Экономические аспекты регулирования процессов миграции и воспроизводства трудового потенциала тема диссертации по экономике, полный текст автореферата
| Ученаd>кандидат экономических наук | |
| Автор | Магомедов, Магомед Юсупович |
| Место защиты | Махачкала |
| Год | 2000 |
| Шифр ВАК РФ | 08.00.05 |
Диссертация
Диссертация: содержание автор диссертационного исследования: кандидат экономических наук , Магомедов, Магомед Юсупович
Введение
Глава I. Миграция населения и ее значение в процессе воспроизводства трудового потенциала
1.1 Сущность воспроизводства трудового потенциала.
1.2 Роль миграции в процессе воспроизводства трудовых ресурсов
1.3 Факторы территориального движения рабочей силы
Глава II. Демографическая ситуация и особенности миграции в республике Дагестан
2.1 Анализ состояния рынка труда Республики Дагестан
2.2 Демографическая ситуация в Республике Дагестан
2.3 Особенности миграции населения в Республике Дагестан
2.4 Стратегия миграционной политики для Республики Дагестан
Глава III. Проблемы регулирования миграции на уровне региона 3.1 Генезис межрегиональной миграции 3.2. Формы и методы регулирования и управления региональной миграцией
3.3 Совершенствование системы прогнозирования региональной миграции
Диссертация: введение по экономике, на тему "Экономические аспекты регулирования процессов миграции и воспроизводства трудового потенциала"
Успех проведения радикальной экономической реформы во многом зависит от состояния трудовых ресурсов общества, наиболее эффективной реализации их качественных характеристик: уровня образования, квалификации, природных, интелектуальных и социальных качеств личности, совокупность которых определяет уровень развития трудового потенциала человека.
Возрастание роли региональных аспектов в осуществлении экономических и социальных преобразований повышает значимость проблем, связанных с воспроизводством трудового потенциала регионов, рациональным распределением, перераспределением и использованием трудовых ресурсов.
Важным фактором воспроизводства трудовых ресурсов является миграция населения. На макроэкономическом уровне миграция - необходимое условие функционирования рынка труда. От ее масштабов и направлений зависит не только трудообеспеченность предприятий и отраслей в количественном отношении, но и качество трудового потенциала индивидуального и совокупного работника.
Миграционные процессы влияют на трудообеспеченность регионов, и, как следствие, на их экономическое развитие, В связи с этим, изучение современных миграционных процессов, анализ масштабов, направлений и факторов их определяющих, а также выявление различных аспектов влияния миграции на состояние трудового потенциала республики Дагестана представляется весьма актуальным.
Проблема влияния миграции на состояние трудового потенциала региона требует нового осмысления. И это вызвано не только возрастанием роли регионального фактора в осуществлении экономических и социальных преобразований, но и необходимостью изучения и всестороннего анализа специфики современных миграционных процессов, связанных с трансформацией экономической и политической системы общества, а также с возрастанием роли экономической теории в решении практических задач, разработке системы мер прямого и косвенного регулирования территориального перераспределения трудовых ресурсов.
Исследование миграции как фактора воспроизводства трудового потенциала в экономической литературе сводится преимущественно к ее макроэкономическому анализу. В то время как выявлению влияния миграции на воспроизводство трудового потенциала на микроуровне, по нашему мнению, не уделяется дожного внимания. Между тем, миграцию необходимо исследовать и как процесс инвестирования в "человеческий капитал", или трудовой потенциал личности.
В условиях многообразия форм собственности, рыночных методов хозяйствования особую значимость приобретают качественные характеристики личности: способность к предпринимательству, инициатива, профессионализм. В связи с этим повышается значимость внешних миграций, связанных с подготовкой и переобучением кадров. Влияние внешних миграций на качество совокупного трудового потенциала общества, а также конкретного работника требует глубокого и всестороннего анализа.
Проблемам миграции трудовых ресурсов посвящено множество научных публикаций, монографий и колективных исследований, особенно относящихся к периоду плановой экономики конца 50-х - 80-х годов. К числу таких публикаций можно отнести прежде всего труды Т.И.Заславской (55), В.И.Переведенцева (109), Б.Л.Бреева (11) и др. по проблемам сельских миграций, социально-экономических условий формирования и использования трудовых ресурсов, а также раскрывающих вопросы методологии и практики исследования миграций, в том числе региональных особенностей миграционных процессов
Значительный вклад в разработку вопросов воспроизводства трудовых ресурсов внесли И.С.Маслова, В.В.Оникиенко, А.А.Жук и др. Исследованию сущности трудового потенциала и факторов, влияющих на его формирование посвящены работы А.Г.Касаева, Д.В.Чудинова. Вопросы влияния миграции на формирование и функционирование рынка труда рассматриваются западными экономистами Эренбергом Р.Дж., Смитом Р.С., а также находят отражение в публикациях российских ученых: Ткаченко А.А., Морозова Г.Ф. и некоторых других (62).
