Темы диссертаций по экономике » Экономика и управление народным хозяйством: теория управления экономическими системами; макроэкономика; экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами; управление инновациями; региональная экономика; логистика; экономика труда

Совершенствование внутрихозяйственных хозрасчетных отношений в условиях перехода к рыночной экономики тема диссертации по экономике, полный текст автореферата



Автореферат



Ученая степень кандидат экономических наук
Автор Комов, Виктор Григорьевич
Место защиты Балашиха
Год 1995
Шифр ВАК РФ 08.00.05

Автореферат диссертации по теме "Совершенствование внутрихозяйственных хозрасчетных отношений в условиях перехода к рыночной экономики"

Российский государственный аграрный заочный университет

На правйх рукописи

5 КОМОВ Виктор Григорьевич.

Совершенствование внутрихозяйственный хозрасчетным отношений в условиях перекола к рыночной экономию:. С На материалах сельскохозяйственных предприятий Курской области.)

Специальность 08. 00. 05 - Экономика, планирование, организация управления народным хозяст&ом и его отраслям (сельское хозяйство).

АВТОРЕФЕРАТ

диссертации на соискание учЭнрй.степени кандидата экономических наук.

Диссертационная работа выпонена в Российском государственном аграрном заочном университете.

Научный руководитель - кандидат экономических наук, профессор Яковлев Б. И.

Официальные оппоненты".

док/гор экономических'наук, профессор Клюкач A.A. кандидат экономических наук, профессор Догодворов Г. М.

Ведшее предприятие - Управление сельского хозяйства и продовольствия администрации Курской области.

Зшита диссертации состоится " " 1995г. в час,

на заседании Диссертационного совета К 120.30.03 в Российском государственном аграрном заочном университете, по адресу! 143900 Мс .ковская область, г. БалашихаЧ8, РГАЗУ, корпус л3 аудитория 3"/

С диссертацией можно ознакомиться в научной библиотеке Российского государственного аграрного заочного университета.

Автореферат разослан 1995 г.

Ученый секретарь Диссертационного совета, кандида^Ч^ экономических наук, доцент Гакина В. А: .

1. Оьщая характеристик ХХ> работы.

Акд^льность 11ССг;довдшя. Основой успешного с^ункнионирова-ния сельскохозяйственного производства являхггся эМектипмме внутрихозяйственные производственные отношения и с первую очередь отношения собственности в первичном звене агропромышленного комплекса. Происшедшие в сельском хозяйстве изменения, связанные главным образом с реорганизацией предприятий, меняют содержание внутрихозяйственных экономических отношений.

Колективный труд. крупный размеры производства осттдатся господствушими в сельском хозяв/тве. Поэтому необходимость в механизме регулирования взаимоотношения между всеми участниками производства, стимулирующим их эффективную работу. впоне очевидна.

При этом необходимо учесть то 'обстоятельство. что наделение работников земельными и имущественными паями мало повлияло на мотивацию труда и отношения людей к собственности.. Отсутствие экономического обособлен?^ 1тойразделения в рамках предприятия отри- _ цательно сказывается на заинтересованности работников и колективов в достижении высоких результатов сворп деятельности.

Армирование собственности внутрихозяйственных подразделений одно из действенных ^способов развитая внутрихозяйственных экономических отношений, чему способствует повышенная ответственность, самостоятельность, чувство хозяина, материальная заинтересованность.

Однако, несмотря на положительное стороны хозрасчетных методов хозяйствования, заметного влияния на состояние пголо-" к *

р.ольственного ркн^а и ускорение 7мпов роста сельскохозяйственного производства они не окаэьвакгг. Основная причина этого состоит в 'рм.цто на уровне ''предприятие-подразделения", между подразделениями йе происходит осуществления принципов хозяйственного расче-

та и наделения непосредственного труженика поновластными правами хозяине!. Не созданы равноправные стартовые условия подразделениям и рантл возможности для получения ими одинаковой прибыли на единицу затраченных средств. Примат экономических интересов не осуществляется через широкий комплекс средств рыночного механизма.

Разработке вопросов связанных с внедрением внутрихозяйственного расчета и прогрессивным Форм хозяйствования посвшены исследования Ф. Г. Арутюняна, В. Ф. Башмачникова, Е. П. Брянских, И. Н. Буробки на, М.П, Битковского, A.A. Клюкач. А.И. Охапкина, М.Г. Ратгауза, Н. Г. Тарасова. М. П. Тушкаиова, Ф. К. Шакирова, А.М.Югая и др.. Их ра-0*i)Tu сыграли положительную роль в решении теоретических и практических вопросов хозяйственного расчета, совершенствования механизма хозяйствования.

