Темы диссертаций по экономике » Экономика и управление народным хозяйством: теория управления экономическими системами; макроэкономика; экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами; управление инновациями; региональная экономика; логистика; экономика труда

Управление промышленным предприятием на основе эффективного информационного обеспечения тема диссертации по экономике, полный текст автореферата



Автореферат



Ученая степень кандидат экономических наук
Автор Венделева, Мария Александровна
Место защиты Курск
Год 2005
Шифр ВАК РФ 08.00.05
Диссертация

Автореферат диссертации по теме "Управление промышленным предприятием на основе эффективного информационного обеспечения"

На правах рукописи

Венделева Мария Александровна

УПРАВЛЕНИЕ ПРОМЫШЛЕННЫМ ПРЕДПРИЯТИЕМ НА ОСНОВЕ ЭФФЕКТИВНОГО ИНФОРМАЦИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ

08.00.05 - Экономика и управление народным хозяйством (экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами - промышленность)

р Автореферат

диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук

Орел - 2005

Работа выпонена в ГОУ ВПО Курский государственный технический университет

Научный руководитель кандидат экономических наук, доцент

Евченко Андрей Васильевич

Официальные оппоненты: доктор экономических наук, профессор

Савина Ольга Александровна

кандидат экономических наук, доцент Плахова Любовь Васильевна

Ведущая организация Курский государственный университет

Защита диссертации состоится iO QfAC(XkU. 2005 года в / часов на заседании диссертационного совета Д 212.182.02 при ГОУ ВПО Орловский государственный технический университет в аудитории 212.

по адресу: 302020, г. Орел, Наугорское шоссе, 29

С диссертацией можно ознакомится в библиотеке ГОУ ВПО Орловский государственный технический университет

Автореферат разослан л b HOJ&jvt 2005 года.

Ученый секретарь диссертационного совета

С.А. Измакова

2006 -Ч /7712

ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОТЫ

Актуальность темы исследования. На современном этапе функционирования российской экономики проблема эффективного управления предприятиями не только не исчезла, но стала еще более острой. Все более очевидной становится необходимость решения типичных для большинства предприятий пробием. Несмотря на то, что существует множество методик измерения эффективности управления, все чаще возникает необходимость изыскания новых методик выявления влияния информационных факторов на эффективность управления промышленным предприятием. Вместе с тем, в условиях интенсивного информационного прогресса на первый план выходит такой фактор, как информация.

Рыночные отношения предъявляют повышенные требования к релевантности, достоверности, своевременности, точности, поноте, структурированности информации, без которой немыслима эффективная маркетинговая, производственно-сбытовая, финансово-кредитная, инвестиционная деятельность. Существенное изменение роли информации в развитии экономики на всех уровнях связано с приобретением ею преобразующего, определяющего характера.

Таким образом, информационные ресурсы играют важную роль в процессах функционирования и развития любого современного предприятия. Большинство экономистов признают важность информационной составляющей в развитии, однако связать ее с эффективностью управления предприятием удалось немногим. Тем не менее, данные категории тесно взаимосвязаны, так как управление по своей природе является информационным процессом, а реализация принятых решений, в том числе и в сфере конкуренции, происходит через систему информационных связей предприятия.

Действительно, чем точнее и объективнее информация, находящаяся в распоряжении системы управления предприятием, чем понее она отражает действительное состояние и взаимосвязи в объекте управления (процессах функционирования, развития и управления) с учетом изменений во внешней среде, тем обоснованнее поставленные цели и успешнее направленные на их достижение меры.

Изложенные обстоятельсгва актуализировали необходимость расширения научных исследований в сфере эффективного управления предприятиями на основе регулирования их информационных ресурсов.

Состояние изученности проблемы. На современном этапе развития экономико-управленческой науки не ослабевает интерес отечественных и зарубежных ученых и практиков к проблеме эффективного управления предприятие ~ управления таким по-

казателем эффективности управления как конкурентоспособность, исследования систем управления и проектирования информационных потоков постоянно находились и находятся в поле внимания и отражены в трудах многих отечественных и зарубежных специалистов: И. Ансоффа, Ю.М. Горского, В.В. Глущенко, В.А. Грабаурова, И.С. Зингера, A.B. Игнатьевой, Э.М. Короткова, Ф, Котлера, Э.Н. Кузьбожева, М.М. Максимцова, А.И. Мишенина, А.И. Михайлушкина, A.A. Модина, CJ1. Никанорова, Н.П. Николенко, М. Портера, А.Г. Поршнева, Б.М. Рапопорта, Д. Робинсона, М. Робсона, А.И. Скубченко, Г.А. Титоренко, A.B. Тютюнника, Ф. Улаха, Н.П. Федоренко, М. Хаммера, Д. Чампи, А.Ю. Юданова, и др.

Несмотря на широкий спектр работ, затрагивающих различные аспекты эффективного управления промышленными предприятиями, методики оценки и повышения конкурентоспособности современных предприятий, особенности информационной составляющей этих процессов и еще ряд вопросов, связанных с обсуждаемой проблемой, остаются недостаточно разработанными. По рассматриваемым вопросам существует ощутимый резерв для научных изысканий, связанный главным образом с построением модели эффективного управления предприятием на основе регулирования информационных потоков.

Цель диссертационного исследования - научно обосновать и разработать методический инструментарий и организационное обеспечение повышения эффективности управления промышленным предприятием на основе регулирования его информационных потоков.

В соответствии с целью работы были поставлены и решены следующие основные задачи исследования:

- исследовать теоретические основы системного подхода к управлению промышленными предприятиями;

- выявить комплекс факторов, направленность и степень их влияния на эффективность управления промышленным предприятием;

- проанализировать имеющиеся методы измерения и оценки эффективности управления промышленными предприятиями;

- рассмотреть существующие методики диагностического анализа и совершенствования информационных потоков в системе управления предприятием;

- установить место и роль информационных ресурсов в системе факторов, влияющих на конкурентоспособность предприятия;

- диагностировать и спроектировать информационные потоки в системе управления предприятием;

- разработать комплекс мер по совершенствованию информационной структуры предприятия с целью повышения эффективности управления.

Объектом исследования являются промышленные предприятия Курской области.

Предметом исследования выступают способы, методы и механизмы формирования эффективного управления промышленным предприятием на основе регулирования информационных потоков.

Теоретическая и методологическая база исследования охватывает научные труды и прикладные работы известных отечественных и зарубежных ученых-экономистов в области исследования проблем управления промышленными предприятиями, процессов принятия управленческих решений, стратегического и текущего планирования, экономического анализа и организации информационного обеспечения процесса управления предприятиями.

Эмпирическая база исследования включает: статистические данные Федеральной службы государственной статистики и Курского территориального управления Федеральной службы государственной статистики, публичные отчеты ряда промышленных предприятий Курской области и РФ, справочно-информационные материалы, нормативные документы, материалы научно-практических конференций, а также авторские материалы выборочных обследований промышленных предприятий Курской области.

Диссертационное исследование базируется на общенаучной методологии исследования, основанной на системном, процессно-ориентированном подходе к изучению различных аспектов управления, а также на диалектике как способе познания, методах системного анализа, сравнении, обобщении и аналогии.

Научная новизна диссертационной работы заключается в разработке теоретико-методических подходов, направленных на повышение эффективности функционирования системы управления промышленным предприятием на основе регулирования информационных потоков, позволяющего эффективно использовать ийформационные факторы, необходимые для принятия управленческих решений.

Научная новизна подтверждается следующими полученными научными результатами, выносимыми на защиту: - выявлен комплекс информационных факторов, оказывающих наибольшее влияние на конкурентоспособность предприятия, включающего в себя качество, доступность и временные затраты на обработку информации, чем обоснована необходимость регулирования информационного фактора в процессе управления конкурентоспособностью, как одного из наиболее значимых, что позволяет повышать эффективность управления промышленным предприятием (п 15.13. Паспорта специальности 08.00.05);

-- на основе процессного подхода разработана методика построения организационной модели предприятия, позволяющая диагностировать его текущее состояние и выявлять информационные проблемы, что позволило уточнить последовательность этапов реинжиниринга бизнес-процессов промышленного предприятия и выявить специфические аспекты проведения реструктуризации промышленного предприятия методом реинжиниринга бизнес-процессов (п. 15.22. Паспорта специальности 08.00.05); - предложена система частных показателей, наиболее поно отражающих финансово-экономическую и производственно-хозяйственную деятельность предприятия с точки зрения его конкурентоспособности, включающая, в том числе; рентабельность основных средств в сфере информатизации и трудоемкость обработки информации, на основе чего разработана методика оценки конкурентоспособности с учетом информационного фактора, позволяющая изыскивать потенциальную возможность роста конкурентоспособности предприятия за счет регулирования информационных потоков (п. 15.13. Паспорта специальности 08.00.05);

- оценен информационный потенциал предприятия, необходимый для реализации экономических и социальных мероприятий, с целью определения направления оптимизации информационных ресурсов, что позволяет создать условия повышения эффективности управления предприятием (п. 15.19. Паспорта специальности 08.00.05):

- сформирован комплекс мероприятий по изменению информационной структуры предприятия с целью повышения эффективности его управления, с целью разработки рекомендаций по внедрению на предприятии корпоративной информационной системы, позволяющей адекватно отображать значимые параметры внутренней и внешней среды промышленного предприятия (п. 15.27 Паспорта специальности 08.00.05).

Практическая значимость выпоненного исследования. Теоретические выводы и практические результаты исследования могут быть использованы при проведении реструктуризации систем управления на промышленных предприятиях о целью повышения эффективности их функционирования. Предложенную методику оценки конкурентоспособности можно использовать в качестве базовой для диагностики и повышения конкурентоспособности современных промышленных предприятиях. Разработанные рекомендации дают возможность повысить конкурентоспособность предприятий, стабилизировать и улучшить их экономическое состояние, исходя из регулирования информационных потоков.