Переход к рынку повлек за собой значительные изменения масштабов, направлений, факторов территориального перераспределения населения. Эти проблемы исследуются в научных публикациях Г.Ф.Морозовой, Г.С.Витковской, Л.Л.Рыбаковского и других авторов.
Большой интерес для нас представляют региональные исследования количественных и качественных характеристик современных миграционных потоков, ориентируемых в сельскую местность, влияния мигрантов на рынок труда, формирующийся в аграрной сфере, а также процесса адаптации переселенцев в местах вселения. Однако практически все последние публикации и работы, касающиеся проблем современной миграции, носят в большей мере специальный или конкретно экономический характер.
Однако при достаточно широком спектре исследования экономической природы миграционных процессов, его места и роли в современной экономической системе рыночного типа, а также проблем региональных подходов в их анализе и оценке, нужно признать, что ряд оригинальных посылок и идей еще нуждается в обобщении, анализе и систематизации в рамках единой целостной концепции.
Кроме того, критический анализ указанных исследований показывает, что они содержат ряд дискуссионных и нерешенных вопросов, отражающих недостаточную степень познания затронутых проблем, особенно в аспекте трансформационной политики. Потребность в уточнении места и роли современных миграционных потоков в процессе воспроизводства трудового потенциала региона, их влияния на трудообеспеченность в переходный период предопределили выбор автором темы исследования, его цель, задачи и структуру.
Понимая всю широту поднятой проблемы, диссертант сосредотачивает свое внимание на исследовании экономической природы миграционных процессов в воспроизводстве трудового потенциала, главным образом аграрной сферы региона в условиях рыночной экономики.
Основной целью исследования является разработка методологических подходов к оценке миграции в условиях перехода к рыночным отношениям и теоретическое обоснование ее роли в процессе воспроизводства трудового потенциала региона, а также разработка системы мер прямого и косвенного регулирования миграционных процессов на региональном уровне исходя из контекста пробудем эффективной структурно-рыночной трансформации трудового потенциала на современном этапе.
Представленная цель достигается путем решения следующих задач::
- определение методологических подходов к оценке миграции как фактора воспроизводства трудового потенциала;
- уточнение категориально-понятийного аппарата исследуемой проблемы: "трудовой потенциал", "естественная" и "вынужденная" миграция, "воспроизводство трудовых ресурсов".
- выяснение места и роли миграции в процессе воспроизводства трудового потенциала работника и ее влияние на качественные и количественные характеристики трудовых ресурсов региона в современной экономической системе рыночного типа;
- определение теоретических основ и особенностей современного этапа миграции, объемов и направлений миграционных потоков;
- исследование и систематизация структуры миграционных потоков, ориентированных в сельскую местность республики Дагестан;
- выявление и обоснование приоритетности отдельных факторов, влияющих на реализацию трудового потенциала мигрантов и их закреп-ляемость в сельской местности;
- анализ механизма регулирования миграционных процессов на региональном уровне;
- обоснование рациональных организационно-производственных, организационно-функциональных путей регулирования региональной миграции.
Предметом исследования являются экономические отношения в процессе миграции трудовых ресурсов и их влияния на воспроизводство трудового потенциала республики Дагестан.
Объектом исследования - миграционные потоки, направленные в аграрный сектор региона на примере республики Дагестан.
Методологическая и теоретическая основа исследования.
Концептуальную базу исследования составляют произведения классиков экономической теории и современные работы отечественных и зарубежных экономистов. При определении основных теоретических выводов используется принцип единства исторического и логического, методы статистического и сравнительного анализа. Системный подход помогает определить экономическую природу и экономические цели миграции, выявить ее место и роль в системе рыночного хозяйства; позволяет включить в исследование влияние многих внешних факторов, воздействующих на миграционные процессы. В исследовании используются методы социологического исследования: опрос мигрантов, прибывших в республику
Информационная база исследования.
Информационную базу исследования составили документы органов государственной власти и управления, а также различная справочная литература. В качестве эмпирической базы в работе широко использовались данные статистических сборников, материалы Дагестанского республиканского комитета государственной статистики, министерства труда и социального развития республики Дагестан, Миграционной службы РД.
Научная новизна диссертационного исследования.
