Формирование организационного механизма управления корпорацией тема диссертации по экономике, полный текст автореферата
| Ученая степень | кандидат экономических наук |
| Автор | Лозгачева, Татьяна Михайловна |
| Место защиты | Нижний Новгород |
| Год | 2002 |
| Шифр ВАК РФ | 08.00.05 |
Диссертация
Диссертация: содержание автор диссертационного исследования: кандидат экономических наук , Лозгачева, Татьяна Михайловна
Введение
Содержание
I Теория и практика корпоративного управления
1. Эволюция корпоративных организаций в России и за рубежом.
2. Развитие методологии корпоративного управления.
3. Формирование корпоративного самоуправления.
II Организационный механизм формирования эффективного корпоративного управления
1. Исследование системы функций корпоративного управления.
2. Методика построения организационного механизма корпоративного управления.
3. Совершенствование управления отечественными корпорациями и факторы эффективности корпоративного управления.
III Практическое использование и оценка результатов экономического эффекта от корпоративного управления
1. Стратегии организационного развития корпорации.
2. Расчет экономического эффекта использования результатов исследования.
3. Подготовка и переподготовка специалистов в области корпоративного управления.
Диссертация: введение по экономике, на тему "Формирование организационного механизма управления корпорацией"
Актуальность темы исследования. Преобразования в экономической сфере страны, которые проходили последние десять лет, сопровождались существенными изменениями в системе управления, обусловившие возникновение принципиально новых для России организационных образований - корпораций.
Достаточно сказать, что крупнейшие российские промышленные организации являются корпорациями. Именно этим обусловлена насущная необходимость в разработке новых подходов и методологии управления такими сложными и крупными по размерам структурами.
Российская школа управления стокнулась с необходимостью решения принципиально новых проблем, связанных не только с отношениями собственности в корпорациях, но и разработке эффективных организационных механизмов корпоративного управления. Анализ отечественной литературы по корпоративному управлению показал, что у авторов существует множество подходов к определению корпоративных систем и корпоративного управления, раскрыты лишь отдельные принципы и методы корпоративного управления, не достаточно поно описан механизм взаимодействия участников корпоративных структур и не формализованы функции корпоративного управления.
Зарубежный опыт формирования и функционирования корпораций достаточно известен и отражен в работах Акоффа Р., Ансоффа И., Аоки М., Блази Дж., Виссема Н., Грейсона Дж., Коно Тоехиро, Лафта Дж. К., Томпсона А.А., Стрикленда А. Дж., Шлейфера А. и других ученых. Отечественные разработки в области корпоративного управления представлены Авдашевой С., Бодруковым С., Винславым Ю., Володиным А., Данилиным В., Дементьевым В., Жуплевым А., Иванченко В., Клейнер Г., Мелентьевым А., Мильнером Б., Пановым А., Радыгиным А., Якутиным Ю. и другими авторами. Анализ этих публикаций и соответствующих исследований по заданной проблематике дает основания утверждать, что необходима адаптация зарубежного опыта применительно к российским условиям с учетом сущностных моментов в процессе трансформации экономической системы. В этой связи представляется актуальной и практически важной разработка для отечественных корпораций теоретических и методологических основ корпоративного управления, механизмов взаимоотношения и взаимодействия организаций, входящих в корпорацию, унификации управляющих процедур и регламентов их деятельности и т.п.
Целью диссертационного исследования является развитие методологии формирования организационного механизма корпоративного управления.
Данная цель определила следующие основные задачи исследования:
Х проанализировать эволюцию развития корпоративных систем и корпоративного управления; установить основные тенденции в их развитии;
Х уточнить понятие корпорации применительно к современным условиям;
Х определить и разработать систему функций корпоративного управления;
Х разработать методические основы формирования организационного механизма корпоративного управления, обеспечивающие эффективное функционирование корпорации;
Х определить подходы к оценке эффективности организационного механизма управления корпорацией.
