Целевые программы содействия занятости населения 2011 года
Информация - Социология
Другие материалы по предмету Социология
Федеральное агенство образоваения ГОУ ВПО
ГОУ ВПО "Омский Государственный Технический университет"
Факультет Педагогики и психологии
Кафедра психологии и педагогики
Целевые программы содействия занятости населения 2011 года
Проверил:
Выполнила: студентка 5 курса
Шваб Юлия
Омск - 2011
Содержание
Введение
1. Ситуация на рынке труда в Омской области
2. Целевые программы содействия населения в Омской области
3. Ведомственная целевая программа "Содействие занятости населения Омской области на 2011 - 2013 годы"
4. Ведомственная целевая программа "Программа дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Омской области на 2011 год"
. Проблемы осуществления целевых программ содействия занятости населения
Заключение
Список литературы
рынок труд занятость ведомственный
Введение
В настоящее время общепризнанным является мнение, что программно-целевой метод служит важнейшим инструментом осуществления государственной социальной и экономической политики развития страны и ее отдельных регионов. Целевые программы представляют собой увязанные по ресурсам, исполнителям и срокам осуществления комплексы научно-исследовательских, опытно-конструкторских, организационно-хозяйственных и иных мероприятий, обеспечивающих эффективное решение конкретных задач в области государственно-федеративного строительства, научно-технического, экономического, инвестиционного, социально-демографического, внешнеэкономического, культурного, экологического и регионального развития Российской Федерации. Их важнейшей особенностью является определение, исходя из народнохозяйственной значимости, экономической и социальной целесообразности состава приоритетных направлений развития и очередности их реализации с учетом возможностей финансирования программных мероприятий на федеральном, региональном или местном уровнях. Практика показывает, что целевые программы могут быть эффективно использованы для управления социальными и экономическими процессами в регионах. Программно-целевой метод позволяет реализовать настоятельную потребность в осуществлении интеграционных процессов в экономике, обусловленную, с одной стороны, возрастанием сложности, комплексности проблем экономического развития, требующих для своего решения эффективных межотраслевых, межведомственных, межрегиональных взаимодействий, и, с другой - высокой степенью отраслевой и территориальной дифференциации развития производительных сил, дополняемой в условиях перехода к рыночной экономике многообразием форм собственности [1, с. 17].
1. Ситуация на рынке труда в Омской области
Последние три года в Омской области сохраняется стабильно низкий уровень безработицы, что обусловлено действием федеральных и областных программ содействия занятости населения, целью которых является трудоустройство различных категорий граждан. Особое внимание уделяется жителям региона, имеющим низкую конкурентоспособность на рынке труда (инвалиды, выпускники, многодетные родители, женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком, бывшие военнослужащие и др.) [7].
По состоянию на 1 сентября 2011 года показатели ситуации на рынке труда Омской области являются одними из лучших как в Сибирском федеральном округе, так и в Российской Федерации в целом.
С начала 2011 года работодателями заявлены 86026 вакансий. По состоянию на 10 октября 2011 года работодателями заявлена 17091 вакансия (на аналогичную дату 2010 года - 13843 вакансии).
Среди рабочих наиболее востребованы в Омской области водители, электросварщики, повара, трактористы и плотники традиционно высокий спрос на врачей, инженеров, медицинских сестер, учителей и менеджеров.
Коэффициент напряженности на рынке труда на 10 октября 2011 года - 0,8 незанятых гражданина на одну вакансию (на аналогичную дату 2010 года - 1,2 незанятых гражданина на одну вакансию).
Центрами занятости за неделю с 3 по 7 октября 2011 года снято с учета 962 человека, в том числе 509 безработных трудоустроены, 194 безработных направлены на профессиональное обучение, 20 безработным назначена пенсия, 239 человек сняты с учета по другим причинам.
В результате на 10 октября 2011 года в центрах занятости зарегистрированы 11950 безработных граждан, уменьшение численности безработных граждан на 518 человек. На 10 октября 2010 года численность зарегистрированных безработных составляла 14431 человек, уровень зарегистрированной безработицы - 1,4 процента. На 10 октября 2011 года в Омской области уровень зарегистрированной безработицы снизился до 1,1 процента [9].
В рамках реализации ведомственной целевой программы "Программа дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Омской области на 2011 год" по состоянию на 10 октября 2011 года на опережающее профессиональное обучение направлены 464 работника, находящихся под угрозой увольнения, 53 работника организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства в соответствии с инвестиционными проектами, 28 женщин, работающих во вредных и тяжелых условиях труда, 134 женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. Проходят профессиональную подготовку 75 врачей. В мероприятии по стажировке в целях приобретения опыта работы приня