Вшств с 7ем вопросы внутрихозяйственных хозрасчетных отношений, речь идет в первую очередь, о создании равных условий хозяйствования, стимулировании деятельности первичных подразделений и прогнозировании ее результатов в свете потребностей резкого увеличения объемов и эффективности производства, на наш взгляд, исследованы недостаточно, а ряд аспектов остаются спорными.

Все это предопределило выбор темы диссертационного исследования, подчеркивает его актуальность.

' l.lfljh и двддчи исследования. Основная концепция исследования заключается в том, что в условиях перехода агропромышленного комплекса России к рыночным отношениям и Формирования многоукладной экономики, возникает объективная необходимость в разработке ' новых подходов обеспечивавши эффективное Функционирование козяй-ственного

подколов и предложения по совершенствованию внутрипроизводствен-' ных экономических отношений при различных Формах хозяйствования.

Для достижения поставленной цели в работе определены следующие задачи:

-исследовать экономическую сущность Функции, модели и уточнить принципы хозяйственного расчета в сельском хозяйстве: -проанализировать хозрасчетную деятельность сельскохозяйственных предприятий и их подразделений в условиях различных Форм хозяйствования : -обосновать мероприятия по созданию равных условий хозяйствования производственным подразделениям сельскохозяйственных предприятий; -разработать предложения по совершенствованию материального стимулирования и прогнозирования хозрасчетной деятельности, рпуктн и wr?Tr>W исследования. Исследование проводилось по материалам 141 внутрихозяйственного хозрасчетного подразделения колективных хозяйств'пригородной зоны города Курска, в. состава которых 68 животноводческих Форм. 34 обслуживающих и вспомогательных производств и 39 растениеводческих подразделений.

Отдельные вопросы рассматривались на примере всех селъскохо-зяяственним предприятий Курской области.

Теоретической и метолологической основой исследования является материалистическая диалектика. ди(Мерениированное и интегрированной рассмотрение изучаемых яэлений. а тякжа труды учёных по проблема Функционирования хозяйственного расчета в сельском

хоэяйстей.

При этом использовались следушие методы исследования: монографический. экономико-статистический, расчётно-конструктавный. аналитический.- абстрактно-логический, зкономико-математический и другие.

исследования состоит в следуидем: -уточнены определение козяйственного расчета как экономической ка-гегорим и состав его основных принципов: -раэраиотан механизм выравнивания экономических условий ко-зявстьования для первичных хозрасчетных подразделений пред-_ приятал:

-предлошна методика перераспределения прибыли в свягч с неадекьатаостью сумм имущественных паев и Функционируютл в прсизьодстье Фондов 6 отдельных внутрихозяйственных производственных Формированиях: -обоснованы подходы к установлению договорных условий хозяйствования отдельных подразделений хозяйств", -разработгши Формы и система показателей для прогнозирования

хозрасчетной деятельности производственных подразделений: -[комендованы мероприятия по совершенствованию материального стимулирования трудовых колективов. Под* ти чр г- к я я ЧН.--1Ч )л-1г-т>, исследования заключается в том, что па его основе подготовлено 17 секомендаций производству, которые по согласованию с руководящими органами Курской области внедрены в сельскохозяйственную пракику и используются руководителями и /специалистами предприятий агропромышленного комплекса.

Кроме того, отдельные положения исследования могут быть ис-'гюльзованы а учебном процессе высших и средне-специальных сельско-) хозяйственных учебных заведений.

Апробация результатов исследования осуществлялась в первую ' очередь черва экспериментальную работу в сельскохозяйственных предприятиях Курской области. Разработки автора прошли испытания и получили одобрение в подсобных хозяйствах: санатория ЦК КПСС ' "Марьино". "Курской АЭС. СМУ "Курскзнергозшита"', объединения "Курчатовагропромиимия" и др.

Основные положения диссертационной работы сообщены и получили положительную оценку на научных и научно-практических конференциях проФйссорскоКреподавательского состава и аспирантов Курского сельскохозяйственного института им. профессора И. И. Иванова в 1985-1993 г. г.

Автор многократно выступал с научно-практическими докладами на совещаниях управленческого, экономического й учётного персонала сельскохозяйственных предприятий Курской области.

По результатам исследования опубликованы 21 научная статья.

Об'ьём и структура работы. Диссертация состоит из введения, трёх глав, выводов и предложений, а также указателя использованной литературы включашего в себя 199 наименований. Материал изложен на 145 страницах машинописного текста, содержит 38 таблиц, 2 схемы, приложения.

В введении обосновывается актуальность избранной темы, определены цели и задачи исследования, раскрывается его научная новизна и практическая Значимость.