Апробация и реализация результатов исследования. Основные результаты данного исследования докладывались автором и получили положительную оценку на международных, всероссийских и региональных научно-практических конференциях в: Российской экономической академии им. Г.В. Плеханова (г. Москва, 2002 г.), Московском государственном техническом университете им. Н.Э. Баумана (г. Москва, 2002 г.), Пензенском технологическом институте (г. Пенза, 2002 г.), Уфимском государственном авиационном техническом университете (г. Уфа, 2002 г.), Южно-Уральском государственном университете (г. Челябинск, 2003 г.), Курском филиале Орловской региональной академии государственной службы (г. Курск, 2003 г.), Уральском государственном экономическом университете (г. Екатеринбург, 2004 г.), Тульском государственном университете (г. Тула, 2005 г.), Курском государственном техническом университете (г. Курск, 2005 г.) выступлениях на научных семинарах кафедры Экономика и менеджмент Курского государственного технического университета в 2002-2005 гг.

Основные положения и выводы диссертационного исследования используются рядом промышленных предприятий г. Курска, что подтверждается соответствующими актами.

Ряд методических разработок, содержащихся в настоящей работе, используется в учебном процессе Курского государственного технического университета при изучении студентами дисциплин Маркетинг и Информационные технологии управления.

Публикации. Основные результаты исследования опубликованы в дести научных работах общим объемом 3,76 печатных листов, в том числе авторские составляют 3,61 печатных листов.

Структура и объем диссертационной работы. Структура работы определяется логикой исследования и поставленными задачами. Диссертация изложена на 162 страницах машинописного текста и состоит из введения, трех основных глав, заключения, списка используемой литературы, включающего 151 источник. Рукопись содержит 26 таблиц, 14 рисунков, 5 приложений.

ОСНОВНОЕ СОДЕРЖАНИЕ РАБОТЫ

Во введении обосновывается актуальность темы исследования, характеризуется степень ее изученности; формулируются цель, задачи, объект и предмет исследования; определяются теоретические основы и методологическая база исследования; излагаются научная новизна и практическая значимость, апробация диссертационного исследования.

В первой главе - Теоретические основы информационного обеспечения эффективного управления современным предприяти-

ем - исследуются сущность и предназначение системного подхода к эффективному управлению промышленным предприятием; устанавливается специфическая роль информационных ресурсов в системе факторов, влияющих на конкурентоспособность; в качестве механизма моделирования управленческой структуры предприятия предлагается технология реинжиниринга бизнес-процессов.

Во второй главе - Механизм информационного обеспечения для повышения эффективности управления промышленным предприятием - рассматриваются показатели и методы оценки конкурентоспособности на промышленном предприятии; предлагается использовать функциональное моделирование для регулирования информационных потоков в системе управления; детализируется методический инструментарий, предоставляемый для реструктуризации предприятий на основе реинжиниринга бизнес-процессов.

В третьей главе - Практическая реализация полученных результатов исследования и оценка целесообразности их использования - последовательно осуществляется комплексная диагностика промышленного предприятия, в ходе которой выявляются его информационные проблемы и степень их влияния на конкурентоспособность; предлагаются мероприятия по изменению организационно - производственной структуры предприятия с использованием метода реинжиниринга бизнес-процессов; определяется содержание механизма управления конкурентоспособностью на основе регулирования информационных ресурсов предприятия.

В заключении обобщены и сформулированы основные теоретические и методические предложения по повышению эффективности управления промышленным предприятием на основе регулирования информационного фактора.

ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ И РЕЗУЛЬТАТЫ РАБОТЫ, ВЫНОСИМЫЕ НА ЗАЩИТУ

1. Выявление комплекса информационных факторов, оказывающих наибольшее влияние на конкурентоспособность предприятия, включающего в себя качество, доступность и временные затраты на обработку информации, чем обоснована необходимость регулирования информационного фактора в процессе управления конкурентоспособностью, как одного нз наиболее значимых, что позволяет повышать эффективность управления промышленным предприятием.

Информация как элемент управления и предмет управленческого труда дожна обеспечивать качественное представление о задачах и со-

стоянии управляемой и управляющей систем и разработку идеальных моделей желаемого их состояния. Таким образом, информационное обеспечение - это часть системы управления, которая представляет собой совокупность данных о фактическом и возможном состоянии элементов производства и внешних условий функционирования производственного процесса и о логике изменения и преобразования элементов производства. При диагностировании информационной системы дожны исследоваться движение информационных потоков, их интенсивность и устойчивость, агоритмы преобразования информации и соответствующая этим объективным условиям схема документооборота. Важным источником получения данных об организации управления является проведение специальных опросов работников аппарата управления или колектива соответствующего подразделения управляемого объекта.

Исследование движения информации, то есть анализ информационных потоков, обеспечивающих необходимые в производственной системе связи и контакты с внешней средой, является важнейшим направлением диагностики состояния предприятия наряду с исследованием его финансового состояния. Обеспечение рациональных связей между источниками и приемниками информации и путей ее циркулирования является одним из непременных условий эффективного функционирования системы управления предприятием. Относительное постоянство взаимосвязей структурных подразделений, имеющее место в производственной системе, позволяет выбирать рациональную структуру путей движения информации и наиболее эффективные технические средства для каждого канала связи.

Переходным этапом между изучением существующей системы управления и проектированием новой является анализ информационных моделей, который позволяет: рассмотреть все цепочки в информационной системе, начиная с получения исходных сведений, их постепенного преобразования до получения результирующих данных; при этом определяется роль каждого подразделения в комплексе управленческих работ и уточняются их функции; построить схему информационных связей функциональных подразделений предприятия между собой и с внешней средой; исследовать целесообразность дублирования некоторых сведений в информационной системе; определить первичные показатели, необходимые для формирования результирующих; получить допонительные характеристики существующей информационной системы.

Повышение эффективности использования информационной технологии управления предприятием достигается путем сквозного построения и совместимости информационных систем, что позволяет уст-

ранить дублирование и обеспечить многократное использование информации, установить определенные интеграционные связи, ограничить количество показателей, уменьшить объем Информационных потоков, повысить степень использования информации. Информационное обеспечение предполагает распространение информации и создание наиболее благоприятных условий для передачи информации.

На современных промышленных предприятиях необходима организация и применение высокоэффективной внутрифирменной многоуровневой системы информации. Возможный путь к такой системе -реинжиниринг бизнес-процессов, т.е. средство построения такой организационной структуры управления предприятием, при которой устраняются ненужные, непроизводительные, не дающие ничего положительного затраты труда; к числу последних нередко относится, например, деятельность излишних административных надстроек, что весьма актуально для большинства современных российских предприятий. Много неэффективных, не приносящих реальной пользы операций наличествуют и в производстве, и в снабжении, и в проектно-конструкторских работах и во всех остальных составляющих бизнеса.

Поэтому автором предложено рассматривать исследуемые организации как бизнес-системы и использовать процессный подход для построения информационной структуры управления предприятием.

Так как конкурентоспособность современных предприятий и достижение ими социально-экономической устойчивости в конкурентных условиях зависит от различных факторов, то в первую очередь необходимо выявить их состав и степень воздействия на конкурентоспособность предприятия. Базовая схема взаимоувязанных факторов, влияющих на эффективность управления предприятием и, в частности, на конкурентоспособность, представлена некоторыми авторами. В предлагаемой ими схеме информационная составляющая не выделяется в явном виде, а включается в фактор, отражающий эффективность управления производством, но лишь в части наличия либо отсутствия необходимой статистической информации о деятельности предприятия. В этой связи нами предлагается выделить информационную составляющую в отдельный фактор конкурентоспособности предприятия, который объединяет следующие характеристики его деятельности: затраты времени на обработку информации; доступность информации; качество информации. Таким образом, базовая схема дожна быть видоизменена (рисунок 1).

Модифицированная схема предполагает исключение информатизации на предприятии из показателя, отражающего эффективность управления производством, и выделение ее в отдельный комплексный фактор с соответствующими содержательными уточнениями. По наше-

Рисунок 1 - Модифицированная схема оценки эффективности управления промышленного предприятия

му мнению, конкурентоспособность как показатель, характеризующий именно данное предприятие и позволяющий сопоставлять его положение с другими предприятиями, прежде всего, определяется внутренними факторами, т.е. ресурсами, которыми предприятие располагает. При этом ресурсы предприятия мы трактуем расширено - это не только капитал (в финансовой и материальной форме) и персонал, но и состояние управления, и качество связей с контактными аудиториями, и организация маркетинга, и информация.

2. Методика построения модели предприятия, позволяющая диагностировать его текущее состояние и выявлять информационные проблемы, что позволяет уточнить последовательность этапов реинжиниринга бизнес-процессов промышленного предприятия и выявить специфические аспекты проведения реструктуризации промышленного предприятия методом реинжиниринга бизнес-процессов.

Для выпонения диагностического анализа нами предлагается использовать методологию функционального моделирования ГОЕРО, представляющую возможности описания системы в целом как множества взаимозависимых действий или функций. Здесь важно отметить ее функциональную направленность: ГОЕРО-функции системы исследуются независимо от объектов, которые обеспечивают их выпонение. Подобная функциональная точка зрения позволяет четко отделить аспекты назначения системы от аспектов ее физической реализации.

Для устранения выявляемых в результате анализа проблем нами выбрана методика реинжиниринга бизнес-процессов, включающая девять рабочих этапов: 1. Определение направления развития бизнеса. 2. Определение масштаба и конечных целей проекта (используется для идентификации тех процессов, реконструирование которых даст предприятию максимальные выгоды). 3. Определение и установление системы оценки процесса и контроля его эффективности. 4. Определение структуры предприятия и кадровой политики. 5. Технологическая поддержка. 6. Определение физической инфраструктуры. 7. Оценка внутренней политики предприятия и влияния действующего законодательства. 8. Мобилизация сил для осуществления проекта. 9. Внедрение в практическую экономическую деятельность.

Для решения проблемы повышения конкурентоспособности исследуемого предприятия необходимо регулировать наиболее значимые факторы внешней и внутренней среды. В рамках данной работы мы концентрируем внимание на регулировании факторов, относящихся к группе информационного обеспечения предприятия, что обусловлено их преобладающим влиянием на результирующий показатель конкурентоспособности. Качественное диагностирование проблем исследуемого

предприятия следует начинать с моделирования его исходного состояния. Для этого необходимо выявить и формально описать действующие бизнес-процессы. В результате выпонения указанных операций нами была разработана комплексная модель предприятия.

Для структурирования исследуемых проблем рассматриваемого предприятия нами было построено дерево целей. Графическое изображение дерева целей получено путем редукции наиболее существенных факторов, влияющих на изменение конкурентоспособности предприятия (рисунок 2).

