Основні показники виробничо-господарської діяльності підприємства
Курсовой проект - Экономика
Другие курсовые по предмету Экономика
;сорт 1м0,13091,000420,0038,220сорт 2м0,178124,600345,9043,099сорт 3м0,260182,000265,5048,321сорт 4м0,07753,900187,5010,106Разомм0,645451,500139,7462.Березові пиломатеріалимсорт 1м0,400280,000369,00103,320сорт 2м0,990693,000300,00207,900сорт 3м0,582407,400231,0094,109Разомм1,9721380,400405,3293.Деревно-стужкові плитим8,6556058,500370,502244,6744.Деревно-волокнисті плитим0,246172,200м61,50043050,0002,2596,8635.Шпон лущенийм0,250175,000742,50129,9386.Шпон струганийм2,4051683,500м2405,0001683500,0002,153619,5257.Фанера ФБАм0,790553,000675,00373,275Разомтис.грн7009,350Б.Матеріали:грнЗаготівельно-машинний44,203094,000Складально-оздоблювальний84,505915,000Разом9009,000Всього1618,350
1.3 Розрахунок кількості і вартості використовуваних відходів
Кількість відходів визначається окремо по виробах і по видах відходів від сировини на програму, а потім знаходиться сумарна кількість відходів по їх видах. Вартість відходів визначається в залежності від ціни ділових і паливних відходів окремо( додаток 5).
Таблиця 3. Розрахунок кількості і вартості використовуваних відходів
Види сировиниВитрати сировини на програмуВихід відходів від вихідної сировини,%Кількість відходів,мділовіпаливніділовіпаливні1234561.Шпилькові пиломатеріали451,50055722,575257,3552.Березові пиломатеріали1380,40055769,020786,8283.Деревно-стружкові плити6058,500322181,7551332,8704.Деревно-волокнисті плити172,2002143,44424,1085.Шпон лущений175,0001121,75021,0006.Шпон струганий1683,500112168,350202,0207.Фанера ФБА553,00021511,06082,950Разом, м457,9542707,131Вартість відходів, тис.грн.17,17332,486Разом, тис.грн49,653
2. План з праці і кадрів
План з праці і кадрів є одним з найважливіших розділів плану підприємств.
У ньому встановлюються наступні показники:
1)рівень продуктивності праці на плановий період і її ріст за рахунок основних техніко-економічних факторів;
2)чисельність працюючих на підприємстві по всіх категоріях;
3)фонд оплати праці, середня заробітна плата і середній дохід по категоріях працюючих.
Вихідними даними для розробки плану з праці і кадрів є:
1)розрахунок виробничої програми по всіх підрозділах підприємства, по всіх виробництвах та всіх видах продукції що виготовляються на підприємстві.
2)норми витрат праці. Норми обслуговування та норми з оплати праці.
3)розрахунковий фонд оплати праці за звітний період.
4)нормативи ресурси заробітної плати, а також документи що характеризують норми, стандарти та забезпечують додатковою інформацією
2.1 Розрахунок фонду ефективного часу роботи одного робітника в рік
В цьому пункті визначається середня кількість днів і годин роботи, що повинен відробити в середньому один робітник в плановому році, виходячи з пятиденного робочого тижня і сорок годин на тиждень. Кількість неробочих ( вихідних і святкових ) днів в році визначається за календарем. Кількість невикористаних днів на одного робітника та внутрішньо-змінні витрати приймаються згідно завдання.
Фонд ефективного часу роботи одного робітника в рік визначається як добуток фонду в днях на середню тривалість дня.
Результати розрахунків зводимо в таблицю 4.
Таблиця 4. Розрахунок фонду ефективного часу роботи одного робітника в рік
Найменування показниківОдиниця виміруПоказники1231.Календарний фонд часудн.3652.Кількість неробочих днів, разомдн.113в т.ч святковихдн.9 вихіднихдн.1043.Кількість робочих днів (номінальний фонд часу)дн.2524.Неявки на роботу, разом в т.ч.дн.29 а)відпуски чергові і додатковідн.24 б)відпуски по навчаннюдн.2 в)відпуски по вагітності і пологахдн. г)виконання державних і громадських обов"язківдн.1 д)по хворобідн.1 е)з дозволу адміністраціїдн.15.Фонд ефективного часу роботидн.2236.Номінальна тривалість робочого днягод.87.Внутрішньозмінні витратигод.0,278.Середня тривалість робочого днягод.7,739.Фонд ефективного часу роботи одного робітника в рікгод.1723,79
2.2 Розрахунок чисельності і тарифного фонду заробітної плати основних робітників
Для виконання розрахунків необхідні наступні дані
- затрати часу в людино-годинах на виготовлення одного виробу (додаток №4)
- план випуску виробів (таблиця №1)
- годинні тарифні ставки для робітників відрядників підприємств деревообробної промисловості (додаток №6)
- річний фонд ефективного робочого часу одного робітника по плану (таблиця 4)
- процент виконання норм (завдання)
Затрати часу на програму визначають окремо і по тарифних розрядах як добуток цих затрат на один виріб на кількість виробів одного виду, а потім сумуються (І програма).
При перевиконанні норм виробітку затрати часу з врахуванням цього перевиконання зменшуються на величину перевиконання.(Тпотр)
Тпотр=Тпрогр/Кн (2)
Кн коефіціент виконання норм виробітку.
Спискова кількість робітників, що необхідна для виконання програми (Zсп), визначаємо окремо по кожному розряду за формулою
Zсп= Тпотр/ Тр.еф (3)
Тр.еф ефективний фонд часу одного робітника в рік .
Тарифний фонд заробітної плати розраховується по кожному виробу як добуток тарифної ставки відповідного розряду на затрати часу на програму без врахування перевиконання норм виробітку.
Всі розрахунки зводимо в таблицю 5.
Таблиця 5. Розрахунок чисельності і тарифного фонду ЗП основних робітників
Назви цехівТарифний розрядЗатрати часу в н-год. на 100виробівВсього затрат часу на програму, н-год.Всього затрат часу з врахув.виконання норм, люд-год.Спискова кількість робітників, люд.Годинна тарифна ставка, грн.Тарифний фонд зар.плати, тис.грн12345678І.Заготівельно-машинний цех1.Заготівель?/p>