В первой главе - "Хозяйственный расчёт- важнейший элемент системы механизма хозяйствования" рассматривается сущность понятия "хозяйственный расчёт" в свете суиествуидей дискуссии по этой проблеме, уточнены его принципы, модели и Формы. Изложены методологические вопросы организации внутрихозяйственных хозрасчетных отношений на сельскохозяйственным предприятиях в переходник период к рыночной экономике. ,

Во-второй главе "Условия и уровень развития внутрихозяйственных хозрасчётных отношений на сельскохозяйственных предприятиях Курской области" - пш летам ен подробный анализ условия и результатов хозяйствования субъектов производства различных орга-низационно-прэвовых Форм. выявлены применяемые модели внутрихозяйственного расчёта, изучены система планирования, материально-

го мни:.ы^л'ьшш и ответственности используемые в хозрасчётной деятельности. Все ;то рассмотрено с позиции экономической эффективности и в увязке с результатами реформирования российской экономики.

В третьей главе "Основные направления совершенствования внутрихозяйственных хозрасчётных отношений" - изложены методические подходы создания равных условий хозяйствования для всех первичных хозрасчётных подразделений предприятия, определены органи-зашаннмо ||орыы хозяйствования сельскохозяйственных товаропроизводителей в условиях перехода к рыночным отношениям. Разработаны осиоьы договорных условий хозяйствования и предложения по совершенствованию прогнозирования и материального стимулирования хозрасчётной деятельности. ' . .

2. Основное содержание работы.

Перевод экономики народного хозяйства на рыночные отношения требует принципиально новых подходов к Формированию экономических условий с целью повышения эффективности работы сельскохозяйственных предприятии. Одним лэ таких условий является создание /благоприятных предпосылок для подлинно хозрасчётной деятельности.

В экономической литературе пока не существует единстве 'взглядов на экономическое содержание понятия "хозяйственный ж расчёт". Чаде всего трактовка этого понятия сводится к сопоставлению расходов и доходов предприятия, к возмещению расходов дохо-' дами и получению прибыли. -

Х Подобные токования хозрасчета не позволяют достаточно поно определить его содержание и качественное отличие от други) ' экономических категорий. Не иомег быть хозрасчёта без соизмерения доходов с расходами. Однако само по себе .сопоставление л

предприятии доходов с расходами ещё не означает, что это предприятие находится на хозрасчёте.

По нашему мнению, хозяйственный расчёт представляет собой систему экономических отношений, выражахмих объективную необходимость с наибольшей эффективностью обеспечивать процесс расширенного воспроизводства при' использовании товарно-денежных отношений и оптимального сочетания интересов общества, колектива и отдельного работника.

В диссертационной работе подробно рассмотрены народохозяй-ственные предпосыки Функционирования поного хозяйственного расчёта. причины неудач' его внедрерчя. уточнены принципы хозрасчётной деятельности. Отдельные из них. такие как например, конкурентноспособность. обособление ресурсов и другие, не имеют достаточного обоснования считаться таковыми. т.к. носят искусственный характер.

В то же время мы считаем, что обшеиэвестныр принципы хозрасчёта дожны быть допонены следушими: правовое обеспечение хозрасчётной деятельности; создание равных условий хозяйствования: самофинансирование расширенного воспроизводства: государственное регулирование деятельности хозрасчётных предприятия. Их актуальность в условиях перехода рыночным отношениям трудно переоценить.

Одним из путей совершенствования хозяйственного механизма является внедрение внутрихозяйственного расчёта-неотьемлемой составной части всей системы хозрасчета предприятия.

В условиях Курской области' сложились три модели внутрихозяйственного расчета, различия между которыми заключаются в степени применения подрядных отношений.

Наиболее развиты они в подразделениях, работавших по третьей модели в основе которой лежит внутрихозяйственная аренда. Не слу-

чинно ,! .'.мну основные экономические показатели их работы, как свидв-темьствуигг данные таблицы 1, значительно выше чем в других

гкш.-аздалымйх.

Таблица 1

Эф1<'ктпнность хозрасчетной деятельности подразделений хозянстп иригорэдмон зоны г. Курска, используших разнио молили вну л^хозяйственного расчета в 1Ь№ году.

Показатели Модели внутрихозяйственного расчета В среднем по всем подразделениям

1 2 3

Количество poju разделений 13 85 43 -

Нз ICO рублей стоимости О'сvi *.-н()Го потенциала Хполучено , руб. ьалоьои продукции 667.4 536.6 671,2 589,7

валового дохода 302.a 355.7 380,5 358,4

чистого дохода 133.6 205,2 203,6 198,1

Произведено валовой продукции на 1 чел-ч , РУб 945.0 937.1 1004,1 958.4

При этом, различия в организационных Формах хозяйствования не оказали существенного влияния на результаты производственной деятельности хозрасчетных подразделений, что подтверждается данными таблицы 2.

Таблица 2

Результаты хозрасчетной деятельности подразделений отдельных видов сельскохозяйственный предприятия пригородной зоны г. Курска в 1993 году.

