Вопросы для повторения к зачету по дисциплине

Вид материалаДокументы
Подобный материал:

Вопросы для повторения к зачету по дисциплине

«Культура речи и деловое общение»


1. Предмет и теоретические основы дисциплины «Культура речи и деловое общение», ее прикладной характер.

2. Фундаментальные психологические теории (общая психология, социальная психология, психология личности) как теоретические основы дисциплины «Культура речи и деловое общение».

3. Культура речи как следствие культуры мышления, ее основные критерии.

4. Культура и качество речи, ее уровни и критерии. Понятие о литературно-языковой норме.

5. Универсальные этические принципы делового общения. Деловой и речевой этикет. Понятие речевого мастерства.

6. Речевая стратегия и тактика в деловом общении. Культура диалога, спора, полемики.

7. Специальные психологические теории: экономическая, психология управления, организационная психология, психодиагностика и их взаимосвязь с дисциплиной «Культура речи и деловое общение».

8. Социальная психология и «Деловое общение»: их соотношение и взаимосвязь.

9. Особенности делового общения и его основные виды.

10. Проблемы межличностного общения в основных направлениях современной психологии.

11. Бихевиоризм как психология поведения и его роль в утверждении манипулятивных технологий делового общения.

12. Коллективное бессознательное и его реализация в практике делового общения.

13. Реализация механизмов психологической защиты в деловом общении.

14. Типы личностей и их роль в деловом общении.

15. Психологическое тестирование и его роль в психодиагностике делового партнера.

16. Роль в деловом общении социально-психологических характеристик партнеров: конформности, идентификации, экстравертированности, интровертированности.

17. Факторы, обусловливающие ошибки в восприятии делового партнера («фактор превосходства», «фактор привлекательности», «фактор отношения к нам»).

18. Психологические механизмы межличностного делового общения: идентификация, эмпатия, рефлексия.

19. Роль социальных стереотипов в деловом общении.

20. Структура делового общения: перцепция, коммуникация, интеракция.

21. Коммуникативная сторона делового общения.

22. Интеракция (взаимодействие) как сторона делового общения.

23. Трансактный анализ делового общения Э. Берна.

24. Сущность вербального общения. Основные правила вербального общения.

25. Роль в деловой беседе средств невербального общения.

26. Вербальные барьеры и их реализация в деловой коммуникации.

27. Перцептивная сторона делового общения.

28. Коммуникативные характеристики деловых партнеров и их актуализация в практике делового общения.

29. Системы психики личности делового партнера и их реализация в практике делового общения.

30. Межличностные отношения в рабочей группе. Конформизм и нонконформизм.

31. Типология партнеров по психическим функциям. Особенности поведения в деловом общении мыслительного, эмоционального, ощущающего и интуитивного типов.

32. Теория личностных конструктов Дж. Келли и ее роль в когнитивной ориентации деловых партнеров.

33. Особенности манипулятивных технологий делового общения.

34. Лидерство в деловом общении. Типы лидеров.

35. Этапы делового общения: общая характеристика.

36. Контактный и ситуативный этапы делового общения.

37. Диалог как способ делового общения. «Информационные», «зеркальные», «эстафетные» вопросы в деловом общении.

38. Приемы эффективного слушания делового партнера.

39. Нерефлексивное и рефлексивное слушание, их роль в деловом общении.

40. Морально-психологический климат в рабочей группе: общая характеристика и динамика.

41. Формы делового общения и особенности их реализации в практике делового общения с руководством и подчиненными.

42. Стили делового общения руководителя с подчиненными: авторитарный, демократический, попустительский (формальный).

43. Конфликты в деловом общении. Типология конфликтов и модели их разрешения.

44. Деловые переговоры: основные стадии и стили коммуникативной стратегии.