В представленной работе на защиту выносятся следующие положения и выводы, содержащие, по мнению автора, элементы научной новизны:
- миграция населения рассматривается как условие, необходимое для функционирования рынка труда и фактор воспроизводства трудового потенциала индивидуального и совокупного работника;
- проанализирован процесс развития межрегиональной миграции 20-Х-90-х годов XX в. и с позиций ретроспективного анализа достижений и возможностей использования исторического опыта, определены результаты его влияния на формирование трудового потенциала республики Дагестан;
- на теоретико-методологическом уровне исследования выявлены особенности миграционных процессов в условиях переходной экономики;
- на основе проведенного социологического опроса определяются и всесторонне аргументируются идеи концепции эффективной занятости мигрантов, реализации их трудового потенциала. По-новому трактуя эти факторы в условиях нестабильной экономики России, разработаны и внесены предложения по регулированию использования трудового потенциала мигрантов;
- обобщены, систематизированы и исследованы под углом зрения развиваемой в диссертации концепции примеры -структуры миграционных потоков, направленных в Республику Дагестан;
- предложена стратегия миграционной политики для РД.
Теоретическая и практическая значимость диссертационной работы заключается в возможности использования полученных выводов и положений для дальнейшего углубления теоретического исследования проблемы с точки зрения современной политэкономии.
Теоретические положения, разработанные в диссертации можно использовать в преподавании курса экономической теории при изучении вопросов, связанных с формированием трудовых ресурсов, факторов, обуславливающих их мобильность, функционированием рынка труда.
Предложения и рекомендации данной диссертации представляют определенный интерес для практической деятельности региональной миграционной службы, а также Министерства труда и социальной защиты РД при разработке соответствующих региональных программ, руководителей сельхозпредприятий для создания условий, способствующих наиболее эффективной реализации трудового потенциала мигрантов и их приживаемости.
Структура диссертационной работы. Диссертация состоит из введения, трех глав, заключения и списка использованной литературы из 168 наименований. Материал изложен на 147 страницах машинописного текста, содержит 14 таблиц, 7 рисунков и 1 схему.
Диссертация: заключение по теме "Экономика и управление народным хозяйством: теория управления экономическими системами; макроэкономика; экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами; управление инновациями; региональная экономика; логистика; экономика труда", Магомедов, Магомед Юсупович
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
1. На наш взгляд, было неправильным полагать, что только рыночный механизм, переход к многообразию видов собственности, а также экономические интересы субъектов хозяйствования смогут эффективно регулировать процесс воспроизводства трудовых ресурсов на всех его стадиях. Субъективность воспроизводственного процесса предполагает активную роль Государства и его организаций в регулировании формирования, распределения, перераспределения и использования трудовых ресурсов. Она заключается в проведении продуманной демографической политики способной воздействовать на процесс естественного движения населения: увеличение рождаемости, снижение смертности, рост продожительности жизни биологических процессов, лежащих в основе воспроизводства трудовых ресурсов. Наиболее эффективной форме демографической политики, по нашему мнению, является програмно-целевой подход, разработка комплексной программы развития народонаселения страны и регионов для развития социально-экономических противоречий, сочетая интересы Государства, региона, колектива, семьи и личности. Они дожны являться составной частью программой социально-экономического развития осуществляя двустороннюю взаимообратную связь между производством материальных благ и воспроизводством трудовых ресурсов. Большая роль принадлежит Государству и в области образования, подготовки и переподготовки трудовых ресурсов в соответствии с требованиями современной экономики, а также выработке рычагов, воздействующих на повышение эффективности использования трудовых ресурсов, максимальной реализации трудового потенциала
2. Миграция населения есть необходимый и закономерный процесс социально-экономического развития общества. Она является фактором воспроизводства трудового потенциала на всех его уровнях, оказывает существенное влияние на экономику. В то же время характер, направления и масштабы миграции зависят от состояния и потребностей экономического развития отдельных регионов и общества в целом.
3. Современный этап миграции содержит в себе следующие характерные черты: миграционные процессы проходят в условиях спада общественного производства, вызванного сложностью перехода экономики к рыночным отношениям: произошло изменение направлений миграционных потоков в направлении лот окраин к центру, Город-Село; значительно увеличились масштабы внешней миграции; произошло сокращение организованного перераспределения трудовых ресурсов. Преобладание стихийных, самостоятельных переселений; возникновение противоречий между наличием высокого трудового потенциала мигрантов и возможностью его рационального использования; увеличение издержек общества и самих переселенцев, связанных с обустройством и переквалификацией мигрантов.
4. Отличительной особенностью последних лет является нарастание воны вынужденной миграции при одновременном снижении общей миграционной активности. Учитывая, что свыше 600 тыс. человек из числа лиц коренных народностей. Дагестана (по данным переписи населения 1989г) проживают за пределами своей исторической Родины, а социально-экономическое положение в местах традиционной трудовой миграции Дагестанцев (Казахстан, Республики средней Азии, Азербайджан и др.) продожает ухудшаться, процесс вынужденной миграции в республику в ближайшие годы видно сохранится.
