Периодические медицинские осмотры работников с вредными условиями труда
Информация - Разное
Другие материалы по предмету Разное
?ание клинико-экспертной комиссии лечебно-профилактического учреждения, проводящего периодический медицинский осмотр с целью решения вопроса о дальнейшем обследовании в Профцентре. Дальнейшие действия врачей регламентированы Постановлением Правительства РФ от 15.12.2000 № 967 "Об утверждении Положения о расследовании и учете профессиональных заболеваний".
В отношении каждого лица с отклонениями в состоянии здоровья врач, проводящий медицинский осмотр, назначает лечебно-оздоровительные мероприятия: диетпитание, направление на амбулаторное лечение, стационарное лечение, санаторно-курортное лечение, в санатории-профилактории, дома отдыха.
Работа клинико-экспертной комиссии.
Клинико-экспертная комиссия на основании результатов обследования работника выносит заключение о пригодности его к работе во вредных условиях труда. Все заключения комиссии фиксируются в журнале заседаний КЭК. Первый экземпляр заключения выдается па руки работнику, копия заключения в трехдневный срок пересылается работодателю, выдавшему направление. Сроки освидетельствования работника на заседании клинико-экспертной комиссии не должны превышать 3 дня относительно плана-графика проведения периодического медицинского осмотра работника.
Решением КЭК работник может быть устранен от продолжения работы во вредных условиях труда (наличие общих и дополнительных медицинских противопоказаний), переведен на работу в облегченные условия труда, направлен на МСЭК в связи с общим заболеванием.
При наличии у работника признаков профессионального заболевания решением КЭК он направляется в областной центр Профессиональных заболеваний. Врачом, ответственным за проведение предварительных и периодических медицинских осмотров в ЛПУ посылается экстренное извещение в Центр Госсанэпиднадзора на составление санитарно-гигиенической характеристики условий труда работника.
Вынесение окончательного заключения о соответствии состояния здоровья выполняемой работе.
В лист направления на периодический медицинский осмотр (бланки направлений на периодический медицинский осмотр изготавливаются на средства работодателя) основным врачом-специалистом выносится окончательное заключение о соответствии состояния здоровья предполагаемой работе. Заключение, подписанное основным врачом-специалистом скрепляется печатью ЛПУ.
Оформление заключительного акта
Результаты периодических медицинских осмотров работников обобщаются в форме заключительных актов. Заключительный акт составляется в течение 2 недель со дня окончания периодического медицинского осмотра. По окончании проведения периодического осмотра, ответственному за его проведение передаются сведения для составления заключительного акта. Официальная форма заключительного акта, указанная в примечаниях к приложениям №1,2 приказа МЗ СССР №555, отменена юридически, хотя новой не разработано.
Заключительный акт должен содержать следующие данные;
- состав комиссии по составлению заключительного акта;
- состав врачебной бригады, проводящей осмотр работников. Для каждого врача-специалиста указывается срок последнего усовершенствования по профпатологии;
- количество лиц, подлежащих периодическому медицинскому осмотру в текущем году, в том числе женщин;
- количество осмотренных (процент охвата осмотрами), в том числе женщин;
- количество неосмотренных (с указанием причины);
- количество лиц с впервые выявленным общим заболеванием;
- количество лиц, включенных в группы диспансерного наблюдения в связи с хроническими общими заболеваниями (по данным осмотра и данным амбулаторных карт);
- (количество лице отклонениями в состоянии здоровья, нуждающихся в дообследовании по месту жительства;
- Количество лиц, направленных на КЭК ЛПУ,
- количество лиц, нуждающихся во временном переводе на другую работу по состоянию здоровья (общие заболевания, профессиональные заболевания);
- количество лиц, нуждающихся в постоянном переводе на другую работу по состоянию здоровья (общие заболевания, профессиональные заболевания);
- количество лиц, направленных на МСЭК (общие заболевания);
- количество выявленных лиц с подозрением на профессиональное заболевание (в том числе женщин), поименный список;
- количество лиц, направленных в областной центр Профзаболеваний, поименный список;
- количество лиц, подлежащих направлению на амбулаторное лечение.
- количество лиц, подлежащих направлению на стационарное лечение;
- количество лиц, подлежащих направлению на санаторно-курортное лечение;
- количество лиц, подлежащих направлению в санаторий- профилакторий;
- количество лиц, нуждающихся в диетпитании и спецпитании;
- выполнение рекомендаций, указанных в заключительном акте, предыдущего года.
Заключительный акт составляется в 4 экземплярах и передается в ЦГСЭН, адм. предприятия, профком, ЛПУ.
ЛПУ несет полную юридическую ответственность за качество проведения медосмотра, как внебюджетной деятельности, на основании существующего законодательства.
Контроль за качеством проведения предварительных и периодических медицинских осмотров возложен на органы ГСЭН и Профцентр.
Приказ №90
К сожалению, в приказе №90 присутствует ряд дефектов, которые существенно осложняют работу.
В приказе №90 отсутствуют требования к составлению медицинских справок и заключительного акта.
По сравнению с 555 приказо?/p>