Учет формирования и распределения финансовых результатов на предприятии ООО "Випойл-Агро"
Дипломная работа - Бухгалтерский учет и аудит
Другие дипломы по предмету Бухгалтерский учет и аудит
?сти от периода совершения хозяйственной операции значения финансовых результатов в промежуточной и годовой отчётности будут существенно различаться. Наиболее резкие изменения значений финансовых результатов будут представлены в промежуточной отчётности. Таким образом, в зависимости от выбора конкретных элементов из каждого способа ведения бухгалтерского учёта и периода отражения в отчётности напрямую зависит величина формируемого финансового результата, исчисленного по правилам ведения бухгалтерского учёта.
В процессе анализа финансового состояния предприятия было выявлено, что у организации нет собственных средств для покрытия запасов, поэтому предприятие пользуется привлеченными средствами, а вследствие этого увеличивается кредиторская задолженность перед третьими лицами. Чтобы этого необходимо:
прибыль, оставшуюся в распоряжении у предприятия использовать целенаправленно, т.е. не списывать за счет нее недостачи, а выявлять виновных лиц для взыскания с них сумм потерь при хищениях и недостачах, штрафы за нарушение условий договоров платить за счет прибыли до налогообложения, не выдавать суммы на командировки за счет нераспределенной прибыли, стоимость обучения работников включать в себестоимость продукции;
проанализировать состояние кредиторской задолженности, составить план приемлемых платежей по расчету с кредиторами, в договорах с поставщиками указывать отсрочки платежа и на какой срок, чтобы потом не платить штрафы и не уменьшать тем самым прибыль;
проанализировать состояние дебиторской задолженности и выявить постоянных покупателей, которые систематически вовремя не рассчитываются с предприятием. Заключать договора с покупателями, в которых указывать сроки оплаты и штрафные санкции за нарушение договоров. А так же применять скидки, величина которых зависит от срока оплаты товара либо скидки, которые предоставляются покупателю при единовременном приобретении продукции в определенном количестве или на определенную сумму. Первый вид скидки стимулирует покупателя сократить временной интервал с момента отгрузки продукции до ее оплаты, тем самым, улучшая показатели оборачиваемости продукции у продавца. Второй вид скидок позволяет продавцу стимулировать сбыт и увеличивать прибыль за счет ускорения оборачиваемости продукции, увеличения объема продаж и уменьшения за этот счет доли коммерческих расходов.
В связи с введением автоматизации и установления локальной сети, бухгалтеров из подразделений надо переместить в центральную бухгалтерию, что позволит усилить контроль за ведением хозяйственных операций на местах, т.к. контроль и учет будут осуществлять люди, разделенные территориально (например, начальник цеха или мастер будут вводить данные о выпуске продукции ежедневно и бухгалтер сможет на основании общей информации увидеть картину о наличии продукции на данный момент). Так как, в центральной бухгалтерии будет сосредоточена вся учетная информация, то это повысит удобство пользования ею.
Для повышения квалификации работников направить, хотя бы двух работников бухгалтерии на обучение в Высшее учебное заведение чтобы в последствии они могли бы объяснить остальным работникам особенности ведения бухгалтерского учета, чем понизить объем допускаемых ошибок в ведении бухгалтерского учета.
В ходе внутрифирменной проверки система внутреннего контроля ООО "Випойл-Агро" была оценена как хорошая. Причиной тому являются следующие выявленные факты: наличие должностных инструкций работников бухгалтерии осуществляется проверка правильности осуществления графика документооборота.
Внутренняя отчетность для представления информации руководству и собственникам организации составляется периодически.
Независимость отдела внутреннего аудита путём прямой подчиненности руководителю предприятия является условием успешной работы.
В процессе создания на предприятии отдела внутреннего аудита должен пройти следующие процессы:
I. Разработка положения об отделе.
Отдел внутреннего аудита должен действовать на основании Положения, которое является важнейшим правовым актом, определяющим порядок образования, правовое положение, права, обязанности, организацию работы. В Положении о службе внутреннего аудита должно быть четко сказано, что данная служба является неотделимой частью предприятия и внутренние аудиторы, осуществляя независимый контроль всех процессов с целью несвоевременное выявление нарушений в работе структурных подразделений предприятия; несоблюдение действующего законодательства; недостоверность отчетных данных, сведений и других материалов, предоставляемых руководству предприятия.
II. Подготовка стратегического плана.
Стратегический план отдела внутреннего аудита необходим для определения задач по достижению его главной цели. Стратегический план отдела внутреннего аудита должен содержать ответы на следующие вопросы:
Предполагается ли изменение цели, структуры предприятия? Если - да, то на что это может повлиять?
III. Разработка первичного плана.
После того как полномочия и обязанности работников службы внутреннего аудита определенны, а стратегический план разработан, создаётся первичный план аудита. Для определения областей деятельности, которые должны подвергаться аудиту, и объёма усилий, которые должны
VII. Сотрудничество с независимой аудиторской фирмой
Одним из важнейших факторов, определяющих успешность рабо?/p>