Показатели Кохозы Производств, сельско-хозяйст. кооперативы Акционерные обшест товари щества Совхозы В среднем по всем подразделениям

Количества подразделений 30 46 52 13

На 100 рублей стоимости ресурсного, потенциала получено . руб валовой продукции 593,7 60? 4 573,1 585.1 589.7

валового дохода 350,8 346, Х 366,3 375.2 358,4

чистого дохода 184.7 208,8 195,7 198.0 198.1

Произведено валовой проекции на 1 чел-ч. руб 960.4 940.4 959,8 981.3 958,4

Б тоже время эффективность работы тодраздезнип со 'многом'

зависит от их размеров.

Таблица 3

Влияние размеров хозрасчетных подразделений хозяйств пригородной зону г. Курска на э-Мектаввость ИХ prflOTb! в ГОЛУ.

Группы подразделения по стоимости ресурсного стенодала, мн.суЬ Число подразделений На 100 руб. стоимости ресурсов получпно, ру(з Произведено каловой продук иии на 1 чел.- руб

Всего % к итогу Валовой продукции Валового дохода Чистого дсхояа

до 100 22 Х15.6 643,0 380.4 210.3 989.9

1С0,1 - 125.0 27 19,1 600.3 381.2 211.2 960.4

125.1 - 150 13 34,0 600.5 359.3 195.6 980.3

150.1 - 175.0 28 19.8 571.2 346,0 197.4 905.6

175.1 - 200 16 11,5 447.. 9 309.6 167.3 939.6

Итого по группам 141 100,0 589, 7- 353. 4 193,1 958. 4

Дашьо тйЭнцы 3 локазывлют. что семь г.ог.щр из них поду-чээт на единицу ресурсов на 22.9 - 25,7% боями "зм са\;>л крупна пах оного и чистого дохода, на 43, 82 валовой продукиии. Г гвоизво/аптглыюсти тру л J различия менее яючтоздшп что оЗуссз-яэно более гмгоким урегоеи <охянизскл< труда п rrvmл пглизпод-ctwh>:kk орми;>ог>шиях.

! ' 1 рР - П Г. 1 1 г г

, 1 1 Г 4, . 1 ( 1| 1 ! т

т I j ) ) I >

! И ( II

; = !, и мч е<.:\. ..i<rov"."';:;'.'>?.

И:: 'Х.:' я Х f'Ki'nc:". ;>;','т-i : i л-j

;.:Х')!! К:,; .=с;

ХХ'. -л. ir-v .!:Х s'--;>г -poHrvjilo'. "> г 1

Пг!>) ' n !!'; :;Х;:" о rviu'irr,;^'-: cr.

fir..г.:',,ч;\

И.з р.:!Глу(р^)Ш)сггся хозрасчётные отношения на службы управления, а потому уровень ответственности за принимаемые управленческим персоналом решения зачастую оставляет желать лучшего. Эко-ноиическ. ы служба хозяйств несвоевременно и не в поном объёме разршатш?1ет программы хозрасчётной деятельности подразделений наряду с другими причинами, не последнюю роль в этом играют от-сутстыш необходимой нормативной базы и высокая трудоёмкость прогнозирования.

ilaimue таолицы 4 показывают, что в большинстве подразделений на разработку одного задания расходуется от 14 до 21 чел.-ч. а з предприятии таких подразделений может быть 7-9. Всё это свидетельствует о необходимости совершенствования системы показателей и Форм плановой документации, ши-чэкого применения нормативов, ориентированных на конечные результаты.

Таблица 4

Затраты труда на разработку прошшдстветшх заданий . хозрасчетных подразделениям (по данным саыо^отографии рабочего дня экономистов в 131- 1392 г. г. ) без затрат труда на разравотку технологических карт.

Затраты труда нз ш разработку одного задания Види подразделений

Трактирно-полевод-ческая бригада Еиишноводческие Фермы Вспомогательные и обс-луаиващие производства

чел. - ч, Х. Количество бригад 7. к итогу Количество производств X к итогу Количество производств '/. к итогу

10.0 - 14,0 14.1 - 16,0 18,1 - 22,0 22,1 - 26.0 25,1 - 30,0 3 20 8 7 . 7.7 51,3 23.1 17.5 2 10' 35 16 5 2,9 14,7 51,6 23,5 7.3 4 .18 6 4 2 11.7 52.а 17,9 П.? 5.6

Всего 39 100,0 68 100,0 34 100,0

' Нуждается в реформировании и механизм производственных хозрасчётных отношений на сельскохозяйственных предприятиях. Проведённая реорганизация кохозов исовхозов пока не дала ожидае-

мых результатов, так как их новый статут не был приврдрн в соответствие с требованиями рыночных отношений.

