Geum.ru
Темы диссертаций по экономике » Экономические науки

Рынок рабочей силы в аграрном секторе экономики Украины тема диссертации по экономике, полный текст автореферата



Автореферат



Ученая степень доктор экономических наук
Автор Купалова, Галина Ивановна
Место защиты Киев
Год 1995
Шифр ВАК РФ 08.00.00

Автореферат диссертации по теме "Рынок рабочей силы в аграрном секторе экономики Украины"

ИЛУКОВО-ЛОСЛ1ПИЙ ЦЕНТР 3 ПРОБЛЕМ ЗЛЙНЯТОСТ1 НАСЕЛЕНИЯ ТЛ РИНКУ ПРАЦ1 НЦЮНЛЫЮ1 КДЕМ1Т НАУК I М1Н1СТЕРСТВЛ ПРЦ1 УКРЛ1НИ

На правах рукопису

КУПАЛО В А Глинл 1сн!внл

РИНОК Р0Б0Ч01 СИЛИ В АГРАРНОМУ СЕКТОР1 ЕКОНОМ1КИ У КРАЙНИ

и Х . I/ /

Специальность 08.09.02 - Зайняткть та рннок прац1

Автореферат

днсертаци па здобутгя паукового ступеня доктора еконоямчннх наук

Кшв 1995

Дисертац!ею е рукопис.

Робота виконана в 1нститут1 аграрно! економ!кн Ук-paiHCbKoi академП аграрних наук i в Науково-досл!дному центр! з проблем зайнятост1 населения та ринку прац! Нац1снально1 акадеиН наук i М!н!стерства прац! Укра1ни.

Пауков! консультанта: доктор ексшом1чних наук, професор, заслужений д!яч науки i техн1ки Ук-paiiin БУГУЦЬКИЙ 0лекс1й Андр1йович:

доктор економ!чних наук, професор. заслужений д!пч науки i техн1ки Ук-paiiiH оппаенко Володимир Васильевич.

OliUfliii опоненти: доктор економ1чних наук

ОПИЩЕШСО Володимир Пилипович;

доктор економ1чних наук, професор ПРЕЙГЕР Давид Каспарович:

доктор економ!чних наук КРАСНОВ Юр!к Мколайович:

Пров!дна орган!зац1я - Рада по вивчешш продуктивна сил Украйш HAU Украгни (и.Ки1в)

Захист в1дбудеться 26 грудня 1995 р. о годнн! на зас1данн1 спец!ал!зовано! вчено! ради Д - 01.52.01 по за-хисту дисертац!й на здобуття наукового ступеня доктора наук при Науково-досл!днему центр! з проблем зайнятост! населения та ринку прац! HAH ! Шнпрац! Украпш за адресою: 252110. м.КИ1В, вул. Клименка. 25.

3 дисертац!ею можна ознайомитися в б!бл!отец! Центру. Автореферат роз!сланий 24 листопада 1995 р.

Вчений секретар спец!ал!зованох вчено! ради

В.О.Покрищук

I. ЗАГАЛЬНА ХАРАКТЕРИСТИКА РОБОТИ

1.1. Актуальн1сть теми дисертац1йкого досл!дження. Важ-ливою складовою загальнонацгонального ринку робочо! сили е ринок робочо! сили в аграрному сектор! еконсники. Саке цьому сектору, де зайнята п"ята частина працюючих у сусгильнону господарств! 1 виробляеться 16 в!дсотк1в нац!онального доходу. выводиться роль ключового при зд1йсненн1 сучасно! со-ц1ально-економ1чно1 пол1тики щодо в1дродження нац1онально1 економ1ки. п1днесення життевого р1вня народу.

Ринков! в1дьосини у сфер! аграрно! прац1 перебувають на складному початковому етагп становления 1 мають сво! особли-вост1. пов"язан! як !з станом соц1ального розвитку села, специф1кою с1льського господарства, так !з реформуванням йо-го господарського механ!зму. зм1нани структури. орган!зац1! виробництва, зайнятост1, ц1ноутворення, земельних вшюсин. форм власност1 тощо.

Для ринку робочо! сили в аграрному сектор! економ!ки характерн! нерац!ональна. надзвичайно висока зайнят1сть населения, особливо ж!нок: наявн1сть неоф!ц1йного. прихованого безроб1ття: низьк! р!вн! продуктивност1. оплати. р!зке падения мотивацП, престижност! та привабливост! аграрно! пра-ц1: недосконал1сть трудових в!дносин; недостатньо ефективна система соц1ального захисту селян тощо.

Формування ринку в1дбуваеться п!д впливом несприятливо! еколог1чно1, демограф1чно!. соц1ально-економ!чно!, неста-б!льно! пол!тично! ситуацН. що мае значн! рег!ональн1 в!д-м!нност!. На територ!! Укра1ни нал1чуеться багато адмШст-ративних район1в з великим надлишком робочо! сили на сел!, тим часом як господарства степово! зони в!дчувають II неста-чу.

1нтеграц!я Укра!ни у св!тову економ!ку, розширення !м-портно-експортних зв"язк!в, необх!дн!сть забезпечення кон-курен тос роможнос т! вироблено! продукц11 призведуть до структурних зм1н у с!льському господарств!, посилення тери-тор!ального ! м1жгалузевого перерозпод!лу зайнятого населения та Яого остаточного закр!плення в конкретних рег!онах. В

перспектив! саме з аграрного сектора можливе значне вив!ль-пенпя 1 перемщення прац!вншав до йашх галузей суспоьного господарства. Це може призвести до зменшення емност! аграрного сектора ринку робочо! сили та загострити проблеми пра-цевлаитування й со1цального захисту селян. Тому виникае потреби у вивченн1, прогнозуванн1 процесхв формування попиту, проиозицИ, зайнятост!, безроб1ття, якост!, моб1льност1 ро-бочо! сили. мотивацП прац1 тощо з метою розробки науково обгрунтованих заход1в щодо !х регулювання у раз1 несприятли-во1 кон"юнктури .

Значний вклад у розробку названих та багатьох Ьших пи-тань внесли тао в1дом! вчен1, як: СЛ.Бандур. Д.II.Богиня. 1.К.Бсндар, е.Б.Брегв, 0. А.Бугуцький. М. X. Вдовиченко, О.М.Голованов. М.I.Дол!шн!й, С.М.Злупко. Ю.М.Краснов, С. А.Кузьм!.. В. I.Лишизнко. В.Ф.Машенков, 1.С.Маслова. В. И. Нелеп, А. А. Шифорева, В.В.0н1к1енко, 0.М.Онищенко, В. П. Онищенко, Д.К.Прейгер, В.А.Савченко, Л.Н. Сосновська, В.Я.Чураков, М. В.Шаланко. Л.С.Шевченко. Л. 0. Шепотько. КЛ.Якуба. 1.Г.Яремчук та 1ши1.

Сл1д зазначити, що до останнього часу у в1тчизнян1й те-орП ринок робочо! сили розглядався як економ1чиа категор1я, властива т1льки кап3.тал1стичному способу виробництва, не визкавався товарний характер робе ю! сили. Це значною м1рою вплинуло на те, що назван! питания слабо значен! науковцями 1 практиками. Б1льш1сть досл1дник1в розглядали т1льки окрем! аспекти трудових в1дносин чи ринку прац! в ц].лому. Тому не-достатньо розроблен1 теоретичн! проблеми, в!дсутн1 един! Ч1тк! науков! позицП щодо законом1рностей. специф!чних особливостей та параметр!в ринку робочо! сили аграрного сектора економ1ки Укра!ни. Залишаеться предметом гострих диску-с!й визначення сутност!, рол! ! функц!й ринку робочо! сили в с!льському господарств!, не вироблено концептуальних п!дхо-д1в до його формування та функц!онування в пер1од транс-формацП економ1чних в1дносин в Укра!н1.

Як насл!док у кра'!н! не сформована ц!л!сна державна по-л!тика зайнятост! с1льського населения в нових умовах госпо-дарювання. В!дсутн! необх!дн1 методики щодо анал1зу та прог-нозування пропозицП. попиту на робочу силу, зайнятост! селян

в1дпов1дно до специфпси с1льськогосподарського виробництва, р1вня його розвитку, орган1зац1йних форм та напря:-йв реформувакня.Недосконала 1 облйсово-статистична зз!ти1сть.

Все це ускладнюе анал1з. прогноз 1 рягугавання ринку робочо! сили, чин гальмуе розвиток ринкових вхдносин, прсзе-дення реформ на сел!, що призводить до виникнення соц1ально! напруги в сусп1льств1. В зв"язку з викладеним внце, досл1д;лу-вана проблема гютребуе особливо! уваги нз лише з боку вче-них-досл1дник1в, виробничншив. а й державн. сусгйльства в гдлому. Отже, тема дисертац1йного досл1д;лення е своечасною як з науково!, так 1 з практично! точки зору.

1.2. Мета 1 основы! завдання досл!дження. Основна мета досл].д:кення - розробка теоретико-методолоМчних основ, кон-цептуальних П1ДХ0Д1В до становления I фуныцонуваннл ринку робочо! сили в аграрному сектор1 економ1ки Укра'хни, а також обгрунтування конкретних практичних рекомендац1й ! пропози-Ц1й щодо створення ефективного меха>пзму його регулювання в умовах реформувакня АПК, переходу до ринково! економхки.

В1дпов1дно до ц1е1 мети в дисертац!! поставлен! ! виршувалися так! завдання:

- розкрити соц!алыю-економ1чну сутн!сть ! функцП ринку робочо! сили в аграрному сектор! економ!ки;

- розробити методолог1чн! й методичн! питания вивчення попиту й пропозицп робочо! сили в с!льеькому господарств1;

- удосконалити методолога ! методику анализу та 01днки кон"юнктури ринку робочо! сили. визначити фактори ! умови його формування, законом1рност! розвитку:

- запропонувати методологию ! методику прогнозування стану ринку робочо! сили в аграрному сектор!:

- скласти прогноз ! дати соц!ально-економ!чну оц!нку ринку робочо! сили та зайнятост! населения в с!льському господарств!;

- розробити заходи щодо створення д1йово1 системи управляя ринком робочо! сили в аграрному сектор!. пол!пшення соц1ального захисту селян.

