит., 1985.
32. Трубников В. М. Уголовно-исполнительное право Украины. Общая часть: Учеб. пособие. — Харьков: Рубикон, 1998.
33. Уголовно-исполнительное законодательство Украины: Сб. норматив, актов / Сост. В. М. Трубников. — Харьков: Рубикон, 1998.

Blog