Предметом исследования являются процессы становления и развития корпоративного управления в отечественной промышленности и строительстве. В качестве объекта исследования в диссертации рассмотрены ведущие российские корпорации - ЛУКойл и Сибирский алюминий. Интерес к этим структурам связан с активной позицией этих корпораций к кругшейшим в Нижегородской области организациям - ОАО ГАЗ, ОАО Павловский автобус, ОАО ЛУКойл - Вого - Нефтепродукт и др.
Методологические, теоретические основы и эмпирическая база исследования. Методологической и теоретической основами исследования послужили основополагающие идеи и концепции зарубежных и отечественных ученых в области корпоративного управления, материалы, соответствующих научных конференций, и симпозиумов, законодательные, директивные и нормативные документы Президента и Правительства РФ.
Информационной базой работы явились материалы Госкомстата РФ, Министерства экономики РФ, научно-исследовательских учреждений, экспертные оценки и первичные данные исследованных корпораций.
В процессе работы использовались современные методы исследования: системный, ситуационный, метод аналогий, статистический метод, метод структурно-функционального анализа.
Научная новизна исследования состоит в следующем:
Х раскрыты основные тенденции развития корпоративного управления, связанные с институциональными преобразованиями в экономике;
Х уточнено понятие корпорация и корпоративное управление;
Х исследованы научные основы управления корпорацией как сложной, целостной экономической системой;
Х разработана система функций корпоративного управления;
Х предложена методика построения организационного механизма управления корпорацией, обеспечивающая достижение корпоративных целей;
Х разработаны подходы к организационному развитию корпораций путем диверсификации;
Х предложены основные показатели оценки эффективности исследований;
Х даны предложения по использованию результатов исследования при подготовке и переподготовке кадров.
Теоретическая и практическая значимость работы. Теоретическое значение исследования - разработка научных и методологических основ формирования и функционирования системы корпоративного управления, обеспечивающего эффективное функционирование отечественных корпораций в условиях трансформации экономической системы.
Практическая значимость диссертации заключается в возможности использовании результатов работы при построении новых и реструктуризации существующих корпоративных структур. Отдельные положения работы могут быть использованы в учебном процессе по таким дисциплинам как: Корпоративный менеджмент, Менеджмент, Теория организации, Стратегический менеджмент.
Апробация работы. Результаты данного исследования частично использованы при построении ОАО ЛУКойл-Вого-Нефтепродукт и получили положительную оценку на конференции Управление коммерческими организациями в рыночных условиях, проходившей в Нижегородском коммерческом институте, на Ш Международной научно-практической конференции Государственное регулирование экономики. Региональный аспект - в Нижегородском государственном университете им. Н.И. Лобачевского.
Публикации. Основные положения работы изложены в 10 публикациях общим объемом 2,5 печатных листа.
Структура работы. Диссертация состоит из введения, трех глав с таблицами, рисунками (20), заключения, списка использованной литературы (137 источников), общим объемом 147 страниц.
Диссертация: заключение по теме "Экономика и управление народным хозяйством: теория управления экономическими системами; макроэкономика; экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами; управление инновациями; региональная экономика; логистика; экономика труда", Лозгачева, Татьяна Михайловна
Основные выводы
На основе проведенного исследования, обобщения научных данных и их анализа автор пришел к следующим выводам.
1. В России процесс корпоратизации связан с институциональными преобразованиями в экономике, создавшими условия для перехода собственности к эффективному собственнику и стратегическому инвестору, что способствовало формированию и развитию корпораций в большинстве отечественных крупных промышленных комплексах.
2. Широкое распространение в России корпоративных форм хозяйствования требует разработки научно-методологических основ их формирования и функционирования. Исследования, проведенные автором показали, что зарубежная теория и практика корпоративного управления слабо реализуется в российской действительности. В диссертации автором сделана попытка уточнить понятийный аппарат корпоративного управления, разработаны ряд ключевых методологический категорий теории корпоративного управления: системы корпоративных функций, стратегии организационного развития корпорации, экономической эффективности корпоративного управления.