Основной путь преобразования сельскохозяйственных предприятий - превращение их в предприятия ассоциативного типа, где преобладашмми дожны бить кооперативные связи.

По нашецу мнению, основными субъектами производства в них дожны стать внутрихозяйственные подразделения, наделённые правами владения, пользования и распоряжения средствами производства, продукцией и доходами, с обеспечением им статуса юридического лица.

Организационная структура тжой ассоциации приведена на схеме 1.

Центральным её звеном является первичные производственные коопс: ." ты, размер которых определяется сложившейся производственной структурой. Например, в животноводстве их целесообразно организовать на базе существуших ферм или комплексов, желательно с замкнутым циклом производства.

В целях рационального использования средств производства кооперативам дожны быть переданы земля и имущество в пределах суммарных паев собственности их членов. Недостающие земельные и имущественные ресурсы могут быть получены через внутрихозяйственную аренду. При этом .земельные угодия дожны быть закреплены не только за растениеводческими, но и за животноводческими подразделениями. .

Являясь собственником не только средств производства, но и произведённой продукции, а такта получаемой прибыли, первичный кооператив дожен отчислять из валового дохода средства на содержание ассоциации, производить выплату платежей в бюджет, возмещение кредитов банка, социальное страхование и другие выплаты, связанные с развитием хозяйства в целом.

Схема 1

Ощ-аиизсшюннгы структура ассоциации,, кооперативов и крестьянский хозяйств Новая жизнь Курского района, Кушкой области.

В таких формированиях конкретное применение находят имущес- таенные и земельные паи. Владельцы их могут заключить договора с соотаететвушиш подразделениями предприятия, которые будут выплачивать арендную плату, дивиденды, осуществлять выдачу продук-Х ими & натуре.

Договорные отношения дсшш найти широкое распространенна и

во взаимоотношениях подразделений друг с другом, а таю с администрацией предприятия. Они внедрены автором в ТОО "Камено горское" Советского района Курской области и показали высокую результативность. Истоки её в том, что за невыпоненно договорных обязательств подразделения возмещают сумму упущенной выгоды. Размер её определяется по удельному весу постоянных затрат, которые не зависят от объёма производства. При его сокращении по вине партнёров, последние дожны возместить их сумму в поном объёма.

По нашему мнению, такие договора дожны разрабатываться вместе с программами хозрасчётной деятельности и являться их сос-тав'.юП частью. Диссертантом такая практика внедрена в подсобном хозяйстве СМУ "Курскэнергозащита".

Сложной проблемой во взаимоотношениях между хозрасчётными подразделениями в условиях их самофинансирования является неодинаковая рентабельность производства отдельный видов продукции, что ставит отдельные колективы в неравные условия при решении вопросов расширенного воспроизводства и материального стимулирования.

Для обеспечения раьньм условий самофинансирования в подразделениях с различной отраслевой структурой, цены на отдельные виды продукции по нашему мнению, необходимо корректировать по коэф-Фишнту среднекозяйственной окупаемости затрат.

При этом, фактическая сопоставимая прибыль подразделений дожна определяться как разница между Фактической сопоставимой выручкой и Фактическими (реальными) производственными затратами (таблица 5).

Создав централизованный Фонд выравнивания условий хозяйствования, который мог бы функционировать за счёт отчислений каждого подразделения от прибыли, можно постепенно выравнить эти условия.

Этому будет способствовать и расчёт производственных прог-

гямм подразделениям на основа учёта их ресурсного потенциала и

широкое использование научно-обоснованных нормативов прогнозирования.

Таблица 5

Расчет соизмеримой выручки от реализации и прибыли в первичных подразделениях ассоциации "Новая жизнь" Курского района на 1УУ5 год.

Показатели л 0 0 перативы

"Заречье" "Молочный комплекс "Овощевод"

1. Выручка плановая несоизмеримая .мн. руб. 601.5 670,0 607.5

2. Плановые производствен-нные затраты .мн. руб. 375.0 562.5 450.0

3. Прибыль плановая несоизмеримая .мн. руб. 226.5 107,5 157.5

4. Уровень рентабельности несоизмеримый . % 60.4 19,1 35.0

5. Выручка соизмеримая плановая ,мн. руб. С стр. 2x1.353 506.2 759,4 ' 607.5

6. Прибыль соизмеримая плановая .мн. руб. (стр. 5- стр. 2) 131,2 1S6.9 157,5

7. Уровень рентабельности соизмеримый плановый , л 35.0 35,0 35,0

8. Коэффициент соотношения соизмеримой и несоизмеримой плановой выручки (стр. 5 : стр. 1) 0.84 1.13 1.0

9. Выручка Фактическая несоизмеримая , мн. руб. ' 790,0 710.0 800.0

10.Выручка Фактическая . соизмеримая , мн. руб. С стр. У х стр 8) 663.6 802.3 800, 0

