Статистика капитального строительства
Курсовой проект - Экономика
Другие курсовые по предмету Экономика
огов работы строительных организаций, деятельности отрасли в целом.
2.3 Расчёт условно чистой продукции
Показатель условно чистой продукции (УЧП) строительных организаций определяется путём вычитания из сметной стоимости строительно-монтажных работ стоимости потреблённых в производстве основных и вспомогательных материалов, топлива, энергии и других материальных затрат, кроме амортизации основных фондов.
УЧП = Qтсп = Qсмр М,
где М стоимость израсходованных материалов.
УЧПфакт = 200 90 = 110 млн.руб.
2.4 Расчёт коэффициента товарности и коэффициента выхода строительной продукции
Коэффициент товарности это отношение общего объёма ТСП к объёму произведённой за данный период строительной продукции, включая незавершённое строительное производство на начало года.
Коэффициент выхода конечной продукции это отношение ввода в действие основных фондов к общему объёму готовой строительной продукции. По данным табл. 6 и 7 видно, что за отчётный год было введено в действие большее количество объектов, а, следовательно, на конец года незавершённое строительное производство уменьшилось. Общий объём готовой строительной продукции оказался выше запланированного на 5,56%, в том числе по сдаваемым предприятиям, объектам и комплексам на 5,88%.
За счёт этого выше рассчитанных по лимиту оказались фактические коэффициент товарной строительной продукции (0,69 и 0,73) и коэффициент выхода конечной строительной продукции (0,94 и 0,95).
Таблица 7 Расчёт показателей строительной продукции
3. Статистика труда
Задачи статистики труда использование трудовых ресурсов, рабочего времени, определение заработной платы и её динамики.
В статистике различают следующие категории численности работников:
1) списочное число общее число постоянных, сезонных и временных работников;
2) явочное число число явившихся на работу;
3) число фактически работавших лиц число лиц, явившихся и приступивших к работе.
Показатель средней численности характеризует, каким средним числом работников располагала строительная организация в течение того или иного периода времени.
3.1 Статистика изменения численности работников
В статистических исследованиях большое значение имеет анализ использования рабочей силы по сравнению с плановым заданием с учётом фактического уровня выполнения производственной программы.
Таблица 8 Расчёт показателей обеспеченности работниками строительного производства в СМО
iв.пл. = Qф/Qпл. = 200/180 = 1,11
Чпл.к = Чпл*iв.пл. = 200*1,11 = 222 чел.
?Ч = Чф Чпл.к = 200 222 = 22 чел.
iч = Чф/Чпл.к. = 200/222 = 0,9
где
Чпл, Чф плановая и фактическая численность работников
Чпл.к. скорректированная плановая численность работников
iв.пл. индекс выполнения плана продукции
Qф, Qпл. объём строительной продукции фактически и по плану
Таким образом, количество работников фактически на 5% меньше по сравнению с плановым количеством, а с учётом фактического объёма выполненных строительно-монтажных работ на 10%.
3.2 Показатели движения численности работников
Среднесписочная численность работников является основным показателем для характеристики численности работников. На среднесписочное число влияет оборот численности работников и коэффициент текучести кадров.
Коэффициент оборота численности рабочих определяется как отношение общего числа всех выбывших за отчётный период рабочих и среднесписочного числа всех рабочих за этот же период.
Коб = 18 / 165 = 0,1
3.3 Показатели учёта рабочего времени и его использования
Учёт рабочего времени ведётся в основном только по категориям рабочих в человеко-днях (табл. 9) и человеко-часах (более точный учёт).
На основе учёта рабочего времени в человеко-днях в соответствие с условиями и режимом работы определяют различают фонды рабочего времени.
Календарный фонд рабочего времени включает в себя сумму явок и неявок на работу.
Максимально возможный фонд рабочего времени равен разности между календарным фондом рабочего времени и числом неявок в выходные и праздничные дни и неявок за счёт очередных отпусков.
Таблица 9 Состав и структура календарного фонда рабочего времени СМО
Структуру календарного фонда времени характеризует коэффициенты использования календарного фонда времени и максимально возможного фонда времени.
Коэффициент использования календарного фонда рабочего времени определяются отношением отработанных человеко-дней к календарному фонду времени.
Кисп.кф = 340.000 / 365.980 = 92,9%
Коэффициент использования максимально возможного фонда рабочего времени отношение отработанных человеко-дней к максимально возможному фонду рабочего времени
Кисп.мвф = 340.000 / 340.580 = 99,8%
3.4 Баланс рабочего времени
Детальное представление о размерах и составе трудовых затрат и их потерях даёт баланс рабочего времени (табл. 10).
Таблица 10 Баланс рабочего времени по данным СМО
3.5 Показатели уровня производительности труда
Уровень производительности труда выражается средней выработкой продукции в единицу рабочего времени (прямая величина) или трудоёмкостью единицы продукции (обратная величина).
Производительность труда:
?план = Qплан/Tплан = 180.000/320 = 562,5 руб./чел.-дн.
?факт = Qфакт/Tфакт = 200.000/340 = 588,24 руб./че