3. Корпоративное управление, как специфический вид менеджмента, направлен на сохранение целостности корпорации и максимизации синергетического эффекта от совместной деятельности членов корпорации. Автором рассмотрены вопросы управления организационными отношениями собственников и менеджеров (корпоративное самоуправление) и организационно-экономические отношения между участниками корпорации (организационное корпоративное управление) как единая система, обеспечивающая достижение корпоративных целей.
4. Реализация сущностных особенностей корпоративного управления требует представления многообразных внутрикорпоративных факторов в виде определений системы, позволяющей в конечном итоге регламентировать процесс корпоративного управления, отработки принципиальных установок по ее функционированию, разработки системы конкретных норм и правил корпоративного взаимодействия и регулирования. Ядром этой системы является организационный механизм корпоративного управления - это совокупность взаимосвязанных и взаимообуславливаюнщх друг друга организационных факторов (внутренних ситуационных переменных), определяющих порядок и правила функционирования основных элементов корпорации и реализующих их взаимодействие. В работе автором предложен порядок разработки организационного механизма управления корпорацией.
5. Ключевой функцией корпоративного управления является функция организационного развития корпорации, осуществляемая путем диверсификации в связанные и несвязанные отрасли. Исследования мирового и отечественного опыта позволили автору разработать подходы и стратегии организационного развития отечественных корпораций, критерии оценки и методы реализации организационного развития корпорации.
6. Эффективность и качество корпоративного управления во многом зависит от профессионализма корпоративных менеджеров, поэтому представляется важным обучение студентов по специальной дисциплине Корпоративный менеджмент.
Диссертация: библиография по экономике, кандидат экономических наук , Лозгачева, Татьяна Михайловна, Нижний Новгород
1. Авдашева С.В., Розанова Н.М. Теория организации отраслевых рынков. - М.: Магистр, 1998. - 133 с.
2. Акофф Р. Планирование будущего корпорации. М.: Прогресс, 1985. -153 с.
3. Ансофф И. Новая корпоративная стратегия. М.: Экономика, 1999. - 234 с.
4. Ансофф И. Стратегическое управление. М.: Экономика, 1989.-519 с.
5. Ф 5. Аоки М. Корпоративное управление в переходных экономиках.
6. Пер. с англ. СПб.: Лениздат, 1997. - 557 с.
7. Бандурин А.В. Деятельность корпораций. М.:Инфра-М, 1999. -264 с.
8. Берзон Н.И., Ковалев А.П. Акционерное общество: капитал, правовая база, управление. М.: Финстатинформ, 1995.- 157 с.
9. Виссема Н. Менеджмент в подразделениях фирмы. М.: Инфра-М, 1996.-288 с.
10. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент. М.: Гародика, 1998.- 527 с.
11. Гальперин В.М., Игнатьев С.М., Горбунов В.И.
12. Макроэкономика. В 2 т. М.: Экономическая школа, 1996. - 348 с.
13. Грейсон Дж., О'Дейл К. Американский менеджмент на пороге XXI века. М.: Экономика, 1998.-458 с.
14. Забелин П.В. Основы корпоративного управления концернами.- М.: ПРИОР, 1998.- 172 с.
15. Загоруйко И.А., Федоров В.Н. Управление современной корпорацией: Учебное пособие. Ин-т междунар. права. Краснодар: Совет. Кубань, 1996. - 233 с.
16. Ионцев М.Г. Акционерные общества: Правовые основы. Имущественные отношения. Защита прав акционеров. М.: Ось-89, 1999. -256 с.
17. Карлоф Б. Деловая стратегия: концепции, содержание, символы: Пер. с англ. М.: Экономика, 1991. - 238 с.
18. Кашанина Т.В. Корпоративное право. М.: НОРМА ИНФРА-М, 1999. - 254 с.
19. Коно Тоехиро. Стратегия и структура японских предприятий. М.: Прогресс, 1987. 384 с.
20. Кореченко Р.А. Теория организации: Учебное пособие. / Перм. Ун-т; Западно-Уральский институт экономики и права; Международная академия наук высшей школы. Пермь, 1998. - 184 с.
