Выбор и анализ бизнес идеи

Реферат - Экономика

Другие рефераты по предмету Экономика

таблицы следует, что наша компания будет обладать несомненными конкурентными преимуществами, а значит имеет больше шансов победить в острой конкурентной борьбе на рынке. Причём ещё необходимо учесть, что со временем наши преимущества, такие как известность, будут только возрастать.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Организационный план

 

Главным инициатором и организатором компании будет являться предприниматель Васильев И.А., который и займёт место генерального директора:

  • Незаконченное высшее экономическое
  • Опыт работы: 3 года
  • Семейное положение: холост

Данная организация будет создана в форме общества с ограниченной ответственностью (ООО Фактория) с уставным капиталом, внесённым одним членом владельцем фирмы в размере 30 000$.

Организация производства паркета требует финансовых вложений, поэтому недостающие средства будут получены за счёт ссуды Фонда Поддержки Малого Бизнеса.

Работу компании будут обеспечивать следующие специалисты:

  • Генеральный директор занимается важнейшими организационными и финансовыми вопросами
  • Главный бухгалтер следит за документооборотом, составляет бухгалтерский учёт. Координирует действия всего персонала. Разрабатывает штатное расписание. Производит финансовые расчёты с заказчиками и поставщиками, связанные с реализацией готовой продукции.
  • Бухгалтер составляет годовые, квартальные и месячные планы по труду и заработной плате и осуществляет контроль за их выполнением.
  • Снабженец занимается приобретением необходимого сырья, материалов и т.д.
  • Начальник цеха руководит непосредственно рабочими, контроль за техникой безопасности и дисциплиной, контролирует качество выпускаемой продукции. Отвечает за продукцию на складе (хранение закупленного сырья и изделий собственного изготовления).

 

  • Сменный мастер организовывает работу смены, решает внутрисменные проблемы.
  • Рабочие
  • Водитель

 

Качественно-количественная характеристика специалистов и персонала будет иметь следующий вид

 

Занимаемая должностьКоличествоОбразованиеОпыт работы

Кол-во летПредполагаемая з/п ($)Генеральный директор1Высшее экономическое (незаконченное)3700Главный бухгалтер1Высшее экономическое2300Бухгалтер1Высшее экономическое3200Снабженец1Высшее техническое2300Начальник цеха1Высшее техническое4400Сменный мастер2Высшее техническое2250Рабочие30Среднее специальное1200Водитель1Среднее специальное5200

Суммарный уровень затрат на заработную плату будет 8600$ = 270 900 руб. в месяц. Общее количество задействованных 38 человек.

 

Начисление на заработную плату

Единый социальный налог (взнос), есть налог зачисляемый в государственные внебюджетные фонды:

  • Пенсионный фонд Российской Федерации
  • Фонд социального страхования Российской Федерации
  • Фонд обязательного медицинского страхования (ОМС).

Предназначен для мобилизации средств, для реализации прав граждан на государственное пенсионное и социальное обеспечение и медицинскую помощь. Налогоплательщиками данного налога признаются лица, производящие выплаты физическим лицам (организации, индивидуальные предприниматели). Налоговая база на каждого отдельного работника начисляется нарастающем итогом.

Налоговая база:

  • В пенсионный фонд 28%
  • В фонд социального страхования РФ 4%
  • В фонд обязательного медицинского страхования (ОМС) 3,6%

Единый социальный налог составляет: 35,6%

 

Итого: ежемесячные отчисления на заработную плату составляют

270 900 35,6 = 96 440 руб. 40 коп.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Постоянные и переменные издержки

 

Постоянные издержки:

  • Плата за коммунальные услуги
  • Заработная плата 270 900 руб.
  • Отчисления на заработную плату 96 440 руб.