Сущность профсоюзного движения и его задачи

Курсовой проект - Социология

Другие курсовые по предмету Социология

Муниципальное образовательное учреждение

Высшего профессионального образования

Южно - Уральский профессиональный институт

Кафедра экономики и управления

 

 

 

 

 

 

 

 

Курсовая работа по дисциплине

Антикризисное управление

Студента заочной формы обучения

специальность 080507.65 Менеджмент организации

Тема: Сущность профсоюзного движения и его задачи

 

 

 

Студент гр. МОЗ-4-11-07 4 курс

факультет менеджмент организации __________________ Попова К.В.

Преподаватель ЮУПИ ___________________

 

 

 

Челябинск

 

Оглавление

 

Теоретическая часть:

Сущность профсоюзного движения и его задачи

.1 Возникновение профсоюзного движения

.2 Гарантии и права деятельности профсоюзов

.3 Роль профсоюзов в жизни трудящихся

Практическая часть:

Роль профсоюзов в обеспечении занятости и социальной защиты работников предприятия в условиях кризиса на примере МДОУ Детский сад (город Екатеринбург)

Заключение

Список использованной литературы

 

Введение

профсоюз занятость социальная защита работник

Изучение исторического опыта профсоюзного движения располагает к серьезным размышлениям о его прошлом и будущем. Профсоюзы страны на протяжении всей своей истории претерпевали колоссальные изменения в структуре, формах и методах работы.

Профсоюзное движение развивается вместе с обществом. История профсоюзов это история нашего общества, это массив социального опыта, передающийся от поколения к поколению, который каждый раз осмысливается заново. И те ошибки, которые допускались в обществе в целом, касались и профсоюзов.

Конечно, на этом сложном пути были и просчеты, и недостатки, многое не удавалось решить, мешали формализм, заорганизованность, принуждение сверху. Но профсоюзы Москвы выстояли, закалились, сохранили и достойно несут знамя профсоюзного движения.

Развивая традиции прошлых лет, благодаря достигнутому в предыдущие годы опыту работы, и накапливая опыт в новых исторических условиях, московские профсоюзы отдают приоритет тем задачам, решение которых повышает мотивацию профсоюзного членства, крепит единство и солидарность профсоюзного движения.

Предыдущие поколения профсоюзных деятелей своими делами заслужили право на место в истории. Они с неукротимой энергией и мужеством создали и в течение века сохраняли профсоюзы, преодолевая трудности и разочарования. Они честно служили человеку труда в разные периоды истории в свете тех идей и концепций, на которых строилось общество. Нынешние профсоюзные активисты должны с уважением относиться к делам своих предшественников, взять их опыт в свое наследие и развивать его творчески, с учетом новых задач. Им небесполезно сверить свою работу, ее формы и методы с принципами, формами и методами защитной, представительской, управляющей и контролирующей деятельности своих предшественников, примененными на разных этапах социально-экономического развития нашего города, чтобы найти оптимальное решение сложных трудовых и социальных проблем, конфликтных ситуаций сегодняшнего дня на пути формирования социального государства.

Доминирующей функцией профсоюзов в условиях рыночной экономики является защитная функция. Она заключается в том, что профсоюзы, их объединения (ассоциации), первичные профорганизации и их органы представляют и защищают права и интересы членов профсоюзов по вопросам индивидуальных трудовых и связанных с трудом отношений, а в области коллективных прав и интересов - указанные права и интересы работников независимо от членства в профсоюзах, в случае наделения их полномочиями на представительство в установленном порядке.

Более того, в настоящее время профсоюзы не утратили всегда им присущих социально-экономической и воспитательной функций. В частности, результатом осуществления профсоюзами первой из названных функций является их активное участие как социальных партнеров в согласовании социально-экономических интересов работников и работодателей при заключении генеральных, региональных, отраслевых (межотраслевых) и других соглашений, а также коллективных договоров на предприятиях, в учреждениях и организациях. Как показывает сегодняшняя практика профсоюзного движения (например, забастовочное движение шахтеров в 1997-1998 гг. и т.п., в процессе которого в некоторых регионах страны блокировались железные и автомобильные дороги и прочее), недооценка отдельными профсоюзами социально-экономической функции ведет не только к дисбалансу интересов работников и работодателей, но и к откровенному противостоянию интересов работников различных отраслей экономики страны. Кроме того, реализуя на практике эту функцию, профсоюзы вправе принимать участие в разработке программ занятости населения в решении органами исполнительной власти вопросов привлечения и использования в Российской Федерации иностранной рабочей силы, через своих представителей - в работе коллегиальных органов управления организаций и т.д.

В условиях демократизации всех сторон жизни нашего общества новый импульс получила и международная функция профсоюзов. Правовые основания для этого определены п. 5 ст. 2 Федерального закона от 12 января 1996 г., согласно которому профсоюзы, их объединения (ассоциации) имеют право сотрудничать с профсоюзами других государств, вступать в международные профс