Темы диссертаций по экономике » Экономика и управление народным хозяйством: теория управления экономическими системами; макроэкономика; экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами; управление инновациями; региональная экономика; логистика; экономика труда

ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ В УСЛОВИЯХ АГРАРНО-ПРОМЫШЛЕННОГО КООПЕРИРОВАНИЯ тема диссертации по экономике, полный текст автореферата



Автореферат



Ученая степень кандидат экономических наук
Автор Евгений, Антонович Савицкий
Место защиты Москва
Год 1977
Шифр ВАК РФ 08.00.05

Автореферат диссертации по теме "ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ В УСЛОВИЯХ АГРАРНО-ПРОМЫШЛЕННОГО КООПЕРИРОВАНИЯ"

МИНИСТЕРСТВО СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА СССР

МОСКОВСКАЯ ОРДЕНА ЛЕНИНА И ОРДЕНА ТРУДОВОГО КРАСНОГО ЗНАМЕНИ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННАЯ АКАДЕМИЯ имени К, А. ТИМИРЯЗЕВА

На правах рукописи Евгений Антонович САВИЦКИИ

ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ В УСЛОВИЯХ АГРАРНО-ПРОМЫШЛЕННОГО КООПЕРИРОВАНИЯ

Специальность 08.00.05 Ч экономика, организация, управление ш планирование .сельского хозяйства

Автореферат диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук

МОСКВА Ч 1977

Работа выпонена в Белорусском я ауч но - и ссл ед о в а те л ь -ском 'ннсттуте экономики и органнзащин сельского хозяйства.

Научный руководительЧкандидат экономических наук Б. И. Умецкнн.

Официальные оппоненты: доктор экономических наук М. П. Василенко, кандидат экономических наук А. Г. Макарова.

Ведущее предприятие Ч Белорусский институт народного хозяйства имени В. В. Куйбышева, у- у

Зашита диссертации состоится л в л/Иг час. на заседании Специализированного совета К-120.35.05 (08.00.01; 08.00.05; 08.00.14) в Московской сельскохозяйственной академии им. К- А. Тимирязева. Адрес: 125008, Москва; АЧ8. ул. Тимирязевская, 49.

С диссертацией можно ознакомиться в МНБ ТСХА.

Автореферат разослан л У/ . Н^^К^тГ. . 1&77 г.

Ученый секретарь -К (Р/>П * /> >

Специализированного совета ' *Ч

доцент В. Н. СШЮИЪВА

. Актуальность проблемы. Как определено в решениях XXV съеэда КПСС, одной из важнейших экономических задач на современном'этане, развития нашего общества является обеспечение лодъеша материального, л, культурного уровня -народа: Это дЬжнО'быть достигнуто за счет быстрых темпов развития социалистического производства, научно-те^инчеСкого. . np6i;pecfca проста производительности труда. Одним из условий успешного' решения этой "задачи является ^эффективное . использование трудовых ресурсов сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности. Как отмечалось в решениях XXV съезда КПСС, одним из г л а в л ы х - уел о в ил пропорций* нального развития советской экономики-в -годы десятой и последующих, пятилеток является рациональное :нспользова-: пне трудовых-ресурсов. , .

Х -Рост уровня .шгтеноивностн и специализации сельскохозяйственного производства" с'особой остротой ста сит вопросы рационального использования трудовых -ресурсов. Особое значение этот вопрос приобретает .потому,- что -в настоящее время в сельском хозяйстве работает лочтн 30% всего трудоспособного населении страны.

Важнейшим "условием повышения занятости д. совэрнген-ЪйШа-нМ 'структуры-сельских триповых ресурсов является развитие взаимосвязей сельскохозяйственного/л промышленного 'производства. Это соединение способствует не только Ию-вышеиню занятости и преодолению сезонности .в использовании трудовых ресурсов села л -перерабатывающей промышленности, по п подготовке и обеспечению сельского хозяйства высококвалифицированными кадрами : специалистов,' механизаторов, закреплению в деревне постоянной-рабочей силы, и ликвидации узкого .профессионализма. Поэтому исследование проблемы рационального исполь-зовшия трудовых ресурсов сельскохозяйственного и промышленного производства в условиях агрэ.рно-промышсмшоЛ интеграции nvieer важное значение дли развития народного хозяйства: Отдельные Запросы этой сложной проблемы рассматриваются в трудах,советских экономистов. Однако до сих пор отсутствуют'работы,- где была бы дана всесторонняя характеристика структуры и мо-

Цзятр. азгчял'IcJmesa | 1 IC33, суд, Шзюи ГЩСЗ,

TfcSg. 1

бнльности не используемого в осенне-зимнее время резерва рабочей силы в сельском хозяйстве л в межсезонный период а перерабатывающей промышленности Белорусской ССР. Недостаточно разработаны вопросы улучшения использования сезонного резерва рабочей силы и сельскохозяйственном к промышленном производстве, особенно в условиях развитая разных форм а>гра!рно-<пр о мы шлейной интеграции.

