В г. Феодосия Михайловой Л. О. на аппаратное совещание 12. 03. 2012г. «О реформировании пенсионной системы». С 1 октября 2011г вступил в силу Закон
| Вид материала | Закон |
- Вступил в силу закон о внесении изменений в Налоговый кодекс, 60.4kb.
- Новый Закон о лицензировании уже вступил в силу, 28.27kb.
- 22 июля 2011 года вступил в силу (за исключением отдельных положений) Федеральный закон, 191.64kb.
- Верховной Раде Украины. Не исключено, что данный закон, 232kb.
- Федеральный закон, 1381.67kb.
- Концепция оптимальной пенсионной системы 65 Основные предложения по реформированию, 1186.39kb.
- Итоги пенсионной реформы и долгосрочные перспективы развития пенсионной системы Российской, 2387.47kb.
- Открыт для подписания, ратификации и присоединения 19 декабря 1966 г резолюцией 2200, 304.33kb.
- Конференции Объединенных Наций по созданию Международной Организации и вступил в силу, 369.04kb.
- Всемирный антидопинговый кодекс, 346.91kb.
Доклад начальника УПФУ в г.Феодосия Михайловой Л.О.
на аппаратное совещание 12.03.2012г.
«О реформировании пенсионной системы».
С 1 октября 2011г вступил в силу Закон Украины № 3668
« О мероприятиях по законодательному обеспечению реформирования пенсионной системы». Этим Законом предусмотрено:
1. Максимальный размер пенсии, ежемесячного пожизненного денежного содержания (с учетом доплат и повышений, |до|кроме доплаты к|до| надбавкам отдельным категориям лиц|личности|, которые|какие| имеют особые заслуги перед Родиной) не может превышать 10 прожиточных минимумов, установленных для нетрудоспособных лиц, с 1 января 2012г эта сумма составит 8220грн ( 822|личности|| х 10 = 8220 грн.)
Ограничение пенсии, ежемесячного пожизненного денежного содержания максимальным размером, установленным этим Законом, не распространяется на пенсионеров, которым пенсия, или ежемесячное пожизненное содержание назначены до вступления в силу данного Закона, т.е. до 1 октября 2011г
2. Законом предусмотрено поэтапное, на протяжении 10 лет увеличение пенсионного возраста для женщин .
До достижения 60 летнего возраста право на пенсию по возрасту имеют женщины 1961 года рождения и старше после достижения ими следующего возраста:
55 лет – если они родились до 30 сентября 1956 года включительно;
55 лет 6 месяцев – родившиеся с 1 октября 1956 года по 31 марта 1957 года;
56 лет – родившиеся с 1 апреля 1957 года по 30 сентября 1957 года;
56 лет 6 месяцев – родившиеся с 1 октября 1957 года по 31 марта 1958 года;
57 лет – родившиеся с 1 апреля 1958 года по 30 сентября 1958 года;
57 лет 6 месяцев – родившиеся с 1 октября 1958 года по 31 марта 1959 года;
58 лет – родившиеся с 1 апреля 1959 года по 30 сентября 1959 года;
58 лет 6 месяцев – родившиеся с 1 октября 1959 года по 31 марта 1960 года;
59 лет – родившиеся с 1 апреля 1960 года по 30 сентября 1960 года;
59 лет 6 месяцев – родившиеся с 1 октября 1960 года по 31 марта 1961 года;
60 лет – родившиеся с 1 апреля 1961 года по 31 декабря 1961 года.
3. До 2015 г. право досрочного выхода на пенсию по возрасту согласно Закону Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» имеют женщины, которым исполнилось 55 лет и страховой стаж у которых составляет не менее 30 лет, при условии увольнения с работы. В этом случае размер их пенсии уменьшается на 0,5 процента за каждый полный или неполный месяц досрочного выхода на пенсию. Уменьшение размера пенсии применяется на протяжении всего периода получения пенсии независимо от вида. В случае, когда женщина, которой досрочно назначена пенсия, до достижения возраста, предусмотренного статьей 26 Закона, трудоустроилась, выплата пенсии прекращается на весь период трудоустройства. После достижения возраста, предусмотренного статьей 26 Закона, процент, на который уменьшен размер пенсии, пересматривается с учетом количества полных месяцев страхового стажа, приобретенного за период работы после досрочного выхода на пенсию.
4. С 2013 года поэтапно будет увеличен возраст выхода на пенсию мужчинам до достижения ими 62-летнего возраста по следующим Законам:
«О государственной службе»
«О службе в органах местного самоуправления»
«О научной и научно-технической деятельности»
«О статусе народного депутата Украины»
«О судоустройстве и статусе судей»
До достижения возраста 62 лет право на пенсию по возрасту по вышеуказанным Законам имеют мужчины 1955 года рождения и старше после достижения ими такого возраста:
60 лет – если они родились по 31 декабря 1952 года;
60 лет 6 месяцев – если они родились с 1 января 1953 года по 31 декабря 1953 года;
61 год – родились с 1 января 1954 по 31 декабря 1954 года;
61 год 6 месяцев – родились с 1 января 1955 года по 31 декабря 1955 года.
