Положение отдела по работе с налогоплательщиками юридическими лицами Налогового управления по Сарыаркинскому району

Вид материала

Документы

Содержание II. Основные задачи и функции отдела IV. Организация работы отдела Работники отдела Налогового департамента города Астана Налогового комитета Министерства финансов Республики Казахстан II. Основные задачи отдела IV. Права и обязанности отдела V. Организация работы отдела Работники отдела Отдел– Центр приема и обработки информации I. Общие положение II. Основные задачи и функции отдела IV. Организация работы отдела

Подобный материал:

• Дополнительные сведения, представляемые юридическими лицами-нерезидентами, не являющимися, 43.06kb.
• Виды налоговых правонарушений налогоплательщиками юридическими лицами и ответственность, 55.21kb.
• Какая ответственность предусмотрена за нарушение налогового законодательства юридическими, 185.48kb.
• Порядок взаимодействия между подразделениями, должностными лицами Отдела мвд россии, 605.74kb.
• Правила составления налоговой отчетности (декларации) по корпоративному подоходному, 1490.31kb.
• Должностная инструкция отдела анализа и прогнозирования Начальник отдела, 19.69kb.
• Ицами, признаваемыми налогоплательщиками земельного налога в соответствии с главой, 366.48kb.
• Знодорожном транспорте, осуществляемой юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями, 113.24kb.
• Положение о лицензировании фармацевтической деятельности, 62.06kb.
• Ренним водным транспортом, морским транспортом пассажиров, осуществляемых юридическими, 141.91kb.

ПОЛОЖЕНИЕ

отдела администрирования акцизов

Налогового управления по Сарыаркинскому району

Налогового департамента по г. Астана Налогового комитета Министерства финансов Республики Казахстан


I. Общие положения

1. Отдел администрирования акцизов является структурным подразделением Налогового управления по Сарыаркинскому району Налогового департамента по г. Астана.
   
2. Отдел в своей деятельности руководствуется Конституцией и законами Республики Казахстан, Кодексом Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет», актами Президента и Правительства Республики Казахстан, иными нормативными правовыми актами, приказами, распоряжениями Налогового комитета Министерства финансов Республики Казахстан, положением о Налоговом управлении по Сарыаркинскому району Налогового департамента по г. Астана, а также настоящим положением.
   
3. Отдел осуществляет свою деятельность во взаимодействии со структурными подразделениями и ведомствами Министерства финансов РК, отделами Налогового департамента по г. Астана, отделами Налогового управления по Сарыаркинскому району Налогового департамента по г.Астана Налогового комитета Министерства финансов Республики Казахстан и другими государственными органами.
   
4. Исполнение решений, подготовленных отделом и утвержденных руководителем, либо его заместителями, обязательно для исполнения.
   

II. Основные задачи и функции отдела

1. Основными задачами отдела являются:
   

• обеспечение полноты поступления налога на акциза, по доначисленным суммам в результате проведения документальных проверок;
  
• обеспечение исполнения прогноза по акцизу;
  
• осуществление налогового контроля за исполнением налогоплательщиками налоговых обязательств;
  
• участие в работе по формированию фискальной политики Республики Казахстан и реализации этой политики в пределах закрепленных обязанностей за отделом;
  
• обеспечение в пределах своей компетенции экономической безопасности Республики Казахстан.
  

1. Основными функциями отдела являются:
   

• осуществление налогового контроля за исполнением налогоплательщиками налоговых обязательств;
  
• участие в разработке методологии налоговой политики и администрирования налогов;
  
• представление уполномоченному органу информации по направлениям деятельности Комитета в пределах закрепленных обязанностей;
  
• взаимодействие с другими государственными органами по вопросам, входящих в компетенцию отдела;
  
• проведение встречных проверок;
  

-проведение рейдовых, документальных проверок и хронометражных обследований;

- проведение рейдовых проверок;

• участие в совместных проверках с правоохранительными и другими государственными органами.
  

III. Права и обязанности отдела

7. Права отдела:
   

Отдел при осуществлении возложенных на него основных задач и функций имеет право:

• в пределах своей компетенции осуществлять разъяснение и давать комментарии по возникновению, исполнению и прекращению налоговых обязательств;
  
• осуществлять налоговый контроль в порядке, установленном Налоговым Кодексом, запрашивать от налоговых органов других районов и областей, государственных органов документы, расчеты, справки, заключения и другие материалы, необходимые для выполнения возложенных на него задач и функций;
  
• иные права, предусмотренные законодательством Республики Казахстан.
  