Цель исследования, В работе поставлена задачаЧна основе изучения. существующего уровня использования трудовых .ресурсов в сельскохозяйственных и промышленных предприятиях БССР научно исследовать теоретические и практические аспекты проблемы повышения занятости рабочей силы в условиях аграрно-нромьишлеиного кооперирования. В соответствии с названной проблемой для .решения взяты следующие задачи:

проанализировать количественный и качественный состав трудовых ресурсов сельскохозяйственных и перерабатывающих предприятии;

установить основные причины неравномерной занятости работников сельскохозяйственного и промышленного производства;

разработать методические принципы кооперирования а использовании рабочей силы в условиях аграрпо-ромышленной интеграции;

определить возможности повышения занятости работников сельскохозяйственного и промышленного .производства при использовании различных <|юрм аграрночиромышленной интеграции.

Объект и методика исследований. В качестве объектов исследования взяты кохозы и совхозы, подсобные производства и а грарно-промы шлейные предприятия республики, предприятия Мтшгстер-ства пищевой .промышленности БССР. Исходными материалами для исследований явились: годовые отчеты и первичные материалы промышленных и сельскохозяйственных предприятий, статистические данные ЦСУ СССР и БССР, инструкции, методические положения и рекомендации.

Теоретическая и методологическая основа диссертацииЧ труды классиков марксизма-ленинизма. материалы съездов, постановления пленумов ЦК КПСС и КГТБ по'вопросам сельского хозяйства, работы советских и зарубежных экономистов, касающиеся вопросов рационального использования трудовых ресурсов и аграрно-^промышленной интеграции.

Научная новизна. Поное и эффективное использование трудовых ресурсов является важной социально-экономической проблемой. В диссертации первые делается попытка разработать методические принципы кооперирования по иснользо-

ванию трудовых ресурсов -в условиях вертикальной интеграции, Разработанные формулы для определения помесячного недостающего или избыточного количества работников в сельскохозяйственных л-промышленных предприятиях позволяют планировать по месяцам их количество и; учитывать реальные возможности кооперирования по использованию рабочей силы при аграрно-шромышленной ннтгграции. Определено влияние различных форм и типов аграрно-иромышленных формирований на повышение круглогодовой занятости и производительности труда работников сельскохозяйственных н промышленных предприятий. г.

Практическая ценность. Внедрение предложений и выводов, полученных автором в результате проведенного исследования, будет способствовать улучшению ; использования трудовых ресурсов в сельскохозяйственных и промышленных предприятиях,, ростгу производительности труда, повышению эффективности производства и снижению миграции сельского населения. 1 .

Реализация и апробация работы. Диссертантом организовано внедрение основных положений настоящей работы -при создании Октябрьского а грарно-промы шлейного объединения Гомельской области, предложена к внедрению экономикой а-тем этическая модель Малоритского а грарно-л ромы [пленного комбината Брестской "области. В хозяйствах 'Малоритского района внедряется предложенная автором специализация сельскохозяйственного производства н концентрация выращивания овощей для обеспечения сырьем Малоритского консерв-но-овощесушильного завода, а также кооперирования по использованию в межсезонный период рабочей силы сельскохозяйственных предприятий .и завода.

Основные положения работы были доложены диссертантом на совещанин-семннаре, проходившем на ВДНХ, на научно-производственной конференции Западного - отделения ВАСХНИЛ, конференции молодых ученых и аспирантов БеНИИ экономики и организации сельского хозяйства.

Основные положения диссертации опубликованы в,-12 статьях общим объемом 3,6 печатного листа и освещены в выступлениях по Белорусскому радио.

Структура и объем работы. Текстовая часть диссертации изложена на 171'странице машинописного текста/Состоит нз введения, трех глав;;*вьгводов и предложений, 8-приложении, списка использованной литературы, включающего 102 наименования. :

Во введении обосновывается актуальность исследуемой темы, о:!! р од г л &н ы; цс л ь' и задачи.

В первой главе Социалистическое сельское хозяйство н его особенности в использовании трудовых ресурсов иссле-

дуются характерные черты использования труда в сельском хозяйстве, предложены методические принципы определения сезонности сельскохозяйственного и промышленного производства.

Вторая глав л Трудовые ресурсы и их Использование и сельскохозяйственном и промышленном производстве содержит исследования но структуре трудовых затрат и распределению труда по отраслям производства и категориям работников, по проблеме сезонности в использовании рабочей силы и влиянию научно-технического прогресса на интеграцию сельскохозяйственного л л.ромьш1 ленного труда.

.'В третьей главе Аграрно-тгромышленное кооперирование как условие рационального использования трудовых ресурсов раскрывается влияние подсобных промышленных производств на повышение занятости рабочей силы, роль различных форм и типов аг.р а рн о -а I р о м ы ш л ен н ы х формирований в рациональном использовании трудовых ресурсов. Исследуются вопросы создания аграрио-нромышленных предприятий, комбинатов, объединений н их значение в повышении занятости рабочей силы.

В выводах л предложениях кратко сформулированы результаты исследования.

Основные идеи и защищаемые тезисы

Рост уров>ня интенсивности и специализации сельскохозяйственного производства с особой остротой ставит вопросы рационального использования трудовых ресурсов. Наряду с лизлишками сельского рабочего населения сельское хозяйство реснублкн испытывает значительный дефицит рабочей силы в определенные 'периоды года. Причем дальнейшая интенсификация сельскохозяйственного производства и главным образом его механизация, выравнивая потребность в рабочей силе по периодам, одновременно продожают увеличилать разрыв между временем производства и рабочим периодом, сокращая общее рабочее время. Особую значимость этот вопрос приобретает потому, что в настоящее время в сельском хозяйстве л перерабатывающей промышленности работает почти 40% всего трудоспособного на-селения страны.