4. Система частных показателей, наиболее поно отражающих финансово-экономическую и производственно-хозяйственную деятельность предприятия с точки зрения его конкурентоспособности, включающая, в том числе: рентабельность основных средств в сфере информатизации и трудоемкость обработки информации, на основе чего разработана методика оценки конкурентоспособности с учетом информационного фактора, позволяющая изыскивать потенциальную возможность роста конкурентоспособности предприятия за счет регулирования информационных потоков.

С учетом выпоненного анализа, оценку конкурентоспособности предприятия предлагается осуществлять по следующей авторской методике.

Для формирования интегрального показателя конкурентоспособности принята иерархическая система частных и первичных показателей.

1. Конкурентоспособность продукции:

1.1. Коэффициент рыночной доли (КРД) определяется долей, занимаемой предприятием на рынке.

1.2. Коэффициент изменения объема продаж (КИОП) показывает рост (снижение) конкурентоспособности продукции предприятия за счет колебания объема продаж.

1.3. Коэффициент уровня цен (КУЦ) отражает рост или снижение конкурентоспособности предприятия за счет динамики цен на продукт.

2. Финансовая деятельность:

2.1. Коэффициент текущей ликвидности (КТО) определяется как отношение фактической стоимости находящихся в наличии у предприятия оборотных средств к наиболее срочным обязательствам предприятия.

2.2. Коэффициент обеспеченности собственными средствами (КОСС) определяется как отношение разности между объемами источников собственных средств и фактической стоимостью основных средств и прочих внеоборотных активов к фактической стоимости находящихся в наличии у предприятия оборотных средств.

Рисунок - 2 Дерево целей ЗАО ВЗ Курский (фрагмент)

3. Сбытовая деятельность:

3.1. Коэффициент доведения продукта до потребителя {КСб) характеризует стремление предприятия к повышению конкурентоспособности за счет улучшения сбытовой деятельности.

3.2. Коэффициент рекламной деятельности (КреД) характеризует стремление предприятия к росту конкурентоспособности за счет улучшения рекламной деятельности.

3.3. Коэффициент загрузки производственных мощностей (Кзп) отражает эффективность использования производственных мощностей предприятия.

4. Эффективность управления производством:

4.1. Производительность труда (Пр).

5. Деловое сотрудничество с поставщиками сырья:

5.1. Надежность поставщиков определяется стабильностью деловых связей, отсутствием сбоев в поставке сырья.

5.2. Быстрота реакции на заказы (в днях).

В предлагаемый интегральный показатель конкурентоспособности данный показатель не включен, так как является, по нашему мнению, частным случаем показателя надежности информации о поставщиках.

6. Размер предприятия.

Поскольку мы рассматриваем конкурентоспособность промышленных предприятий конкретного типа (пищевой промышленности) и сферы деятельности, то данная составляющая не является для нас значимой, поскольку будет примерно одинаковой для всех рассматриваемых предприятий.

7. Информационное обеспечение

Так как затраты информационных ресурсов на многие виды продукции и в целом на функционирование предприятия становятся все более и более экономически ощутимыми, то возникает необходимость определения эффективности их использования. Для этого специалистами предлагается использовать обобщенные показатели эффективности, необходимым образом детализированные:

7.1. Рентабельность основных средств в сфере информатизации:

где И- количество обработанной информации;

ОС,, - основные средства, используемые для информатизации предприятия.

Показатель И, в свою очередь, можно найти по следующей формуле:

Я = (2)

- количество /-го документа и у'-й периодичности, разрабатываемых

в подразделении за определенный период;

П) - количество периодов в году;

/' - номер документа в классификации предприятия.

7.2. Трудоемкость обработки информации:

где Ит - трудозатраты на обработку информации объемом И.

Таким образом, сводная формула расчета конкурентоспособности предприятия примет вид:

Кпш= IV, хКРД+ ЩхКИОП+ IVзхКУЦ+ УГ4хКТ + ШцхКОСС + Ш6хКСб +Ш7хКреД+ 1УахКзп + ЩхПр+Жяу.Фгли-№ох ТД, (4)

где М - весовые коэффициенты, определяемые экспертным путем.

Данный интегральный коэффициент отражает конкурентоспособность предприятий конкретной отрасли и учитывает влияние всех значимых факторов, поэтому на основе его структуры возможно последовательное осуществление комплексного анализа деятельности промышленного предприятия, содержание этапов которого раскрывается ниже.

Для сопряженной оценки конкурентоспособности ЗАО ВЗ Курский и ОАО Московский завод Кристал на рынке Курской области с использована разработанная автором методика. Предварительно выделялись факторы, которые, по мнению экспертов, определяют конкурентоспособность исследуемого предприятия и его главного конкурента (таблица 1). Для расчета искомых весовых коэффициентов сформированы следующие критерии: надежность; доступность информации; чувствительность к внешним воздействиям; возможность регулирования; значимость. В качестве альтернатив приняты выделенные факторы конкурентоспособности. Результаты расчета сведены в таблицу (таблица 2).

Таблица 1 - Существенные факторы конкурентоспособности предприятий

ЗАО ВЗ Курский ОАО Московский завод Кри-

стал

факто- зна- факто- зна- факто- зна- фак- значе-

ры чение ры чение ры чение торы ние

КРД 0,50 КТЛ 1,17 КРД 0,10 КТЛ 2,75

КИОП 1,12 КОСС 0,14 КИОП 0,81 КОСС 0,64

КУЦ 1,95 Фося 0,45 КУЦ 2,28 Фли 0,64

КСб 0,97 тл 1,04 КСб 0,89 тД 0,87

Кмкд 0,90 Пр 3,5 ПкМ1д 0,76 Пр 4,18

Км 0,69 Км 0,98

Таблица 2 - Весовые коэффициенты выделенных факторов конкурентоспособности

Фактор Вес Фактор Вес

КРД 0,084 КТЛ 0,106

КИОП 0,075 КОСС 0,113

КУЦ 0,045 Фом 0,107

КСб 0,071 Ти 0,116

0,066 Пр 1 0,118

Км 0,101

Анализ данных таблицы 2, показал, что наиболее значимые факторы, оказывающие определяющее влияние на конкурентоспособность рассматриваемых предприятий, в последние годы характеризуются показателями, относящиеся к деятельности по обработке информации, в частности, трудоемкостью обработки информации (ГД). Основываясь на представленных в таблицах 1 и 2 данных, получим интегральные показатели для рассматриваемых предприятий:

К,=0,89;

К2=1,21.

Таким образом, на момент проведения исследования ОАО Кристал является более конкурентоспособным предприятием, чем ЗАО ВЗ Курский, поскольку К2>К(.

5. Оценка информационного потенциала предприятия, необходимого для реализации экономических и социальных мероприятий, с целью определения направления оптимизации информационных ресурсов, что позволяет создать условия повышения эффективности управления предприятием.

В рамках реализации конкретных организационно-технических мероприятий, представленных на нижнем уровне сконструированного дерева целей, выпонен диагностический анализ информационных потоков ЗАО ВЗ Курский. При этом под информационными ресурсами мы подразумеваем как затраты (временные и стоимостные) на обработку циркулирующей на предприятии информации, так и сами информационные потоки.

Диагностирование потоков информации является важным этапом в реструктуризации сложившейся системы управления. Анализ существующих процессов управления может быть осуществлен, прежде всего, на базе исследования информационной системы предприятия, которая характеризуется наличием существующей схемы документооборота, системы экономических показателей деятельности предприятия, струк-

турным составом подразделений, участвующих в процессе управления, и интенсивностью потоков данных, циркулирующих между ними.

Проведенное нами исследование позволило формализовать выпонение диагностического анализа системы управления, как в отдельных подразделениях управляющей системы, так и на предприятии в целом, а также создать предпосыки для построения логически непротиворечивой схемы обработки информации. Деятельность любого подразделения, связанная с управлением, выражается в создании различных форм документов и показателей.

Связующим звеном между изучением существующей системы управления предприятием и ее совершенствованием является анализ информационных потоков. Анализируя их, мы диагностируем схему организации управления в исследуемой системе, что позволяет выявить эффективность существующей оргструктуры, узкие места в системе обработки данных и наметить пути к улучшению организации управления предприятием. Можно сказать, что цель анализа информационных потоков - выработка предложений по совершенствованию организации системы управления предприятием, которая проводится на основе исследования и обобщения всех материалов, полученных в ходе изучения системы и ее совершенствования.

Определение общего перечня форм документов, циркулирующих на промышленном предприятии, - одна из приоритетных задач анализа информационных потоков. В результате обработки материалов диагностического обследования было выявлено, что в подразделениях ЗАО ВЗ Курский циркулирует 952 формы документов. Анализ приведенных данных показывает, что количество форм документов, разрабатываемых и поступающих в подразделения, в сумме составляет 1100, что значительно больше 952, и объясняется наличием повторяемости одних и тех же форм документов, циркулирующих в подразделениях в процессе производственно-хозяйственной деятельности предприятия.

Оптимизация документооборота, необходимая при создании и внедрении автоматизированной информационной системы, ставит задачей выявление перечня и количества форм документов, используемых для формирования других. Это обусловлено необходимостью ясного представления последовательности и разветвленности движения потоков информации.

Заметим, что система документооборота на промышленном предприятии является отображением его производственно-хозяйственной деятельности. В самом деле, по мере совершенствования производственного процесса изменяется и документооборот. Это изменение выражается в появлении новых (или ликвидации существующих) форм документов и изменении маршрутов их движения. Таким образом, дей-

ствующая схема документооборота сложилась в результате длительного развития под влиянием различных объективных и субъективных причин.

При совершенствовании системы применяемых экономических показателей и рационализации схемы документооборота целесообразно совершенствовать структуру форм документов как основных носителей информации: устранить из документооборота лишние формы, содержащие одну и ту же информацию; рационализировать схему документооборота на базе комплексности обработки документов; сократить (по возможности) количество постоянных (нормативно-справочных) реквизитов в формах документов.

6. Комплекс мероприятий по изменению информационной структуры предприятия с целью повышения его конкурентоспособности, с целью разработки рекомендаций по внедрению на предприятии корпоративной информационной системы, позволяющей адекватно отображать значимые параметры внутренней и внешней среды промышленного предприятия.