8. Обязанности отдела:
   

Работники отдела обязаны:

• соблюдать права налогоплательщика;
  
• защищать интересы государства;
  
• соблюдать налоговую тайну в соответствии с положениями Налогового Кодекса Республики Казахстан;
  
• выполнять все возложенные на отдел задачи и функции;
  
• соблюдать требования должностных инструкций и трудовую дисциплину;
  
• участвовать в мероприятиях, касающихся функций и возложенных задач;
  
• своевременно исполнять поручения руководства управления и вышестоящих налоговых органов.
  

IV. Организация работы отдела

1. Отдел возглавляет начальник, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Начальником Налогового управления по Сарыаркинскому району Налогового департамента по г. Астана.
   
2. Начальник отдела организует и руководит работой отдела и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на отдел задач и осуществление им своих функций.
   
3. В этих целях начальник отдела:
   

• осуществляет руководство работой отдела;
  
• определяет должностные обязанности и полномочия работников отдела;
  
• организует качественное и в установленные сроки выполнение поручений руководства;
  
• решает все оперативные вопросы, относящихся к деятельности отдела;
  
• рассматривает и визирует документы, подготовленные отдела;
  
• принимает меры по своевременному рассмотрению жалоб и заявлений налогоплательщиков;
  
• вносит предложения на рассмотрение руководства управления по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
  
• принимает участие во всех оперативных совещаниях, проводимых руководством управления.
  

12. Работники отдела выполняют свои должностные обязанности в соответствии с квалификационными требованиями и утвержденной в установленном порядке, должностной инструкцией. Правовая и социальная защита работников отдела осуществляется в соответствии с действующим законодательством.
    

ПОЛОЖЕНИЕ

отдела организационной работы и человеческих ресурсов

Налогового управления по Сарыаркинскому району

Налогового департамента города Астана Налогового комитета Министерства финансов Республики Казахстан

I. Положение

1. 
   Отдел организационной работы и человеческих ресурсов (далее Отдел) является структурным подразделением Налогового управления по Сарыаркинскому району Налогового департамента по г.Астана (далее Управление).
   
2. Отдел в своей деятельности руководствуется Конституцией Республики Казахстан, Трудовым кодексом Республики Казахстан, законами Республики Казахстан: «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «О нормативно-правовых актах», «Об административных процедурах», Кодексом Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет», Указами Президента Республики Казахстан, решениями и постановлениями Правительства Республики Казахстан, иными нормативными правовыми актами, приказами, распоряжениями Налогового комитета Министерства финансов Республики Казахстан, положением о Налоговом управлении по Сарыаркинскому району Налогового департамента г. Астана, и настоящим «Положением».
   
3. Отдел осуществляет свою деятельность во взаимодействии со структурными подразделениями и ведомствами Министерства финансов Республики Казахстан, управлениями и отделами Налогового департамента по г. Астана, отделами Налогового управления по Сарыаркинскому району Налогового департамента г.Астана Налогового комитета Министерства финансов Республики Казахстан и другими государственными органами.
   
4. Исполнение решений, подготовленных отделом и утвержденных руководителем, либо его заместителями, обязательно для исполнения.
   

II. Основные задачи отдела

5. Основными задачами отдела является:
   

• комплектование Управления специалистами высокой квалификации, обладающими хорошими моральными и нравственными качествами;
  
• формирование резерва кадров на выдвижение по номенклатуре Налогового департамента по городу Астана Налогового комитета Министерства финансов Республики Казахстан;
  
• организация подготовки, переподготовки и повышения профессионального уровня работников Управления во всех его формах;
  
• выявление, предупреждение и пресечение коррупционных, должностных правонарушений и неправомерных действий со стороны должностных лиц Управления;
  
• подготовка руководству Управления предложений о принятии мер дисциплинарного воздействия к должностным лицам Управления, допускающих коррупционные и иные правонарушения;
  
• организация воспитательной работы среди работников Управления.
  

III. Функции отдела

6. Отдел в соответствии с возложенными на него задачами, осуществляет следующие функции:
   

• представление вышестоящему органу информации по направлениям деятельности управления в пределах закрепленных обязанностей;
  
• взаимодействие с другими государственными органами по вопросам, входящих в компетенцию отдела;
  
• своевременное представление в Налоговый департамент по г. Астана, а также в другие государственные органы отчетов, информаций;
  
• осуществление контроля за журналом учета талонов-приложений;
  
• ведение журнала регистрации карточек и актов о назначении проверок;
  
• осуществление учета, хранения и выдачи бланков строгой отчетности;
  
• подготовка приказов, решений и других документов по Управлению;
  
• организация и контроль за проведением массово-разъяснительной работы в Управлении;
  
• формирование резерва кадров Управления;
  
• организация подготовки, переподготовки и повышения профессионального уровня работников Управления, контроль за этой работой;
  
• определение потребности в специалистах с высшим и средним специальным образованием;
  