Характерной чертой сельского хозяйства является существенная разница между временем производства и рабочим периодом, что вызывает сезонность сельскохозяйственного производства, которая порождает сезонность в использован ни трудовых ресурсов.

В работе изложены специфические особенности сельского хозяйства и их влияние на использование труидаых ресурсов:

климатические условия, плодородие почв, структура сельскохозяйственных угодий; А

-степень' обеспеченности трудовыми ресурсами отдельных районов областей, т. е. трудообеспоченность; наличие нчмого подсобного хозяйства; миграция сельского населения л причины ее возникновения.,

В сельскохозяйственном и промышленном производстве принимают участиё различные половозрастные группы Х населения. При этом степень участия в труде различных категорий работников кохозов н совхозов далеко неодинакова.

fia основе проведенного исследования в работе обосновывается вывод о том, что в численный состав трудовых ресурсов кохозов следует включать всех трудоспособных л пожилых кохозшгков, а также работающих инвалидов в трудоспособном возрасте. Включать в .состав трудовых ,ресурсов кохозов, подростков в -возрасте от 12 до 16 лет и работников, постоянно работающих в государственных учреждениям и организациях и временно принимающих участие в кохозном труде, нецелесообразно. Это вызвано тем, что включение в состав трудовых ресурсов кохозов подростков'противоречит' за--конодательству по труду и Уставу кохоза. Включение работников, постоянно работающих в государственных учреждениях н организациях противоречит их социальному положению, Что же касается участия данной , категории трудоспособных н подростков в общественном производстве кохозов, то их следует считать йременными или сезонными работниками.

Рассматривается методика определения степени сезонности в сельскохозяйственных предприятиях перерабатывающей промышленности. Уточняется гручша показателей определения эффективности использования трудовых, ресурсов в сельском хозяйстве и на промышленных предприятиях.

В работе, вскрыты недостатки методики, но которой на промышленных предприятиях определяют потребность в рабочей силе. С целью устранения указанного недостатка рекомен-.. -дуется в условиях аграрно-ромышленнон ннтеграшш для определения .количества рабочих лишних нлti недостающих в промышленном производстве но месяцам следующая формула:

n..iv rt-rj)

где П Чизбыток или недостаток работников в промышленном производстве;

Д Ч количество человеко-часов, которое могут отработать постоянные работники предприятия; Х "Р|, Ч пла-новый объем производства продукции но видам; tj. taЧвыпуск продукции ло видам за 1 чел.-час,; .--.. ,

К Чстоимость ремонта, выпоняемого работниками /(ГКУпрнятня;

U Чсумма средств, осваиваемых за 1 чел.-час.; . Т Ч 'продожительность рабочего дня. В связи с -сезонным характером производства в перерабатывающей промышленности необходимо также определить для .каждого хозяйства, входящего в состав отр ар но-промышленного формирования, число рабочих недостающих или лишних в сельскохозяйственном -производстве по 'месяцам. Та коп показатель ра-ссчитывается to формуле;

П=ТЧСЧО

где ПЧизбыток нн недостаток (работников п 'сельскохозяйственном производстве; Т Ч среднегодовое число работников в .хозяйстве; С Ч среднемесячное m i-ело работников, занятых в сельскохозяйственном .производстве, которое определяется но технологическим картам;

О Ч среднегодовое количество трудоспособных, занятых в сфере обслуживания.

При 'помощи щрдаеден'ных формул можно планировать по месяцам к декадам количество работников, высвобождающихся !! необходимых в с ел ь с к о хо э я "ста ен ном и промышленном тротводстое, которые но мере необходимости переводятся с одного предприятия на другое, входящее в состав аграрно-иромышлеипого формирования.

В .работе изложены основные закономерности изменений в структуре трудовых затрат и распределения труда тто отраслям 'производства и категориям работников ) хозяйствах рес. публики, 'которые заключаются в следующем:

происходит неуклонное уменьшение количества трудоспособных 'работников, которое 'за исследуемый период составило 11,1%;

число наличных членов кохозов относительно площади сельхозугодий .но областям неодинаково. Так, в Брестской1 области количество трудоспособных больше, чем в среднем по республике на 41,4%;

количество механизаторских кадроо в расчете па единицу площади увеличивается. За [последние пять лет 'количество их возросло в кохозах на 31 %, *в совхозах Ч на 40%;

-значительно увеличилось тис л о квалифицированных работников, имеющих высшее и сроднее 'Специальное образование. Однако количество 'специалистов в расчете -на тысячу занятых работников в сельском хозяйстве по сравнению с промышленностью значительно меньше. На предприятиях пищевой промышленности на тыся'чу занятых работников (приходится 29 специалистов с 'высшим образованием, со средним елецпаль-6

ным Ч79, 'в то время .как в сельскохозяйственном производстве соответственно 10 и 28 человек.