5. Массовый приток мигрантов на территорию республики создает здесь комплекс серьёзных проблем. Социальная инфраструктура, не рассчитанная на такое количество населения испытывает перегрузки. Приток переселенцев способствует росту цен на недвижимости, обострению конкуренции на рынке труда, снижению уровня жизни населения обострению других социальных проблем прежде всего в области образования, здравоохранения, усилению меж националистических и сепаратистческих настроений, криминализации обстановки в республике. В связи с этим, основным целями миграционной политике Дагестан дожно явиться уменьшение негативных последствий миграционных процессов и обеспечения социально-экономической, политической стабильности в республике, обеспечения баланса прав и законных интересов населения республики, мигрантов и беженцев. Для достижения этих целей автор предлагает решения комплекса задач, которые изложены на страницах 78-79 диссертации.
6. По нашему мнению, основными путями совершенствования регулирования миграционных процессов дожны быть: -определение основных концепций экономического развития регионов и их потребность в трудовых ресурсах; -создание федерального и региональных банков в данных, содержащих сведения о различных категориях мигрантов, а также о состоянии рынка труда, жилья и других сведений, населения принимающих регионов, а на региональном уровне конкретных хозяйств, принимающих переселенцев; -широкое использование средств массовой информации для освещения миграционной политики государства; -создание консультативных служб по вопросам организации переселений разъяснению прав мигрантов и предоставляемых им льгот; -создание условий для развития жилищ него строительства на Селе хозяйственными способом; -изучение и широкое использование положительного опыта регулирование миграционных процессов, накопленного отдельными регионами; -проведение разъяснительной работы среди местного населения для сохранения периода адаптации и увеличения закрепляем ости мигрантов в местах вселения.
7. Сокращение внутри Российских стихийных миграционных потоков можно достичь при условиях стабилизации и оздоровления обстановки на Федеральном и региональных рынках труда. Для этого требуется разработка и практическая реализация комплекса мер по совершенствованию рыночных отношений в трудовой сфере. Общие проблемы совершенствования прогнозирования и регулирования этих отношений, от которых непосредственно зависят масштабы стихийных миграционных процессов, с нашей точки зрения, включает в себя следующие направления: -проведения различных вариантных расчетов количественных и качественных показателей спроса и предложения рабочей силы на национальном и региональных рынках, определение возможных альтернатив функционирования рыночных отношений в трудовой сфере в перспективе и направлений активного влияния на положительные тенденции их развития; -разработка Федеральных и региональных инвестиционных программ, направленных на создание рабочих мест, регулирование трудовых отношений, оплаты труда и режима работы; -развитие в регионах и на предприятиях социального партнерства по вопросам обеспечения занятости и договорного регулирования труда, совершенствование законодательной и нормативной базы и организационных форм социального партнерства: -организация системы общественных работ с использованием разнообразных форм занятости;
8. Особое внимание следует уделить регулированию и поддержке предпринимательской деятельности, как фактуру, который существенно сокращает объем стихийной миграции. В современных условиях становления рыночных отношений предпринимательство встречает на своем пути серьезные препятствия, обусловленные следующими причинами: -постоянно изменяющееся законодательство, приводящее к нестабильности правилам и условиям функционирования предпринимателей, особенно в области налогообложения и внешних экономических связей: -отсутствие необходимых для предпринимательства законом, касающихся правого регулирования вопросов прав собственности, поного возмещения ущерба защиты частной собственности, залога недвижимости и т.д.; -выборочное испонение имеющихся законов, поскольку в подзаконных актах токование отдельных положений иногда существенно расходится с самим законом, что в условиях отсутствия дожного контроля за их соблюдением часто приводит к произволу чиновников всех рангов.
Диссертация: библиография по экономике, кандидат экономических наук , Магомедов, Магомед Юсупович, Махачкала
1. Абакин Л.И. В тисках кризиса М., 1994-274с.
2. Авдеев А, Согратов А. Демографическая вона скоро накроет нас всех И Российские вести, 1992-16 января-№2.
3. Акисиев А.К. социальная политика: региональные аспекты -Якутск, 1996-375с.
4. Анализ миграционных процессов и оценка перспектив их развития (материалы Центра экономической конъюнктуры при правительстве Российской Федерации) //Общество и эканомике-1995-№10-11.
5. Ананьев А. Новые процессы в занятости в условиях перехода к рыночной экономике // вопросы экономики. 1995№5 с 39-47.
6. Андрюшенко Е. Потки эмиграции: что уносят и что приносят // Народный депутат -1992 №5 с 103.
7. Благова З.И. Предпринимательство в Российской экономике -СПБ издательство СПБУЭФ, 1995 с 5.
8. Блауг М. Экономическая мысль в ретроспективе-М. //тд, 1994 с.630.
9. Борисов Е.Ф. экономическая теория -М, 1996-475с.
