Geum.ru

Реферат по предмету Экономика

  • 2181. Мировой рынок услуг и основные операции по их реализации
    Рефераты Экономика

    Услуги, предоставляемые организациям и предприятиям:

    1. перевозки экспортно-импортных грузов всеми видами транспорта в прямом и смешанном международном сообщении через морские и речные порты, железнодорожные погранстанции России и других стран СНГ и Балтии;
    2. транзитные перевозки грузов (по ТСКЛ и другим маршрутам) через территорию России и стран ближнего зарубежья в третьи страны, в т.ч. интермодальные перевозки;
    3. транспортировка и экспедирование российских внешнеторговых грузов на территории иностранных государств, организуя при этом их доставку от сухопутной или морской границы России и стран СНГ, или непосредственно от грузоотправителя до конечного получателя («от двери до двери») практически в любую точку земного шара;
    4. международные перевозки внешнеторговых, транзитных и других грузов собственным и привлеченным автомобильным транспортом из России и стран ближнего зарубежья в страны Западной и Восточной Европы, Ближнего Востока, КНР и в обратном направлении;
    5. Фрахтует морской и речной тоннаж; осуществляет складские, в т.ч. бондовые операции, хранение и подработку внешнеторговых грузов на складах и контейнерных терминалах на территории России и других республик бывшего СССР с дальнейшей их отправкой по поручению клиентов в различные страны морским, автомобильным и железнодорожным транспортом;
  • 2182. Мировые деньги
    Рефераты Экономика

    Основные этапы развития мирового финансового рынка
    Становление мировой валютной системы было обусловлено развитием международных экономических отношений и в первую очередь торговли. При экспорте и импорте разнообразных товаров и услуг становилось необходимым определять валютный курс, то есть курс национальных денежных единиц друг к другу. Подобная необходимость запустила процесс формирования мировой валютной системы. В условиях, когда национальные денежные единицы имели золотое содержание, естественно, что и в международной практике установился золотомонетный стандарт. Стихийно сложившаяся практика была узаконена в 1867 г. на Парижской конференции заключением межгосударственного соглашения, признающего золото единственной формой мировых денег. В соответствии с соглашением в международных расчетах применялись национальные золотые монеты, но значение имел не их номинал, а вес.

    В основу Парижской валютной системы были положены следующие принципы:

    1. Она основывалась на золотомонетном стандарте.

    2. Каждая из национальных валют имела золотое содержание. В соответствии с золотым содержанием устанавливались золотые паритеты. Любую валюту можно было свободно конвертировать в золото.

    3. Установился режим свободно плавающих валютных курсов с учетом рыночного спроса и предложения, ограниченный «золотыми точками»: если рыночный курс валюты становился ниже паритета, основанного на золотом содержании, то становилось выгоднее платить по внешним обязательствам золотом.

    Для нормального функционирования валютной системы, основанной на золотомонетном стандарте, было необходимо наличие золотых запасов у каждой из стран, входящих в систему, а также достаточное количество золотых денег в обращении. Изначальная ограниченность общемировых запасов золота предопределила неизбежность кризиса и последующей смены данной валютной системы. Основная часть международных расчетов осуществлялась при этом с помощью тратт (переводных векселей), выписанных в какой-либо национальной валюте. В качестве такой валюты использовался главным образом английский фунт стерлингов, золото же использовалось для оплаты пассивного сальдо международных расчетов страны. Страны с дефицитным платежным балансом вынуждены были проводить дефляционную политику, ограничивать денежную массу в обращении, чтобы препятствовать отливу золота из страны. Исключение составляла Великобритания, поскольку ее валюта де-факто была резервной. Тем не менее, тенденция сокращения золота в денежной массе действовала постоянно, снижая общую устойчивость системы.

    Постепенно золотомонетный стандарт изжил себя, так как не соответствовал ни масштабам усилившихся хозяйственных связей, ни условиям, необходимым для дальнейшего развития экономики. Наступление кризиса ускорила Первая мировая война. С началом войны центральные банки государствучастников системы прекратили размен банкнот на золото и увеличили их эмиссию для покрытия военных расходов, что спровоцировало сильную инфляцию и хаос валютных отношений.