Поная занятость населения Ч объективная необходимость развития социалистического общества. (Беем прудящимся обеспечивается траво на труд, и осе они гмеют занятия, дающие им средства к существованию. В нашей -стране обеспечена поная занятость трудоспособного населения. Одна-ко в силу сезонного характера сельскохозяйственного производства еще не достигнута круглогодовая занятость рабочей силы, о чем свидетельствуют аанные таблицы 1. Расчеты проводились на основании данных годовых отчетов н возможного годового фонда для трудоспособных, .ровного 270 дням. Коэффициент использования труда трудоспособных ежегодно возрастает, но еще .имеет место значительное недоиспользование ресурсов, что составляет 45Ч47 мн. человеко-дней. Экономические потери от непоного использования потенциальной рабочей' силы -в сельскохозяйственных (предприятиях решу б лики достигают 730 мн. руб.

Т а б ли ц а 1

Степень использования трудовых ресурсов в кохозах БССР, %

Использование труда % к выработке трудо-

т р удоспо соб и ых 5 й способных

в том числе ~ * X о = О * Х И X л ; и

Годы Щ <и 5* О 3 I л Ь- Я Л

всего мужчин женщин ХО й.2 -о & В Р я га - и Я с ^ д ^: г о . О с- = 2 п з в о н я а 3 О я О-в.

йл О в з с. с м о, 3 п >>

1965 67.0 76,6 59,6 77,8 37.0 . 14,9 18.9

1968 67,7 74,0 62,9 84,5 41,0 14.7 17,5 .

1969 69,6 76,3 64,1 84,0 41,5 13,8 15,6

1970 71,5 77.8 66,3 85,2 40,9 14,0 16,1

1971 73,7 79,6 68.5 86,0 41,7 13,1 17,6

1972 76,3 81,5 82,9 71,5 87,7 40,8 13,6 15,5

1973 78,1 73,7 88,8 38,9 . 12,8 17.5

1974 80,3 84,9 76,2 89,8 39,1 12,8 16,5

1975 82,2 85,9 78,5 91,4 37,4 10,0 13,3

1976 83,7 87,4 80,3 91,9 36,7 11,9 16,8

Значительное влияние оказывает сезонность использования рабочей стлы и на результаты .хозяйственной деятельности сельскохозяйственных (предприятий (табл. 2). .

(Важным условием 'смягчения сезонности и более эффективного шельзования трудовых ресурсов и материально-денежных затрат сельскохозяйственных предприятий является выращивание яфопашных культур в сочетании с интенсивными отраслями животноводства. ... ,

Если рассматривать уровень годовой занятости кохозников в целом по .республике и областям, то гспользование-ра-бочего (времени работников кохозов БССР составляет 83,7% их возможного фонда рабочего времени. В кохозах Брестской и Гродненской областей соответственно 66,6 и 80,0%. В кохозах Внтебжон н Могил ев скоп областей фонд рабочего рременн использовася на 99,8 и 96,6%. Очевидно, что в целом для кохозов Витебской н некоторых районов Могилев-ской.областей проблемы (повышения уровня годовой занятости кохозников не существует. Здесь с каждым годом все острее становится 'проблема закрепления оставшихся трудовых ресурсов. .

Таблица 2

Влияние сезонности труда на результаты хозяйственной деятельности кохозов Минской области, 1976 г.

Группы хозяйств по показателю сезонности труда, %

Показатели I 11 Ш IV V

до 2,0 2,1Ч 4,0 4,1 Ч 6,0 6,1Ч 8,0 свыше 8,0 й> 9- -" а к

Количество хозяйств в группе . . 6 25 2а 0 15 _

Отработало в год 1 работником, чел,-диен...... . . 247 240 210 234 228 237

В том числе: в растениеводстве ..... . 188 188 184 182 168 183

Приходится на 1 работника сельхозугодий, га........ 5,6 5,5 5,6 5,2 5,0 5,4

В том числе: пашнн.......... 4,0 3,6 3.4 3,4 3,2 3,5

Прямые затраты труда ко всем затратам, животноводства...... 52,3 53,1 52,5 50,1 47,3 51,0

растениеводства ...... 40,5 41,0 4-1,9 43,4 46,7, 41,3

Произведено валовой продукции: на 100 га сельхозугодий, тыс. руб. ........... 68,0 67,8 61,4 59,0 57,6 62,3

на 1 работника, тыс. руб. . . 3,8 3,7 3,4 3,1 2,9 3.4

из 1 чел.-день, руб...... 15,4 14,3 13,4 12,4 | 14.2

Ках (показывают исследования, проблема повышения уровня .годовой занятости .каса-ет.ся не юсех работников сельского хозяйства, а лишь отдельных трупп. Это в .первую очередь относится 1к работникам, занятым на конно-ручных работах в

растениеводстве, которые в общем количестве трудоспособных составляют более половины, а фонд рабочего времени используют на 64,4%, в том числе в кохозах Брестской области на 55,2%, ГродненскойЧна 69,2, Гомельской--6-1.8,

МинскойЧ 65,5, МогилавскойЧ 69,2 и Витебской Ч на 75,5%.