В результате выпонения диагностического анализа бизнес-процессов по сконструированной модели функционирования и развития ЗАО ВЗ Курский мы сделали вывод о том, что на предприятии недостаточно организован процесс оперативного контроля за деятельностью: практически отсутствует обратная связь, а значит, нет возможности контролировать текущую деятельность. В связи с этим, в систему бизнес-процессов предприятия необходимо включить процессы, контролирующие функционирование предприятия на каждом из выделенных этапов: планирование деятельности, производство продукции, реализация продукции. Введенные бизнес-процессы позволят, в итоге, оценивать эффективность функционирования ЗАО ВЗ Курский и проводить в режиме реального времени вмешательство в процессы на каждом этапе производственно-финансового цикла. Другим принципиальным недостатком является использование во взаимосвязанных отделах предприятия разнородного программного обеспечения, не позволяющего интегрировать данные из одного документа в другой непосредственно в электронном виде. Данная проблема может быть решена путем внедрения на предприятии единой корпоративной информационной системы, объединяющей все информационные потоки в единое информационное пространство.

В этой связи, нами были осуществлены оптимизация информационных производственной структуры предприятия, информационные составляющие которой показаны на рис. 3-5.

На уровне детализации, принятом в рис. 5, в процессе реинжиниринга произведены радикальные изменения. Были упразднены два биз-

нес-процесса контролировать поступление денежных средств и проверить наличие готовой продукции на складе, а их функции совместил в себе введенный бизнес-процесс собрать данные о реализуемой продукции, входом для которого является информация о выставленных потребителям счетах и информация о реализованной продукции, управленческим воздействием - информация о наличии денежных средств на счету организации и товара на складе; выходом является информации о возможности забрать готовую продукцию и информация о реализованной продукции. Рассмотренное и другие предлагаемые изменения позволят уменьшить число информационных потоков и избежать дублирования информации, поскольку теперь информация будет собираться и анализироваться в едином центре, что исключит искажение данных.

В результате проведенных преобразований на предприятии создаются условия для создания корпоративной информационной системы. По нашим оценкам усредненная суммарная годовая стоимость владения в расчете на один компьютер для данного предприятия составит 80000 рублей.

Однако такие расходы впоне оправданны, поскольку снижение трудоемкости обработки информации и повышение рентабельности в сфере информатизации приведет к повышению конкурентоспособности, что обязательно повлечет за собой увеличение прибыльности и рентабельности работы рассматриваемого предприятия.

Основываясь на полученных прогнозных оценках частных факторов, возможно определить прогнозные значения интегральных показателей конкурентоспособности для рассматриваемых предприятий:

/7=1,41;

Я2=1,22.

Таким образом, в результате предлагаемых преобразований ЗАО ВЗ Курский способен повысить интегральный показатель своей конкурентоспособности с 0,89 до 1,41 и станет более конкурентоспособным предприятием, чем ОАО Московский завод Кристал.

Такое повышение конкурентоспособности в основном обусловлено изменением двух наиболее значимых факторов: трудоемкости обработки информации и рентабельности основных средств в сфере информатизации; в результате произведенных изменений первый из отмеченных факторов уменьшися с 1,04 до 0,76, а второй увеличися с 0,45 до 0,67.

Проведенные расчеты показывают, что после проведенных преобразований и оптимизации информационных потоков на ЗАО ВЗ Курский его конкурентоспособность на исследуемом рынке может значи-

информации орырке

Правила составления плано

годовой план.

вый план

генеральн

ый-директор

TITLE Планировать работу предприятия

NUMBER-

Рисунок - 3 Детализация элемента бизнес-процесса - планирование ___деятельности предприятия

электроэнергия, зода,спирт,вкусо зая композиция, гара

нормативы по расходу сырья и материалов.

1 frOCTbi, ОСТы, ТИ, ТП

д тальный граф шцпроиз! одства

Рисунок - 4 Детализация элемента бизнес-процесса производство продукции

дукции

тельно повысится, и превзойти аналогичную характеристику ОАО Московский завод Кристал.

Таким образом, нами был разработан механизм управления конкурентоспособностью современного промышленного предприятия на

основе информационного фактора, включающий следующие этапы:

1. Выделение информационной составляющей из всей совокупности факторов, влияющих на конкурентоспособность предприятия.

2. Построение процессной модели предприятия с выделение наиболее важных бизнес-процессов связей между ними.

3. Выделение информационных потоков, циркулирующих по связям построенной модели.

4. Анализ информационных потоков, выявление избыточности информации и нерациональности маршрутов.

5. Построение новой бизнес-модели предприятия, включающей оптимизированную систему документооборота.

6. Проведение реинжиниринга бизнес-процессов с целью устранения различий между старой и новой моделью предприятия.

7. Внедрение корпоративной информационной системы.

Реализуя предложенный механизм повышения эффективности использования информационных ресурсов, промышленное предприятие может существенно повысить свою конкурентоспособность, тем самым, упрочив свое положение на занимаемом рынке, и повысить свою прибыльность и рентабельность.

ОБЩИЕ ВЫВОДЫ

Проведенное диссертационное исследование позволяет сделать ряд выводов и предложений.

1. Нами были выделены следующие факторы: конкурентоспособность продукции, финансовая деятельность предприятия, сбытовая деятельность предприятия, эффективность управления производством, деловое сотрудничество с поставщиками сырья, информационное обеспечение. Наибольшее внимание в данном исследовании уделено последнему из приведенных факторов, а именно информационному обеспечению. По нашему мнению, регулирование данного фактора способно существенно повысить конкурентоспособность предприятия. Для управления организацией упорядочивание информационных потоков является одной из основных задач. Вместе с тем, важнейшая особенность процесса управления информационными ресурсами заключается в его неопределенной природе. Поставленные цели и реальные меры, направленные на их достижение во многом зависят от качества информации, находящейся в распоряжении системы управления.

2. Для обеспечения качественного представления о задачах и состоянии управляемой и управляющей систем и разработки идеальных моделей их желаемого состояния необходима информация как элемент управления и предмет управленческого труда. Таким образом, предлагаемое нами информационное обеспечение - это часть системы управления, которая представляет собой совокупность данных о фактическом и возможном состоянии элементов производства и внешних условий функционирования производственного процесса и о логике изменения и преобразования элементов производства. Для качественного управления информационным ресурсом необходимо выделить такие его составляющие, как: временные затраты на обработку информации; доступность информации; качество информации (релевантность, своевременность, достоверность, точность, структурированность и т.д.). Формализуя представленные составляющие информационного ресурса и рассматривая их в комплексе факторов, влияющих на конкурентоспособность можно построить интегральный показатель, наиболее поно характеризующий изменение конкурентоспособности, что напрямую влияет на эффективность системы управления.

3. Мы установили, что наиболее значимым фактором, влияющим на повышение конкурентоспособности предприятия изучаемой отрасли, является трудоемкость обработки информации, циркулирующей на предприятии. Таким образом, уменьшая данный показатель, можно значительно повысить конкурентоспособность предприятия. Для разработки механизма управления конкурентоспособностью посредством регулирования информационных потоков исследуемая организация представлена в виде процессной моде та с использованием ГОЕРО-технологии. На основе сконструированной модели был проведен анализ информационных потоков, циркулирующих на предприятии; сами информационные потоки были выделены на основе связей между бизнес-процессами. Анализ информационных потоков показал, что исследуемое предприятие характеризуется высокой избыточностью информации и нерациональными маршрутами движения документов. В итоге была построена новая модель исследуемого предприятия, отображающая оптимальную структуру информационных потоков. Для рационализации существующей на предприятии системы документооборота и создания единого информационного пространства предложено использовать реинжиниринг бизнес-процессов. Задачи выпоняемого реинжиниринга включали объединение информационных ресурсов структурных подразделений предприятия и создание интегрированной корпоративной информационной системы управления, функционирующей в реальном масштабе времени, базирующейся на объективных данных о финансовых и материальных потоках по всем сферам хозяйственной деятельности фирмы, обеспечивающей общее снижение затрат и имеющей возможность гибкого реагирования на изменения рыночной ситуации.

4. В результате проведенных преобразований на исследуемом предприятии созданы условия для создания новой корпоративной информационной системы. Создание такой системы управления обеспечит руководству предприятия объективную картину работы всех подразделений, которая дожна оставаться прозрачной сверху вниз, до любого структурного подразделения. Интегрированная корпоративная информационная система управления предоставляет новые возможности (в числе) прочих для следующих бизнес-процессов: ежедневный обзор финансового состояния; постоянный контроль финансовых взаимоотношений с дебиторами и кредиторами; консолидация отчетности в системах российского и западного бухгатерского учета; структуризация, планирование и контроль затрат; планирование, консолидация и контроль испонения бюджета. Проведенные расчеты показали, что экономический эффект от внедрения корпоративной информационной системы превысят затраты на нее.

5. Сформированный механизм управления конкурентоспособностью промышленного предприятия на основе регулирования информационного фактора позволяет повысить эффективность его управления.

СПИСОК ПУБЛИКАЦИЙ

1. Венделева МЛ. Информационное обеспечение управленческих решений. // Математические методы и информационные технологии в экономике, социологии и образовании: Сборник статей X Международной научно-технической конференции. - Пенза: Издательство Пензенского технологического института, 2002. - С. 281-283 (0,18 п.л.)

2. Венделева М.А., Козьева И.Л. Особенности и методы социально-экономического прогнозирования в процессе управления экономикой региона // Управление экономикой: методы, модели и технологии: Материалы конференции. - Уфа: Издательство УГАТУ, 2002. -С. 186-192 (0,44 пл., в том числе авторских - 0,40 п.л.)

3. Венделева М.А. Место реинжиниринга бизнес-процессов в управлении предприятием. // Государственная и муниципальная служба: состояние, проблемы и перспективы реформирования: Сборник докладов Международной научно-практической конференции. - Курск: издательство КФ ОРАГС, 2001. - С. 169-172 (0,23 п.л.)

4. Венделева М.А. Особенности стратегического управления информационными ресурсами организаций. // Стратегическое управление ресурсами предприятия: Сборник статей Международной научно-практической конференции. - Челябинск: Изд-во ЮУРГУ, 2003. - С. 198-203 (0,34 п.л.)

5. Венделева М.А. Использование реинжиниринга бизнес-процессов для повышения эффективности управления промышленными предприятиями. // Конкурентоспособность территорий и предприятий во взаимозависимом мире: Материалы VII Всероссийского форума молодых ученых и студентов. - Екатеринбург: Издательство УраГЭУ, 2004. - С. 36 (0,06 пл.)