• проведение конкурсов на занятие вакантных должностей административных государственных служащих Управления;
  
• подготовка, на основе анализа нагрузок и реальной обстановки, предложений по изменениям в штатах, разработка проектов штатного расписания;
  
• формирование, хранение и ведение личных дел работников Управления;
  
• организация работы по аттестации работников Управления, реализация выводов аттестации;
  
• изучение, обобщение и распространение положительного опыта работы с кадрами;
  
• ведение трудовых книжек и иных учетных документов работников Управления;
  
• ведение учета численности работников по должностям Управления;
  
• составление отчетности по кадрам;
  
• контроль за соблюдением работниками Управления Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Кодекса корпоративного поведения работников органов налоговой службы Республики Казахстан.
  

IV. Права и обязанности отдела

7. Права отдела
   

Отдел при осуществлении возложенных на него основных задач и функции имеет права:

• запрашивать от работников отделов налогового управления, налоговых и других государственных органов документы, справки, расчеты, заключения и другие материалы, необходимые для выполнения возложенных на него задач и функции;
  
• осуществлять проверки по всем вопросам работы Управления, требовать от начальников отделов устранения выявленных недостатков;
  
• вносить на рассмотрение руководства Управления предложения по улучшению работы по расстановке, обучению и воспитанию кадров, учета и отчетности по вышеуказанным вопросам;
  
• вносить на рассмотрение руководства Управления предложения по поощрению, наложению дисциплинарных взысканий и организации тех. учебы работников Управления.
  

8. Обязанности отдела:
   

Работники отдела обязаны:

• соблюдать права налогоплательщиков;
  
• соблюдать права граждан, поступающих на работу;
  
• защищать интересы государства;
  
• соблюдать Кодекс чести государственного служащего РК;
  
• соблюдать налоговую тайну в соответствии с положениями Налогового Кодекса Республики Казахстан;
  
• соблюдать служебную тайну;
  
• выполнять все возложенные на отдел задачи и функции;
  
• соблюдать требования должностной инструкции и трудовую дисциплину;
  
• участвовать в мероприятиях, касающихся функции и возложенных на отдел задач;
  
• своевременно исполнять поручения руководства Налогового управления по Сарыаркинскому району Налогового департамента г.Астана;
  
• в пределах компетенции осуществлять контроль за исполнением поручений руководства и вышестоящих органов, соблюдением трудовой дисциплины и Кодекса чести государственного служащего РК, Кодекса корпоративного поведения работников органов налоговой службы РК сотрудниками Управления.
  

V. Организация работы отдела

9. Отдел возглавляет начальник, назначаемый на должность и освобождаемый от должности начальником Налогового управления по Сарыаркинскому району Налогового департамента по г.Астана.
   
10. Начальник организует и руководит работой отдела и несет ответственность за выполнение возложенных на отдел задач и осуществление им своих функции.
    
11. В этих целях начальник отдела:
    

• осуществляет руководство работой отдела;
  
• определяет должностные обязанности и полномочия работников отдела;
  
• организует качественное и в установленные сроки выполнение поручений руководства;
  
• решает все оперативные вопросы, относящиеся к деятельности отдела,
  
• рассматривает и визирует документы, подготовленные отделом,
  
• вносит на рассмотрение руководства предложения о формировании кадрового резерва;
  
• готовит и вносит на рассмотрение руководства предложения о поощрении или наложении дисциплинарных взысканий на работников управления.
  
• принимает меры по своевременному рассмотрению писем и заявлений налогоплательщиков;
  
• вносит предложения на рассмотрение руководства управления по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
  
• в случае несоответствия представляемых на подпись руководителю проектов документов, действующему законодательству, не визируя их, дает письменные или устные заключения с предложением об их доработке.
  

12. Работники отдела выполняют свои должностные обязанности в соответствии с квалификационными требованиями и утвержденной в установленном порядке, должностной инструкцией. Правовая и социальная защита работников отдела осуществляется в соответствии с действующим законодательством.
    

ПОЛОЖЕНИЕ

Отдел– Центр приема и обработки информации

индивидуальных предпринимателей

Налогового управления по Сарыаркинскому району

Налогового департамента по городу Астана Налогового комитета Министерства финансов Республики Казахстан


I. Общие положение


1.Отдел–Центр приема и обработки информации индивидуальных предпринимателей является структурным подразделением Налогового управления по Сарыаркинскому району Налогового Департамента по г. Астана.

2.Отдел в своей деятельности руководствуется Конституцией и законами Республики Казахстан, Кодексом Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет», актами Президента и Правительства Республики Казахстан, иными нормативными правовыми актами, приказами, распоряжениями Налогового комитета Министерства финансов Республики Казахстан, положением о Налоговом управлении по Сарыаркинскому району Налогового департамента по г. Астана, а также настоящим положением.