21. Короткое Э.М. Концепция менеджмента. М.: Дека, 1998.301 с.
22. Корпоративное управление: владельцы, директора и наемные работники акционерного общества. / Под ред. Марека Хесселя, Фордхемский университет. М.: Джон Кайли энд Санз, 1996. 462 с.
23. Лафта Дж. К. Эффективность менеджмента организации. М.: Русская деловая литература, 1999. - с.320
24. Лисов В.И. Организационно-методологические аспекты формирования транснациональных корпораций. М.: Издательский дом Высшее образование и наука, 2000. - 118с.
25. Лунев В.Л. Тактика и стратегия управления фирмой. М.: Финпресс, 1997.- 255 с.
26. Львов Ю.А. Основы экономики и организации бизнеса. С.Петербург: Формина, 1992.- 383 с.
27. Маслеченко Ю.С., Тронин Ю.Н. Финансово-промышленные корпорации России. -М.: ДеКа, 1999. 318 с.
28. Менеджмент. Под ред. Максимцова М.М. М.: ЮНИТИ, 1998.- 343 с.
29. Мильнер Б.З. Теория организации. М.: ИНФРА-М, 1998.482 с.
30. Нуриев P.M. Курс микроэкономики. М.: НОРМА - ИНФРА-М, 1998.-563 с.
31. Семь нот менеджмента. Под ред. Красновой В. и Привалова А. М.: ЗАО Журнал Эксперт, 1997.- 176 с.
32. Сонысин Н.Б. Корпорации: Теоретические и прикладные проблемы.- М.: Московская высшая языковая школа, 1999. 428 с.
33. Томпсон А.А., Стрикленд А.Дж. Стратегический менеджмент. Искусство разработки и реализации стратегии: Учебник для вузов / Пер. с англ. под ред. Л.Г. Зайцева, М.И. Соколовой.- М.: Банки и биржа, ЮНИТИ, 1998.- 576 с.
34. Уильямсон О.И. Экономические институты капитализма: фирмы, рынки, отношенческая контрактация. /Пер. с англ. СПб., 1996.120 с.
35. Управление и корпоративный контроль в акционерном обществе. М.: Юристь, 1999.- 271 с.
36. Фельдман А.Б. Управление корпоративным капиталом. М.: Финансовая академия при Правительстве РФ, 1999. - 428 с.
37. Финансово-промышленные группы: история создания, международный опыт, российская модель. М., 1997. - 183 с.
38. Ходинговые компании в рыночной экономике. М.: Гарант, 1992.-41 с.
39. Храброва И.Ю. Корпоративное управление: Вопросы интеграции. М.: АЛЬПИНА, 2000. - 256 с.
40. Шеин В.И., Жуплев А.В., Володин А.А. Корпоративный менеджмент. М.: Типография НОВОСТИ, 2000.- 280 с.
41. Эскиндаров М.А. Развитие корпоративных отношений в современной российской экономики. М: Республика, 1999. - 320 с.
42. Авдашева С., Дементьев В. Акционерные и неимущественные механизмы интеграции в российских бизнес-группах. // Российский экономический журнал. 2000.- №1. С.13-27.
43. Акопов B.C., Борисов Д.А. Некоторые вопросы управления организациями типа ходинг. // Менеджмент в России и за рубежом.2000. №4. - С. 52-60.
44. Алексеев Н. Эволюция систем управления предприятием. // Проблемы теории и практики управления. 1999. №2. - С.103-108.
45. Антоновский Т.Р., Богданов О.С. и др. Основы предпринимательства. Словарь-справочник.- М., 1993.- 351 с.
46. Афанасьев А. Корпоративный менеджмент в зарубежных нефтяных компаниях. // Консультант директора. 2001. №19 (151). - С. 20- 22.
47. Беликов И. Собственники и менеджеры. // Журнал для акционеров. 2000. №8. - С.25-30.