1.3. Предметом досл!дження е сукупн!сть соц!ально еко-ном!чних в1дносин. що складаються у сфер! аграрно! прац! при формуванн! та використанн! трудових ресурс1в.

Об"ектани дослудження е суб"екти ринку робочог сили -наймам! пращвники та роботодавц1 в ocoi KepiBHHKiB. влас-ник!в с!льськогосподарських п1дприемств i орган1зац!й.

1.4. Методология 1 методика досл1д:кеяня. Теоретичною i методолог1чною основою дисертацтано! робота послужили фунда-менталый положения класично! готтично! eKOHOMii, зокрема ринкоБо! теорП. нетодичн! п1дходи вчених р1зних наукових напрж-йв. шк!л i теч1й.

Досл1дження грунтувалося на хдеях. закладених в кон-венц1ях М!жнародно! opraHi3auii прац!, у прийнятих Верховною Радою та Урядом Украгни норматавно-правових i господарських доку1-1ентах, концепцН переходу Укра1ни до ринково! еко-HOMiKH. розробках науково-досл1дних установ та окремих вчених eKOHOMicTiB-arpapiiB. соц!олог1в щодо реформування АПК, розвитку р: ikoboi економ1ки та П важлиг.о! складово! - ринку робочо! сили. занятост1, соц1ального захисту населения.

В npoqeci досл!дження використовувалися Taxi нетоди: статистико-екс;юм1чкий. математичний, розрахунково-конструк-тивний. балансовой. абстрактно-логхчний, експертних оц!нок, граф1чний, монограф1чний та iHuii.

Джерелами йформацП були матер1али М1н1стерств Ук-ра!ни: статистики. с1льського господарства i продовольства. прац!, ocsiTH, соц1ального захис у населения, у справах захисту населения в!д насл1дк!в аварП на Чорнобильськта АЕС та ix орган!в на м1сцях, дан! р1чних 3BiTiB с!льськогоспо-дарських п1дприемств на Bcix р!внях управл!ння, виб!ркових монограф1чних 1 соц!олог1чних обстежень, розробки науко-во-досл!дних установ (1нституту arpapHoi економ!ки УААН, На-уково-досшюго центру з проблем зайнмтист1 населении та ринку прац! HAH та Minnpaiu Укра1ни, Науково-досл1дного еко-ном1Чного !нституту М1н!стерства економ!ки Укра!ни та imuHx), науков! rtpaqi вчених-екоком!ст1в тощо.

В основу роботи покладено результата багатор1чних дос-л!джень автора, проведених в 1нститут! аграрно! еконоьйки УААН (1982-1995 рр.). i у Науково-досл!дному центр! з проблем зайнятост1 населения та ринку прац! HAH ! М!н1стерства прац! Украгни (1992-1995 рр.). Досл1дження зд1йснювалися зг!дно з тематичними планами науково-досшшх po6iT назва-

них установ. зокрема з паукового напряму "Розробити пауков! принципи социально! гкттики та иехан1зн фунидонування ринку npani" державнох науково-техн!Чнoi програкн "Продовольст-во-95".

1.5. Наумова новизна проведеного досл!дження полягае в тому, що вперше в Укра!н1 проведено комплексне досгдаення ринку аграрно! npaui з урахуванням територ!ально-галузевих acneKTiB. а також flii р1зноман!тних чинник!в.

Уточнено та поглиблено методолог!чнi осиовн й понят!й-ний апарат ринку робочо! сили аграрного сектора . Це в1дбило-ся у запропоноЕаних нових теоретичних положениях щодо сут-hoct, сегментацИ, умов i особливостей розвитку ринку, а також у моделях основних компоненте ринку - normTi i пропо-зиц1! робочо сили.

Виявлено законом'рност! формування ринку робочо! сили в аграрному сектор! на основ! факторного анал!зу зайнятост! селян у секторах економ1ки. галузях с1льськогосподарського виробництва. виробничо! i соц1ально1 !нфраструктури та р!вня забезпеченост! с!льського господарства робочою силом.

Запропоновано hob методичн! п!дходи до розробкм тери-тор1ального прогнозу попиту, пропозицИ, зайнятост! населения в с1льському господарств!. а також рег!ональних баланс!з кон"юнктури ринку робочо! сили. що дають можлив1сть визначи-ти eiiHicTb ринку, обсяги безроб1ття тощо.

За результатами соц1олог1чних досл!джень встановлено особливост! формування потенц!йно! профес1йно! i трудово! моб1льност1 та зайнятост! селян в умовах розвитку нових форм власност! i господарювання; професшй Днтереси та мотиви npaqi с1льсько! молод1; охарактеризовано соц1альний стан фермер1в Укра!ни.

Розроблено з урахуванням соц1ально-економ!чно! ситуа-цп прогноз ринку робочо! сили в аграрному сектор! економ!-ки Укра!ни до 2005 р.

СФормульовано ochobh концептуальн! п!дходи та пропози-qii 3i створення системи регулювання ринку робочо! сили в аграрному сектор!, що включае комплекс економ!чних, соц!аЛь-но-демограф1чних, правових та !нших важел!в. а також визна-чено ochobh напрями державно! пол!тики зайнятост! та ефек-

тивного сериального захисту селян. реал1зац1я яких дозволить гктпшити ситуацш на ринку робочо! сили та зменшити соцг-альну напругу в сусгпльств1.

1.6. Основн! науков! результата, ыо виносяться на за-хист: - уточнения, розширення 1 поглиблення теоретико-мето-долог1чних понять щодо сутност1 1 ФУНКЦ1Й ринку робочо! сили в аграрному сектор! економ1ки:

- методичн! п1дходи до прогнозування ринку робочо! сили в с1льськ.ому господарств1;

- концептуальн! п1дходи до виршення проблем регулю-вання ринку робочо! сили в аграрному сектор!;

- ощнка стану ринку робочо! сили в с!льському госпо-дарств1:

- прогноз структурних зрушень у зайнятост! селян:

- прс. юзицП ш.одо оснозних напряг-ив державно! пол1тики зайнятост! та удос^окэлыння механ1зму сощального захисту селян в пер1од формування рянково! економ1ки;

- система регулювання ринку робочо! сили в аграрному сектор!.

Перел1чен1 науков1 результата одержан! дисертантом осо-бисто.

1.7. Пргктичне значения досл!дження. Результати досл!д-ження е науковою основою для вир1: ?ння проблем формування, функцюнування. регуливання ринку робочо! сили в аграрному сектор! економ1ки та социального захисту селян Укра!ни, що мае важляве согцальне, еконоьичне й пол!тичне значения.

Вони можуть бути використан! спец!ал1стами, що займа-сться проблемами с 1 ль с ьких трудових ресурсов. в гюактичн1й робот! при складанн! Державно! та рег!ональних програм зайнятост! населения, професШю! ор!ентац1!, п1дготовки та переп1дготовки кадр!в. розвитку с1льськогосподарського ви-робництва, при розробц1 основних заход1в щодо соц!ального захисту населения, а також науковцями при проведенн! досл!д-жень з питань ринку робочо! сили тощо.

Розроблен1 дисертантом пропозиц1! й рекомендац!! дозво-ляють планом1рно впливати на формування лопиту. пропозшц! робочо! сили. забезпечити !! ефективну зайнят!сть в аграрно-

му ceKTopi виробництва, а такси: соцхальний захист селян при неспритливхй кон"инктур1 ринку.

1.8. Апробащя результате досл1л":ення. OcHQBHi висноз-ки i результат роботи апробован1 на заеданиях вчених рад 1нституту аграрно! екомогйки УААН. Науково-досл1дкого центру з проблем зайнятост! населения та ринку npaui HAH та Minnpaui Укранш, науково-техн1чно1 ради Мййстерства съчьського господарства i продовольства Ук.ра1ни, а також ь Державному, обласних i районних центрах зайнятостг населения, в сльськогосподарських тдприемствах окремих район1в Черкасько!. 1вано-Франк1всько1. Льв1зсько1, Р1вненсько1. Ки-томирсько!, Донецько!. Херсонсько!. Ки1Всько! та 1нших областей.

Основн! науков1 результата дотстдались у 19S1-1S95 рр. на 45 ийжнародних. всесоюзннх, рег!ональних наукових i нау-ково-практичних конференц1ях. ceuiHapax. школах молодих вчених, нарадах. Серед них: Всесоюзна кординацШю-ыегодична нарада "Проблеми еконсм1ки npaui i соц1ального розвитку села" (м.КИ1В. 1991 р.); укра1нсько-н1мецький сем1нар еконо-MicTiB-arpapHHKiB "Освоения ринку i ринкових вшюскн в аг-ропромисловому комплекс! Укра!ни" (m.Khib, 1991 р.); perio-нальна науково-практична конференц1я "Проблемы сельскохозяйственной радиоэкологии - пять лет спустя после аварии на Чернобыльской АЭС". Секц1я "Экономические и социальные аспекты агропромышленного производства в регионах, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС" (м.Житомир. 1992 р.); науково-практичн! конфе-ренцП "Донбасс: прошлое, настоящее, будущее". Секц1я "Социально-экономические проблемы села" (м.Краматорськ. 1993 р.): . "Укра!на на шляху до ринково! економки" (м.Житомир. 19ЭЗ р.): "Проблеми трудозбережеиня 1 соц1ального захисту населения Укра1ни в умовах ринкозо! економ!ки" (m.Khib. 1993 р.): "Економ1чн1 i соц1альн1 проблеми розвитку укра!нського села" (M.JIbBiB, 1993 р.): "Демограф1чна ситуац!я в Укра!н1". Секц1я "Демограф1чн1 аспекта в1дтворення трудового потенц!а-лу" (m.Khib. 1993 р.) i м!жнародн1 науково-практичн! конфе-ренцП: "Рыночные преобразования аграрного производства: реформирование отношений собственности, форм хозяйствования и

экономического механизма их функционирования" (м.Дн1пропет-ровськ. 1992 р.); "Реформа ринку прац1 та соц1ально! погги-ки в Украгн!" (м.Ки1в. 1994 р.),' "Проблемы использования земли в условиях реформирования сельскохозяйственного производства и проведения земельной реформы". Секц1я "Социально-экономические проблемы земельной реформы", "Екояом1ка с1льського господарства: теор1я. поггика, практика" (м.Ки-1В. 1995 р.).

