Чи має батько (мати) право на податковий кредит за навчання дитини, якщо їх дитина навчається у вузі та паралельно працює І одержує заробітну плату
| Вид материала | Закон |
- Навчання у вищому навчальному закладі студента сплачує мати. Чи має вона право на податковий, 10.85kb.
- Конвенція ООН про права дитини, 59.55kb.
- План Передача спадкової інформації від батьків до дитини. Вплив факторів зовнішнього, 110.37kb.
- Правила внутрішнього трудового розпорядку працівників Територіального управління Держгірпромнагляду, 604.42kb.
- Що робити працівнику, коли йому не виплачують заробітну плату?, 29.19kb.
- Инок дитини, що фінансується за рахунок бюджетних коштів, якщо допомога при народженні, 67.27kb.
- Формування у дитини емоційно-позитивного ставлення до навчання, 161.42kb.
- Конституція україни, 43.42kb.
- Чи має право фо платник пдв включати в податковий кредит суми пдв сплачений на митниці, 23.46kb.
- Дитина з грду у середній І старшій школі, 37.24kb.
Чи має батько (мати) право на податковий кредит за навчання дитини, якщо їх дитина навчається у ВУЗі та паралельно працює і одержує заробітну плату?
Відповідь: Згідно з п.1.16 ст. 1 Закону України від 22.05.03р.№ 889-ІV «Про податок з доходів фізичних осіб» (зі змінами та доповненнями, далі – Закон), податковий кредит – це сума (вартість) витрат, понесених платником податку. Оскільки студент працює і одержує заробітну плату, то він є платником податку з доходів фізичних осіб.
Виходячи з норм цього Закону, такий працюючий студент має сам подати декларацію з метою одержання податкового кредиту на навчання у межах одержаної ним протягом звітного податкового року заробітної плати.
У такому випадку батьки студента, який працює і одержує заробітну плату, не мають права на нарахування податкового кредиту за навчання такої дитини – студента.
Відповідно до пунктів 1.1 та 1.3 статті 1 Закону, заробітна плата - це доходи, а також інші заохочувальні та компенсаційні виплати та винагороди, які виплачуються (надаються) платнику податку у зв'язку з відносинами трудового найму згідно із законом.
Відносини трудового найму регулюються трудовим законодавством, зокрема, Кодексом законів про працю України. При укладанні трудового договору з працівником працедавець видає наказ про зарахування його на роботу (у штат підприємства), на підставі якого робиться відмітка у трудовій книжці такого працівника про прийняття його на роботу на відповідну посаду.
Таким чином, якщо студент у звітному 2007 році навчався та працював і отримував заробітну плату (у розумінні Закону), а також до податкового органу у 2007 році на нього надходила інформація за формою 1ДФ (ознака доходу 1), то він за наслідками 2007 року є платником податку з доходів фізичних осіб і право на звернення за податковим кредитом, за умови додержання ним всіх вимог п. 5.3 ст. 5 Закону, має він, а не члени його сім'ї першого ступеня споріднення (в т. ч. батько, матір).
Якщо ж студент протягом звітного року одержував доходи від виконання договорів цивільно-правового характеру (разового договору, договору-підряду тощо), які не є трудовими договорами, то члени його сім'ї першого ступеня споріднення мають право на податковий кредит щодо сум, сплачених за навчання такого студента.
ДПІ у Печерському районі м. Києва