10. Боков В. экспорт рабочей силы стыдно или выгодно // Новое дело-1996-2сентября.
11. Бреев В.Д. Подвижность населения и трудовых ресурсов. В сб: Проблемы миграции населения и трудовых ресурсов. М:-статистика, 1970.
12. БреевЗ.Б. Население и занятость. М: Финансы и статистика, 1984,112с.
13. Бушепарин И.В. Рынок труда в современной экономике // Общество и экономика-1994 №1 c.l 17.
14. Варданян Р.А. Влияние реформирования экономики на процессы международной миграции // социологические исследования, 1995. -№12 Чс. 58-63.
15. Вечканов Г.С. Территориальное перераспределение трудовых ресурсов в СССР. М. Экономика.-1975 с. 34-35.
16. Видяпин В.И. Журавлева Г.П. Общая экономическая теория. М: ПРОМО медиа. 1995.
17. Виноградова Е. Защита прав трудящихся мигрантов: международные нормы и российские-----Человек и труд -1994 №6 с. 34-38.
18. Вишневская Н. Государство на рынке труда -изменение стратегии // Мировая экономика и международные отношения-1997 №7 с. 101-107.
19. Вишневская Н. Рынок рабочей силы -новые тенденции. // Мировая экономика и международные отношения -2000. №8 с. 20-26.
20. Вопросы теории и практики управления трудовыми ресурсами-М: ЦНИ ТР, 1983-161 с.
21. Вопросы перераспределения трудовых ресурсов М: ЦНИ ТР, 1985 с.161
22. Власов А.Г., Рославцев В.В., Сорохтин А.В. Активизация человеческого фактора не Японской. -М.: МНИ ИЛУ, 1989.
23. Воспроизводство трудового потенциала и его региональные особенности -М, 1989. 209 с.
24. Воспроизводство населения в условиях развитого социализма. Том 2. // Киев-1985.
25. Внуков А.А. Взаимосвязь между миграцией и динамикой численности населения: Автореф. Дис. К.Г.Н. 1 ПАН-М: 1992 30с.
26. Гаджиев Г. Издержки воспроизводства рабочей силы. // Общество и экономика, 1995. №9. -с 130-140.
27. Газаелиева Н.И. Становление малого предпринимательства в переходной экономике (на материалах Республики Дагестан): авт. дисс. К.Э.Н.-Махачкала, 1997.21с.
28. Гарсия-Исер М., Голодец О., Смирнов С. Критические ситуации на региональных рынках труда // Вопросы эканомики-1997. № 2. С114-124.
29. Гаузнер Н. Современная ситуация на Российском рынке труда // Мировая экономика и международные отношения, 1993. №4 с 30-40.
30. Гендлер Г., Гильдингерш М. социальные последствия безработица // Человек и труд. -1996. № 3 с 47-49.
31. Гильдингерш М.Г. Безработица в России: сущность, формы, национальные последствия в условиях перехода к рынку // СПб- СПб УЭФ-1995.-163с.
32. Гимпельсон В. Политика российского менеджмента в сфере занятости // Мировая экономика и международные отношения .- 1994.- №6 с.5-20.
33. Гимпельсон В., Горбачева Т., Липпольд Д. Движение рабочей силы // Вопросы экономики, 1997. -с.125-134.
34. Гордон А., Клопов Э. Тридцатые Сороковые! // Знание-сила 1988 №3 с.3-8.
35. Горбунов Н. Миграция: плюсы и минусы. // Человек и труд, 1995 №11 с. 37-39
36. Грудзевски В., Гейдук И. Развитие малого предпринимательства в Польше.// Проблемы теории и практики управления -1996 №2 с. 90-94.
37. Дадашев А.З. Проблемы использования трудовых ресурсов в СССР. // Вопросы экономики, 1993. №17 с. 31-35.
38. Дадашев А.З. Региональный рынок труда в России: формирование и эффективность управления // Вопросы экономики -1995 № 5 с. 63-69.
39. Дадашев А.З. Занятость населения и безработица в России: проблемы регулирования // вопросы экономики -1996 №1 с. 76-83.
40. Демографическая ситуация в РД /в кн. социально-экономическое положение республики Дагестан-1999. Махачкала: 2000г. с. 209-221.
41. Демографическая ситуация в РД / в кн. социально-Экономическая положение республики Дагестан-1998. Махачкала: 1999 с. 209-221.
42. Демографическая ситуация в РД / в кн социально-экономическое положение республики Дагестан-1997. Махачкала: 1998 с. 154-162.
43. Денисов Н. Социальное расслоение общества: причины, последствия, меры по ограничению // экономист-1997 № 1 73-82.
44. Дивилов И.С. Численность и структура занятости в народном хозяйстве. М. экономика, 1976-111с.