5. В Закон Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» внесены следующие изменения:
Предусмотрен компенсатор для женщин, родившихся по 31.12.1961 включительно – повышение размера пенсии, исчисленной от стажа и заработной платы, по 2,5 процента за каждые шесть месяцев более позднего выхода на пенсию
Минимальная пенсия в размере прожиточного минимума для нетрудоспособных граждан– при наличии страхового стажа у мужчин – 35 лет, у женщин – 30 лет
Доплата за сверхнормативный стаж будет устанавливаться за стаж свыше 35 лет для мужчин и 30 лет для женщин
Заработная плата для назначения пенсий будет учитываться с 01.07.2000 г. по данным системы персонифицированного учета. По желанию пенсионера и при условии подтверждения справки о заработной плате первичными документами или в случае, когда страховой стаж начиная с 1 июля 2000 года составляет менее 60 месяцев, для исчисления пенсии в период до 1 января 2016 года также учитывается заработная плата за любые 60 календарных месяцев страхового стажа подряд до 1 июля 2000 года независимо от перерывов в работе.
Для расчета заработной платы с 01.01.2012 учитывается показатель средней заработной платы в среднем на одно застрахованное лицо в целом по Украине, с которой уплачены страховые взносы, за три календарных года, которые предшествуют году обращения за назначением пенсии.
Перерасчет пенсии в связи с увеличением прожиточного минимума для нетрудоспособных лиц не производится работающим пенсионерам и тем, кто занимается деятельностью, связанной с получением дохода.
Перерасчет пенсии лицам, отработавшим не менее 24 месяцев страхового стажа, производится с применением показателя средней заработной платы по Украине, с которой назначена (пересчитана) пенсия. Пенсионерам, которым назначена пенсия за выслугу лет, которые не достигли пенсионного возраста, установленного статьей 26 этого Закона, пенсии с учетом стажа после назначения пенсии не пересчитываются
При переводе с одного вида пенсии на другой – учитывается показатель средней заработной платы, который учитывался при назначении (перерасчете) пенсии, за исключением перевода первый раз с пенсии по инвалидности на пенсию по возрасту при наличии 24 месяцев страхового стажа после назначения (перерасчета) пенсии.
Работникам бюджетной сферы (медицинским, педагогическим работникам, работающим в учреждениях государственной и коммунальной форм собственности), которые на дату возраста, предусмотренного статьей 26 Закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании», работали на должностях, дающих право на пенсию за выслугу лет, и имеют страховой стаж мужчины – 35, женщины – 30 лет на таких должностях, и если они до этого не получали какой либо пенсии, при назначении пенсии по возрасту выплачивается денежная помощь, которая не подлежит налогообложению, в размере 10 месячных их пенсий по состоянию на дату ее назначения. Порядок назначения и выплаты данной денежной помощи устанавливается Кабинетом Министров Украины.
6. Работающие пенсионеры смогут получать пенсию и заработную плату без ограничения, кроме следующих случаев:
В период работы на должностях, которые дают право на назначение пенсии по Законам:
- «О государственной службе»,
- «О научной и научно-технической деятельности»,
- «О статусе народного депутата»,
- «О прокуратуре»
- «О судоустройстве и статусе судей»
пенсии, назначенные по указанным законам, не выплачиваются.
В этот период назначается и выплачивается трудовая пенсия по Закону Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании».
7. Пенсия по всем спецзаконам будет назначаться в размере 80 процентов от сумм их заработной платы, на которую начислялись страховые взносы или единый взнос на общеобязательное государственное пенсионное страхование.
Заработная плата для расчета пенсии (кроме должностных окладов, доплаты за ранг, выслугу лет) будет учитываться за 60 календарных месяцев (ранее было предусмотрено за 24 или за 60 месяцев).
8. Досрочные пенсии чернобыльцам в соответствии со статьей 55 Закона Украины «О статусе и социальной защите граждан, пострадавших вследствие Чернобыльской катастрофы» будут назначаться с учетом пенсионного возраста, предусмотренного статьей 26 Закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании»
9. Ранее пенсия за выслугу лет военным назначалась при наличии выслуги не меньше 20 лет.
С 01.10.2011 для права на пенсию за выслугу лет военным увеличивается поэтапно по 30.09.2020 на 6 месяцев в год требование к наличию выслуги.
Для военнослужащих введено календарное исчисление выслуги лет при определении права на пенсию. Ежегодно на 6 месяцев, увеличена выслуга лет для определения права на пенсию с 20 до 25 лет. Сохранена норма 20-летнего стажа выслуги лет для военных летчиков и подводников. В выслугу лет будет засчитываться также обучение в гражданских учебных заведениях, после окончания которых присваивается специальное (офицерское) звание -Максимальный размер пенсии за выслугу лет не должен превышать 80 % соответствующих сумм денежного обеспечения, на которые начисляется единый взнос а лицам, которые в период прохождения службы принимали участие в ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АС и отнесены в установленном законом порядке к первой категории - 100%, ко второй категории - 95%.
Введение нового Закона позволит не только оздоровить действующую солидарную систему, но и создать предпосылки для введения накопительной системы.
Накопительная система начнет работать с года, в котором будет обеспечена бездефицитность бюджета Пенсионного фонда( это предусмотрено первой статьей этого Закона)
Страховые взносы в Накопительный фонд будут уплачиватся в обязательном порядке застрахованными лицами, которым исполнится не более 35 лет. Остальные лица могут перечислять взносы на добровольных началах.
Максимальный размер страховых взносов не может превышать 7% от суммы заработной платы, причем в первый год -2% базы начисления единого взноса, с последующим увеличением на 1 % ежегодно до 7 %.
Начальник УПФУ в г.Феодосии Л.О.Михайлова