6. Венделева М.А. Информационный ресурс повышения эффективности управления. // Корпоративный анализ отечественного и зарубежного опыта стратегического планирования развития регионов: Материалы международной научно-практической конференции. - Воронеж: Издательство ВГУ, 2005 - С'. 116-118 (0,35 п.л.)

7 Венделева М.А., Евченко A.B. Управление предприятием на основе регулирования информационных ресурсов // Известия Курского государственного технического университета. Научное издание. -

Курск: Изд-во КурскГТУ. - 2005. - №2 (15). - С. 124-131 (0,93 пл., в том числе авторских -0,90 пл.)

8. Венделева М.А. Информационные составляющие управления промышленным предприятием // Известия ТуГУ. Серия. Экономика. Управление. Финансы: Сборник докладов. VIII Всеросийская научно-практическая конференция. - Тула: Изд-во ТуГУ, 2005 - С. 278281 (0,23 пл.)

9. Венделева М.А., Евченко A.B. Исследование содержания, взаимосвязей и значения информационного ресурса в системе факторов управления предприятием // Актуальные проблемы теории, методологии и практики управления в российских условиях: Материалы Межрегиональной научно-практической конференции, I ч. - Курск: Издательство ИП Рудько A.M., 2005. - С. 229-235 (0,44 пл., в том числе авторских - 0,4 пл.)

10.Венделева М.А., Евченко A.B. Формирование и использование информационных ресурсов на предприятии// Актуальные проблемы теории, методологии и практики управления в российских условиях: Материалы Межрегиональной научно-практической конференции, II ч. - Курск: Издательство ИП Рудько A.M., 2005. - С. 170-178 (0,56 пл., в том числе авторских - 0,52 пл.)

ИД №03838

Сдано в набор 1.11.05 г. Подписано в печать 2.11.05 г. Формат 60x84

Усл. печ. л. 1,0. Тираж 100 экз. Заказ 160. ООО Учитель 305004, г. Курск, ул. Садовая, 31

9219 1 8

PH Б I\ Viviiii ..мл! I.

2006-4 17732

Диссертация: содержание автор диссертационного исследования: кандидат экономических наук , Венделева, Мария Александровна

ВВЕДЕНИЕ.

1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ СОВРЕМЕННЫМ ПРЕДПРИЯТИЕМ.

1.1. Системный подход к эффективному управлению промышленным предприятием.

1.2. Роль информационных ресурсов в системе факторов, определяющих эффективность управления предприятием.

1.3. Построение модели предприятия на основе процессного подхода.

2. МЕХАНИЗМ ИНФОРМАЦИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ДЛЯ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ПРОМЫШЛЕННЫМ ПРЕДПРИЯТИЕМ.

2.1. Совершенствование методов оценки конкурентоспособности промышленного предприятия с учетом информационной составляющей.

2.2. Проектирование информационных потоков промышленного предприятия с использованием функциональных моделей.

2.3. Реструктуризация информационной системы предприятия.

3. ПРАКТИЧЕСКАЯ РЕАЛИЗАЦИЯ ПОЛУЧЕННЫХ РЕЗУЛЬТАТОВ ИССЛЕДОВАНИЯ И ОЦЕНКА ЦЕЛЕСООБРАЗНОСТИ ИХ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ.

3.1. Анализ и оценка влияния комплекса информационных факторов на эффективность управления предприятием.

3.2. Диагностический анализ и проектирование информационных потоков в системе управления предприятием.

3.3. Обоснование адекватной информационной структуры предприятия, обеспечивающей повышения эффективности его управления.

Диссертация: введение по экономике, на тему "Управление промышленным предприятием на основе эффективного информационного обеспечения"

Актуальность темы исследования. В течение периода экономического реформирования, в ходе которого осуществляся переход на рыночные механизмы хозяйствования, в Российской Федерации перестраивалась вся система экономических отношений. Этот процесс затронул как макро-, так и микроуровень экономического пространства. В результате, в России постепенно сложися весьма жесткий конкурентный рынок товаров и услуг. Вместе с тем, отсутствие соответствующих традиций и опыта работы предприятий в условиях конкуренции привели к тому, что многие из них были вынуждены прекратить свое существование.

На современном этапе функционирования российской экономики проблема эффективного управления предприятиями не только не исчезла, но стала еще более острой. Все более очевидной становится необходимость решения множества типичных для большинства предприятий проблем. Несмотря на то, что существует множество методик измерения эффективности управления, все чаще возникает необходимость изыскания новых путей и методов оценки эффективности управления на уровне предприятий.

Одним из показателей эффективности управления является конкурентоспособность. В экономической науке известны множество способов измерения конкурентоспособности, учитывающие влияние различных факторов. Вместе с тем, в условиях интенсивного информационного прогресса на первый план выходит такой фактор, как информация.

Современное общество действует в период, характеризующийся небывалым увеличением информационных потоков, как в экономике, так и в социальной сфере. Наибольший рост объемов информации наблюдается в промышленности, торговле, финансово-банковской сфере. В промышленности рост объема информации обусловлен увеличением масштабов производства, усложнением выпускаемой продукции, используемых материалов, технологического оборудования, расширением внешних и внутренних связей экономических субъектов. Рыночные отношения предъявляют повышенные требования к релевантности, достоверности, своевременности, точности, поноте, структурированности информации, без которой немыслима эффективная маркетинговая, производственно-сбытовая, финансово-кредитная, инвестиционная деятельность. Существенное изменение роли информации в развитии экономики на всех уровнях связано с приобретением ею преобразующего, определяющего характера.

Таким образом, информационные ресурсы играют важную роль в процессах функционирования и развития любого современного предприятия. Большинство экономистов признают важность информационной составляющей в развитии, однако, связать ее с конкурентоспособностью предприятия удалось не многим. Тем не менее, данные категории тесно взаимосвязаны, так как управление по своей природе является информационным процессом, а реализация принятых решений, в том числе и в сфере конкуренции, происходит через систему информационных связей предприятия.

Действительно, чем точнее и объективнее информация, находящаяся в распоряжении системы управления предприятием, чем понее она отражает действительное состояние и взаимосвязи в объекте управления (процессах функционирования, развития и управления) с учетом изменений во внешней среде, тем обоснованнее поставленные цели и успешнее направленные на их достижение меры.

Изложенные обстоятельства актуализировали необходимость расширения научных исследований в сфере эффективного управления предприятиями на основе регулирования их информационных потоков.

Состояние изученности проблемы. На современном этапе развития экономико-управленческой науки не ослабевает интерес отечественных и зарубежных ученых и практиков к проблеме эффективного управления предприятием. Вопросы измерения и управления таким показателем эффективности управления как конкурентоспособность, исследования систем управления и проектирования информационных потоков постоянно находились и находятся в поле внимания и отражены в трудах многих отечественных и зарубежных специалистов: И. Ансоффа, Ю.М. Горского, В.В. Глущенко, В.А. Грабаурова, И.С. Зингера, А.В. Игнатьевой, Э.М. Короткова, Ф. Котлера, Э.Н. Кузьбожева, М.М. Максимцова, А.И. Мишенина, А.И. Михайлушкина, А.А. Модина, С.П. Никанорова, Н.П. Николенко, М. Портера, А.Г. Поршнева, Б.М. Рапопорта, Д. Робинсона, М. Робсона, А.И. Скубченко, Г.А. Титоренко, А.В. Тютюнника, Ф. Улаха, Н.П. Федоренко, М. Хаммера, Д. Чампи, А.Ю. Юданова, и др.

Несмотря на широкий спектр работ, затрагивающих различные аспекты эффективного управления промышленными предприятиями, методики оценки и повышения конкурентоспособности современных предприятий, особенности информационной составляющей этих процессов и еще ряд вопросов, связанных с обсуждаемой проблемой, остаются недостаточно разработанными. По рассматриваемым вопросам существует ощутимый резерв для научных изысканий, связанный главным образом с построением модели эффективного управления предприятием на основе регулирования информационных потоков.

Цель диссертационного исследования - научно обосновать и разработать методический инструментарий и организационное обеспечение повышения эффективности управления промышленным предприятием на основе регулирования его информационных потоков.

В соответствии с целью работы были поставлены и решены следующие основные задачи исследования:

- исследовать теоретические основы системного подхода к управлению промышленными предприятиями;

- установить место и роль информационных ресурсов в системе факторов, влияющих на конкурентоспособность предприятия;

- проанализировать имеющиеся методы измерения и оценки эффективности управления промышленными предприятиями;

- рассмотреть существующие методики диагностического анализа и совершенствования информационных потоков в системе управления предприятием;

- выявить комплекс факторов, направленность и степень их влияния на эффективность управления промышленным предприятием;

- диагностировать и спроектировать информационные потоки в системе управления предприятием;

- разработать комплекс мер по совершенствованию информационной структуры предприятия с целью повышения эффективности управления.

Объектом исследования являются промышленные предприятия Курской области.

Предметом исследования выступают способы, методы и механизмы формирования эффективного управления промышленным предприятием на основе регулирования информационных потоков.

Теоретическая и методологическая база исследования охватывает научные труды и прикладные работы известных отечественных и зарубежных ученых-экономистов в области исследования проблем управления промышленными предприятиями, процессов принятия управленческих решений, стратегического и текущего планирования, экономического анализа и организации информационного обеспечения процесса управления предприятиями.

Эмпирическая база исследования включает: статистические данные Федеральной службы государственной статистики и Курского территориального управления Федеральной службы государственной статистики, публичные отчеты ряда промышленных предприятий Курской области и РФ, справочно-информационные материалы, нормативные документы, материалы научно-практических конференций, а также авторские материалы выборочных обследований промышленных предприятий Курской области.

Диссертационное исследование базируется на общенаучной методологии исследования, основанной на системном, процессно-ориентированном подходе к изучению различных аспектов управления, а также на диалектике как способе познания, методах системного анализа, сравнении, обобщении и аналогии.

Научная новизна диссертационной работы заключается в разработке теоретико-методических подходов, направленных на обеспечение эффективной системы управления промышленным предприятием на основе регулирования информационных потоков.