Матер1али досл1дження були представлен! також в експо-зкцхях виставок науково-техн1чно1 продукцП 1нституту аграр-Н01 еконошки УААН, висв1тлен1 в наукових працях, прес1, до-пов!дних записках державним 1 господарським органам уп-равтаня, в наукових зв1тах.

1.9. Впровадження результат!в досл!дження. 0сновн1 результата , ,эсл1дження використано при розробц1 Державно! та рег1ональних програм зайнятост1 населения на 1994-1995 рр., у проектах Нац1ональко1 программ розвитку съчьськогоспо-дарського виробництва на 1996-2005 рр.. КонцепцП аграрно! пол!тики в Украйи, в Методичних рекомендац!ях по оцпщ1 втрат та екоиом1чи1й ефективност1 заход1в щодо л1кв1дац11 насл!дк1в великих рад1ац1йних аварИ (на приклад! Чорно-бильсько! катастрофа), в Методичних рекомендац1ях по оц1нц1 кадрового потенц1алу АПК пд.сля Чс.,нобильсько! катастрофи то-.що.

Основн! положения 1 результата дисертац!йиого досл1д-ження в!дображен! у монограф!ях. книгах, брошурах, концепц1-ях. методичних рекомендац1ях. наукових зв1тах ! зб1рниках, журналах, тезах. долов!ден. газетах. лопов1дних яапиокях. що п1сля апробацП знайшли практичне застосування на р!зних равнях управл1ння та господарювання. 1х покладено в основу п!дготовлених наукових допов}.дей-анал1з1в, пропозиц!й ! передано М!н1стерству прац! та Державному центру зайнятост! населения Украгни - "Територ1альний прогноз зайнятост1 населения в с1льському господарств! Укра!ни в умовах розвитку ринкових в!дносин" (1992 р.); "Соц1ально-економ1чн1 аспекта зайнятост1 с1льського населения в умовах розвитку нових форм власност! 1 господарювання" (1993р.); "Прогноз попиту та пропозицП робочо! сили в аграрному сектор1 ринку прац1"

(1994 р.); MiiiicTBpcTBy с1льського господарства 1 продоволь-ства Укра!ни - "0ц1ика та прогноз попиту с1льського господарства Украгни на робочу силу" (1995 р.), а гакож Управл1н-ню с1льського господарства 1 продовольства Яитомирсько! об-ласно! державно! адмш!страц11 - "ПропозицП по розмщенню Ж11тел1в, що переселяються !з Народицького району в села Бру-сил1вського району Житокирсько! облает!" (1990 р.); "ПропозицП цодо науково обгрунтованого розм1щення и. забезпечення рацшшльно! зайнятост! с!льських жител!в. як! переселяються !з район1в. що зазнали рад1оактивного забруднення внасл!док Чорнобильсько! катастрофл" (1991 р.); а також науков! мате-р1али з паспортизацп с1л, mct. когося!в. радгосп!в. м!к-rocniB i трудовик ресурс!з п!дприсмств АПК. (1S92-1995 рр.).

Окрем! пропозицИ. що стосуяться теми днсертац!ПгюТ робота. у 1990-1995 рр. викериетан! Упразлннж с!льського господарства i продовольства Житомирсько! обласно! державно! aflMiHicTpauii в практичн1й д1ялыюст!, зокрема при коригу-ванн1 схеми переселения людей, потерп!лих внасл1док Чорнобильсько! катастроф, затверджено! постановом Ради Mhctpb Укра!ни вал 23.08.90 р. N 228. та при складашй пла.'пв подготовки i переп!дготовки кадр!в для с1льського господарства.

1.10. Публ!кац!я результат!в досл!дження. По тем i дисертац!! п!дготовлено 97 наукових роб1т. 0публ1ковано 95 праць загальним обсягом авторського тексту 76,2 умозних друкозаних аркуш1в, з них: монограф!! - 3, брошури з методо-лог!чних. прикладних i методичних питань - 4, методичн! ре-комендац!! - 2, науков! статт! в журналах i р!зних зб!рниках - 28. тези допов1дей на м1жнародних i нац!ональних наукових конференц1ях i сем!нарах.

1.11. Обсяг 1 структура лисертаи!йно! роботи. Дисер-тац!я викладена на 423 стор!нках машинописного тексту, м!с-тить 28 таблиць, 23 малюнки, схему i 21 додаток. Бона скла-даеться !з вступу. чотирьох роздШв, bhchobkb 1 пропози-ц!й. списку викориотано! л!тератури. що вклочае 152 назви, 1 додатк!в.

Структура дисертац1йн01 роботи:

ВСТУП. Р03Д1Л I. ТЕ0РЕТИЧН1 ТА МЕТ0Д0Л0Г.1ЧН1 ОСНОВИ ФОРМУВАННЯ РИНКУ Р0Б0Ч01 СКЛИ. 1.1. Соц1ально-економ!чна

cyTHicTb ринку робочо! сили. 1.2. Особливост]. та ocnoBHi за-коном1рност1 формування ринку робочо! сили в аграрному сек-Topi. 1.3. ФункцП та сегментац1я ринку робочог сили. 1.4. Методолог1чн1 аспекта ринку робочо! сили.

Р03Д1Л II. КОН"ЮНКТУРА РИНКУ РОБОЧОI СИЛИ. 2.1. Аграр-ний сектор як сфера зайнятост! населения. 2.1.1. Характеристика робочо! сили. зайнято! в с1льськогосподарських п1дприемствах. 2.1.2. Соц1ально-психологхчн1 аспекта зайня-тост! селян в умовах розвитку нових форм власностх та госпо-дарювання. 2.1.3. Проблеми безроб1ття селян. 2.2. Особли-вост1 формування та оц1нка пропозицН робочо! сили в аграрному сектор1. 2.2.1. Фактори впливу на пропозицш робочо! сили. 2.3. Законом1рност1 Формування та оценка загального обсягу н структури попиту на робочу силу в аграрному сектор i. факт ри i умоаи.

Р03Д1Л III. ПРОГНОЗ РИНКУ РОБОЧОI СИЛИ. 3.1. Методолог i4Hi.принципа та методичн1 йдходи до прогкозування ринку робочо! сили. 3.2. прогноз оскопних компонент1в ринку робочо! сили. 3.3. Прогноз структурних зрушень у зайнятост! населения в с!льському господарств1.

Р03Д1Л IV. РЕГУЛЮВАННЯ РИНКУ Р0БОЧО1 СИЛИ ТА СОЦШЬНИЙ ЗАХИСТ НАСЕЛЕНИЯ. 4.1. Регулювання ринку робочо! сили в аграрному сектор! економ!ки. 4.2. осв1д державного регулювання кон"юнктури ринку робочо! сили у зарубмних Kpainax. 4.3. 0собливост1 нац!онально! пол!тики зайнятост! населения. 4.4. Збереження та створання нових робочих м1сць. 4.5. Система соц!ального захисту населения.

ВИСНОВКИ I ПР0П03ИЦП. СПИСОК ВИК0РИСТАН01 Л1ТЕРАТУРИ. ДОДАТКИ.

2. 0CH0BHI НАУК0В1 1ДЕ1. ПОЛОЖЕНИЯ ТА ВИСНОВКИ ДИСЕРТАЦП

2.1. На основ! всеб!чного вивчення, критичного розгля-ду, пор1вняння та узагальнення !снуючо! ринково! терм!но-логП в дисертац1йн1й роботi даеться визначення ринку робочо! сили як складно! системи в!дносин з приводу обм1ну !ндив!дуально! здатност1 до рац1 на фонд життевих благ, не-

обх!диих для сотворения робочо! скли та розм1щення прац1виика в систем! сусп!лыюго под!лу прац1.

Гснування адмШстративно-командно! системи господарю-вання. заперечення можливост1 дИ ринку при соц!ал!зм1, на думку автора, не призвели до вхдмирання ринкових в1дносин як таких, зокрема у сфер! прац!, а викликали !х глибоку дефор-мац1ю. Ринок як в!дносини виробншиз ! споживач!в товар1в у сфер! об1гу !снував завжди.

Ринок робочо! сили формуеться як орган1чна ланка ринко-во! системи загального характеру. В1н може ефективно функщонувати лишг у взаемозв"язку з ишими ринками, насан-перед з ринком кап1талу (рисунок).

Кон"юнктура ринку капралу (можлив! вар!анти розвитку)

Пад1ння курсу ц1нних папе-р!в, як1 обслуговують АПК

В1дплив капралу, обмеже-ння можливост! створенмя нових робочих м1сць

Спад виробництва. скоро-чення к!лькост! робочих м!сць

Пог1ршення кон"юнктури на товарних ринках та ринку робочо! сили. зростання безроб!ття

Баланс попиту та пропозиц!I товар!в, послуг за рахунок втручання держави

П!двищення курсу ц1нких папе-р!в, яка обслуговують ПК

Уливання !нвестиц!й ( у тому числ1 на створення робочих м!сць)

Зб1лы!1ення закупок товар!в та найму робочо! сили. Зростання виробництва. Створення нових робочих м1сць

Пол!пшення кон"юнктури товар-них ринк1в ! ринку робочо! сили. ГИдвищення зайнятост! населения. Скорочення резервно! арм!! прац!