48. Блази Дж., Шлейфер А. Владение акциями компаний и корпоративное управление. // ЭКО. 1996. №12. - С.34-41.
49. Бордунов С. Корпоративные структуры в наукоемких отраслях промышленности. // Проблемы теории и практики управления. 1999,- №6. С. 27-32.
50. Бурцев В. Корпоративный коммунитаризм в России и . во всем мире как историческая необходимость. // Консультант директора.2001.- №2 (134).- С. 3-16.
51. Винслав Ю. Лисов В. Становление ходинговых компаний: правовое и организационное обеспечение. // Российский экономический журнал. 2000. №5,6.- С.57-68.
52. Винслав Ю. Становление отечественного корпоративного управления: теория, практика, подходы к решению ключевых проблем. // Российский экономический журнал. 2001. №2.- С. 15-28.
53. Винслав Ю., Хуснутдинов М., Пухова Е., Ухин А. К развитию постсоветстких транснациональных корпораций (фактология, аналитика,предложения). II Российский экономический журнал. 1999.- №11-12.-С. 12-21.
54. Винслав Ю., Войтенко А., Германова И., Ворощук А. Развитие постсоветских ТНК: экономические, правовые и политические проблемы. // Российский экономический журнал. 1999.- № 4. С.23-34.
55. Винслав Ю., Дементьев В., Мелентьев А., Якутии Ю. Развитие интегрированных корпоративных структур в России. // Российский экономический журнал. 1998.- №11-12. С.27-41.
56. Виньков А., Сиваков Д. Пять угольных драм. // Эксперт. 2001.-№19.- С. 30-36.
57. Владимирова И.Г. Компании будущего: организационный аспект. // Менеджмент в России и за рубежом. 1999. №2.- С.58-72.
58. Владимирова И.Г. Организационные формы интеграции компаний. // Менеджмент в России и за рубежом. 1999.- №6. С.113-129.
59. Григорьева Т. Проблемы развития кадровой подсистемы промышленного предприятия. // Консультант директора. 2001.- №12 (144).-С. 9-12.
60. Данилин В. Экономико-математическая модель развития корпораций. // Российский экономический журнал. 1997.- №10.- С.82-98.
61. Дементьев В. Финансово-промышленные группы в стратегии реформирования российской экономики. // Российский экономический журнал. 2000.- №11-12. С.3-9.
62. Демочкина А.В. Российские предприятия: адаптация. // Проблемы прогнозирования. 2000.-. №3.- С.101-114.
63. Догопятова Т. Модели и механизмы корпоративного контроля в российской промышленности. // Вопросы экономики. 2001. №5.-С. 46-50.
64. Дранкина Е., Кабалинский Д. Наследники Менделеева.// Эксперт. 2001. №16. -С.48-51.
65. Драчева ЕЛ., Либман А.М. Проблема определения и классификации интегрированных корпоративных структур. // Менеджмент в России и за рубежом. 2001.- №4. С.37-53.
66. Ефремов С.А. Чтобы в России пошли реформы, ей нужна новая система управления. // Менеджмент в России и за рубежом. 1999.-№2.- С.119-126.
67. Зетень А.С. Основные направления эволюции крупных промышленных фирм в рыночной экономике. // Проблемы прогнозирования. 1995. №1. - С. 130-142.
68. Иванов Н. Глобализация и проблемы оптимальной стратегии развития. // Мировая экономика и международные отношения. 2000.- №2. -С. 15-19.
69. Иванов Ю. Трансформация предприятий: слияние, объединение, поглощение. // Консультант директора. 2001,- №17 (149). -С. 2-13.
70. Иванова А. Социальная ответственность корпоративного менеджмента. // Консультант директора. 2001. №19 (151). - С. 23-28.
71. Иванченко В. Государство и корпорации. // Экономист. 2000.-№1.- С.68-76.
72. Калашников В.А. Словарь, рыночной экономики. М., 1993.478 с.
73. Кирьян П. По ту сторону. // Эксперт. 2001. №14. -С.34-37.