Научная новизна подтверждается следующими полученными научными результатами, выносимыми на защиту:

- выявлен комплекс информационных факторов, оказывающих наибольшее влияние на конкурентоспособность предприятия, включающего в себя качество, доступность и временные затраты на обработку информации, чем обоснована необходимость регулирования информационного фактора в процессе управления конкурентоспособностью, как одного из наиболее значимых, что позволяет повышать эффективность управления промышленным предприятием (п. 15.13. Паспорта специальности 08.00.05);

- на основе процессного подхода разработана методика построения организационной модели предприятия, позволяющая диагностировать его текущее состояние и выявлять информационные проблемы, что позволило уточнить последовательность этапов реинжиниринга бизнес-процессов промышленного предприятия и выявить специфические аспекты проведения реструктуризации промышленного предприятия методом реинжиниринга бизнес-процессов (п. 15.22. Паспорта специальности 08.00.05);

- предложена система частных показателей, наиболее поно отражающих финансово-экономическую и производственно-хозяйственную деятельность предприятия с точки зрения его конкурентоспособности, включающая, в том числе: рентабельность основных средств в сфере информатизации и трудоемкость обработки информации, на основе чего разработана методика оценки конкурентоспособности с учетом информационного фактора, позволяющая изыскивать потенциальную возможность роста конкурентоспособности "предприятия за счет регулирования информационных потоков (п. 15.13. Паспорта специальности 08.00.05);

- оценен информационный потенциал предприятия, необходимый для реализации экономических и социальных мероприятий, с целью определения направления оптимизации информационных ресурсов, что позволяет создать условия повышения эффективности управления предприятием (п. 15.19. ХПаспорта специальности 08.00.05); - сформирован комплекс мероприятий по изменению информационной структуры предприятия с целью повышения эффективности его управления, с целью разработки рекомендаций по внедрению на предприятии корпоративной информационной системы, позволяющей адекватно отображать значимые параметры внутренней и внешней среды промышленного предприятия (п. 15.27 Паспорта специальности 08.00.05).

Практическая значимость выпоненного исследования. Теоретические выводы и практические результаты исследования могут быть использованы при проведения реструктуризации систем управления на промышленных предприятиях с целью повышения их конкурентоспособности и эффективности функционирования. Предложенную методику оценки конкурентоспособности можно использовать в качестве базовой для диагностики и повышения конкурентоспособности современных промышленных предприятиях. Разработанные рекомендации дают возможность повысить конкурентоспособность предприятий, стабилизировать и улучшить их экономическое состояние, исходя из регулирования информационных потоков.

Апробация и реализация результатов исследования. Основные результаты данного исследования докладывались автором и получили положительную оценку на международных, всероссийских и региональных научно-практических конференциях в: Российской экономической академии им. Г.В. Плеханова (г. Москва, 2002 г.), Московском государственном техническом университете им. Н.Э. Баумана (г. Москва, 2002 г.), Пензенском технологическом институте (г. Пенза, 2002 г.), Уфимском государственном авиационном техническом университете (г. Уфа, 2002 г.), Южно-Уральском государственном университете (г. Челябинск, 2003 г.), Курском филиале Орловской региональной академии государственной службы (г. Курск, 2003 г.), Уральском государственном экономическом университете (г. Екатеринбург, 2004 г.), Тульском государственном университете (г. Тула, 2005 г.), Курском государственном техническом университете (г. Курск, 2005 г.) выступлениях на научных семинарах кафедры Экономика и менеджмент Курского государственного технического университета в 2002-2005 гг.

Основные положения и выводы диссертационного исследования используются рядом промышленных предприятий г. Курска, что подтверждается соответствующими актами.

Ряд методических разработок, содержащихся в настоящей работе, используется в учебном процессе Курского государственного технического университета при изучении студентами дисциплин Маркетинг и Информационные технологии управления.

Публикации. Основные результаты исследования опубликованы в дести научных работах общим объемом 3,76 печатных листов, в том числе авторские составляют 3,61 печатных листов.

Структура диссертационной работы. Структура работы определяется логикой исследования и поставленными задачами. Диссертация изложена на 162 страницах машинописного текста и состоит из введения, трех основных глав, заключения, списка используемой литературы, включающего 151 источник. Рукопись содержит 26 таблиц, 14 рисунков, 5 приложений.

Диссертация: заключение по теме "Экономика и управление народным хозяйством: теория управления экономическими системами; макроэкономика; экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами; управление инновациями; региональная экономика; логистика; экономика труда", Венделева, Мария Александровна

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Автором выявлено, что в современной экономической науке конкурентоспособность рассматривается в двух аспектах: более узком - как конкурентоспособность продукции, во втором - как конкурентоспособность организации в целом. Некоторые авторы не разделяют эти понятия, считая, что, в конечном счёте, конкурентоспособность организации сводится к конкурентоспособности товара. Однако наше исследование показало, что здесь существуют принципиальные отличия. Оценка конкурентоспособности продукции может дать лишь косвенную одномоментную характеристику конкурентоспособности предприятия отраслевого комплекса. Продукция сегодня конкурентоспособна, а завтра -нет, поэтому оценка конкурентоспособности продукции характеризует только текущие достижения предприятия. Даже при не очень прочном положении товара на рынке предприятие способно быть впоне конкурентоспособным и может исправить ситуацию, продавая новую продукцию. Таким образом, оценкой конкурентоспособности продукции нельзя заменить оценку конкурентоспособности самого предприятия. Кроме того, в отличие от конкурентоспособности продукции оценку деятельности предприятия дает не только потребитель, как в случае сравнения различных продуктов, но и сам предприниматель. Именно он решает, выгодно ли ему продавать товар при данных условиях.

В современной экономической литературе представлено множество методов оценки конкурентоспособности. Рассмотрев и проанализировав основные методики, мы пришли к выводу, что основным недостатком указанных методов является игнорирование (по крайней мере, в явном виде) информационного ресурса как фактора конкурентоспособности.

Как уже было сказано, конкурентоспособность предприятия может быть разбита на ряд факторов. Нами были выделены следующие факторы: конкурентоспособность продукции, финансовая деятельность предприятия, сбытовая деятельность предприятия, эффективность управления производством, деловое сотрудничество с поставщиками сырья, информационное обеспечение. Наибольшее внимание в данном исследовании уделено последнему из приведенных факторов, а именно информационному обеспечению. По нашему мнению, регулирование данного фактора способно повысить конкурентоспособность предприятия.

Автором доказано, что для качественного управления информационным ресурсом, необходимо выделить такие его составляющие как: временные затраты на обработку информации; доступность информации; качество информации (релевантность, своевременность, достоверность, точность, структурированность и т.д.). Формализуя представленные составляющие информационного ресурса и рассматривая их в комплексе факторов, влияющих на конкурентоспособность можно построить интегральный показатель, наиболее поно характеризующий изменение конкурентоспособности.

Как показало проведенное исследование, наиболее значимым фактором, влияющим на повышение конкурентоспособности, является трудоемкость обработки информации, циркулирующей на предприятии. Таким образом, уменьшая данный показатель можно значительно повысить конкурентоспособность предприятия.

Для разработки механизма управления конкурентоспособностью посредством оптимизации информационных потоков мы представили исследуемую организацию в виде процессной модели, использовав IDEFO-технологию. На основе сконструированной модели был проведен анализ информационных потоков, циркулирующих на предприятии. Информационные потоки были выделены на основе связей между бизнес-процессами. Анализ информационных потоков показал, что исследуемое предприятие характеризуется высокой избыточностью информации и нерациональными маршрутами движения документов. В итоге была построена новая модель исследуемого предприятия, отображающая оптимальную структуру информационных потоков.

Для рационализации существующей на предприятии системы документооборота и создания единого информационного пространства были предложены рекомендации для проведения реинжиниринга бизнес-процессов. Задачи реинжиниринга включали объединение информационных ресурсов структурных подразделений предприятия и создание интегрированной корпоративной информационной системы управления, функционирующей в реальном масштабе времени, базирующейся на объективных данных о финансовых и материальных потоках по всем сферам хозяйственной деятельности фирмы, обеспечивающей общее снижение затрат и имеющей возможность гибкого реагирования на изменения рыночной ситуации.

В результате проведенных преобразований на предприятии были созданы условия для создания новой корпоративной информационной системы. Создание такой системы управления дожно обеспечить для руководства компании объективную картину работы всех подразделений, которая дожна оставаться прозрачной сверху вниз, до любого структурного подразделения.

Установлено, что интегрированная корпоративная информационная система управления предоставляет новые возможности в числе прочих для следующих бизнес-процессов: ежедневный обзор финансового состояния; постоянный контроль финансовых взаимоотношений с дебиторами и кредиторами; консолидация отчетности в системах российского и западного бухгатерского учета; структуризация, планирование и контроль затрат; планирование, консолидация и контроль испонения бюджета. Проведенные расчеты показали, что экономический эффект от внедрения корпоративной информационной системы превышает затраты на нее.

Для исследования изменения конкурентоспособности нами был выпонен сравнительный анализ деятельности двух промышленных предприятий: ЗАО ВЗ Курский и ОАО Московский завод Кристал, - на рынке ликерово-дочных изделий Курской области. На начало исследования нами была оценена конкурентоспособность обоих предприятий. Исследования показали, что ОАО Московский завод Кристал было более конкурентоспособным предприятием, однако после проведенных преобразований и оптимизации информационных потоков на ЗАО ВЗ Курский его конкурентоспособность на исследуемом рынке значительно повысится и превзойдет аналогичные показатели ОАО Московский завод Кристал.

Таким образом, нами был сформирован механизм управления конкурентоспособностью на основе информационного фактора, включающий следующие этапы:

1. Выделение информационной составляющей из всей совокупности факторов, влияющих на конкурентоспособность предприятия;

2. Построение процессной модели предприятия с выделением наиболее важных бизнес-процессов и связей между ними;

3. Выделение информационных потоков, циркулирующих по связям построенной модели;

4. Анализ информационных потоков, выявление избыточности информации и нерациональности маршрутов;

5. Построение новой бизнес-модели предприятия, включающей оптимизированную систему документооборота;

6. Проведение реинжиниринга бизнес-процессов с целью устранения различий между старой и новой моделью предприятия.

7. Внедрение корпоративной информационной системы.

Таким образом, используя разработанное организационно-методическое обеспечение процесса повышения эффективности управления промышленным предприятием на основе регулирования его информационных потоков, можно существенно повысить конкурентоспособность и устойчивость работы предприятия.