Баланс попиту та пропозиц! I товар!в, послуг, робочо! сили

Стаб!л!зац1я кон"юнктури ринку кап!талу

В!дплив кап!талу

Стаб!л!зац1я кон"юнктури ринку робочо! сили

Взаемод!я ринку робочо! сили з 1ншими видами ринк!в

Ринок робочо! сили е найскладн!шим з ус!х !снуючих ви-д!в ринк!в. Поряд !з загальними для вс!х ринк!в рисами маг

сво1 особлив!, властив! лише йому. Пропозиц1я робочо! сили на в1дм1ну в1д 1нших товар1в не може бути значно скорочена або збер!гатися до кращих час1в. коли п1дн1меться Ц1на. За-роб1тна плата найманого прац1вника включае не т1льки ц1ну його прац!, а й витрати на утримання с1м"1. Товар "робоча сила" не гомогенний. тобто не однорадний. На реал!зац1ю його впливае сукупн1сть соц1ально-економ1чних, пол!тичних. еколо-г1чних, демограф1чних, орган1зац1йно-технолог!чних та ба-гатьох иших фактор!в. Умови зайнятост!, оплати прац1 визна-чаються не т1льки одним суб"ектом ринку (роботодавцем чи найманим працхвником), а також державою ! профсп1ками.

&исть робочо! сили майже неможляво встановити зразу при наймати-продажу. Специф1чн1сть товару робоча сила поля-гае ще й в тому, що в1н е. з одного боку, живим орган1змом з власним ха4 актером. психолоПею, прагне до самовираження, утримуе с1м"ю, а значить, потребуе соц1ального захисту, на-тер1ально! п!дтримкн суспгльства, а з другого - в1н е вироб-ничим ресурсом.

Робоча сила - кап1талосиний товар для сусп!льства. ЕИдтворсння його довготривале 1 не пшшгае зпачному скоро-ченню. Названий товар мае обиежену моб1лыйст;>. Особнгйстю робочо! сили е й те, що вона нав1ть йсля залучення у сус-пхльпе виробництво (зайнтост1) м..ке повторно виходити на ринок прац!.

До числа важливих теоретичних питань досл1дження проблем! ринку робочо! сили сл1д в1днести визначення його функ-ц!й. Ринок робочо! сили насамперед встановлюе зв"язок Мж субъектами ринку, ормуе як1ск1 характеристик!: робочо! сил:; - профес!йно-квал1ф1кац1йну структуру та ц1ну, сприяе п1дбо-ру складн!шо!, вищеоплачувано!. престижшшо! роботи.

Ринок виконуе також розпод1льчу фушиЦю щодо л!кв1дац1! надлишк1в робочо! сили, !! рац1онального, розмщення. ефек-тивного використання. Лише на ринку д1е закон вартост! 1 в!дбуваеться загальне визнання затрат прац1 на в!дтворення товару робоча сила. Не менш важливою функц1ею ринку робочо! сили е надання людин! права в!лыюго вибору, де краще розм!-щати свою працю 1 за яких умов. Кр1м того, ринок виконуе 1н-формац1йну функц1ю , сигнал1зуючи про в1льн! робоч! м1сця.

незайнят! трудов! ресурси та потребу сусп!льства в них.

Разом з тим е й так! функцп. як! ринок не ноже викону-вати. До них належать матер1альна та соц1альна п1дтримка со-ц!ально-уразливих верств населения. орган1зац1я профес!йно! opieHTauii. профес1йно1 п1дготовки та переп1дготовки кадр!в. забезпечення сприятливих умов для розвитку соц1ально! 1нф-раструктури. п!дпримництва. фермерства. зд!йснення заход!в цодо вир!внювання розвитку окремих periOHi3 тощо.

2.2. Значке Miene в дисертацП выведено оц!нц! кон'юн-ктури ринку робочо! сили в аграрному сектор! економ!ки. В результат! комплексного анал1зу показано, що в Укра1н! за багато poKiB сформувалася система, при як!й екстенсивний розвиток економ!кн створив надзайнят!сть населения. Так. ко-еф1ц!ент зайнятост! с!льського населения у сусп5льному госпо дарств1 в 1993 р. становив 86.9 %. ас!нок - 83.7 X. тшчасом як у кра!нах Зах!дно1 Свропн ! США показник зайнятост1 населения не перевнщуе 70 %. а я!нок - 40 %. Високкй р1вень за- Х лучения населения у сусп!льне виробництво поеднуеться з низьким р!внем продуктивное! прац!, насамперед це стосуеться аграрно! сфери. У с!льськогосподарському вироб-ництв! Украгни працюе майял 5 мл* чол.. або 21 а у розви-нених крагнах до - 9 % зайнятих у сусп!льному внробннцтв!. При цьому продуктнвн!сть прац! у нас у 6 раз!в нижча.

Деформована ! структура зайнятост!, низька II соц!альна спрямован!сть. У с1льськ1й м1сцевост! Укра1ни у сфер! обслу-говування зайнято менше чзерт! працюючих, в той час як у розвинених заруб!жних кра!нах - понад 70 %.

Основною сферою зайнятост! с1льського населения е с!льське господарство. В 1993 р. загальна чисельн1сть працюючих тут становнла 4874 тис.чол. По секторах економ1ки трудов! ресурси розпод!линся таким чином: кооперативний -2786.2 (57.2 %). державний - 1275.1 (26,1 %) 1 приватний -812,7 (16.7 %) (табл.1).

Соц!ально-демограф!чн1 показники трудових ресурс!в аграрного сектора Нрш: пор1вняно з гаими галузями суспЬпьно-го господарства. Б!льш1сть зайнятих тут становлять чолов!ки, понад 1,3 мн працюючих BixoM 50 рок1в i старше. За питомою вагою молод! (23,4 % загально! II к1лькост1. зайнято! у сус-

Таблиця 1

KijibKicTb i структура трудовик pecypcin сьтьського господарства Укранш за роками

Показник 1930 1985 1990 1993 1993, X до

тис.чол. X тис.чол. % тис.чол. % тис.чол. X 1980 1SS5 1S90

Усього аайнято У тому числ1 по секторах: державному кооперативному а них: у колективних господарствах приватному

з них у господарствах: фермерсышх (селянських)

6132,8 100 5282,1 100 4364,7 10 4874,0 100 79,5 92,3 98,2

1549,4 25,3 1533,1 30,1 1419,0 3627,1 59,2 3290,5 Б2,3 2852,4

3627,1 59,2 3290,5 62,3 2850,3 956,3 15,5 403,5 7,6 633,3

23.6 1275,1

57.7 2785,2

57,4 2763,3 13,7 812,7

26,1 57,2

56,7 16,7

82,2 80,3 89,9 76,8 84,7 97,3

76,2 84,0 96,9 85,0 201,4 118,9

0,1 0,0 35,1 0,7

особистих niflcoCmra

956,3 15,5

403,5 7,6 ЮЗ,2 13,7 777,6 16,0 81,3 192,7 113,8

п!лыюму господарств!) с1льське господарство займае лише шосте м1сце.

В ход1 досл!дження встановлено, що поряд з оф!ц1йним !снуе нерегламентований ринок робочо! сили. що не фшсуеться статистичними органами 1 не регулюеться державою. За нашими розрахунками його емн1сть у 1994 р. в с1льськ1й м1оцевост1 Укра!ни становила майже 0,8 мн чол. Це п1дривае мотивац!ю до пращ в громадському сектор! аграрного виробництва, не забезпечуе соц1альний захист залучених до нього селян та сприяе приховуванню !х доход1в, що утруднюе, а часто робить неможливим. орган1зований розтшл, розмщення трудових ре-сурс1в та IX ефективпе використання.

Проанал1зувавши 1снуючу 1 розрахувавши нормативну тру-доешасть виробництва с!льськогосподарсько! продукцП. а та-кож, пров1вши обширн! монограф1чн1, соц1олог1чн1 обстеження, автор принтов до висновку, що в ц1лому в Украхн1 !снуе иад-лишок робочо! сили. зайнято! в аграрному сектор!. Одночасно в окремих резонах, господарствах. з деяких професШ 1 спе-ц1алыюстей. а також в пер1оди "п1к" мае м1сце дефщит робо-401 сили. В 1994 р. в середньому в УкраШ при надм1рн1й к1лькост1 середньор1чних прац1вник1в (понад 400 тис.чол.) в1.дчувався брак !х в обсяз1 до 50 тис.чол.

Характерною рисою ринку робочо! сили в аграрному секто-р1 еконогики е утворення резервно! армП робочо! сили. На початок вересня 1995 р. перебувало на обл1ку 94.6 тис. без-роб1тних, у тому числ1 19.7 тис. тих, що проживали у с!льсь-к1й м1сцевост!. Серед них прац!вники с!льського господарства становили 1,8 тис.чол. Виявилася незатребуваною праця агро-ном1в. зоотехнШв, ветеринарних л1кар!в, фельдшер!в, сан1-тар1в. Особливо в1дчутно це вдарило по ж1нках ! молодих спе-ц1ал!стах. Майже дв1 третини з названнх безроб1тних - це ж1ики, а б!льше третини - молодь в!ком до 28 рок1в. Р1вень безроб1ття серед фах!вц1в агроном1чного проф1лю досяг 2,7 %, що в 9 разгв б1льше, а серед зоотехнгчного проф!лю - 1,9 %. що в 6 раз!в б!льше загального показника р1вня безроб!ття по УкраШ.

Але справжн!й стан на ринку робочо! сили прихований. За розрахунками автора, р!вень приховакого безроб1ття становить

в середньому до 11-13 55 за р1к. а в деяких областях (1ва-но-Франк!вська, Закарпатська та 1н.) в1н у 2-3 рази шщий. Основними причинами безроб!ття на сел! е кризовий стан ус ix галузей сусп1льного господарства. реформування с!льського господарства, розвиток нових форм сласност! й господарюван-ня, занепад соц1ально! сфери, скорочення Збройних Сил.

