Программа государственной аттестации выпускников по специальности 061100 (080507) «Менеджмент организации» специализации: «Корпоративный менеджмент»СодержаниеМосква - 2011I. перечень видов аттестационных испытаний, установленных по специальностиIi. критерии оценки знаний и умений студентовIii. программа итогового междисциплинарного экзаменаСодержание программыТема № 2. механизмы формирования и стратегии развития интегрированных корпоративных структурТема № 3. стратегии реорганизации корпоративных образованийТема № 4. стратегический менеджмент в сфере слияний (поглощений)Тема № 5. стратегические альянсы и партнерства в корпоративном менеджментеТема № 6. КОРПОРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ И ЗАЩИТА ПРАВ АКЦИОНЕРОВ. СОБЛЮДЕНИЕ ПРИНЦИПОВ КОРПОРАТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯТема № 7. стратегии роста капитализации и обеспечения инвестиционной привлекательности корпоративных структурТема № 8. прогнозирование и стратегическое планирование в корпорацияхТема № 9. управление стратегическими изменениями в корпорации.Тема № 11. особенности проектирования и внедрения сбалансированной системы показателей в корпоративных структурах.Тема № 12. статегическое управление внешнеэкономической деятельностью корпоративных образованийТема № 13. стратегии управления МЕЖКОРПОРАТИВНЫМИ конфликтамиТема № 14. основы взаимодействия крупных корпоративных структур с предприятиями среднего и малого бизнесаТема № 15. стратегии управления взаимодействием крупных корпоративных структур с предприятиями среднего и малого бизнеса«риск – менеджмент в корпорациях»Тема № 2. классификации рисков в экономикеТема № 3. методы идентификаци и оценки рисковТема № 4. управление рисками в предпринимательской деятельности«управление транснациональными корпорациями (тнк)»Тема № 2. субъекты мирового хозяйстваТема № 3. эволюция транснациональных корпорацийТема № 4. современные организационные формы транснациональных корпораций (тнк)Тема № 5. анализ рыночной ситуации при выходе транснациональных компаний на внешний рынокТема № 6. ресурсное управление транснациональной компаниейТема № 7. управление людскими ресурсамиТема № 8. инвестиционная политика тнкТема № 9. организационная культура в тнкТема № 10. национальные цели и развитие тнк. государственное воздействие на деятельность корпорации.«корпоративный маркетинг»Тема 2. Факторы конкурентного позиционирования компании на рынке.Тема 3. Организация маркетинговой деятельности в интегрированных корпоративных структурах .Раздел 2. теоретические основы корпоративного маркетингаТема 5. Стратегия и тактика корпоративного маркетинга.Тема 6. Принципы корпоративного маркетинга.Тема 7. Процессы и технология корпоративного маркетинга.Тема 8. Организационные структуры корпоративного маркетинга.Раздел 3. оценки и измерения при корпоративном маркетингеТема 10. Матричная культура в системе маркетинговых оценок.Тема 11. Когнитивные методы оценки эффективности корпоративного маркетинга.Раздел 4. стратегии управления объемами продажТема 13. Стратегия ценообразования - стратегия развертывания функции качества.Тема 14. Удачи и ошибки в позиционировании компании.Тема 15. Управление лояльностью. Программы продаж и распространения.Тема 16. Стратегические аспекты корпоративного маркетинга.Программа учебной дисциплиныТема 2. Формирование капитала и оптимизация структуры источников финансирования.Тема 3. Управление финансовыми рисками на основе показателей финансового рычага.Тема 4. Управление активами. Управление оборотным капиталом.Тема 5. Управление затратами и финансовыми результатами деятельности предприятия.Тема 6. Основы финансового планирования и бюджетирования.Ii. экзаменационные вопросы«риск – менеджмент в корпорациях»по дисциплине«управление транснациональными корпорациями (тнк)»«корпоративный маркетинг»«стратегии корпоративных структур»Основная литература по дисциплине«риск – менеджмент в корпорациях»по дисциплинеОсновная литература по дисциплине«управление транснациональными корпорациями (тнк)»«корпоративный маркетинг»