74. Кишида Т. Организационная стратегия ходинговых компаний. // Экономические стратегии. 2000.- №2. С.34-39.
75. Клейнер Г. Управление корпоративными предприятиями в переходной экономике. // Вопросы экономики. 1999. №8. - С.64-79.
76. Консатинг в России: услуги и не только. // Наука и промышленность. 2001. №4 (48), С.38-43.
77. Кущенко Н.Д. Ходинговые компании в рыночной экономике. // Российский экономический журнал. 2000. №4. - С.37-42.
78. Лисиненко И. Экономическая логика конгломератной диверсификации. // Совет директоров. 1999.- №2. С. 12-20.
79. Лозовский Л.Ш., Райзберг Б.А., Ратновский А.А. Универсальный бизнес-словарь. М.:ИНФРА - М, 1997. - 640 с.
80. Мальгинов Г. Участие государства в управлении корпоративными структурами в России. // Вопросы экономики. 2000.- №9.-С.18-33.
81. Матвеева А. Бизнес для патриота. // Эксперт. 2001.- №10.-С. 28-32.
82. Мильнер Б. Крупные корпорации основа подъема и ускоренного развития экономики. // Вопросы экономики. 1998 . - №9. -С. 66-76.
83. Мильнер Б. Управление знаниями вызов XXI века. // Вопросы экономики. 1999.- №9. - С.108-118.
84. Миркин Я. Стратегия восстановления и развития фондового рынка. // Журнал для акционеров. 2000. №8. - С .14-20.
85. Муравьев А., Савулысин Л. Корпоративное управление и его влияние на поведение приватизированных предприятий. // Вопросы экономики. 1999. №7. - С.110- 115.
86. Мухин А. Российские вертикально интегрированные нефтяные компании: проблемы управления // Вопросы экономики. 1998. №2.-С. 149-154.
87. Нормы закона и нормы поведения.// Журнал для акционеров. 2001. -№4. С.3-12.
88. Носенко С. Концерн завоевывает рынок. // Журнал для акционеров. 2000.- №7.- С.11-17.
89. Омельченко И.Н., Дроздова Е.Ю. Виды стратегических альянсов и их роль в развитии международной деятельности предприятий. // Наука и промышленность России. 2001. №2 (46). - С. 58-65.
90. Особенности корпоративного управления в России. // Рынок ценных бумаг. 1999. №21. - С.28-32.
91. Панов А.И. Становление корпоративного менеджмента в экономике России. // Закон. Финансы. Налоги. 2000.- №2. С. 10.
92. Панов А.И., Кузнецов В.П. Внутрикорпоративное управление. // Закон. Финансы. Налоги. 2000.- №10.- С. 13.
93. Петров Ю. Реформа корпоративных институтов и создание социального рыночного хозяйства. // Российский экономический журнал. 2000.- №4.- С.58-75.
94. Право собственности дает право управлять. // Журнал для акционеров. 2000.- №5. С.25-28.
95. Псарева Н.Ю. Организация взаимоотношений дочерних обществ. // Экономика строительства. 2001. №8. - С.22-32.
96. Радыгин А. Внешние механизмы корпоративного управления и их особенности в России. // Вопросы экономики. 1999. №8. - С.80-98.
97. Радыгин А. Собственность и интеграционные процессы в корпоративном секторе. // Вопросы экономики. 2001. №5.- С.26-45.
98. Радыгин А., Сидоров И. Российская корпоративная экономика: сто лет одиночества? // Вопросы экономики. 2000. №5. - С. 45-61.
99. Развитие корпоративных форм управления в России. // Российский экономический журнал. 2000. №2,3,4. - С.29-44, С.28-33, С.26-36.
100. Райков А. Менеджмент и корпоративная информационная система две стороны одной медали. // Консультант директора. 2001. - №8 (140).- С.8-11.
101. Рейтинг качества корпоративного управления российских компаний. // Эксперт. 2001. №37. - С.79.