2.3. Особлива увага в робот1 прид1ляеться прогнозу зай-нятост! населения у с!льському господарстЕ.1 Укранш. Запро-поновано HOBi методичн! походи та !нструментар!й до розроб-ки цього прогнозу. Зокрема. доц!льно розробляти територ1аль-н1 прогнози зайнятост!, де в рол1 територ!альних одиниць виступають адм1н1стративн! облает! та Автономна Республйса Крим. Об'ектами прогнозування повинно стати с!льське i м!сь-ке населения працездатного BiKy, Х яке буде зайняте в май-бутньому в аграрному ceKTopi.

Нропонуеться прогнозування ринку робочо! сили зд!исшо-вати поетапно. Насамперед прогнозують попит на робочу силу. noTiM - пропозиц1ю ii i. Hapeurri, - зайнят!сть. Р1вень зай-нятост1 визначають за стввшюшенням Mi ж попитом i пропози-ц!ею та реальними можливостями !х збалансування.

При цьому доц1льно застосовувати вархантний гадх1д. Так, пропозиц1я. к1льк1сть робочо! сили. зайнято! у с!льсь-кому господарств1. попит на не! тощо визначаються за трьома вар!аитами. виходячи i3 можливого стану розвитку сощаль-но-економ!чно! ситуацП в Укра!н1: I - кризовий. II - ста61-л!зац1йний. III - nepiO п1днесення. За основу нами пропону-еться брати другий - стабШзацШмй BapiatiT прогнозу. Метою прогнозу е встановлення обсягу незадоволеного пониту ть ни-задоволено! пропозицП робочо!' сили.

Виходячи з вккладених методичних п!дход1в, зд1йсноио прогноз стану ринку робочо! сили в аграрному ceKTopi Ук-ра!ни. Як показали розрахунки, в nepcneKTHBi не вс! бажакт матимуть можлив!сть знайти роботу в аграрному сектор!. Так. у 2000 р. невикористана пропозиц!я .робочо! сили дор!внювати-ме 8,8, в 2005 р. - 8,4 тис.чол. Незважаючи на неповне вико-ристання пропозиц!! робочо! сили, збер!гатиметься i незадо-волений попит. У 2000 р. в!н становитиме 16,6, а в 2005 р. -15,6 тис. середньор!чних прац1вник1в працездатного гику. Не

пояснюеться в1дм!нн!етю в профес1йно-квал1ф1кац1йн1й струк-тур1 кадр!в та закантних робочих м1сць.

Отже. в дисертацИ зроблено вясновок, цо до 2005 р. на ринку робочо! сили в аграрному сектор1 еконсм1ки Украхнн збережеться диспропорц1я. при як1й иатиме м1сце невикорнста-на пропозиц!я робочо! сили та одночасно незадоволений попит на не! (табл.2). Передбачаеться. ц;о к!льк!сть безроб1тних з числа ос1б, як! ран!ше були зайнят1 в с!льському roenо-дарств!, зб1льшиться. Найгостр1ше проблема постане в таких зах1дних областях Укра!нн. як 1вано-Франк!вська, Льв1вська, Закарпатська i Волинська, де зосередиться дв1 третини безро-б1тних селян.

Встановлено. що основна проблема полягатиме в 1снуванн1 нрихованого безроб!ття, структурно! диспропорцп ni робочою силою i робочими м1сцями. Тому, на думку автора. пр!орнтет-нимн напрпмами пол1тики соц1ального захисту селян повинн! стати заходи по удосконаленнга структурн зайнятост1 населения. п1дготовц1 та переп1дготовц1 вивхльнених прац1вник1в. розширенню IX профес1йно-квал1ф1кац1йного просплю, створенню нових робочих м1сць на ochob прогресивних тех:юлог1й вироб-ництва тоцо.

В дисертацы доведено, що з переор1ектац1ею економ1ки на потреби споживача. зазнають принципових 3mh 1снуюч1 струитури кагпталовкладень, товарного виробництва, а отже й зайнятост1 селян . На сел! в с1льському та л1совому госпо-дарств1, включаючи особисте п1дсобне господарство, частка працюючих зменшиться з 68,4 % в 1993 р. до 63 % в 2000 р. i до 58 % в 2005 р. Частина вив!льнеких прац1вннк1в перейдуть у неаграрну сферу виробництва. В першу чергу це в1дбудеться за рахунок переливу в торг1влю, громадське харчування, мате-р1ально-техн1чне постачання. загот1вля та збут продукцП (частка зайнятих тут зросте в!дпов1дно з 3,9 % до 8 1 12 %), а такоя у невиробнич1 галуз! - охорону здороз"я, житлово-ко-мунальне господарство, побутове обслуговування, осв1ту тощо. В невиробнкч1й сфер! нин! працюе 15 %, в 2000 р. буде зайня-то 13, а в 2005 р. - 20 % с!льських жител!в. obhhh! виник-нути 1 розвинутися так1 нов! галузi: с!льсышй туризм i в1д-починок, охорона оточуючого середовища. збереяешзя й покра-

Таблиця 2

Фактичний 1 прогнозний розрахунковий баланс ринку аграрно! прац1 в Укра!н1, тис.чол (П вар1ант)

Показник Роки

1993*7 1995'"' 2000 2005

I. Пропозиц1я робочо! сили

Усього 133,0 121.6 100.2 99.1

У тому чисд.:

особи, як1 вперше шукають ро-

боту 50.8 50,2 52,5 52,5

пра1двники. зв1льнен1 з робо-

та за власним бажанням 1 через

порушення трудово! дисципл1ни 28,0 25.2 15.0 15.0

репатр1анти 6.6 2.6 12.6 12,6

громадяни, зв1льнен! з1 Зброй-

них Сил, особи. зв1льнен1 з

м1сць позбавлення вол! та л!ку-

вально-трудових проф!лакторНв 8.4 8,5 9.0 8,1

переселенц1 !з зони рад1оактив-

ного забруднення 5.2 5,2 5.2 5.2

особи, вив1льнен1 з особистого

гйдсобного 1 домашнього госпо-

дарства 1.8 1.8 1.7 1.7

маятников! кигранти 29,6 15.5 1.6 1.4

!нш1 особи 2,6 2,6 2.6 2,6

П. Попит на робочу силу - усього 143,9 129,9 108,0 106,3

У тому числ1 у зв"язку з:

смертю прац!вник!в 2,0 2.0 1,8 1,8

виходом на пенс1ю 11.4 11.3 10.5 10,5

ваканс1ями 73.9 61,7 52.5 48.9

створенням нових робочих м!сць 11.2 13,0 15.0 18.0

!ншими причинами 45.4 41,9 28,2 27.1

Ш. Незадоволений попит на робочу

силу 23.1 18.0 16.6 15,6

IV.Невикористана пропозиц1я робо-

чо! сили 12.2 9,7 8.8 8.4

*/ Базовий л/ 0ч1куваний

щекня природного ландшафту, транспортов та !нформац!йне обс-луговування тощо.

Зм1ниться й внутр!галузева структура с!льськогоспо-дарського виробництва. Воно буде ор1ентоване не лише на внутр1шн!й, а й на зовн1шн!й ринок. .Пр!оритетними й перспек-тивними стануть зерновий. цукровий та ол1йно-жировий п!д-комплекси, скотарство н"ясо-молочного напряму з розвинутим свинарством та яечнии птах1вництвом. В1дпов1дн1 зм!ни в!дбу-дуться й в структур! зайнятост!. Саме ц1 галуз1 поглинуть основну частину робочо! сили.

В перспектив! в с!льському господарств! спостер!гати-муться тенденцП до зм!н у структур! кадр1в. Насапперед, зб!льшиться частка службовц!в. переважно за рахунок кер1вни-KiB та п!дприемц!в. Так, якщо в 1993 р. службовщв було 11,6 % в загалыий чиселыюст1 прац!вник1в, то в 2000 p. !х оч!-куеться 13,5, а в 2005 р. - 15,5 %. Аналог!чнг показники по кер!вниках i п1дприемцях складатимуть в!дпов!дно: 3,1 %, 6 !

9 Of Л>.

Поступово зменшуватнметься питона вага прац!вник!в, зайнятих на роб!тничих профес!ях i спец1альностях, особливо серед малоквал!ф1кованих та неквал!ф!кованих. В той же час pi3KO зросте частка роб!тнигс1в-ун1версал1в (б!льше н!ж у 20 раз!в) та po6iTHHKiB високо! квал!ф!кац11 (майже вдв1ч1).

За нашими розрахунками, в далек!й перспектив! всього з досл!джусано! галуз1 може вив1льнитися й перейти в iHiiii га-луз!. сфери трудово! д1яльност1 2.7 мн працюючих. Тод! частка селян у загалыий чисельност! прац!вник1в сусп1льного виробництва складатиме 11.7 % Отже. М1н1стерстзам с1льсько-го госг.одарства i продовольства, прац1, соц!ального захисту населения, осв1ти Укра!ни необх!дно розробити комплекс! На1(!оиальн1 програми переструктуризацП зайнятост! с1льсько-го населения, насапперед в аграрному сектор1, та п!дготовки i переп!дготовки. соц1ального захисту кадр1в, що вив!льняти-муться з нього. Головне сощальне-еконоьйчне завдання поля-гатиме в створенн! комплексу умов для "безбол!сного" переливу робочо! сили з аграрно! в неаграрну сфери. в1д одн!е! структури зайнятост! до iHiuoi.