    Выход был найден после окончания войны в установлении золотодевизного стандарта, основанного на золоте и ведущих валютах, конвертируемых в золото. Девизами стали называть средства в иностранной валюте, предназначенные для международных расчетов. Новое устройство мировой валютной системы было юридически закреплено межгосударственным соглашением на Генуэзской международной экономической конференции в 1922 г.

    В основу Генуэзской валютной системы легли следующие принципы:

    1. Ее основой были золото и девизы иностранные валюты. Национальные деньги стали использоваться в качестве международных платежно-резервных средств, что снимало ограничения, связанные с применением золотомонетного стандарта, но при этом ставило мировую валютную систему в зависимость от состояния ведущих национальных экономик. Однако в период между двумя мировыми войнами статус резервной не был официально закреплен ни за одной из валют.

    2. Сохранились золотые паритеты. Конверсия валют в золото могла осуществляться или непосредственно (валюты США, Франции, Великобритании) или косвенно, через иностранные валюты.

    3. Был восстановлен режим свободно плавающих валютных курсов.

    4. Валютное регулирование стало новым элементом мировой финансовой системы и осуществлялось в форме активной валютной политики, международных конференций и совещаний. Попытки регулировать валютные отношения, в первую очередь валютные курсы, фактически означали признание неэффективности теории рыночного равновесия в сфере внешнеэкономических связей и международных расчетов.

    Новая валютная система принесла относительную валютную стабильность в сферу мировых торгово-финансовых отношений, но одновременно создала предпосылки для продолжительных валютных войн и многочисленных девальваций. Перемещение основного мирового валютно-финансового центра из Западной Европы в США также должно было найти свое отражение в устройстве мировой валютной системы. США стремились к утверждению гегемонии доллара в международных расчетах, что привело к острому соперничеству между долларом и фунтом стерлингов. Стабильность валютной системы была окончательно подорвана мировым экономическим кризисом. Великая депрессия 19291933 гг. ударила по одной из основных валют доллару США, что привело к хаотическому перемещению капиталов и поражению валютными кризисами то одних, то других стран, вызывая девальвации, увеличение дефицита государственных бюджетов, отлив золота. В результате Генуэзская валютная система утратила эластичность и стабильность. Был прекращен размен банкнот на золото во внутреннем обороте всех стран, и сохранилась только внешняя конвертируемость валют в золото по соглашению центральных банков США, Великобритании и Франции. Еще одним потрясением для мировой валютной системы стал экономический кризис 1937 года, вызвавший новую волну обесценения валют. К началу Второй мировой войны не осталось ни одной устойчивой валюты.

    В период войны валютные ограничения ввели как воюющие, так и нейтральные страны. Замороженные официальные курсы валют практически не менялись, хотя покупательная способность денег постоянно снижалась в результате инфляции. Вновь возросла роль золота как мирового резервного и платежного средства, и военные или стратегические товары можно было приобрести только за золото. Соответственно, валютный курс утратил активную роль в экономических отношениях. Война еще больше углубила кризис Генуэзской валютной системы, разработка же проекта новой валютной системы началась уже в годы войны английскими и американскими специалистами, так как государства опасались повторения валютных кризисов 30-х годов.

    Эксперты, работавшие над проектом, стремились разработать принципы валютной системы, способной обеспечить экономический рост и ограничить негативные социально-экономические последствия кризисов. В результате были подготовлены проект Г.Д. Уайта США) и проект Дж.М. Кейнса (Великобритания), для которых были характерны следующие общие принципы:

    - свободная торговля и движение капитала;

    - уравновешенные платежные балансы, стабильные валютные курсы;

    - золотодевизный стандарт;

    - создание международной организации для наблюдения за функционированием мировой валютной системы, для взаимного сотрудничества и покрытия дефицита платежного баланса.