102. Родин-Сова Ю. Промышленные корпорации локомотивы экономического роста. // Проблемы теории и практики управления. 2000. -№3.- С.77-80.
103. Романова О. Бизнес для посвященных. // Эксперт. 2000.- №47. -С.20-23.
104. Рудин Э., Керемецкий Я., Букреев В. Сохранение и защита прав собственности работников в акционерных обществах: главные проблемы и пути их решения. // Российский экономический журнал. 2001.- №3. С.24-32.
105. Рябков А.В., Пономаренко А.А. Развитие корпоративных форм хозяйствования в России. // Российский экономический журнал. 1997.-№12.- С. 19-28.
106. Слепов В., Вороненко О., Крючин Д., ФПГ: современные тенденции развития. // Финансы. 1998. №4. - С.21-27.
107. Современный экономический словарь. М.: Инфра-М, 1999.758 с.
108. Сплав угля, энергии и стали.//Эксперт. 2001. №13. - С.30-33.
109. Страхова Л.П., Бартенев А.Е, Корпоративные образования в современной экономики. // Менеджмент в России и за рубежом. 2000. -№4, С. 25-34.
110. Страхова Л.П., Бутковская Г.В. Акционирование химических предприятий в современных условиях. // Менеджмент в России и за рубежом. 1999. №2 . - С.73-90.
111. Томас Йеннер. Отраслевая структура, рыночная стратегия и успех предприятия. // Проблемы теории и практики управления. 2000.- №3.- С.81-85.
112. Уткин О. Определение эффективности работы корпораций: применение технологии анализа среды функционирования. // Российский экономический журнал. 2001. № 5-6. - С.89-93.
113. Цыгичко А. Возможности формирования промышленных корпораций. // Проблемы прогнозирования. 1998. №4. - С.30-37.
114. Шамай М. Роль и влияние транснациональных корпораций в глобальных сдвигах в конце 20 столетия. // Проблемы теории и практики управления. 1999. №3. - С. 24-30.
115. Шарифов В. Опыт неформальных финансово-промышленных групп ходингового типа: роль финансовых институтов. // Российский экономический журнал. 1997. №10. - С. 33-36.
116. Шихвердиев А., Епихин А. Инвестор дожен знать. // Журнал для акционеров. 2001. -№5. С. 10-15.
117. Щиборец К. Делегирование пономочий производственными подразделениями промышленной компании: основные варианты и критерии выбора. // Консультант директора 2000. №16. - С.2-6.
118. Экономическая энциклопедия. Политическая экономия, в 4 томах. М., 1972-1980.
119. Якутии Ю. Еще раз к анализу эффективности становящихся российских корпораций. // Российский экономический журнал. 1998. №9-10.-С. 33-42.
120. Якутии Ю. Интегрированные корпоративные структуры: резервы взаимодействия.//Экономика и жизнь. 2000. №14. - С. 28-29.
121. Якутии Ю. Концептуальные подходы к оценке эффективности корпоративной интеграции. // Российский экономический журнал. 1998. -№5. С.27-41.
122. Якутии Ю. Корпоративные структуры: варианты типологизации и принципы анализа эффективности. // Российский экономический журнал. 1998. -№4. -С.28-34.
123. Якутии Ю. Развитие интегрированных корпоративных структур в России. // Российский экономический журнал. 1998. № 11-12. - С.27-42.
124. Якутии Ю. Региональный вектор деятельности корпоративных объединений. // Российский экономический журнал. 2000. №9. - С.29-34
125. Якутии Ю. Интегрированные корпоративные структуры: Резервы взаимодействия. // Экономика и жизнь. 2000. № 14. - С.28-29.
126. Гражданский кодекс Российской Федерации в двух частях. -М., 1998.
127. Закон О финансово-промышленных группах от 1996г.
128. Закон Об акционерных обществах от 1996г.
