Экономика труда (эффективность и ее показатели, планирование численности работников различных катего...
Реферат - Экономика
Другие рефераты по предмету Экономика
еделять как рентабельность затрат на оплату труда или как рентабельность суммарных затрат на персонал:
, (4)
,
где ri рентабельность труда i-го вида;
Di добавленная стоимость от деятельности персонала i-й группы;
Zi затраты на персонал i-й группы;
Zi* - минимально допустимое значение Zi.
Для экономики страны величина Di соответствует доле национального дохода, полученного в результате деятельности i-го вида (в частности, это может быть вклад i-й отрасли в национальный доход). Как один из показателей рентабельности труда можно рассматривать норму прибавочной стоимости.
В макроэкономическом аспекте рентабельность труда характеризуется прежде всего долей заработной платы в национальном доходе страны. В России эта доля существенно ниже, чем в развитых странах (по различным оценкам, в 2-3 раза), что является одной из важнейших причин низких уровней эффективности экономики и потребления материальных благ. Соотношение цен и заработной платы не обеспечивает возможности реализации научно обоснованных норм потребления для большинства граждан России. Этим и обусловлена в первую очередь социальная нестабильность российского общества.
- Теорема о рентабельности компонент труда
Рост национального дохода, приходящегося на одного жителя развитых стран, происходит в основном за счет действующего и прошлого ?-труда. При этом тенденция роста уровня жизни характерна для всех работников, в том числе и для тех, кто занят преимущественно ?-трудом. Причины этого обусловлены соотношением спроса и предложения на рынке труда, а также процедурой заключения тарифных соглашений, направленной на минимизацию конфликтов. Тенденция роста ставок оплаты ?-труда при его уменьшающейся длительности и интенсивности в определенной степени аналогична тенденции увеличения цен на землю в перспективных городах.
Чтобы сформулировать и доказать теорему о рентабельности компонент труда, введем следующие определения:
Определение 1. Труд это деятельность, направленная на развитие человека и преобразование ресурсов природы в материальные, интеллектуальные и духовные блага. Такая деятельность может осуществляться либо по принуждению (административному, экономическому), либо по внутреннему побуждению, либо по тому и другому.
Каждый трудовой процесс можно рассматривать как сочетание двух компонент: регламентированного (?-труда) и новационного (?-труда).
Определение 2. Регламентированным или ?-трудом называется вид деятельности, при которой человек должен действовать в строгом соответствии с заданной технологией (инструкцией) и не имеет объективных возможностей для изменения этой технологии.
Определение 3. Новационным, творческим или ?-трудом называется вид деятельности, при которой человек занят только созданием нового в науке, искусстве, экономике и других сферах. Результатом ?-труда являются новые идеи и образы.
Из принципа сохранения материи и определения 1 следует:
Лемма 1. Рост потребления материальных благ можно обеспечить за счет:
- увеличения объема потребляемых природных ресурсов;
- улучшения использования природных ресурсов.
Из определения 2 следует:
Лемма 2. Результат ?-труда (в частности, объем продукции) может быть увеличен только за счет увеличения длительности и (или) темпа труда.
Из определения 3 следует:
Лемма 3. Результат ?-труда не имеет какой-либо явной зависимости от длительности и темпа труда. Он определяется прежде всего творческими способностями (к данному виду деятельности) и условиями для их реализации.
Из лемм 1,2,3 следует:
Теорема. При неизменной или уменьшающейся длительности рабочего дня и года рост душевого потребления материальных благ возможен только за счет результатов ?-труда, направленного на увеличение объема добываемых природных ресурсов и (или) повышение эффективности их использования.
Справедливость сформулированной выше теоремы непосредственно следует из лемм 1,2,3 и того факта, что в течение двух последних столетий в развитых странах рост потребления материальных благ происходил при уменьшении длительности рабочего дня и года.
- Концепции эффективности труда
Деятельность, содержащая элементы новизны, рационализации и творчества, значительно эффективнее для роста благосостояния народа, чем чисто исполнительский труд по заданной технологии. В связи с этим важно установить причины, из-за которых доля личного потребления (труда для себя) в результатах работы рационализаторов, изобретателей, писателей и других представителей творческой деятельности может быть объективно меньше, чем у тех, кто занят в основном ?-трудом.
В работах по истории науки приводятся десятки примеров резкого повышения эффективности производства под влиянием новых технических и организационных идей. Общепризнанно, что паровая машина Дж. Уатта возместила затраты на науку за всю предшествующую ей историю человеческого общества. Многократный рост эффективности стал следствием изобретения Э. Сименсом динамо-машины (1867 г.), Г. Даймлером бензинового двигателя (1885 г.), Р. Дизелем двигателя на тяжелом топливе (1892 г.) и т.д. Качественные изменения в производстве возникали благодаря не только техническим, но и организационным идеям. Примерами могут служить работы Г. Форда по орган