Сезонность тгро извод стпа присуща и "Предприятиям перерабатывающей н-ромьшлеиност. Исследования показали, что производственный цикл на крахмальных заводах Мшшише-нрома БССР длится 180Ч200 дней, на сахарных заводах в IV квартале производится 'свыше 60% годового объема продукции. В межсезонный .период вьшуск продукции на 'сахарных заводах уменьшается но -сравнению 'С IV кварталом л 15Ч 20 раз, а численность промышлепно-нронзводствениого персоналаЧна 20Ч25%.

В ^работе изложены основные пршншпы влияния научно-технического прогресса и интеграции сельскохозяйственного и промышленного труда на повышение 'занятости трудовых ресурсов, которые выражаются в следующем;

рост энерговооруженности н фондовооруженности труда, повышение на эгон основе его производительности одновременно обеспечивает прирост сельскохозяйственной и промышленной продукции, увеличение занятости н высвобождение рабочей силы из сельского хозяйства;

(применение универсальной техники, комплекса машин, развитие перерабатывающих производств в сельскохозяйственных 'предприятиях порождает объективную необходимость в совмещении различных трудовых функций, т. е. интеграции труда;

уровень 'квалификации и количество работников, занятых механизированным трудом в действующих агра:рно-нромыш-ленных предприятиях (АПП) значительно выше, чем в совхозах республики. Так, в ЛП удельный вес работников, занятых механизированным трудом, составляет 32%, в совхозах "республики Ч 18%.

Исследования и опыт ра'боты многих хозяйств республики показывают, -что организация "подсобных .промышленных производств и промыслов имеет большие лозможностн для более производительного использования в течение года материальных л трудовых ресурсов, способствует-росту интенсификации сельскохозяйственного "производства, улучшению материального благосостояния тружеников села (табл. 3).

С повышением удельного ве^а тродукцнн подсобных промышленных производств в хозяйствах .республики происходит увеличение количества отработанных человеко-дней одним работником. В период спада сельскохозяйственных работ работники кохозов и совхозов республики отрабатывают в подсобных 'промышленных производствах и промыслах свыше

10 мн. чел.-дней, что составляет 6% общего количества" за -трат.труда в целом по хозяйствам, или 12% затрат,; труда в растениеводстзе, и производят валовой продукции более чем на 400 мн. руб. . .. ...л ;:.-Х'.-';

Обоснованы -принципы - дальнейшего совершенствоваиня ;и, организации подсобных промышленных шроиззодств в- условиях республики с целью повышения занятости работников сельскохозяйственных предприятий. ' ; ' У-. -

" Одной из распространенных форм вертикальной интеграции "в" Белорусской ССР, являются- аграрно-промышленные предприятия или совхозыгза'воды, -которые организованы на базе 55 спиртовых, 5 .крах'.чальных и 2 -консервных заводов и подчинены МСХ БССР. Х . ; - - ' "

\ У* -,-,."' '' - . , Таблица. 3

- Влияние подсобной промышленной деятельности на использование;

-''Л: ! трудовых ресурсов ш кохозах Минской области, 1976 г.

-..1 Показатели ^ ' -, *; Группы по удельному весу продукции подсобных производств в :. стоимости валовой продукции, -

I " 1 Ш IV V

до 2,0 ы-; 5.0 1о 8,1Ч' <11,0 свыше 11,1- Х Х V Я " Х

Количество хозяйств в группе,\\ 20 .14 и - 7 Ч'

Отработано I работником, .чел.-

дней.";: ;, . . , . . . 1215 228 .'234 238 240 : 2,31

В точ числе: '." "

в ' растениеводстве . .' . , 170 ; 180 489 ' 192 199 183

'в подсобном производстве . . . -.280- 233 267 263 261. .278

в строительных бригадах 286 ' ."237 230 225 . .188. '239 ' :

Произведено валовой продукции ... Л.-"

на 1 рабопшка, тыс.' руб.. . . 3,1. 3,4 3,4 . 3,7 4,0 3,4

Произведено' продукции на 1 ра-

. * ботинка,' 'занятого, в подсобном

.производстве, тыс, руб. ;Т,о .5,6 Г 7,3 10,9 10,8 6.8

-Соединение сельскохозяйственного и 'ромышленного-нро-нзводства обеспечивает-шоточность и ритмичность производства .продукции, создает условия ал я коапернрованя в -ис-, пользовании трудовых ресурсов, что повышает занятость и го-дозой фонд 1бСпользозан и я, рабочей силы (табл.4); ., . .

Х Анализ использования трудовых ресурсов и'производственной деятельности '/,аграрно-промышленных 'предприятий . республики свидетельствует о" том, что чем. выше'удельный вес -'работников,: занятых; в промышленном производстве, -тем

лучше используется рабочая сила .п сельскохозяйственном подразделении.

Таблица 4

Влияние промышленного производства в АПП на использование рабочей силы, 1976 г.