11.Производственные затраты Фактические . мн. руб. ,387.5 512,5 450,0

12.Прибыль несоизмеримая. Фактическая .мн. ^руб. (стр. 9 - стр. 11) 402,5 197.5 350,0

13. Прибыль соизмеримая Фактическая .мн. руб. (стр. 10 - стр. 11> 276,1 289.8 350.0

14.Уровень рентабельности фактический X по соизмеримой прибыли) % 71.4 56,5 77.8

в соавторстве с учёными Курской Государственной Сельскохозяйственной Академии им. И. И. Иванова, нами' разработаны нормативы производственный затрат по всем видам сельскохозяйственно продукции производимым в Курской области. В них дшМеренцировани . постоянные и переменные затраты, что позволяет использовать эти нормативы при любом уровне продуктивности животных и урожайности сельскохозяйственных культур.

Реформирование общественной собственности породило допонительные проблемы во взаимоотношениях между первичными подразделениями, так как сумма имущественных паев объединившихся работников, как правило, на адекватна сумме Функционируютл в производстве Фондов. Вследствие этого, подразделения имешие больше функционирующих фондов в сравнении с имущественными (преимущественно животноводческие), будут иметь возможность для получения допонительной продукции и прибыли.

В этой связи предлагается механизм перераспределения прибыли с учётом отклонений функционирующих фондов от распределённых по паям (таблица 6).

В основе его - етешнь влияния основных Фондов на получение прибыли.

В условиях Курской области, как показывает анализ, производственные основные Фонды Формируют около 30% прибыли. С учётом этого и был сделан перерасчёт.

Важным Фактором повышения действенности внутрихозяйственного- расчёта является совершенствование системы материального поощрения и материальной ответственности трудовых колективов и от-делъных работников.

Условиям рыночной экономики в наибольшей степени удовлетворяет оплата труда,- Формируемая при распределении валового дохода. Однако она содержит в себз тот недостаток, что дает преимущество

в оплате труда колективам, имэшим больший удельный вес высокорентабельных продуктов в структуре товарного хозяйства. Это усугубляет проблему выгодных и невыгодный отраслей, не позволяет создать экономический механизм выравнивая исходных производствен-

ТаВлица 6

Рекомендуемое распределение прибили и дивидендов на паи в ассоциации сельскохозяйственных кооперативов.

Показатели Хозрасчетные подразделения Всего по ХОЗЛЙТВУ

1 2 3

1. Делимые основные производственные Фонды , тыс. руо'. 2. Годо-руьли 3.Пап на 1 годо-руоль, руо 4.Имущественный пай подразделения .тис. руб. С стр. 2 X 35 5. Плановая прибыль , тыс. РУО. 6.Плановый дивцденаский Фонд .тыс. РУО. 7.удельный вес дивидендс-кого йинда в плановой прибыли . X 8. Фактическая прибыль , тыс. руб. 0. Функционирующие основные (юнды .тыс. р:'0. 10.Превышением +) .уменъ-изниу (-.) Функциониру-кмик фондов в сравнении с распределением на пи;1, , '-./.с. руо. 11. Фактическая ркомль на 1 руо ль Цункииоьмрсгсг- шпн цснлос ,руц. ( стр. 8 : стр. у; 12. Выплата координнцион. центру ассоциации за пользование т по ян и т. вонл&ми - -"Ж ЛОЕЯЗШШ 13. оплата подрааязлониям за недоставкой хэнды . (стр. 29X30:100) 14. Пгаоыль фзтмческая с , учетом доплат , тес. ру> (cTV.b-crp.12 мт + + стр. 13.) 15. фактическая суша .ш-сытншри .ткс. руб. ИП.-.'ЧП'С' , тыс. руЬ. ( сто. 14ХСТР. 7:100; 16. В том число на 1 рубль ^ондогого пая .руи. | его. 1.5: стр. 4) 16100,0

14000.0 6720.0 2400,0 380,0 15,8 1400,0 52000,0 -1520.0 0,27 122. 2 ' 1532,2 242,1 0. 036 8500.0 4080,0 2000.0 320,0 16,0 1750,0 4030.0 . 0, 43 1'/;з0. о 280, 0 0, 068 11000,0 5300, 0 2600,0 430,0 16,5 1500.0 6820,0 1520,0 0. 2?. 132. 2 } 1337,8 9'? 0, 042 33500.0 0.4& 16100,0 7000,0 1130,0 16,1 4650,0 16100,0 Ш ] 132. 2 4350. 0 747. 8 0. 0<ю

ных возможностей. Для устранения этих недостатков предлагается осуществлять корректировку Фактической денежной выручки на среднюю по предприятию (ассоциации) окупаемость затрат. Расчёт рекомендуется вести по Формуле:

Св = Из х К.