2.4. Необхшюю умовою ефективного функц!онуваиня ринку

робочох сили е його державке регулювання. 3 урахуванням спе-цкф!ки с1льського госнодарства в робот1 розроблен! основн1 концептуальн! гидходи до вир!шенмя проблеми державного регулювання ринку.Пр1оритетними напрямами державного впливу на розвиток трудовнх в1дносин повинн! стати : л1берал1зац1я сфе-ри прац! 1 зайнятост1: забезпечення сприятливих умов для розвнтку р!зноман1тних форм господарювання: зближення р!вня оплати прац! з розм1ром фонду життевих засоб1в. необх1дних для нормально! життед1яльност1 прац1вник1в: забезпечення свободи пересування робочо! сили: р!вноправкост! прац1вник!в р!зних ссктор1в економ!ки у наданн1 соц1альних гарант1й; створення ринку житла.

Система регулювання повинна спрямовуватися на формуван-ня закритого внутршньогосподарського ринку прац1: характер-ними рисами такого впливу е недопущения зв1льнення працюючих з економ1чних причин, завчасн! профес!йна ор!ентац!я 1 про-фес!йне иеренавчакня кадр1в у зе"язку з техн!ко-технолог!ч-ною перебудовою Енробництва. Д1йовим 1нструмеитом регулювання повинн1 виступати ссц!альн! плани. В них доц1льно перед-бачати так1 заходи, як переведения прац!вник!в на 1нш1 робо-ч! м!сця на цьому к п!дприемств1. превентивна профес!йна п!дготовка й переп1дготовка кадр!в. ранн1й вих!д на пенс! тощо.

В дисертац1йн!й робот! визначено мету. особливост1 та основн1 концептуалып п1дходи щодо формування нац!оиально! пол1тики зайнятост1 населения в аграрному сектор! виробницт-ва. Важливим завданням !! е. на думку автора, створення продуктивного типу зайнятост! заметь !снуючого неефективно-го !нфляц!йного.

Державна пол1тика зайнятост! се^ян повинна спрямовуватися також на в!дновлення мотивацпшого механ1зму до прац!. Нин! оплата прац1 перестала бути д!йовим стимулом, особливо в аграрному сектор!. Основний акцент державно! шттнкн зайнятост! селян повинен буте зроблений на удосконаленн! роз-под1льчих в!дносин М1ж роботодавцями ! найманими прац1вника-ми щодо створювано! додатково! вартост!. на р1вн! як окремих господарств. так ! галузей в ц!лому. Необх!дно зм!нити сп!вв!дношення м!ж зм!нним капралом (варт!стю робочо! сили)

1 прибутком на користь першого. Саке в цьому 1 в дотриманн! науково обгрунтованих м!жгалузевих пропорцн'! повинна поляга-ти регукюча роль держави.

Нин1 пол!тика Уряду Укра!ни повинна забезпечувати збе-реження 1 п1дтримку стаб1льно! зайнятост! на сел1, оск1льки ще не створено достатн!х умов для соц!ального захисту селян при р1зких структурних зрушеннях у виробництв1 та в раз! несприятливо! кон"юнктури ринку робочо! сил. При цьому дощльно створювати умови для скс:ючення попиту на робочу силу основних галузей сьчьського господарства - рослинництва 1 тваринництва та розишрення його в сферах виробннчо! 1 соц!ально! !нфраструктури. Назр!ла нагальна потреба в посту-пов1й зм!Н1 структури зайнятост! населения шляхом створення престижних робочих м!сць на сел1 поза аграрнин сектором.

Важливим непрямом державно! пол!тикн зайнятост! е спри-яння добровглыай територ!альн1й та профес1йн1й моб!льност1 селян. Для цього необхшю л!берал!зувати паспортний режим 1 правила прописки, розвивати ринок жнтла. Доцьчыю розробити 1 прийняти закон "Про право громадян Укра!ни на свободу пе-ресування, ви51р гйсця перебування й проживания в межах Ук-ра!ни". Схд гакок надати трудов!й м!грацп орган1зцпшу форму, прийняти закон "Про в!дх!дництво".

В р1зних областях Укра!ни в аграрному сектор! склалася неоднозначна ситуац!я на ринку робочо! сили, цо мае сво! ре-г1оналыи особливост!. У зв"язку з цим при розробц1 осноьних напрягав державно! пол!тики зайнятост! селян сл1д застосову-вати диференц!йованйй, комплексний П1д;'д. Так, в с!льсько-господарських п!дприемствах ^рудонедостатн1х рег1он!в (Хар-к!вська, Херсонська, Запор1зька, Луганська, Донецька та !ны! област1) важливо забезпечити сприятлив1 умови для створення тимчасовнх робочих тсць в с1льському господарств1, залучен-ня на них в пер1од "тк" робочо! сили з трудонадлишкових ре-г!он1в, м1сцевого населения, зайнятого в особистому п!дсобно-му та домашньому господарств1, пенс!онер1в, п1дл!тк!в, маят-никових м1грант1в, безроб1тних. В назваиих областях доц1льно активно розвивати приватний сектор аграрно! економ1ки. зок-рема фермерськ1 (селянськП господарства, оренди! колективи, кооператив!!. що значно зменшить потребу в робочих руках.

Необидно також передбачнти в бюджет! Укра!ни витрати на дднансування програм переселения людей в трудонедостапи рег1они, забезпечивши !х безплатно житлом ! осподарсышми спорудами. Це ж стосуеться ! населения в1ком до 40 рок1в трудонедостатн1х с!льських населених пункт1в, що зайняте в АПК 1 соц1алыай сфер! села.

В трудонадлишкових рег1онах (Р1вненська. Хмельницька, Терноп1льська, Закарпатська, 1вано-Франк!вська, Черн!вецька. Льв1вська та !нш1 облает!) сл1д: створити с!льському населению необх!дн! умови для розвитку особистого п!дсобного ! домаынього господарства. навчання: практикувати застосуван-ня. насамперед для жгнок, гнучкого граф!ка робота ; створю-вати додатков! робоч1 м1сця в идсобних. промислових. пере-робних. буд!вельних. ремонтних. транспортних та !нших п1дп-риемствах ! орган!зац!ях виробничого обслуговування. а також розвивати народн1, в1дх!дн1 промисли. Перспективною сферою прикладання прац1 можуть стати галуз! соц!ально! !нфраструк-тури.

Пр!оритетними напрямами розширення сфери прикладання прац! е формування таких нес!льськогосподарських робочих м1сць на сел1: розвигок окреких самост1йних кооператив1в по загот2вл1, переробц!, фасуванню, упаковц1. доставц1, транс-портуванню та збуту с!льськогосподарсько! продукцП, а також кооператив!в по обслуговуванню с^ьськогосподарських п!дпри-емств р1зних форм власност! й господарювання, буд!вельних. зштлових, ощадних та кредитних кооператив1в. а також коопе-ратив1в по збереженню вироблено! продукц!!, по орган!зац!! туризму, наданню медико-сан!тарно! допомоги вдома, по еколо-Пчному захисту оточуючого середовища.

Доц!льно також розширити заинятЦть у сфер! побутових послуг шляхом орган1зац!1 на правах малих п!приемств невеликих майстерень по ремонту побутових прилад!в, в1дкриття м!н!-готел!в, перукарень тощо. Виходячи 1з досв!ду розвине-них заруб1жних кра!н, а також практичних потреб. сл!д зб1ль-шити у 2-3 рази 1снуючий р!вень зайнятост! с!льського населения в соц!альн!й сфер!.

Великого значения у вир!шенн! проблеми працевлаштування селян набувае також орган!зац!я самозайнятост! селян. Одним

1з напрягав И е праця в особистих гйдсобних господарствах. Але самого надання земл1 в користування. збальшення И роз-м!ру недостатньо. Необхдно створити вшговшй умови для ведения товарного виробництва с!льськогосподарсько! продук-ц!! i соц!ального захисту власник1в,присадибних д!лянок: за-безпечити п1льгове' кредитування й оподаткування, консульта-qiflny допомогу з питань маркетингу, ф1нанс1в, законодавства тощо.

2.5. До числа найважлив1ших теоретичних i прикладних питань досхдження ринку робочо! с или налезкить проблема социального захисту населения. Бона включав в себе так1 три OCROBH1 напрями: надання трудово! допомоги вимушеким безро-iTHHH; сприяння трудов!й активное?! людей шляхом створення умов для продуктивно! npaitf i обмеження ножливостей процв1-таиня паразитизму ледар!в, що вив!льнятимуться з п1дприем-ств.

Вивчення Функхцонування icnym4oi системи соц!ального захисту населения показало, що вона потребуе значного пол!п-шення. Бажаио удосконалити систему виплати допомоги по без-роб1ттю. Так, отримання протягом 3 н!сяц!в еих1дно! допомоги В1Д тдприемстп пр-л ззглъниш! працатшика, наявнсть у ко-ристуванн1 чи власност1 земельно! д1лянки без урахування !! доходност! не повинно буги п!дставоя для вгдмови виплати допомоги по 6e3po6iTT центрами зайнятостз.. Стосовно розм!ру допомоги, то вона повинна забезпечувати прожтковий м in шум, залежати в1д квал!ф1кац1йного р!вня безробхтного ! спонукати його до активного пошуку роботи. При цьому прожитковий м!н1-мум доц!льно визначати дифере-чцйовано по MicTy i селу , бе-ручи за основу розрахунк1в варт1сть мШмалыюго споживчого котика й 1ндекс споживчих ц1н по с!льсыс1й м!сцевост1.

Сл!д перебудувати 1снуючу орган1зацпа профес1йно-тех-н!чно! ocBiTn та створити нову систему профес1йно! п1дготов-ки дорослого незайнятого населения i переп!дготовки вив1ль-нених npaqiBHHKiB з урахуванням нових сфер прикладапня пра-Ц!.

Важливим напрямом соц1аяьного захисту е створення спри-ятливих умов для ефективного використання, повно! трудово! вjддач!, збереження здоров"я селян. Один i3 найважлив1ших

мотив1в при цьому - забвзпечення такого р1вня оплати прац1. якин би в!дооражав реалыи затрата на в1дтвореиня робочо! сили прац1вника 1 його с1м"!.