Группы ПП по удельному несу работников, занятых в промышленном производстве, %

Показатели I H Ш IV в сред, нем

до 7,0 7,1 Ч п.о 11,1Ч 15,0 свыше 15,0

Количество ЛИП в группе . . . 7 24 16 13 .__

Удельный вес работников, запятых в промышленном производстве, % (в среднем)....... 5.7 9,4 13,2 17,1 11,6

Отработано чел.-дней 1 работником (всего) . ...... 263 264 268 2С1

В том числе: в растениеводстве ..... 223 2i9 267 273 253

в животноводстве...... 266 285 2S9 283 283

в промышленном производстве 290 282 277 262 279

Произведено валовой продукции на 1 работника, руб...... 3178 3488 4066 ЗУ 79 3(571

Одним но важных факторов, влияющих на .повышение занятости рабочей -силы н йффективности производства в условиях атрарночромышленного кооперирования, является рациональное использование отходов .переработки на корм скоту. Интенсивное развитие животноводства благодаря эффективному .скармливанию отходов переработки способствует привлечению допонительной рабочей силы в эту отрасль, которая в'меньшей степени подвергается сезонности в использовании труда.

На основе проведенного исследования но яняишо различных палов АПП на использование трудовых ресурсов и результаты 'производственно-хозяйственной деятельности установлено, что:

не осе типы А-ПП одинаково влияют на использование рабочей силы;

Хроль отраслевых АПП в повышении занятости работников возрастает, когда промышленное производство допоняется другими видами (перерабатывающих производств;

в отличие от других совхозов-заподов АПП, созданные на базе 'консервных .заводов, в .какой-то стенопл (августЧоктябрь) усугубляют сезонность в использовании труда,

С учетом реальных условий в республике возможно соз^ Х дать 14 ПП на базе консервных заводов Мин>п щеирома 1БССР мощностью 5Ч10 муб, потребности в сырье которых при рациональном уровне концентрации''производства- овощейЧю-в основном удовлетворяться за -счет ресурсов од ног о.'хо-

г'зянства. Создание ПП (позволит, работникам промышленных предприятий в межсезонный период отрабатывать в'сёльско-

' хозяйственном производстве свыше 70 тыс. чел.-дней, а работникам сельского хозяйства в промышленном Ч около 90 тыс. . гчел.-днсй я увеличить 'производство 'Консервной родукшшна Х30 муб в год. : -'!..;." 3.

Одной з форм вертикальной интеграции сельпкохозяйст-ценных и промышленных":предприятий являются "эгр а рно-про-; мышленные комбинаты {АПК). Они формируются путе.чпрё-'образования в -комбинат нескольких ранее '.самостоятельных.. ; перерабатывающих предприятий или одного с комбинирован-, ным производством 'и сельскохозяйственных .предприятий/под-,

Х держнвающих друг с другом тесные прямые производствен-: ные и организационные связи.-; .- -'Ч-V";'/X '-'

. В ходе исследований была разработана л предложена.^к! внедрению экономико-математическая модель' 'аграрно-нро-д мышленного "комбината Г-на базе, Малортското консервно-,; *: овощесушильного завода и трех хозяйств.. . ..

' В результате решения задачи найдено,оптимальное сочетав = ние|отраслей в производственных единицах АПК-с-поным^ обеспечением овощесушнльного завода овощами п картофе-; г, лем," рациональной организацией использования .трудовых'ре-;

"сурсов сельскохозяйственных и промышленного предприятий^

: ; Размер сельхозугодий комбината: составляет 10,1::тыс. га,Х ; в;том числе 5,0 тыс. га пашни/'Кроме трех сельскохозяйствен-;:

ных-предприятий, в состав-комбината входит овощесушиль-" пин завод мощностью 18 муб консервов и 1305 т сушъя:*'У Г .^'Вч результате оптимизации сырьевой .зоны завода- значн-'; -тельно сократятся т р аслор тн о -з а готов н тел ы ше расходы; ко-" ' торы с в 1975 г. составили 229 тыс. руб. При создании ДПК^ с учетом роста 'мощности' завода-с 10 до 18' муб консервов

1305 т сушья они составят 61,5 тыс, руб. -При этом себестон- ": мостьЬаготовки 1 т сырья'снизится с 9,11 до 3,07 руб.,'-что в.

[ расчете, на весь объем заготовки сырья даст 321,6 тыс;,руб.,; экономии. : -Х : '";!'"'.'".....'..-.

Ежегодный .переход ов осенне-зимний^ период работников! ', растениеводе та а 'комбината'и промышленное 'Производство ? позволит повысить их -квалификацию и отрабатыватьиа заео-/ до свыше 33 тыс. чел.-длен, что даст возможность -получить" -около'224 тыс. .руб. валовой ттродук-ции. 'В межсезонный сриод . ^значительная -часть работников, завода'-будет запятана сель-л: скохозянствепных ' работах, где сможет- отработать :; около ^

13 тыс. чел.-днеи и получить свыше 76 тыс. руб. валовой продукции. Кроме того, за счет оптимизации отраслей, разлития овощеводства и -паринкопо-тенличного хозяйства -в сельскохозяйственных единицах занятость работников растениеводства повысится со 120 чел .-дней до 205, а с учетом работы на промышленном предприятии Ч до 250 чел.-дпей. Интенсивное развитие 'молочного скотоводства с учетом использования отходов 'промышленной .переработки 'потребует допонительного привлечения работников в животноводство в количестве 40 человек. Помимо того, рост мощности овощесушнльного завода вызывает необходимость в увеличении числа работников (50Ч60 человек), занятых на промышленном предприятии.