Диссертация: библиография по экономике, кандидат экономических наук , Венделева, Мария Александровна, Курск

1. Автоматизация управления предприятием / Под ред. В.В. Баранова, Г.Н. Калянова, Ю.Н. Попова. М.: Инфра-М, 2000. - 350 с.

2. Автоматизированные информационные технологии в экономике / Под ред. Г.А. Титоренко. М.: ЮНИТИ, 1998. - 225 с.

3. Ансофф И. Новая корпоративная стратегия. СПб: Питер, 1999. - 416 с.

4. Багриновский К.А., Матюшок В.М. Экономико-математические методы и модели (микроэкономика). М.: Российский университет дружбы народов, 1999.- 183 с.

5. Базелевич Л.А. Моделирование организационных структур. Л.: ГУ, 1979. - 147 с.

6. Барнгольц С.Б., Мельник М.В. Методология экономического анализа деятельности хозяйственного субъекта. М.: Финансы и статистика, 2003. -240 с.

7. Барсуцкий Я.Г. Информационная система управления предприятием. Киев: Наук.думка, 1986. - 168 с.

8. Белоусов В.Л. Анализ конкурентоспособности фирмы. // Маркетинг в России и за рубежом. 2001. -№5. - С. 15-19

9. Бережная Е.В., Бережной В.И. Математические методы моделирования экономических систем. М.: Финансы и статистика, 2001. - 368 с.

10. Ю.Братимов О.В., Горский Ю.М., Делягин М.Г., Коваленко А.А. Практика глобализации: игры и правила новой эпохи М.: Инфра-М, 2000. - 365 с.

11. П.Бурков В.Н., Ириков В.А. Модели и методы управления организационными системами. М.: Наука, 1994. - 148 с.

12. Валуев С.А. Системный анализ в экономике и организации производства. -Л.: Политехника, 1991. 147 с.

13. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: человек, стратегия, организация, процесс: Учебник 2-е изд. - М.: Гардарика, 1996. - 487 с.

14. Гаджинский A.M. Логистика. М.: Информационно-внедренческий центр Маркетинг, 1999. - 228 с.

15. Геловани В.А., Башлыков А.А., Бритков В.Б., Вязилов Е.Д. Интелектуальные системы поддержки принятия решений в нештатных ситуациях с использованием современной информационной технологии. М.: Эдиториал УРСС, 2000.-356 с.

16. Герчикова И.Н. Менеджмент. М.: ЮНИТИ, 2002. - 501с.

17. Гибсон Д.Г. Организация: Поведение, структура процессы: Учебное пособие для вузов. Пер. с англ. 8-е изд. доп. М.: ИНФРА-М, 2000. - 662 с.

18. Глушенко В.В. Менеджмент: системные основы. М.: ДАНА, 1998. - 224 с.

19. Глущенко В.В., Глущенко И.И. Исследование систем управления. Железнодорожный, Моск. Обл.: НПЦ Крылья, 2000. - 416 с.

20. Горский Ю.М. Информационные аспекты управления и моделирования. -М.: Наука, 1978.-224 с.

21. Горский Ю.М. Информация как средство организации и дезорганизации // Социально-политический журнал. 1994. - № 3. - С. 14-20

22. Горский Ю.М. Информационная революция: наука, экономика, технология. -М.: Наука, 1993.-247 с.

23. Горский Ю.М. Информационная технология и информационная политика. -М.: Наука, 1994. 254 с.

24. Горский Ю.М. Системно-информационный анализ процессов управления. -Новосибирск: Сиб. отделение, 1988. 327 с.

25. Грабауров В.А. Информационные технологии для менеджеров. М.: Финансы и статистика, 2001. - 368 с.

26. Громова Н. Б., Минько Э. В., Прохоров В. И. Методы исследования операций в моделировании организационно-экономических задач. М.: МАИ, 1992.-239 с.

27. Дедов О.А. Управление крупным многопрофильным промышленным предприятием от проблем к решению. // Проблемы региональной экономики. -Ижевск. - 2002. - № 6. - С. 409-419

28. Демченко А.А., Кузьбожев Э.Н. Управление конкурентоспособностью предприятий отраслевого комплекса: Монография. Курск: КурскГТУ, 2002.- 135 с.

29. Джонсон Р., Каст Ф., Розенцвейг Д. Системы и руководство / Пер. с англ. И.М. Михайлова. М.: Советское радио, 1971. - 372 с.

30. Дональд Т. Вински Р. Функции информационных систем управления. Том второй. М.: Издатцентр, 1997. - 256 с.

31. Друкер П. Ф. Задачи менеджмента в XXI веке. / Пер. с англ.: Уч. пос. М.: Издательский дом Вильяме, 2000. - 272 с.

32. Друкер П.Ф. Эффективное управление. Экономические задачи и оптимальные решения. М.: Фаир-Пресс, 1998. - 288 с.

33. Дубров A.M., Лагоша Б.А., Хрусталев Е.Ю. Моделирование рисковых ситуаций в экономике и бизнесе. М.: Финансы и статистика, 1999. - 176 с.

34. Евенко Л.И. Организационные структуры управления промышленными корпорациями США. М.: Наука, 1983. - 258 с.

35. Евченко А.В., Кузьбожев Э.Н. Методы исследования систем управления: Учебное пособие. Курск: Курск гос. техн. ун-т., 2001. - 168 с.

36. Еленева Ю.Я. Обеспечение конкурентоспособности промышленных предприятий. М.: Наука, 2001. - 296 с.

37. Емельянов С.В. Американский опыт повышения национальной конкурентоспособности. // США Канада: экономика, политика, культура. - 2002. -N11.-С. 64-77

38. Жданов С.А. Основы теории экономического управления предприятием: Учебник М.: Финпресс, 2000. - 384 с.

39. Жуковская В.М. Конкурентоспособность России в оценках Всемирного экономического форума. // Вопросы статистики. 2001. - N3. - с. 21-2940.3абурдаев В.Ю. Моделирование бизнес-процессов в логистике. // Вопросы статистики. 2003. - N4. - С. 11-19

40. Зингер И.С. Информационное обеспечение в организационных системах управления. М.: Наука, 1988. - 254 с.

41. Ивахненко А.Г. Моделирование сложных систем: Информационный подход. Киев: Вища школа, 1987. - 62 с.

42. Информационные технологии в управлении: Учеб. пособие / Е.В. Самофа-лова, В.А. Дудко, Ю.В. Вертакова, Э.Н. Кузьбожев. Под ред. Э.Н. Кузьбо-жев. Курск: Курск.гос.тех.ун-т, 2003. - 268 с.

43. Информационные технологии управления: Учеб. пособие для вузов / Под ред. Г.А. Титоренко. 2-е изд., доп. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003. - 439 с.

44. Калянов Г.Н. Консатинг при автоматизации предприятий: На-уч.практич.изд.-М.: СИНТЕГ, 1997.- 135 с.

45. Кастельс М. Информационная эпоха: экономика, общество и культура. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2000. - 358 с.

46. Кисель Е.Б., Попов Э.В., Фоминых И.Б., Шапот М.Д. Статические и динамические экспертные системы. М.: Финансы и статистика, 1996. - 320 с.

47. Котлер Ф. Основы маркетинга: Пер. с англ. М.: Ростинтэр, 1996. - 704с.

48. Кравченко В.Ф., Кравченко Е.Ф., Забелин П.В. Организационный инжиниринг. Учебное пособие. М.: Издательство ПРИОР, 1999. - 256 с.

49. Кондратьев В.В. Макроэкономические проблемы конкурентоспособности России. // Мировая экономика и междунар. отношения. 2001. - N3. - С. 5460.

50. Кондратьев В.В., Краснова В.В. Реструктуризация управления компанией. -М.: Журнал Эксперт, 2000. 242 с.

51. Конкурентоспособность России в 90-е годы: межстрановой макроэкономический анализ / Под ред. B.JI. Малышева М.: Мысль, 2000. - 125 с.

52. Конкурентоспособность России в глобальном экономическом пространстве /Под ред. А.А. Дынкина-М.: Мысль, 2001. 150 с.

53. Коротков Э.М. Исследование систем управления: Учебник для вузов. М.: ДеКа, 2000. - 288 с.

54. Костров А.В. Основы информационного менеджмента. М.: Финансы и статистика, 2001. - 336 с.

55. Кузьбожев Э.Н., Пешехонова Н.Е. Методические аспекты управления конкурентоспособностью регионального сахарного комплекса. // Известия Курского технического университета. 2003. - №2 (11). - С. 147-152

56. Ларин В. Оценка уровня конкурентоспособности предприятий: возможный подход. // Власть. 1999. - N 10. - С. 36-41

57. Лебедев В.В., Лебедев К.В. Математическое и компьютерное моделирование экономики. М.: Финансы и статистика, 2002. - 256 с.

58. Лифшиц И.М. Теория и практика оценки конкурентоспособности товаров и услуг. М.: Дело, 2001.-221 с.

59. Лычагин М.В., Мироносецкий Н.Б. Моделирование финансовой деятельности предприятия. Новосибирск: Наука, 1986. - 295 с.

60. Математические методы в экономических исследованиях. Сб.ст. / Под ред. Н.П. Федоренко М.: Наука, 1974. - 172 с.

61. Мельник М.В. Анализ и оценка систем управления на предприятиях. М.: Финансы и статистика, 1990. - 287с.

62. Месарович М., Мако Д., Тахакара Н. Теория иерархических многоуровневых систем: Пер. с англ. М.: Мир, 1973. - 358 с.

63. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: Пер. с англ. -М.: Дело, 1998.-800 с.

64. Мильнер Б.З., Евенко Л.И., Раппопорт B.C. Системный подход к организации управления. М.: Экономика, 1983. - 224 с.

65. Минцберг Г., Альстрэнд Б., Лэмпел Дж. Школы стратегий: пер. с англ. / Под . ред. Ю.Н. Каптуревского. СПб: Питер, 2000. - 336 с.

66. Мисаков B.C. Анализ конкурентоспособности фирмы. М.: Дело, 1998. -223 с.

67. Михайлов О. Основы мировой конкурентоспособности. М.: Дело, 1999. -592 с.

68. Михайлушкин А.И. Начала экономики. М.: Высшая школа, 2004. - 327 с.