3.Отдел осуществляет свою деятельность во взаимодействии со структурными подразделениями и ведомствами Министерства финансов РК, отделами Налогового департамента по г. Астана, отделами Налогового управления по Сарыаркинскому району Налогового департамента г. Астана Налогового комитета Министерства финансов Республики Казахстан и другими государственными органами.

4.Исполнение решений, подготовленных отделом и утвержденных руководителем, либо его заместителями, обязательно для исполнения.


II. Основные задачи и функции отдела


5. Основными задачами отдела являются:

• участие во внедрении информационных систем в налоговом органе, разработка предложений по их совершенствованию;
  

• участие в работе комитета по формированию налоговой политики Республики Казахстан и реализация этой политики в пределах закрепленных обязанностей за отделом;
  
• обеспечение в пределах своей компетенции экономической безопасности Республики Казахстан.
  

6.Основными функциями отдела являются:

• обеспечение своевременного и правильного приема и обработки информации в налоговых органах;
  
• государственная регистрация и снятие с учета индивидуальных предпринимателей;
  
• постановка на учет, снятие с учета плательщиков ОВД;
  
• постановка на учет, снятие с учета плательщиков применяющих специальные налоговые режимы;
  
• постановка на учет и снятие с учета по месту регистрации объектов налогообложения;
  
• регистрация и снятие с учета адвокатов и частных нотариусов;
  
• постановка на учет, снятие с учета, а также фискализация ККМ с ФП;
  
• проставление статусов (признан бездействующим, на стадии ликвидации и т.д.) в информационной системе, на основании сведений профильных отделов;
  
• вести переписку, направлять ответы на запросы государственных органов, письма налогоплательщиков;
  
• представлять информацию в вышестоящие налоговые органы;
  
• оказание государственных услуг населению.
  
• участие в разработке методологии налоговой политики и администрирования налогов;
  
• взаимодействие с другими государственными органами по вопросам, входящим в компетенцию отдела.
  

III. Права и обязанности отдела


7.Права отдела:

Отдел при осуществлении возложенных на него основных задач и функций имеет право:

• разрабатывать и утверждать нормативные акты, предусмотренные Налоговым кодексом Республики Казахстан;
  
• в пределах своей компетенции осуществлять разъяснение и давать комментарии по возникновению, исполнению и прекращению налоговых обязательств;
  
• осуществлять налоговый контроль в порядке, установленном Налоговым кодексом Республики Казахстан;
  
• получать от налогоплательщика по перечню, утверждаемому Правительством Республики Казахстан, информацию в виде электронных документов в порядке, устанавливаемом уполномоченным государственным органом;
  
• требовать от налогоплательщиков пояснения по заполнению, а также документов подтверждающих правильность заполнения форм, установленных уполномоченным органом;
  
• отдел имеет также иные права, предусмотренные законодательными актами Республики Казахстан.
  

8.Обязанности отдела:

Работники отдела обязаны:

• соблюдать права налогоплательщика;
  
• защищать интересы государства;
  
• соблюдать налоговую тайну в соответствии с положениями Налогового Кодекса;
  
• выполнять все возложенные на отдел задачи и функции;
  
• соблюдать требования должностных инструкций и трудовую дисциплину;
  
• участвовать в мероприятиях, касающихся функций и возложенных на отдел задач;
  
• своевременно исполнять поручения руководства комитета и вышестоящих налоговых органов;
  
• соблюдать Кодекс чести и Кодекс корпоративного поведения государственного служащего.
  

IV. Организация работы отдела

9.Отдел возглавляет начальник, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Начальником Налогового управления по Сарыаркинскому району Налогового департамента г.Астана.

10. Начальник организует и руководит работой отдела и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на отдел задач и осуществление им своих функций.

11.В этих целях начальник отдела:

• осуществляет руководство работой отдела;
  
• определяет должностные обязанности и полномочия работников отдела;
  
• организует качественное и в установленные сроки выполнение поручений руководства;
  
• решает все оперативные вопросы, относящиеся к деятельности отдела;
  
• рассматривает и визирует документы, подготовленные отделом;
  
• принимает меры по своевременному рассмотрению жалоб и заявлений налогоплательщиков;
  
• вносит предложения на рассмотрение руководства комитета по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
  
• принимает участие во всех оперативных совещаниях, проводимых руководством комитета.
  

12.Работники отдела выполняют свои должностные обязанности в соответствии с квалификационными требованиями и утвержденной в установленном порядке, должностной инструкцией. Правовая и социальная защита работников отдела осуществляется в соответствии с действующим законодательством.