На основании -проведенных исследований 'Предложено создавать АПК на базе средних .по мощности комбинированных перерабатывающих .предприятии, шотребности в сырье которых могут обеспечиваться за счет ресурсов 3Ч4 специализированных хозяйств. Средний .размер такого комбината по количеству сельхозугодий .-составит 10Ч12 тыс. га, что не создает трудностей в упра-зленнн всеми подразделениями при условии введения диспетчерской службы, а также автоматизированной -системы управления. Создание ПК на базе вышеуказанных -предприятий Мнтгпнщепрома БССР позволит в межсезонный период отрабатывать работникам сельскохозяйственного 'Производства на заводах свыше 400 тыс. чел.-дней. В период напряженных работ в сельском хозяйстве работники промышленных предприятий смогут отрабатывать в растениеводстве <(Коло 1 60 тыс. чел.-дней.

Аграрно-промышленные объединения (АПО) наиболее сложная форма соединения сельскохозяйственных и промышленных предприятий. Предприятия, входящие в состав объединения, о отличие от ГЩ и ПК, сохраняют свою производственно-финансовую самостоятельность и управленческий ашпарат.

В работе излагаются основные .принципы разработанной и внедренной в производство з-кономико-мате магической модели Октябрьского аграрночнромышлен-иого объединения на базе спиртового завода и 7 хозяйств.

В состав АПО входят 3 совхоза, 4 кохоза и спиртовой завод мощностью 800 дал спирта-сырца в сутки. Размер объединения по площади сельхозугодий составляет 25,7 тыс. га, в том числе 14,9 га пашни, 10,5 тыс. га сенокосов и пастбищ.

Оптимизация посевных площадей .под .картофелем позволяет обеспечить спиртзавод сырьем за счет хозяйств объединения. В животноводстве -хозяйства объединения будут специализироваться на 'Произ'зодствс говядины и 'молока.

Анализ .полученного решения показывает, что удельный вес затрат труда в растениеводстве па -год освоения в целом но

"Лобъединению.снизится,па .10%, а й животноводстве возраста-* ";ет, на ,15%, ,что положит ель но скажется на 'повышении занято-^ ;!гстй:'й..более равномерном использовании трудовых, ресурсов/

Х ;Кроме,того, в головном хозяйстве Ч совхозе Октябрьский^ -./ведетсяСтроительство комбикормового зашода, а; при? откор- ; 'Ямочном ,комплексе (на 12 тыс. голов) Ч убойного цеха. Это

:позволит^ хозяйствам объединения кооперироваться в исиоль-. . ' зоианнн,трудовых ресурсов. .-л"; ... , ... .. , :.;*-"Ыг"''.'Г ; . Исходя из наличия л мощностей картофелеперерабатыва- / ' ющнх предприятий целесообразно организовать на базе спир- .

Х товых и ( -крахмальных заводов'МСХ БССР Ч 20, .-Мйншпце-' прома ;БССР Ч 40 аграрно-промышленных объединений. Ис-;

Хследования (показывают, что организация ужазанных'АПО по-; л золит' работникам перерабатывающих предприятий' в >меж-, V ' сезонный' лернод отрабатывать о сельскохозяйственном оро-:;'Изз6дстве около 160 тьгс. чёл.-дней и производить до' 2: мт; руб. валовой продукции. Работники сельского хозяйства в зим,; ннй период смогут отрабатывать на промышленных 'редприя-.-:,..тиях;до, 60 тыс. чел.-дней,'.что в значительной степени будет, ' ^.способствовать повышению занятости и смягчению Хсезонно-!:, ;; Стн в "использовании рабочей силы. ' - Х 7.;.:)/,'^ .;*.Х:'.

..-''." Учитывая низкий уровень концентра,цни производства сахарной свеклы целесообразна 'поэтаиная органнзацияАПО ;На-" , базе 4 сахарных заеодов реоггубликн. Зто даст возможность "работникам перерабатывающих вфедпрнятий отрабатывать'г - .сельском хозяйстве свыше 200.тыс. чел.-дней и (производить до .' Г-2Ч2,5' мн:'руб. валовой продукции. В 'период заготовки й . переработки основного сырья, :завоаам 'требуется около--1200 сезонных и временных рабочих,' которых предприятия-смогли..' бы набирать в хозяйствах, входящих в объединения.

На "базе консервных заводса МПП БССР возможно соз-,'Г данйе 15 ПО, что позволит за счет кооперирования о исполь-

зовании "рабочей силы отрабатывать, в .мажсезонный.'-пер иод .:. ^ 'промышленном троизводстое свыше 300 тыс. чел.-дней,. а^ в.-.

* 'ел ьско м.х оз я н ств е Ч около 120 тыс. чел.-дней. -;-*-;'

Х .. Исследования и практика убедительно подтверждают,''.что т.- органическое сочетание 'сельскохозяйственного л (промишлен-

ного.(производства способствует выравниванию уровня/технн--: ческой оснащенности труда, обеспечению круглогодовой -заня-* ' ' тостн, повышению годовой роизводйтельности труда'работ-> Шьков:'сельскохозяйственных и промышленных (предприятий.: Развитие а^рарно-иромышлениого кооперицования является л; важнейшим методом приведения в соответствие .производст-, ! венных отношений с уровнем развития.производительных сил. : 14 /-'.-г : .. : ', ', :

Выводы и предложения

Основные выводы и (предложении, сделанные на основании н ров еден наго исследования, сводятся к следующему.