45. Добрынин А.И., Дятлов С.А., Коннов В.А. Производительные силы человека: структура и формы проявления. СПБ: издательство СПБ УЭФ, 1994.
46. Долан Э. ДЖ., Линдсей Д. макроэкономика. СПБ: АОЗТ, 1994 с.6.
47. Егоров Е. Г. Проблемы региональной экономики. Новосибирск: Наука, 1979. 284.
48. Елин С. Служба занятости Австрия: традиции и новшества // Человек и труд-1995 № 5 с. 20-22.
49. Ермилов А.П. Теория рыночного хозяйства. Новосибирск: Наука, 1993395 с.
50. Зайончковская Ж.А. Новоселы в городах. М: статистика, 1972. С. 195.
51. Зайончковская Ж.А. миграция населения. -М: Наука, 1992.-243 с.
52. Зайончковская Ж.А. миграционные процессы после распада СССР. -М: Наука, 1994-235 с.
53. Зайончковская Ж.А. Демографическая ситуация и расселение-М: наука, 1991. 132 с.
54. Зайончковская Ж.А. Миграция специалистов России: причины, последствия, оценки. М: Наука, 1994.100 с.
55. Заславская Т.И. миграция сельского населения: цели, задачи и методы регулирования. Новосибирска, 1969.
56. Заславский И, Кризис социально- трудовых отношений / вопросы экономики 1995 № 5 с. 48-42.
57. Ионцев В.А. Мировые миграции- М, Знание 1992 64 с.
58. Ионцев В.А. Миграционная политика буржуазных государств- М; Знание, 1980 63с.
59. Исупов В.А. Деспографические катастрофы в России / ЭКО, 1993- №7 с. 18-23.
60. Кобалина В.И., Кузина И.М., Донова И.В., Реструктирование занятости на предприятиях и развитие рынка труда в России / Общество и экономика 1996. № 9-10 с. 112- 142.
61. Камаев В.Д. Учебник по основам экономической теории- М: ВЛАДОС, 1995 205 с.
62. Касаев А.Г. Трудовой потенциал и занятость в условиях интенсификации. М: Наука, 1990.
63. Касисновский Е. Трудовые ресурсы в девятой пятилетке. Сб. народонаселение М: Статистика 1973.
64. Каменский А., Миграция и рынок труда // Человек и труд 1996 № 9 с. 1317.
65. Каменский А. Женская трудовая миграция // Человек и труд. 1994 № 12 с 13-16.
66. Каракин Н.С. Бритвин В.Е, Региональные особенности миграциисельского населения и их влияния на формирование трудовых ресурсов: социальный и экономический эффект Горький 1981 181 с.
67. Кваша А.Я. Проблемы экономико- демографического развития СССР М: Статистика, 1974 180 с.
68. Кваша А.Я. Демографическое и экономическое развитие России // Вестник Московского университета. Сер. 6 Экономика 1995 № 5 с. 7580.
69. Кебабажанян Ж. Макроэкономическая политика- перевод с франц. -Новосибирск НГУ, 1996- с. 9.
70. Кирилова Н. Социальная политика региональный аспект // Человек и труд 2000 № 2 с. 29-30.
71. Кирилова Н. Социальная политика региональный аспект // Человек и труд 2Ч № 4 с. 36-37.
72. Киреев А. Международная экономика. Часть 1 М.: Экономика - 1997 300с.
73. Компас беженца и вынужденного переселенца: краткий справочник / коорд. Совет помощи беж. М: 1995- 143 с.
74. Корель Л.В. Тапилина B.C. Трофимов В.А. Социально- экономическое развитие регионов и миграционные процессы в СССР Новосибирск, 1988 39 с.
75. Корнан Я. Тенденции постсоциалистического развития: Общий обзор // Вопросы экономики 1996 № 1 с. 10.
76. Корняков В. Анализ структуры воспроизводства. // Экономист, 1997 №5 с. 82-91.
77. Корганин В.П. Индикаторы экономико- демографического развития населения // Социологические исследования , 1996 № 9 с. 42-54.
78. Красинец Е. Баринова Н. Трудовая миграция в Россию из стран ближнего зарубежья // Вопросы экономики, 1996 № 1 с. 85-94.
79. Кузьмин С.А. Эффективная занятость населения М.:Экономика, 1990 -с.144.
80. Курман М.В, Актуальные вопросы демографии М: Статистика, 1976. с.218.
81. Куропятник О.В. Размещение населения и трудовых ресурсов в России: Лекция Моск. С\х ак. им. Тимир М: изд МСХА, 1994 с. 16.
82. Кутафиева А.С., Москалева Н.И. Миграция населения М.: изд. МГУ 1984- 123 с.
83. Лазарев В.М. Определение критерия эффективности процесса формирования населения М., 1987- 29 с.
