Влияние психологических особенностей женщин на адаптацию к условиям военной службы

Дипломная работа - Социология

Другие дипломы по предмету Социология

Введение

 

На рубеже второго и третьего тысячелетий произошли серьезные изменения в профессиональной самореализации женщин. Профессии, ранее считающиеся традиционными мужскими (юриспруденция, менеджмент, политическая и издательская деятельность, маркетинг, организация психологического консультированияи др.) стали активно насыщаться женским ферментом.

К профессиям, бастионы которых были успешно взяты женщинами, относится и военная служба. Как показывает анализ динамики комплектования вооруженных сил ведущих стран мира, женское представительство в них усиливается, армии феминизируются. Численность военнослужащих-женщин в вооруженных силах Израиля на начало 2001 года составляет 20% от общего состава, в США - 14%, во Франции - 9,1%, в Великобритании - 5,6% в вооруженных силах и 15% в английской полиции.

Мы уже не можем отправляться на войну без женщин, - констатировал в 1991 году американский генерал К. Пауэлл, занимающий ныне в администрации Дж. Буша-младшего пост госсекретаря, перед началом операции Буря в пустыне по вторжению в Кувейт. И это не просто слова. В США военнослужащие-женщины получили наибольший доступ к военным специальностям (только в военно-воздушных силах для женщин открыты 99% специальностей рядового и сержантского и 86% офицерского состава).

В 1976 году при 38-м Президенте США Джеральде Форде было принято решение, разрешающее женщинам поступать в военные академии. После первого выпуска женщин в Вэст-Пойнте в 1980 году к началу 2000 года более 2 тысяч женщин-офицеров закончили это элитное военное училище. В результате на сегодня в армии США уже 10 женщин-генералов и более 300 полковников.

С 1997 года в норвежских ВМС торпедной субмариной Ковбен - С-318 командует капитан третьего ранга Солвейг Крей. В 1998 году, впервые за 400-летнюю историю королевских ВМС Великобритании 28-летняя Сюзан Мур и 31-летняя Мелани Робинсон приняли командование мужскими коллективами на сторожевых кораблях Эшер и Экспресс. Настоящей сенсацией для 55-ти мужчин элитного отряда спецназа британских ВВС стало назначение их командиром 36-летней Джоу Райсли-Причард. Бригадный генерал Сюзи Иогев находится во главе женского корпуса вооруженных сил Израиля (Хейл нашим), насчитывающего свыше 36 тыс. человек. Одновременно она является помощником министра обороны по вопросам военной службы женщин.

Продолжают феминизироваться и вооруженные силы России. Если до 1985 года численность военнослужащих-женщин в нашей стране не превышала 5%, то за последующие 10 лет она увеличилась в 10 раз и составила в 1996 году 350 тыс. человек. С учетом проведенного сокращения на начало 2001 года во всех российских силовых ведомствах сегодня - более 500 тыс. женщин в погонах, что равно населению таких российских городов как Мурманск, Иванове или Курск. Тенденция выраженного представительства женщин усиливается и в других силовых ведомствах России

 

Порядок прохождения военной службы военнослужащими-женщинами

 

Стремление женщин к социальному равноправию с мужчинами, к выполнению более широких социальных функций привело к кардинальным изменениям роли женщины в обществе. Женщины все более активно участвуют в традиционно мужских видах деятельности, таких, как политика, государственное управление, предпринимательство, армия.

Социально-экономическая ситуация в России стала базой для развития новых тенденций. К новым явлениям относится также и приток женщин на военную службу. Это связано с рядом причин: ухудшением демографической ситуации в стране, массовыми увольнениями военнослужащих, некомплектом частей и подразделений. Кроме того, в условиях социальной напряженности поступление на военную службу по контракту помогает женщинам решить многие материальные проблемы. Чувство социальной обеспеченности, постоянный заработок, бесплатное жилье, медицинское обслуживание, обмундирование и ежегодный оплачиваемый отпуск, различные социальные гарантии, компенсации и денежные надбавки - все это привлекает женщин в армию.

В настоящее время в Вооруженных Силах Российской Федерации проходят службу на должностях офицеров, прапорщиков и мичманов, военнослужащих рядового состава по контракту более 90 тыс. женщин.

Особенности порядка прохождения военной службы женщинами в Вооруженных Силах Российской Федерации, иных федеральных органах исполнительной власти, в которых предусмотрена военная служба, определяются тем, что, помимо установленных для всех военнослужащих преимуществ, женщины-военнослужащие пользуются социальными гарантиями и компенсациями, предусмотренными законодательными и подзаконными нормативными актами об охране семьи, материнства и детства.

Особенности порядка прохождения военной службы военнослужащими женского пола нашли отражение как в Федеральных законах О воинской обязанности и военной службе, О статусе военнослужащих, Положении о порядке прохождения военной службы, утвержденном Указом Президента Российской Федерации от 16 сентября 1999 г. №1237, так и в целом пакете законодательных актов органов государственной власти Российской Федерации.

В соответствии с п. 2 ст. 1 Положения о порядке прохождения военной службы прохождение военной службы включает в себя назначение на воинскую должность, присвоение воинского звания, аттестацию, увольнение с военной службы, а также другие обстоятельства (события), которыми в соответствии с Федеральным законом О воинской обязанности и вое?/p>