где : Спв - скоректированная плановая выручка по хозрасчётным подразделениям, мн. руб.

Нз - нормативные затраты по производству продукции, оказанию услуг в подразделении, мн. руб.

... К - козФФицент окупаемости затрат по предприятию, ассоциации.

Скоректированная выручка дожна быть положена в основу материального стимулирования работников.

При этом повышаициё Факторы К'1У дожны отсутствовать, т. к. работники обязаны добросовестно трудиться по условиям найма на работу. Не может быть также в критериях КТУ показателя выпонения сменного задания, что имеет место ' в ряде хозяйств. Сумма аванса уже при его начислении увязывается с уровнем выпонения сменного задания. Зачем жа ещё делать увелечениа (уменьшение) на увеличенную (уменьшенную) сумму?

От суммы среднего заработка работников предприятия дожна зависеть оплата труда первого его руководителя, для чего следует установить оптимальный козФФшент кратности. Остальным руководителям и специалистам оплата дожна определяться в процентном отношении к оплате руководителя. Такой' подход позволяет избежать

неоправданного разрыва в оплате труда руководителей, специалистов и рабочих, который сейчас в ряде хозяйств приближается к критической отметке. .

Выводы и предложения.

1. Хозяйственный расчет представляет собой систему экономических отношений, выражающих объективную необходимость с наибольшей эффективностью обеспечивать процесс расширенного воспроизводства при использовании товарно-денежных отношений и оптимального сочетания интересов общества, колектива и отдельного работника предприятия.

2. Результаты работы сельскохозяйственных предприятий Кур-, ской области показывают, что хозяйства осуществляющие хозрасчетные отношения по третьей модели во всех без исключения подразделениях. добились более высоких экономических показателей в своей работе. Однако экономическая обстановка в стране, разрумение некоторых основ поного внутрихозяйственного расчета не обеспечивают в поной мере работу трудовых колективов- на условиях самофинансирования.

3. Основные причины низкого уровня внутрихозяйственных хозрасчетных отношений - это отсутствие действенной государственной поддержки и регулирования сельского хозяйства, диспаритет иен на сельскохозяйственную и промышленную продукцию, несвоевременная опласга за сельскохозяйственную продукцию; поставляемую в Федеральный и региональные Фонды, формализм в организации внутрихозяйственного расчета на предприятиях, низкая материальная заинтересованность работников в конечных результатах труда.

4. Успешное функционирование механизма внутрихозяйственньо хозрасчетных отношений возможно лишь при создании равных условие

хозяйствования для всех организационно правовых Форм предприятий с разными Формами собственности за счет перераспределения дшМе-ренциальной ренты, совершенствования отношений хозяйств с бюджетом и ценообразования, т.е. всего того, что обеспечивает "соблюдение принципа эквивалентности.

5. На предприятиях с новыми организационно-правовыми Формами хозяйствования эффективность производства существенно не изменилась. что свидетельствует об отсутствии в них глубинных перемен, которые дожны били последовать за реорганизацией. В то те время крупные сельскохозяйственные предприятия независимо от Форм хозяйствования и в условиях перехода к рынку добиваются более высоких производственных показателей чем мекие.

6. Реорганизацию хозяйств целесообразно осуществлять в направлении создания предприятий ассоциативного типа, где преобла-дашими являются кооперативные связи. Основными субъектами производства дожны стать внутрихозяйственные подразделения наделенные статусом юридического лица в том числе и входящие в ассоциацию крестьянские С фермерские! хозяйства, но для этого требуется изменить налоговое законодательство, чтобы предоставление экономической и юридической самостоятельности подразделениям не превратило их в субъект допонительного налогообложения. Система управления на таких предприятиях дожна быть максимально упрощенной. двухзвенной, типа "первичный колектив - совет предппятия", с обеспечением равноправности и равнозначности деятельности первичных колективов и предприятия в целом.

7. Для создания равньш условий хозяйствования и материального стимулирования нами рекомендуется корректировать цены по отдельным видам продукции внутри предприятия по коэффициенту еред-нехозяйственной окупаемости и одновременно Формировать централизованный Фонд выравнивания.условий хозяйствования, который дол-

жен функционировать за счет отчислений каждого подразделения. '.

8. Прогнозирование деятельности хозрасчетных подразделений целесообразно осуществлять на основе бизнес-планов и договорных соглашений с разработкой их показателей по укрупненным нормативам. орентированным не на промежуточные, г на конечные " результата, а также разработать научно обоснованные нормативы объемов производства сельскохозяйственной продукции на единицу ресурсного потенциала.

9. В переходный период к рыночной экономике основной заработок работников - совладельцев целесообразно устанавливать не выше 50 X годового дохода, доплаты по итогам работы подразделений -25-30 X. выплаты дивидендов - 20-25 %, а оплату Труда руководителей и специалистов хозяйств - в кратной величине от средней оплаты работников - совладельцев. При этом в системе материального поощрения не дожно быть повышаших Факторов КТУ.