84. Лисина Н.В. Экономический анализ движения народонаселения в крупном регионе. Атореф. К.э.н., 1987 20 с.
85. Лараман Р. Миграция, ее плюсы и минусы// Инженерия газета, 1998 июль № 78.
86. Лысенко В.Л. К проблеме классификации факторов миграции городского населения РСФСР. Новосибирск, 1984-4с.
87. Малышев В.Ш. Прообраз организованной трудовой миграции //Человек и труд № 12 1999 стр. 43-45.
88. Майднер Р. Активная политика на рынке трудовых ресурсов. Опыт Швеции // Социалистический труд -1991.-№5.
89. Макконел К.Р., Брю. С.Л. Экономикс- М, 1992 т.2. Гл. 30.
90. Маркс К., Энгельс Ф. Капитал Соч. т. 23 стр. 184, стр. 498 т. 8 с. 568.
91. Мае лова И. С., Методология изучения и реалии российского рынка труда.
92. Маслова И.С., Москвич В.М., Косаев А.Г. Трудовые ресурсы: эффективность использования М: Наука, 1988.
93. Маслова И. Рынок труда в системе рыночных отношений М: Наука, 1991.
94. Медведев В.А. Политическая экономия М: Политиздат, 1998 270с.
95. Маслова И.С. Экономические вопросы перераспределения рабочей силы при социализме М: Наука 1976 119с.
96. Москвин Д.Д. Население СССР: вопросы миграции М: Наука, 1991, 149с.
97. Москвин Л., Потемкина О. Миграционные процессы с СНГ // Социально политический журнал, 1995 № 1 с. 34-36
98. Морозова Г.Ф. Влияние миграции на формирование рынка труда //социологические исследования, 1993 № 5 с. 92-96.
99. Назаренко Л. Рационализация движения населения между городом и селом // АПК: экономика управление, 1992 № 2 с. 86-92.
100. Население СССР за 70 лет М: Наука, 1988.
101. Настиченко А., Гаврилина И., Котикова Т., Профессиональное обучение безработных региональные программы // Человек и труд 1995 № 5 с. 912.
102. Некрасов Н. Межтерриториальное перераспределение рабочей силы // Человек и труд 1995 № 7 с. 32.
103. Неполный рабочий день- признание и защита. Дайджест МОТ // Человек и труд 1995 № 2 с. 9.
104. Новейшие изменения во внутренней и внешней миграции населения в России и их значение М: 1994 90 с.
105. Оникиенко В.В. Трудовые ресурсы: Проблемы сбалансированного распределения. Киев: Наука думка, 1986.
106. Основы теории народонаселения М: Высшая школа, 1986- 364 с.
107. Панкратов А.С, Управление воспроизводством трудового потенциала М: изд. МГУ, 1988- 279с.
108. Перевезенцев В.И, Методы изучения миграции населения- М: Наука 1975 -231 с.
109. Перевезенцев В.И, Современная миграция населения в СССР // В кн.: Народонаселение и экономика М Экономика 1967
110. Проблемы миграции населения и трудовые ресурсы- М: Статистика 1970 с. 41.
111. Развитие социальной сферы и трудовых ресурсов села в новых экономических условиях М: Наука, 1990 432 с.
112. Региональные проблемы формирования рыночных отношений -Новосибирск: Наука, 1996- 316с.
113. ИЗ. Рыбаковский Л.Л. Население СССР за 70 лет М: Наука 1988.
114. Рыбаковский Л.Л, Миграция населения: прогнозы, факторы, политикаМ: Наука, 1987- 207с.
115. Рыбаковский Л.Л., Тарасова Н.В, Внутри российская миграция населения, нынешняя ситуация и прогноз // Социологические исследования 1994№ 1 с. 30-35.
116. Романова Т,Ф., Рукина С,Н, Финансовое обеспечение социальных реформ в России // Северо- Кавказский регион. Известия высших учебных заведений № 2 2000г. с. 78-81.
117. Рыбаковский Л.Л. Региональный анализ миграции М: статистика 1973
118. Сакс Дж. Рыночная экономика и Россия: пер. с англ/ М: Экономика, 1994-331 с.
119. Сборник документов по истории СССР 1921- 1932 Вып. 2 М: Высшая школа 1979.
120. Смирнов А. Этнические контуры северокавказской геополитики // Мировая экономика и международные отношения 2000 № 5 с. 40-49.
121. Симановский С. Утечка умов и технологическая безопасность России //Российский экономический журнал, 1996 № 3 с. 11-19.
122. Социально экономическое положение Республики Дагестан 1999 год статистический сборник г. Махачкалы 349 с.
123. Староверов В.И. Город или деревья М: Политиздат, 1972 с.75-76.
124. Страмилин С.Г. Наши трудовые ресурсы и перспективы. М.: Вып.2, 1922.
