Шпоры (экономика и финансы)
Вопросы - Экономика
Другие вопросы по предмету Экономика
ить формы фин. поддержки развивающихся стран, позволять снизить долг комм. банкам и платежи по его обслуживанию. Предусматривалось, использования таких форм, как выкуп развивающимися странами у банков своих долговых обязательств со скидкой, преобразование этих обязательств в ценные бумаги с меньшим номиналом или под более низкие %-ы.
Новая стратегия Запада состоит из блоков: Первый блок рекомендаций проведения глубоких экон. реформ кризисными странами. Второй блок - уменьшение платежей кризисных стран. Льготы для наименее развитых стран предусматривались в отн. задолженности по гос. экспортным кредитам в соотв. с планом Миттерана. Странам-кредиторам предлагались варианты расчетов по задолженности: списание 1/3 долга и отсрочка погашения остальных 2/3 на 14 лет с начислением %-ов по рыночной ставке; перенос всей ? долга на 14 лет %-ы по которой устанавливаются из расчета рыночной ставки, уменьшенной на 3,5%, а е! она будет ниже 7% годовых, то наполовину рыночной ставки; предоставление отсрочки долговых платежей на 25 лет, но с взиманием, %-ов по рыночной ставке.
В урегулировании долговых платежей широко применяется реструктуризация (реорганизация), т. е, перенос или отсрочка (пролонгация) платежей. Реструктурируются, т. е. предоставляется отсрочка на платежи, подлежащие выплате в течение 1 года, 2-3 лет и на более длительный срок. Реструктуризация долгов избавляет должников и кредиторов от необходимости вести переговоры ежегодно. Реструктурируются долги как иностр. гос-ам, так и частным кредиторам, соглашения о реорганизации подписываются с Парижским или с Лондонским клубами.
В соответствии с планом Брейди была разработана и действует в настоящее время техника осущ. операций по снижению долговой нагрузки. Она начала применяться прежде всего при операциях по снижению долга на 50%. Соглашения о проведении операций по СЗОД, повышая вероятность оплаты оставшегося долга странами-должниками, повышают их кредитоспособность, открывают возможности получения новых кредитов.
33. Международная миграция рабочей силы: сущность, формы. Нац. и международное регулирование миграционных процессов.
Международная миграция раб. силы это перемещение экономически активного населения из одних гос-в в другие в целях трудоустройства, вызванное причинами экон. и неэкономического хар-ра.
Формы миграции. С точки зрения направления потоков раб. силы:1 эмиграция- выезд из страны населения в целях трудоустройства; 2. иммиграция въезд в страну экономически активного населения в целях трудоустройства; 3. реэмиграция возврат ранее выехавшего населения в страну прежнего базирования. С временной точки зрения:1. временная миграция (срочная, может достигать 5,7, 15 лет); 2. безвозвратная миграция. С территориальной точки зрения:1. межконтинентальная; 2. внутриконтинентальная. По степени законности легальная, нелегальная По уровню квалификации высококвалифицированная, низкоквалифицированная..
Структура миграции: МОТ- Международная организация труда. 1.Официальные мигранты (имеющие законное право на осуществление трудовой деятельности). 2 Нелегальные мигранты. 3 Рабочие-фронтальеры (люди которые ежедневно пересекают границу, чтобы достичь места своей работы).
Причины международной миграции раб. силы. Экон. хар-ра: Различный уровень з/п и качества жизни. Следование за капиталом (за производственным капиталом; это транзитная миграция; создаются филиалы за рубежом, куда едут специалисты). Различия в приоритетности развития отраслей. Наличие органической безработицы (орган-ая безраб-ца характерна для трудоизбыточных регионов, где потенциально отсутствуют вакантные места). Неэкон. хар-ра: Полит. (войны, революции, смена власти). Религиозные (вынужденная или не вынужденная миграция). Причины личного характера. Климатические причины.
Осн. центры миграции м/д раб.силы. 1) США (традиционный центр, но не эффективный; 8-9 млн. мигрантов) Проводится жесткий отбор мигрантов; провод-ся политика на сокращение въезда мигрантов. 2) Зап. Европа (малоперспективен, т.к. миграция идет внутри ЕС). При наличии трудовой визы разрешен въезд членам семей; на въезд низкоквалиф-ной раб.силы введены квоты. 7 млн. мигрантов. 3) Австралия. Въезд не ограничен, если вы осуществляете инвестиции или являетесь представителем редкой профессии. 350 тыс. мигрантов. 4) Ближний Восток. Привлекается раб.сила для работы в нефтедобывающей пром. 4 млн. мигрантов. 5) Азиатско-Тихоокеанский регион. Страны НИС; существует транзитная и нелегальная миграция. Официальная миграция 3 млн., 87% - транзитная. 6) Латинская Америка (Бразилия, Аргентина, Венесуэла). Привлекается высококвалиф-ная раб.сила; сезонная миграция из близлежащих государств. 3 млн. мигрантов. 7)ЮАР. Сельская, сезонная миграция, 2 млн. человек. Привлечение высококвалиф-ной раб.силы, 500 тыс. человек.
Национальное регулирование миграции. Гос. миграционная политика это политика гос-ва, направленная на регулирование экспорта/импорта рабочей силы из данной страны или в нее. Она подразделяется на эмиграционную и иммиграционную.
Выделяют 3 направления иммиграционной политики:
I. Политика, базирующаяся на ограничении пребывания иммигрантов в стране, о чем они сразу же предупреждаются. 2.Политика, разрешающая проживание без определенного срока с правом въезда членов семьи. 3. Политика, разрешающая постоянное проживание иммигрантов и предполагающая право на получение гражданства после опреде?/p>