10. В связи с тем. что в отдельных подразделениях сумма имущественных паев работников отклоняется от суммы функционируютл в производстве Фондов, целесообразно распределять прибыль с учетом этих отклонений, а в основу расчетов положить степень влияния производственных основных Фондов на получение прибыли и величину отклонения имущественных паев от стоимости этих производственных Фондов.

11. Взаимоотношения хозрасчетных подразделений рекомендуется регулировать четкими штрафными санкциями за невыпонение договорных обязательств. Суммы штрафов увязывать с недополученной в результате нарушения этих договоров прибылью.

12. В условиях рынка основным стимулом высокозМективной деятельности экономически самостоятельных и кооперирующихся между собой хозрасчетных подразделений является их конкуренция за получение максимума качественной, дешевой продукции (услуг), а

деятельность государства целесообразно сосредоточить на разработке рациональной политики регулирования и налогов.

По теме диссертации опубликованы следущие работы:

1. Внутрихозяйственное планирование в кохозах и совхозах. -Воронеж, 1974-82с. С в соавт. 3.

2. Планирование себестоимости животноводческой продукции на основе технологических карт // Информационный листок. Курский ЦНТИ, -1976.

3. Совершенствование Х внутрихозяйственного планирования в кохозе // тр. ин-та / Воронежский сельскохозяйственный институт им. К. Д. Глинки. -1979. -т. 107. -с. 114 - 115.

4. По технологическим картам // Сельские зори. -Краснодар. -1979. N2. -с. 47-50.

5. Совершенствование основных звеньев хозяйственного механизма в сельскохозяйственном производстве // Методические рекомендации. -Курск. 1982. -51с.Св соавт. ).

6. Организация колективного подряда в животноводстве // Рекомендации для кохозов л совхозов. -Курск. 1984.-39с. С в соавт.).

7. Рекомендации по экономическим взаимоотношениям, планированию и контролю деятельности хозрасчётных подразделений. -Курск. 1986.-51с. (в соавт.).

в. Пя&ноьо-учётная документация нуждается в улучшении // Планирование'и учёт в сельскохозяйственных предприятиях. -1986. -N3. -с. 21-22.

9. Рекомендации по планированию производства на комплексах и Фермах по выращиванию и откорму крупного рогатого скота, свиноводческих и овцеводческих комплексах и Фермах в условиях колективного подряда для кохозов и совхозов Курской области. -Курск. -1986. -47с. С в соавт.).

10. Рекомендации по' планированию производства - в хозрасчётных растениеводческих подразделениях в условиях кпд* пишг.ги Х подряда для кохозов и совхозов Курской области. --Kypetv. V.t>;.

-23с. С в соавт. Э.

11. Рекомендации по.планированию производства на молочных Фермах и комплексах в условиях колективного подряда для кохозов и совхозов Курской области. -Курск. 1986. -54с. С в соавт.).

12. Рекомендации по разработке уделььх нормативов и лимитов затрат на производства сельскохозяйственной продукции в кохозах и совхозах Курской области. -Курск. 198?. ~38с.(в соавт.).

13. Обоснование нормативов по транспортировке грузов // Планирование и учёт в сельскохозяйственных предприятиях.-1987.-N8. -с. 10-11.

14. Рекомендации по организации противозатратной системы оплаты труда от валового дохода в животноводческих подразделениях хозяйств Курской области. - Курск. 198?. -60с.

15. Больше внимания хозрасчётным отношениям // Планирование и учёт в сельскохозяйственных предприятиях. -1987, -N7. -с. 26-28.

16. Рекомендации по планированию работы обслуживавдих подразделений в кохозах и совхозах Курской области. -Курск. 1986. -31с. С в соавт.).

17. Рекомендации по совершенствованию экономической работы в кохозах и совхозах Курской области.-Курск.1987.-54с.(в соавт.).

58. Решение производственных ситуаций и деловые игры по вопросам организации хозяйственного расчёта, колективного подряда и планирования в АПК.-Курск. 1987.-61с. С в соавт.).

19. Организационно-экономические основы арендных отношений в Хт>дкторно-полеводческих бригадах и внутрихозяйственным растениеводческих кооперативах // Научные достижения сельскому хозяйству: .' Тез.. докл. научи, конф.- Курск. 1990.-159с.

Т'О. Рекомендации по организации крестьянских (Фермерских) хозяйств. // Республиканское объединение информационных ресурсов РОЛ:Р.-Курский ИНГИ. -Курск. 1991. -39с.

21. Организация арендно-хозрасчётных отношений в автопарке. -Бегород. 1991.-46с. (в соавт. ).

Похожие диссертации