125. Тарасова Н.В. Сельско городские миграции в России: современные тенденции и социально-демографические последствия.// Социологические исследования 1995 - №2 с.48-51
126. Терехов В. Охота к перемене мест. // Диалог та к перемене мест // Диалог 1993 № 8\9 с. 4-11.
127. Терехов В. Беженцы и эмигранты: как предотвратить катастрофу? // Независимая газета, 1994 12 января.
128. Топилин А.В. Территориальное перераспределение трудовых ресурсов в СССР М: Экономика 1975 с. 92-93.
129. Тощенко Ж.Г. Русские беженцы: трагедия и издержки имперского сознания // Социологические исследования, 1992 № 9 с. 19-23.
130. Трудовые ресурсы. Под. Ред. Костина М: 1989.
131. Уровень жизни населения Дагестана: Стат. Сборник Комитета Республики Дагестан по государственной статистике. Махачкала, 1997180 с.
132. Урланис Б.Ц. О проблемах экономической демографии // Вопросы экономики 1970 № 5 с. 109-119.
133. Федеральная миграционная программа. Постановления Правительства РФ 03.08.1996г. № 358.
134. Фишер С., Дорнбуш Р., Шмалензи Р. Экономика. Пер. с анг. М: Дело ТД 1993- 864 с.
135. Халявинский И.В. Трудовая миграция: игра по правилам // Человек и труд, 1993 № 9 с. 18-22.
136. Хорев Б. Миграционная буря на одной шестой // Экономическая газета 1996-№45.
137. Хроменков Н. Образовательная и социально- профессиональная структура населения СССР М: 1975 275с.
138. Численность и миграция населения в 1995 г. М: 1996.
139. Чижова Л. Региональные особенности использования трудовых ресурсов М: статистика, 1973- 110 с.
140. Чижова Л. Россия: основные приоритеты политики занятости // Проблемы теории и практики управления 1996 № 2 с. 80-84.
141. Шарапов А.Е. Этапы формирования государственной миграционной политики в современной России. Архангельск: АГТУ, 1996 9 с.
142. Шабанова М.А., Сезонная и постоянная миграция населения в сельском регионе: комплексное социолого статистическое исследование. Отв. Ред. Заславская Т,И, Новосибирск: Наука, 1991 - 235 с.
143. Шохин Н. Социальная сфера: взглянуть по- новому // Человек и труд 2000 № 3 с. 16-18.
144. Экономика / под. Ред. М, Булатова -М: Изд. БЕК, 1994 632 с.
145. Экономическая теория. Курс лекции для студентов высших учебных заведений М: 1996 - 216 с.
146. Экономическая энциклопедия т. 3 М: Изд. Советская энциклопедия 1979 220 с.
147. Экономико демографические проблемы занятости М: ЦНИТР, 1984157 с.
148. Экономика труда и социально- трудовые отношения / под ред. Меликьяна Г.Г. М: Изд. МГУ, 1996- 623 с.
149. Эскеров Д.Б. Региональные аспекты воспроизводства трудовых ресурсов М: Наука, 1990.
150. Эскеров Д.Б. Регулирование рынка труда в условиях углубления социально экономических реформ. Махачкала, 1998.
151. Эренберг Р., ДЖ. Смит Р.С. Современная экономика труда М.: МГУ -1996- 300с.
152. Юзбеков З.К. и др. Проблемы перехода к рынку трудоизбыточного региона. Махачкала, 1993.
153. Юдашев М. Региональные факторы формирования рынка труда СПб: изд. СПбУЭФ, 1993.
154. Ядов В.А. Социологическое исследование: методология, программы, методы. М.: Наука, 1987.
155. Ясин Е.Г. Хозяйственные системы и радикальная реформа М: Экономика, 1989- 316 с.160. Bizaquet, 1988/
156. The public sector in changing world economy, S. 1993.
157. Durupty M. Les privatisation en France. P. 1988.
158. Baurstin, 1986; Voylteke, 1988.
159. Iones Tandom Vogelsand, 1990.
160. Frindman M. The Role of Monetary Policy// amer. Econ., Reo, 1968; Vol. 58, March, P.8.
161. Lilss Т., DifghtN. Peckins D. etc. Economies of Development, N7, 1983.
162. Stentragen I. Bentham, ithassa (N.V.), 1971.
163. Tinbergen /. At the theory of economic politicy, Amsterdam. 1955.
Похожие диссертации
- Воспроизводство трудового потенциала в экономике России
- Организационно-экономический механизм регулирования процессов миграции населения
- Социально-экономические факторы воспроизводства трудового потенциала в современной России
- Социально-экономическое стимулирование воспроизводства трудового потенциала сельскохо хозяйства
- Принципы регулирования процессов формирования и реализация трудового потенциала населения