Ншй сжд сформувати тристоронню систему соц!ального захисту пращвникхв аграрного сектора - прац1вник - робото-давець - держава. Фхкансовий мехамзм повинен будуватися за багатоканальним принципом, цо передбачае створення в1дпов1дних ц1льозих соц!алышх фощдв за рахунок кошт!в державного, обласних. м!сцевих бюджет1в, смьськогосподарсь-ких пхдприемств. орган1зац1й, комерцШшх структур, приват-них ос16 тощо.

Для посилення со'дальних гарант1й селян необх1дно також пол1пшити орган1зац1йно-правове забезпечення нових соц1аль-но-трудових В1ДНОСин. Треба доповнити д!ючий Закон "Про банкрутство" визначенням заход!в щодо сприяння заГшятостх, профес1йно! гЦдготовки зв1льнених, можлив!стю направления на дан! ц1л1 кошт1в, що утворюються при л1кв1дацП п!дприемств. Законодавчо закр1пити за прац1вникани право на першочергове задоволення вимог по оплат1 прац1 та грошов1й компенсац1! у випадку банкрутства або л1кв1даци с!льськогосподарських пх.дприемств. Варто вридично ч!тко оговорити I оформити права. обов"язки член!в пайових, акц!онерних господарств в р1з-них випадках, у тому числ! при зв1льненн1. упереджуючи злов-живання, суб"ектив!зм судження 1 р!шення. тобто соц!ально захистити людей.

Обов"язковою умовою функц1онування реформованих с1льсь-когосподарських п1дприемств повинно бути законодавче закр!плення й практичне використання положения, що наявн!сть майнэвого чи земельного паю у селян ще не дае автоматичного права на зайнят1сть хх у певному государству хоча й не виклочае останньо!. В зв"язку з цим бахано було б розробити закон про регулювання трудових в!дносин в аграрному сектор1.

На думку дисертанта, вже давно назр!ла потреба юридич-ного визначення 1 закр!плення в!дпов1дного соц!аль-но-пол!тичного статусу найманого прац!вника взагал! та в!дходника зокрема. При цьому треба було б застосовувати, за аналогом заруб1жних крахн, таку форму зайнятост!, як робота за контрактами обмеженого строку д!1. В1дпов1дно умов конт-

ракту роботодавц1 виплачують тимчасовим прац1вникан за-роб1тну плату, забезпечують певк1 соц1алыа гараитП й п!ль-ги, створюють умови для профподготовки за сумЬ:;т!:п про-фесйями тсщо. а держава виступае натийнпм гарантом дотрнппп-ия 1дих умов.

Сл1д також гарантувати однаковий ссц1алъ:пщ захнст пра-ц!вник1в. зайнятих на п!дприемствах з р!зко формою сласпос-т1, в частин! заробтю! плати тощо. У зв"язку з цим акту-альним е розроблення також закону "Про найману прац;о", о якому потр1бно визначити соцхалъпо-праповий статус робото-давця, найманого прац1вника, !х права, обоз"язкн та держаии гарант!! щодо захнсту наймано! прац! в!д надгирпо! сксплуа-тацП; регламентувати основн! аспекта д1яльноет1 найманого прац!вника та його в1дносин з роботодавцем.

Потр1бно законодавчо закр1пити право громадянина розпо-ряджатися сво!ми зд!бностями до продуктивно! творчо! прац!, тобто приватну влоаисть на робочу силу. Доц!льно допоопитп Закон "Про власн1сть" цнми пропозшцями.

Схд реформувати систему соц!ального страхуваннл селян у напряги запрозаджемня, кр1м обов"язкосого державного, доб-ров1лыгого страхузання в1д безроб!ття, у випадку виходу на пенсш, хвороби тощо.

Потребуе удосконалення тсритор!ально розн1цення, ор-ган1зац1йна структура та функц1снуваш!я державно! службн зайнятост!. Зокрема. е необх1дн!ст'ь створити ф1л!али райсн-них центр!в зайнятост! в с!льсьгин м!сцевост1, особливо у великих селах захгдного рег1ону Укра!ни, можливо, на баз! с!льрад. Потребуе поташенн система добору та п!дготовки кадр1в само! служби зайнятост!.

Таким чином. реал!зац!я викладеких у дисертацП та автореферат! пропозиц!й щодо теоретнко-методолог!чних, мето-дичних ! прикладних аспект1в досл!джувано! проблем сприяти-ке комплексному пол!пшенню механизму, формування, функц!ону-вання та регулювання ринку робочо! сили в аграрному сектор! економ1ки Укра!ни.

3. OCHOBHI РЕЗУЛЬТАТИ ДИСЕРТАД1ЙНОГО ДОСЛ1ДЖЕННЯ В1Д0БРАКЕН1 В ТАКИХ ПУБЛ1КАЦ1ЯХ:

I. МонографН. брошурц. memoduwi рекомендацИ

1. Ринок робочо! сили в аграрному ceieropi економш! Ук-раХни (теоретична та практичн! проблеми). - К.: IAE УААН, 1995. - 234 с.(10.0 др.арк.).

2. Мотивац1я прац1 та формування ринку робочо! сили / За ред. П.Т. Саблука, 0. А.Бугуцького. - К.: Урожай. 1993. -416 с. (29,5 др.арк.. в т.ч. автора - 9.9 др.арк.).

3. Змн1а характеру та зм!сту с!льськогосподарсько! пра-ц1 // Вдовиченко М. X., ШейкоП.В., Орлатий М.К.. Купалова ГЛ. Со1Дально-економ1чний розвиток села. - К.: Урожай. 1989. - 152 с. (5.6 др.арк.). в т.ч. автора - с.8-39 (1.4 др)арк.).

4. Концепц1я формування ринку робочо! сили на сел! в УкраШ. -К.: ВПП корпорацП УкрНТ1,1992. -28 с. (1.3 др.арк.. з т.ч. автора - 0.8 др.арк.).

5. 0ц1нка та прогноз кон"юнктури аграрного сектора ринку робочо! сили Укра!ни. - К.: НЦ ЗРП. 1993.- 58 с. (2.3 др.арк.).

6. Ускорение социально-экономического развития села. -К.: Общество "Знание" УССР, 1988. - 23 с. (1.5 печ.л.. в т.ч. автора - 0.7 печ.л.).

7. Кон"юнктура аграрного сектора ринку прац1 // Ринок продовольства. ].нфраструктура i механ1зм ринкових в!дносин. -К.: IAE УААН, 1994.-126 с. (5,5 др. арк.). в т.ч. автора -с. 13-18 (0.4 др.арк.). '

8. Методичн1 рекомендацИ по оц1нц1 втрат та економ!ч-Hi ефективност! заход1в по л1кв1дац11 насл1дк!в великих ра-д1ац1йних авар1й (на приклад! Чорнобильсько! катастрофи). -К.: Геоб!оном!ка. 1993. - 84с. (3.7 др.арк.. в т.ч. автора -1,8 др.арк.).

9. Методичн! рекомендац!! по оц!нц! кадрового потенц!-алу АПК п!сля Чорнобильсько! катастрофи. - К.: IAE УААН. 1995.-20 с. (0.9 др.арк., в т.ч. автора -0.6 др. арк.).

II. Стат1 та гнструкшвт г.<,атер1аяи

10.Ссц1ально-економ1чн1 аспекти прац1 с1льсько! моло-д1// Економ1ка АПК.-1995. - II V С. 76-78 (0.4 др.арк.).

11. Соц1ально-економ1чна сутн1сть. форми та функцП ркнку робочо! сили // Зайнят1сть та ринок прац1. Внп.2. К.: НЦ ЗРП. 1994. - С. 12-19 (0.5 др.арк.).

12. Безроб1ття на сел1 // Земля 1 люди Укра!ни. - 1994. - N 5. - С. 18-20 (0.5 др.арк.).

13. Соц1алыю-психолог1чн1 аспекти ззйнятост! селян // Економ!ка Укра!ни. - 1994. - Ы 6. - С. 55-59 ( 0,8 др.арк.).

14. Законом1рност1 формування ринку аграрно! прац! Ук-ра!ни // Закнят1сть та ринок прац1. Вип.1. - К.: НЦ ЗРП, 1993.' - С. 53-65 (0.6 др.арк.).

15. Ринок прац! ! проблеми зайнятост! населения Укра!ни // Матер1али укра!нсько-н!мецького сем1нару економ!ст1в-аг-рарншав. -К.: ВПП корпорацИ УкрНТ1. 1992. -С. 114-117 (0,3 др.арк.).

16. Концепц1я формування ринку прац1 на сел1 в Украпи // Економ!ка Укра!ни. - 1992. - И 12. - С.56-60 (0,8 др.арк., в т.ч. автора - 0.4 др.арк.).

17. ПродуктиЕН1сть ! оплата прац! при сренднсму п1дряд1 // Економ1ка ! орган!зац1я с1льського господарства. - К.: Урожай. 1992. - Вип.88. - С.36-39 (0,4 др.арк., в т.ч. автора - 0.3 др.арк.).

18. До питання створення житлово-побутових умов для пе-реселенц1в // Економ1ка ! орган!зац1я с!льського господарства. - К.: Урожай, 1992. - Вип.90. - С.72-78 (0,4 др. арк., з т.ч. автора - 0,3 др.арк.)

19. Вклад личных подсобн: ; хозяйств в увеличение продовольственных ресурсов Украинской ССР (на богарском яз.) // Икономика и управление на сеского стопанство. - София, 1989. - N 2. - С.80-82 (0,4 печ.л.).

20. С заботой о человеке // Буклет на ВДНХ УССР. - К.: Госагропром УССР, 1990. - 8 с. (0,3 печ.л., в т.ч. автора -0,2 печ. л.).

