Решение задач по экономическому анализу
Контрольная работа - Разное
Другие контрольные работы по предмету Разное
»жительность рабочего периода (в нашем примере месяц) показывает среднее число дней, отработанных одним рабочим за тот или иной период. Рассчитывается этот показатель как отношение числа отработанных человеко-дней в течение изучаемого периода к среднесписочной численности рабочих за данный период. В нашем примере средняя фактическая продолжительность рабочего месяца составляет 21 день (10500 чел./дн / 500 чел.)
Рассмотренные показатели, характеризующие использование рабочего времени в человеко-днях, не дают достаточно полного представления об использовании рабочего времени в течение рабочего дня, поскольку существуют такие потери рабочего времени в человеко-часах, как опоздания на работу, преждевременные уходы с работы, внутрисменные (текущие) простои и пр. Поэтому экономико-статистический анализ использования рабочего времени на предприятии должен охватывать и показатели использования рабочего времени в человеко-часах. С этой целью следует рассчитать среднюю установленную и среднюю фактическую продолжительность рабочего дня.
Средняя установленная продолжительность рабочего дня для каждого предприятия зависит от удельного веса рабочих, имеющих различную установленную продолжительность рабочего дня (рабочие вредных производств имеют сокращенный рабочий день), в их общей численности. В этом случае средняя установленная продолжительность рабочего дня вычисляется как средняя арифметическая из установленной продолжительности рабочего дня отдельных категорий рабочих (X), взвешенная по числу рабочих с данной продолжительностью рабочего дня (f):
В нашем примере из 500 рабочих 460 имеют установленную продолжительность рабочего дня 8,0 часов, а 40 (рабочие горячих цехов) 7,0 часов. Тогда средняя установленная продолжительность рабочего дня составит
(460 чел * 8 ч.) + (40 чел. * 7 ч.) / 500 чел. = 7,92 часа
Средняя фактическая продолжительность рабочего дня определяется как отношение отработанных человеко-часов, включая человеко-часы внутрисменного простоя и человеко-часы, отработанные сверхурочно, к сумме фактически отработанных человеко-дней:
80100 чел./ч / 10500 чел./дн. = 7,62 часа
Таким образом, коэффициент использования рабочего дня (Ки.р.д) можно вычислить как
средняя установленная продолжительность рабочего дня
К3 =
средняя фактическая продолжительность рабочего дня
К3 = 7,92 / 7,62 = 1,0393 или 104%
Задача 78
Определить показатели фондоотдачи, фондовооруженности. Исчислить абсолютное и относительное отклонение показателей, рассчитать влияние на показатель фондовооруженности изменения среднегодовой стоимости основных фондов и среднегодовой численности.
ПоказателиПредыдущий годОтчетный
годТоварооборот в тыс. грн44,5247,8Среднегодовая стоимость ОФ1,31,32Среднегодовая численность рабочих0,220,21фондоотдача34,236,2фондоемкость0,030,027фондовооруженность5,96,3Абсолютное отклонение товарооборота отчетного года к предыдущему+ 3,28 (47,8-44,52)Абсолютное отклонение среднегодовой стоимости ОФ отчетного года к предыдущему+ 0,02 (1,32-1,3)Абсолютное отклонение среднегодовой численности рабочих отчетного года к предыдущему- 0,01 (0,21-0,22)
Решение:
К обобщающим показателям использования основных фондов относятся: фондоотдача, фондоемкость, фондовооруженность труда и др. Показатель фондоотдачи рассчитывается по формуле:
Ф0=В/С0.ф
где В - годовой выпуск продукции в оптовых ценах,млн.крб.;
Со.ф - среднегодовая стоимость основных фондов,млн.крб.
Подставляя наши значения имеем:
1) Ф0 = 44,52 тыс. грн. /1,3 тыс. грн. = 34,2
2) Ф0 = 47,8 тыс. грн. /1,32 тыс. грн. = 36,2
Фондоотдача это коэффициент который характеризует уровень использования основных фондов предприятия.
Фондоемкость определяется по формуле:
Фе=СО.Ф/В
В нашем случае:
1) Фе = 1,3 тыс. грн / 44,52 тыс. грн = 0,03
2) Фе = 1,32 тыс. грн / 47,8 тыс. грн = 0,027
Фондоемкость это показатель обратный показателю фондоотдачи он характеризует долю капитальных вложений в затратах на организацию производства продукции.
Фондовооруженность труда - отношение стоимости основных производственных фондов (СО.Ф.) к численности производственного персонала Ч. Данный показатель характеризует уровень обеспеченности производственного персонала средствами производства.
Фв = СО.Ф/Ч
В нашем случае:
1) Фв = 1,3 тыс. грн / 0,22 тыс. чел. = 5,9
2) Фв = 1,32 тыс. грн / 0,21 тыс. чел. = 6,3
В отчетном периоде фондовооруженность предприятия возросла на 0,4, на что в значительной степени повлияло снижение среднегодовой численности рабочих на 0,01 тыс. чел. (0,22 0,21) и увеличение среднегодовой стоимости основных фондов на 0,02 тыс. грн.(1,32 1,3).
Задача 81
С помощью метода цепных подстановок количественно рассчитать влияние факторов на фондоотдачу. Сделать выводы.
ПоказателипланфактотклоненияВыпуск продукции за 1 сутки промысла, т2225+ 3Средняя продолжительность нахождения судна на промысле, сут102108+ 6Средняя стоимость одного судна, млн. грн2,52,60,1Выпуск продукции в период нахождения судна на промысле, т 2244
(22т * 102сут.)2700
(25т * 108 сут)456Фондоотдача897,61038,5140,9
Решение:
Способ цепной подстановки является весьма простым и наглядным методом, наиболее универсальным из всех. Он используется для расчета влияния факторов во всех типах детерминированных факторных моделей: аддитивных, мультипликативных, кратных и смешанных. Этот способ позволяет определить влияние отдельных факторов на изменение величины результативного показателя путем по?/p>