В сельском хозяйстве республики имеет место резко выраженная сезонность производства н использования тру до пых ресурсов, особенно в земледелии. В результате непоной занятости .ра<ботнико>з в -кохозах и совхозах республики ежегодно не используется примерно 45Ч17 мн. чел.-дней. Тоже самое наблюдается ,и на лерераб&ты-вающнх 'предприятиях:

.В структуре рабочей силы в сельскохозяйственных предприятиях республики в течение последних лет произошли существенные изменения. За 1970Ч197.6 гг. в расчете на единицу площади увеличение числа механизаторских кадров составило 33%, сократилось количество работников, занятых па конно-ручных работах в растениеводстве.

Одним из .важнейших условий повышения занятости работ-инков сельскохозяйственного и промышленного <производсти;\ является развитие аграрно-нромышленной интеграции.

Наличие подсобных промышленных производств в кохозах н совхозах положительно сказывается па повышении занятости и смягчении сезонности в использовании трудовых ресурсов.

Существенное влияние на смягчение сезонности в использовании рабочей силы оказывают аграрно-ромышленпые предприятия. Однако не .все тины ПП создают одни а ко ни с

ВОЗМОЖНОСТИ ДЛЯ 'ЭТОГО.

В условиях республики возможно создать 14 ПП на базе консервных заводов МПП БССР. Работники перерабатывающих предприятии в межсезонный период -смогут отрабатывать в сельскохозяйственном "Производстве свыше 70 тыс. чел.-дней, а работники сельского хозяйства в промышленномЧ около 90 тыс. чел.-дней.

Формирование аграрно-промышленных 'комбинатов способствует улучшению использования трудовых .ресурсов. Создание ПК позволит в межсезонный .период отрабатывать работникам сельского хозяйства па заводах свыше 400 тыс. чел.-дней, а работникам промышленных предприятии в растениеводствеЧ около 160 тыс, чел.-дней.

Большие возможности ловышення занятости трудовых ресурсов появляются при формировании аграрно-иродшшлеп-ных объединений. Организация ПО на .базе картофеле прорабатывающих, сахарных и консервных 'предприятий даст возможность работникам отрабатывать в сельскохозяйственном производстве около 470 тыс, чел.-дней, а в зимний период, кохозникам и рабочим совхозов на промышленных предприятиях Ч до 500 тыс. чел.-дней.

Аграрно-промышленная...интеграция.:способствует укреплению материально-технической 'базы, пр01вращенню сельско-' хозяйственного труда в разновидность индустриального, формированию нового типа работников. . .

По теме диссертации опубликованы следующие работы:

1. .Технолог или экспедитор. Сельское .хозяйство Белоруссии, 1972, № 5- (в* соавторстве). Л

2. Сезонность сельскохозяйственного, труда и показатель ого использования. Научно-техническая информация ло сельскому хозяйству МСХ БССР, 1973, №7. .

'Д. 3. 'Влияние подсобного промышленного (Пронэзодства в кохозе на использование трудовых ресурсов. Научно-техническая информация ,по сельскому хозяйству. МСХ БССР, 1974,' № 5.": ' Х,'.'-

4. Что дает кооперирование..Сельское хозяйство Белоруссии, 1974, .Чг 9. ; ;.'...;:;...' ..г.-., ,

5. Сезонность отступает, но...\ Сельскоз хозяйство Белоруссии, 1974, № 12. ...:... \ .. :Д ' .. :

6.' Влияние аграрно-ромышленных .предприятий па повышение занятости рабочей силы. Научно-техническая информация по сельскому хозяйству'МСХ БССР, 1975, ЛЬ 2,.

. 7. Влияние атрарно-промышленного кооперирования на использование трудовых ресурсов, сб.: Опыт,, аграрного и-аграрно-промышленного кооперирования н рациональное использование .'капитальных вложений ю сельском хозяйстве. Мн., Ураджай, .1975 г, - , / ...-. .

8. Консервное производство награрно-проммшленнос кооперирование. Кон-сорвная л овощесушнльная промышленность,' 1976, № 1. ."..',

9. Соединение сельскохозяйственного (производства с про--мьшленным Чуслошю повышения занятости трудовых ресурсов. В сб.: Вопросы, экономики и организации сельскохозяйственного производства. Ураджай, 1976..

Х 10. Улучшение использования трудовых .ресурсов - в сельском хозяйстве. В сб.: Экономические вопросы развития'сельского хозяйства БССР. Ми;, Ураджай, 1976 г.

11. Цена ведомственной разобщенности. Промышленность Белоруссии, 1976, № 3.

12. Аграрно-промышленное кооперирование и рациональное использование трудовых ресурсов.. Мн., Ураджан; 1976.

Л, 108795 ЗОАПЧ77 г. Объем 1п. л.' 1 -Заказ 1365.Тираж 105

Типография Московской с.академии им. К. Д. Тимирязева 125008; Москва Д-8; 'Тимирязевская ул., 44.

Похожие диссертации