129. Clement R. Draucht die New Economy eme neue Regulierung? // WIRTSCHAFATSDIENST, 80. jg (2000), Heft.
130. Laux H., Liermann F. Groundage der Organization. Berlin. Heidelberg: Springer Verlag, 1997
131. Galbraith J.K. The Anatomy of Power. Boston: Mifflin Company Boston, 1983
132. Perlitz M. Internationals Management. Stuttgart: Lussius & Lussius Verlagsgesellschaft mbH, 1997.
133. Egan C. Creating Organisational Advantage. Butterworth-Heinemann, 1999.
134. Lorange P., Roos J. Strategic alliances. Blackwell Business, 1993.
135. Herzefeld E., Wilson A. Joint ventures (3 edition.) Jordan's, 1996.
136. Barney J. B. Gaining and competitive advantage. Addison-Wesley Publishing Company, 1997.
137. Tne World's View of Multinationals. // The Economist, 2000.
138. Lehrer M., Kazuhiro A. Unbundling European Operations: Regional Management and Corporate Flexibility in American and Japanese MNCs. // Jornal of World Business. 1999. -V.34. - No. 3.
139. Hesselbein F., Goldsmith, Beckhard R. The Organization of the Future. -nSan Francisco: Jossey-Bass Publishers, 1997.
140. Лозгачёва T.M. Совершенствование организационного механизма управления корпорациями./ T.M. Лозгачёва // Сборник научных трудов аспирантов НКИ.- Нижний Новгород, 2000.- С.51-55.
141. Лозгачёва Т.М. Совет директоров как инструмент стратегического управления корпорацией./ Т.М. Лозгачёва, А.И. Панов // Закон. Финансы. Налоги. 2001. - №1(119). - С.9.
142. Лозгачёва Т.М. Становление ходинговых компаний: правовоеи организационное обеспечение. / Т.М. Лозгачёва, А.И. Панов // Вестник экономических реформ. Ежемесячный региональный информационно-аналитический журнал. Нижний Новгород. 2001.- №4.- С. 17-22.
143. Лозгачёва Т.М. Корпоративные слияния: тенденции и проблемы. / Т.М. Лозгачёва, А.И. Панов // Закон. Финансы. Налоги. -2001.- № 37 (155). С.9.
144. Лозгачёва Т.М. Корпоративное управление в современной экономике. / Т.М. Лозгачёва // Управление проектами: теория и практика. Материалы региональной научно-технической конференции. Нижний Новгород, 2001. С. 53-54.
145. Лозгачёва Т.М. Закономерности формирования корпоративных структур. / Н.Г. Лизунова, Т.М. Лозгачёва // Третья международная научно практическая конференция Государственное регулирование. Региональный аспект. -Нижний Новгород, 2001. С. 23.
146. Лозгачёва Т.М. Теория и практика управления интегрированных корпоративных структур. / Т.М. Лозгачёва // Третья международная научно практическая конферетадая Государственное регулирование. Региональный аспект.-Нижний Новгород, 2001. С. 54.
147. Лозгачёва Т.М. Стратегическое управление в корпорациях. / А.Е. Куделин, Т.М. Лозгачёва, А.И. Степанов // Вестник экономических реформ. Ежемесячный региональный информационно-аналитический журнал. Нижний Новгород, 2001.- №11.- С.79-82.
148. Лозгачёва Т.М. Интеграционные особенности корпоративных образований. / Т.М. Лозгачёва // Материалы Всероссийской научно-практической конференции. Южзю-уральский государственный университет. -2001. -Выпуск№2. -С.38.
149. Лозгачёва Т.М. Диверсификация строительных организаций. / Т.М. Лозгачева, Ю.К. Углов 11 ВеШйк эконоШческйх реформ. Ежемесячный региональный информавдионно-знали i ический журнал. НИЭР.- Нижний Новгород, 2002,- №3,- С.33-37.
Похожие диссертации
- Формирование экономического механизма управления организацией на основе концепции цепочки ценностей
- Организационный механизм управления сельским хозяйством области
- Формирование организационной структуры управления предприятием
- Формирование организационного механизма управления проектами жилищного строительства
- Формирование организационного механизма разработки и реализации стратегического плана развития региона