21. Повышение эффективности использования земли в личных подсобных хозяйствах // Экономика и организация сельсь-кого хозяйства. - К.: Урожай. 1988. - Вып.83. - С.64-67 (0.3 печ.л.).

22. Продукц1я особистах п1дсоРних господарств // Тва-ринництво Укра!ни. - 1987. - N 9. - С. 29-30 (0.4 др.арк.).

23. Влияние производственных и социально-культурных условий на закрепление механизаторских кадров на селе // Пути повышения производительности труда в сельсом хозяйстве. Труды: СХА. - Егава: СХА. 1985. - Вып.225. - С.48-52 (0.4 печ.л., в т.ч. автора - 0,2 печ.л.).

24. Демографические и социально-экономические проблемы формирования трудовых ресурсов и закрепления квалифицированных кадров на селе // Демограф1чн1 досл1дження. - К.: Наук. думка, 1984. - Вып.8. - С.53-62 (0,5 печ.л., в т.ч. автора - 0,3 печ.л.).

25. Развитие сферы услуг на селе // Экономика и организация сельского хозяйства. - К.: Урожай. 1985. - Вып.76. -С. 65-68 (0,4 печ.л.)

26. Улучшение производственных условий труда механизаторских кадров // Доклады ВАСХНИЛ. - 1985. - N 2. - С.47 (0,4 печ.л.).

27. Подготовка механизаторских кадров для сельского хозяйства // Повышение эффективности использования труда и социальное развитие села в Украинской ССР. -К.: ЮО ВАСХНИЛ, 1985. - С.79-84 (0,4 печ.л. ).

28. Проблеми п1двищення культури виробництва в умовах Н1дустр1ал1зацП с1льського господарства // В1сник с1льсько-господарсько! науки. - 1983. - N 2. - С.86-88 (0,4 др.арк., в т.ч. автора - 0.2 др.арк.).

29. Покращення матер1альних 1 соц1ально-побутових умов працх механгзаторських кадр!в когосп1в // Економ1ка 1 орга-н1зац1я с1льського господарства. - К.: Урожай. 1983. Вип.72. - С.31-36 (0,7 др.арк., в т.ч. автора - 0,4 др.арк.).

30. Матер1альне заохочення механ1затор!в // Механ1зац1я с!льського господарства. - 1983. - N 10. - С. 22-23 (0,4 др.арк., в т.ч. автора - 0,3 др.арк.),

31. Основные проблемы рационального формирования механизаторских кадров сельского хозяйства // Организационно-экономические проблемы реализации Продовольственной программ. - Кишинев.: Штиинца, 1983. - С.95-102 (0.4 печ.л.).

32. Социальный паспорт села. - Житомир.: Облагропром, 1989. - 54 с. (2,4 печ.л., в т.ч. автора - 2,2 печ.л.).

33. Социальный паспорт города (пгт) - Житомир: Облагропром, 1990. - 11 с. (0.5 печ.л.).

34. Паспорт трудових ресурс!в господарства. - К.: ХАЕ УААН, 1993. - 72 с. (0.2 др.арк.. в т.ч. автора - 3,0

др.арк.).

III. Тези доповide

35. Соц!ально-демограф!чн1 проблеми формування трудових pecypciB села // Вдосконалення госпрозрахункових в!дносии в агропромисловому комплекс! Хмельницько! област1: Обласна на-уково-практична конференц!я: Матер1али доповiдей. Кам"янець-Под1льський: Кам"янець-Под!льський СГ1, 1990.

С. 73-75 (0.2 др. арк.).

36. Проблемы стабилизации квалифицированных кадров на селе У/ Совершенствование хозяйственного механизма и интенсификация агропромышленного производства: Тезисы докладов научно-практической конференции. 4.1. -Житомир: ЖСХИ. 1990. - С. 41-43 (0.2 печ.л.)

37. Некоторые аспекты улучшения условий аграрного труда У У Проблемы экономики труда и социального развития села: Материалы Всесоюзного координационного научно-методического совещания. -К.: УНИИЭАПП. 1991. -С.258-261 (0.2 печ.л.).

38. Влияние научно-технического прогресса на характер и содержание сельскохозяйственного труда /У Социальные проблемы труда: Тезисы докладов Республиканской научно-практической конференции. - К.: СОПС УССР АН УССР. 1989. - С.38-40 (0,2 печ.л.).

39. Предпосыки создания и функционирования рынка сельскохозяйственного труда У/ Рынок труда и проблемы социальной защищенности населения Украины: Доклады и тезисы выступлений на Республиканской научно-практической конференции. Вып.I. -К.: СОПС УССР АН УССР, 1991. - С.141-143 (0.2 печ.л.).

40. Подготовка и переподготовка кадров для села в условиях функционирования рынка труда У У Рыночные преобразования аграрного производства: реформирование отношений собственности, форм хозяйствования и экономического механизма их функционирования: Материалы международной научно-практической конференции. - Днепропетровск: ДГАУ, 1992. - С.147 (0,2 печ.л.).

41. Концепция занятости населения, переселяемого из районов экологических бедствий У У Экологические проблемы аграрного производства. Симпозиум 3: Материалы межрегиональной научно-практической конференции. - Днепропетровск: ДГАУ, 1992. - С. 42 (0,2 печ.л.).

42. Ссцально-еконстчн! проблеми зайнятост1 с!льського населения, яке постраждало внасл1док Чорнобильсько! катастрофа // Ринок 1 ринков! в1дносини в систем! а^ропромислового комплексу Укра!ни: Матер1али науково! конференцП. - К.: ВПП корпорацП УкрНИ, 1992. - С. 159-165 (0.3 др.арк.)

43. Проблеми соц1ального захисту с1льського населения // Проблеми трудозбереження 1 соц1ального захисту населения Укра!ни в умовах ринково! економжи: Матер!али науково-прак-тично! конфереицП. -К.: НЦ ЗРП, 1993. - С. 141-143 (0,2 др.арк.).

44. Формування ринку робочо! сили на сел! // Економ1Ч1и 1 сощальн! проблеми розвитку Укра!нського села: Тези допо-в1дей науково-практично! конференцП. Секц1я 1. - Льв1в: СГ1.1993. - С. 29-31 (0,2 др.арк.)

45. 1сторичн1 аспекта формування ринку робочо! сили на сел1 // Економ1чн1 1 соц!альн1 проблеми розвитку Укра!нсько-го села :- Тези допов1дей науково-прктично! конференцП .Секц1я 1. - Льв1в : СГ1.1993,- С.36-38 (0.2 др.арк..в т. ч. автора -0.1 др. арк.).

46. Прогноз занятости населения в сельском хозяйстве Донецкой области // Донбасс: прошлое, настоящее, будущее -формирование и развитие трудовых традиций: П Региональная научно-практическая конференция: Тезисы докладов и сообщений. - Краматорск: Фонд "Рег1он". 1993. - С.248-251 (0.2 печ.л.).

47. ОцЬжа потенцШю! моб1льност1 селян // Демограф1ч-на ситуац1я в Укра!нк 11атер1али науково! конференцП. Ч.Ш. - К.: ВПП корпорацП УкрНТ1. 1993. - С.38-40 (0.3 др.арк.).

48. Ринок прац1 у систем! товарно-грошових в1дносин // Укра!на на шляху до ринково! ексном!ки: Матер!али науково! конференц!!. -Житомир: Центр НТ1. 1993. - С.45-48 (0,2 др.арк.) !

49. Социально-психологические аспекты реформирования земельных отношений // Проблемы использования земли в условиях реформирования сельскохозяйственного производства и осуществления земельной реформы. Тезисы докладов международной научно-практической конференции. - К.: Институт земледелия УААН, 1995. - С. 144-145 (0.2 печ.л., в т.ч. автора - 0.1 псч.л.).

Купалова Г. И. Ръток рабочей силы в аграрном секторе эконотики Украины.

Диссертацией является рукопись.

Диссертация на соискание ученой степени доктора экономических наук по специальности 08.09.02 - Занятость и рынок труда. Научно-исследовательский центр по проблемам занятости населения и рынка труда НАН и Минтруда Украины. Киев. 1995.

Раскрыты методологические и теоретические основы формирования и функционирования рынка рабочей силы. Установлено, что основными направлениями его регулирования являются: либерализация сферы занятости; содействие развитию различных форм хозяйствования; сближение уровня оплаты труда с размером фонда потребления работника; обеспечение свободы передвижения рабочей силы; создание рынка жилья.

Осуществлено внедрение разработанных автором предложений по усовершенствованию механизма социальной защиты крестьян, позволяющих планомерно влиять на формирование спроса и предложения рабочей силы в аграрном секторе экономики Украины.

Kupalova G. I. The Labour Power Market in the Agrarian

Sector of the Ukrainian Economy.

The thesis is a manuscript.

The thesis for the degree of Doctor of Economic Sciences (speciality 08.09.02 - Employment and Labour Market), Scientific and Research Centre on the Problems of Population Employment and Labour Market, National Academy of Sciences and Ministry of Labour of Ukraine, Kiev. 1995.

Methodological and theoretical basis of labour market creation and functioning is presented.

It was found that the main directions of its regulation are: liberalization of the employment sphere ; support of the development of different farm organization forms; bringing together the wage level and the volume of individual consumption for workers; promoting mobility of labour force migration; creation of the lodging market. The implementation of the proposals for the social support mechanism of rural population, which were conducted by the author, was promoted. It makes possible to influence systematically the formation of the labour demand and supply in the agrarian sector of the Ukrainian economy.

tomoBi слова: ринок робочо! сили, зайнят!сть, безро-б1ття, соц!альний захист.

Шдписано до друку 23.11.95 р. Формат 60 х 84 1/16 Пап1р N 1. Обл.- вид^рк. 2,0. Ум.друк.арк. 2,0. Тираж 100. Зам. N

ДОП Гнституту аграрно! економ!ки УААН 252127, КИ1В-127, вул.Геро!в Оборони, 8.

Похожие диссертации