69. Мишенин А.И. Теория экономических информационных систем. М.: Финансы и статистика, 1999. - 240 с.

70. Мишин Ю. Слагаемые конкурентоспособности: Рекомендации по выработ-. ке стратегии развития производственных структур. // Риск. 1999. - №2.1. С. 11-15

71. Мишин Ю.В. Экономические основы организации конкурентоспособного производства. М.: Финансы и статистика, 2000. - 211 с.

72. Модин А.А. Разработка модели структур управления. Информация и модели структур управления. М.: Наука, 1980. - 258 с.

73. Модин А.А., Зингер И.С., Коротяев М.Ф. Исследование и анализ потоков информации на промышленных предприятиях. М.: Наука, 1970. - 136 с.

74. Моисеева Н.К., Анискин Ю.П. Современное предприятие: конкурентоспособность, маркетинг, обновление. -М: Внешторгиздат, 1993. 199 с.

75. Никаноров С. П. Системный анализ и системный подход. М.: Наука, 1972. - 282 с.

76. Николенко Н.П. Реинжиниринг страховой компании: Монография М.: Страховое ревю, 2001. - 100 с.

77. Патрушина С.М. Информационные системы в бухгатерском учете. М.: Март, 2003.-368 с.

78. Печенкин А., Фомин В. Об оценке конкурентоспособности товаров и товаропроизводителей. // Маркетинг. 2000. - №2. - С. 23-26

79. Позин Б.А. CASE: автоматизация проектирования программных средств. // Человек и компьютер. 2001 - №10. - С. 23-31

80. Портер М. Международная конкуренция / Пер. с англ. под ред. В.Д. Щетинина. М.: Междун. отношения, 1993. - 390 с.

81. Поршнев А.Г. Менеджмент: Теория и практика в России. М.: ФБК-ПРЕСС, 2003.-328 с.

82. Поршнев А.Г., Разу М.Л., Тихомирова А.В. Управление организацией: эн-цикл. словарь. М.:ФБК-ПРЕСС, 2003. - 528 с.

83. Поршнев А.Г., Румянцева З.П., Саломатин Н.А. Управление организацией. -М.: Юристъ, 2003. 716 с.

84. Потрубач Н.Н. Конкурентоспособность как фактор экономической безопасности. // Социально-гуманитарные знания. 2000. - N 3. - С. 120-132

85. Предприятие: стратегия, структура, положение об отделах и службах, дожностные инструкции. М.: Экономика, 1997. - 526 с.

86. Рапопорт Б.М., Скубченко А.И. Инжиниринг и моделирование бизнеса. -М.: Ассоциация авторов и издателей ТАНДЕМ. Издательство ЭКМОС, 2001.-240 с.

87. Робсон М., Улах Ф. Практическое руководство по реинжинирингу бизнес-процессов / Пер. с англ. под ред. Н.Д. Эриашвили. М.: Аудит, ЮНИ-ТИ, 1997.-224 с.

88. Розанова Н.М. Конкурентный процесс в современной рыночной экономике. -М.: Дело, 2001. 39 с.

89. Романов А.Н., Одинцов Б.Е. Советующие информационные системы в экономике. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2000. - 487 с.

90. Рыбина Г. В., Рыбин В. М. Динамические интегрированные экспертные системы реального времени: анализ опыта исследований и разработок. // Приборы и системы управления. 1999 - N 8 - С. 4-8

91. Саати Т. Принятие решений. Метод анализа иерархий. М.: Радио и связь, 1993.-320 с.

92. Сабецкая Г.Р. Система показателей конкурентоспособности потребительских товаров. // ЭКО. 2000. - N 4. - с. 87-92

93. Савин В. Конкурентоспособность 180 стран мира в 1999 году. // Маркетинг. 2000.-N 3. - С. 3-18

94. Семь нот менеджмента в кармане / Под ред. В.В. Красновой М.: Журнал Эксперт, 2000. - 320 с.

95. Сио К.К. Управленческая экономика: Пер. с англ. М.: ИНФРА-М, 2000. -671 с.

96. Системный анализ в экономике и организации производства / Под общ. ред. С.А. Валуева, В.Н. Воковой. Д.: Политехника, 1991. - 398 с.

97. Смирнова Г.Н. Проектирование экономических информационных систем. М.: Финансы и статистика, 2001. - 512 с.

98. Смыслов Д.В. Международная конкурентоспособность России: валютные и финансовые аспекты. // Деньги и кредит. 2001. - N 2. - С. 17-24.

99. Соловьев B.C. Организационное проектирование систем управления: Учебное пособие. Новосибирск: Сибирское соглашение, 2002. - 214 с.

100. Статистическое моделирование и прогнозирование / Под ред. А.Г. Гран-берга. М.: Финансы и статистика, 2000. - 383 с.

101. Структурный анализ систем: IDEF-технологии / Черемных С.В., И.О. Семенов, B.C. Ручкин. М.: Финансы и статистика, 2001. - 208 с.

102. Субботин А.К. Проблемы конкурентоспособности ведущих российских компаний. // Россия и современный мир. 2002. - N 2. - С.154-166

103. Сухов С.В. Системный подход к управлению коммерческим предприятием. // Маркетинг в России и за рубежом. 2001 - №6. - С. 25-36

104. Тарасов В. Тектология А. Богданова и неоклассическая теория организаций предвестники эры реинжиниринга. // Маркетинг в России и за рубежом. - 2003 - №5. - С. 35-43

105. Трофимова Т.К. Конкурентная стратегия фирм и банков. М.: Финансы и статистика, 2001. - 214 с.

106. Тютюнник А.В. Реинжиниринг в кредитных организациях. Управленческая аналитическая разработка, изд. 2-е. М.: Издательская группа БДЦ -пресс, 2001. - 312 с.

107. Уемов А.И. Системный подход и общая теория систем. М.: Мысль, 1978.-272 с.

108. Управленческий учет в информационной системе предприятия // Бухгатерский учет. 1999. - №4. - С. 99-102

109. Управление организацией: Учебник / Под ред. А. Г. Поршнева, 3. П. Румянцевой, Н. А. Саломатина. 2-е изд., перераб. и доп. - М.: ИНФРА-М, 2001.-669 с.

110. Управленческий учет: проблемы адаптации к российской теории и практике. // Бухгатерский учет. 2003. - №1. - С. 16

111. Уткин Э.А. Бизнес-реинжиниринг. М.: Ассоциация авторов и издателей ТАНДЕМ. Издательство ЭКМОС, 1988. - 224 с.

112. Фальцман В.К., Давыдова JI.A. Основы управления предприятием. М.: ТЕИС, 2000. - 122 с.

113. Фатхутдинов Р.А. Конкурентоспособность организации в условиях кризиса: экономика, маркетинг, менеджмент. М.: Дело, 2002. -892 с.

114. Фатхутдинов Р.А. Конкурентоспособность: экономика, стратегия, управ. ление. М.: Финансы и статистика, 2000. - 312 с.

115. Фатхутдинов Р.А. Стратегическая конкурентоспособность и экономика России. // Общество и экономика. 2003. - N 1. - С. 31-43

116. Фатхутдинов Р.А. Стратегический маркетинг. М.: Бизнес-школа, 2000. -640 с.

117. Федоренко Н.П. Россия на рубеже веков. М.: Экономика, 2003. - 727 с.

118. Феоктистов Г.Г. Информационная безопасность общества. // Социально-политический журнал. 1996. - № 5. - С. 12-15

119. Финансовый менеджмент: теория и практика / Под ред. Стояновой Е.С. -. 5-е изд. перераб. и доп. М.: Перспектива, 2000. - 656 с.

120. Фольмут Х.Й. Инструменты контролинга от А до Я: Пер. с нем. / Под ред. и с предисл. M.JI. Лукашевича и Е.Н. Тихоненковой. М.: Финансы и статистика, 2002. - 288 с.

121. Фролов Ю. В. Интелектуальные системы и управленческие решения. -М.: МГПУ, 2000. 294 с.

122. Хазанова А.Э. Математическое моделирование в экономике. М.: издательство БЕК, 1998. - 141 с.

123. Хаммер М., Чампи Д. Реинжиниринг корпорации: манифест революции в . бизнесе: Пер. с англ. СПб.: Издательство С.-Петербургского университета,1997.-332 с.

124. Хорват П. Сбалансированная система показателей как средство управления предприятием. // Проблемы теории и практики управления. 2000. -N4. - С. 22-25.

125. Цыгичко А. Высокая цена конкурентоспособности. // Экономист. 2003. -N 1.-С.31-36

126. Черняк Ю.И. Системный анализ в управлении экономикой. М.: Экономика, 1975. - 147 с.

127. Шебеко Ю. Имитационное моделирование и ситуационный анализ бизнес- процессов принятия управленческих решений. М.: ТОРА-ИнфоЦентр, 2000. - 205 с.

128. Шелобаев С.И. Математические методы и модели в экономике, финансах, бизнесе. М.: ЮНИТИ - ДАНА, 2000. - 367 с.

129. Шикин Е. В., Чхартишвили А. Г. Математические методы и модели в управлении. М.: Дело, 2000. - 440 с.

130. Шкардун В.Д., Ахтямов Т.М. Методика исследования конкуренции на рынке. // Маркетинг в России и за рубежом. 2000. - № 4. - С. 44-54

131. Щиборщ К.В. Интегрированная система управления промышленных предприятий России. // Маркетинг в России и за рубежом. 2000. - № 4. -С. 30-49

132. Шмален Г. Основы и проблемы экономики предприятия. М: Финансы и статистика, 2000. - 512 с.

133. Шуремов E.JT. Автоматизированные информационные системы бухгатерского учета, анализа, аудита. М.: Перспектива, 2001. - 363 с.

134. Экономика и статистика фирм: Учебник / Под ред. С.И. Ильенковой. 3-е изд., перераб. и доп. - М.: Финансы и статистика, 2000. - 288 с.

135. Экономический анализ / Под ред. JI.T. Гиляровской. 2-е изд., перераб. и доп. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003. - 615 с.

136. Юданов А.Ю. Конкуренция: теория и практика. М.: АКАЛИС, 1996. -272 с.

137. Юдина А.В. Использование анализа финансового состояния в процессе управления предприятием. // Экономист. 2000. - №7. - С. 37-42

138. Янг С. Системное управление организацией. М.: Советское радио, 1991. -230 с.

Похожие диссертации