  • 2183. Мировые интеграционные процессы
    Рефераты Экономика
  • 2184. Мировые финансовые организации
    Рефераты Экономика

    В результате если в довоенные годы существовал лишь Банк международных расчетов в Базеле (Швейцария), то в настоящее время функционирует целая система международных валютно-кредитных организаций как глобального, так и регионального характера (Азиатский банк развития, Межамериканский банк развития, Африканский банк развития, Европейский банк реконструкции и развития и др.). Мировой банк был основан на конференции в 1944 году и его официальное название было: Международный банк реконструкции и развития. Когда он начал свою работу в 1946 году, то насчитывал 38 членов. Их количество значительно возросло в 50-е и 60-е годы, когда много колоний получило независимость, и стали членами Банка. Сейчас к членам Банка принадлежит большинство государств мира. В рамках своего развития Мировой Банк создал новые организации, которые специализируются на различных видах деятельности. Совместно эти организации называются Группа Мирового Банка, к ней относятся:

    • международный Банк реконструкции и развития, который выдает кредиты средне богатым государствам;
    • международная ассоциация по развитию, которая выдает беспроцентные кредиты беднейшим развивающимся государствам. Эти две организации называются Мировым Банком;
    • международная финансовая корпорация, которая выдаёт кредиты и прямо инвестирует в частный сектор;
    • агентство по инвестиционным гарантиям, которое поддерживает иностранные инвестиции в развивающиеся государства посредством инвестиционных гарантий;
    • международный центр по решению инвестиционных споров предлагает арбитраж споров между правительствами и иностранными инвесторами.
  • 2185. Миссия и цели организации
    Рефераты Экономика

    В зависимости от степени централизации управления цели рентабельности для каждого подразделения могут устанавливаться либо на уровне высшего звена управления, либо на уровне управляющего дочерней компанией. В первом случае они определяются централизованно, но показатели по каждому подразделению дифференцируются в зависимости от конкретных условий, складывающихся для каждого из них. В высокодецентрализованных компаниях производственные подразделения могут сами устанавливать норму рентабельности по каждому продукту. Разрабатываемые ими показатели согласовываются с высшим звеном управления и увязываются с глобальными целями фирмы.

    1. Другие специфические цели разрабатываются после определения целей по рентабельности и носят характер подцелей, достижение которых является важным шагом на пути осуществления компанией своей миссии. Обычно они устанавливаются путем определения направлений развития в соответствующих функциональных областях. В частности, подцели могут включать в себя:
    2. по маркетингу достижение определенного уровня продаж в абсолютном выражении или установленной доле продаж на одном или нескольких сегментах рынка, внедрение новых продуктов, определяемых числом или отношением ко всей выпускаемой продукции; мероприятия по улучшению системы распределения и содействия сбыту, расширение объема предоставляемых технических услуг и т.д.
    3. в области НИОКР развитие новых продуктов, приспособление традиционных продуктов к требованиям конкретных иностранных рынков; совершенствование технического уровня производства.
    4. по производству установление нормативных показателей, обеспечивающих эффективное использование данных ресурсов, разработка различных программ: снижения издержек и контроля за качеством продукции, производство новой и усовершенствование выпускаемой продукции.
    5. в области финансов определение структуры и источников финансирования, в частности, долю собственных средств в предполагаемых капиталовложениях на плановый период; использование источников финансирования в принимающих странах для увеличения акционерного капитала дочерних компаний и новых приобретений; разработку конкретных форм и методов перераспределения прибылей, минимизации налогообложения.
    6. Цели филиалов и дочерних компаний, формируемые обычно материнской компанией, сводятся к следующим: увеличение продаж и темпов роста компании; повышение доли компании на рынке, рост прибыли и особенно нормы прибыли, «вживание» филиала и его вклад в развитие экономики принимающей страны.
  • 2186. Миссия, цели, стратегия и оргструктура моей организации
    Рефераты Экономика

    Ïîä ðåäàêöèåé Ëàâðóøèíà Î.È. Ìîñêâà. “Áàíêîâñêèé è áèðæåâîé êîíñóëüòàöèîííûé öåíòð”. 1995.

  • 2187. Міський бюджет: пріоритети та механізми
    Рефераты Экономика

    Дохідна та видаткова частини місцевих бюджетів визначаються в основному затверджуваними парламентом нормами. Це означає, що державні органи створюють систему місцевих бюджетів, основною умовою існування якої має бути гармонія між доходною та видатковою сторонами місцевих бюджетів, тобто рівновага. Передача обов'язків і відповідальності місцевим органам влади має супроводжуватися забезпеченням цих органів відповідними фінансовими ресурсами. З правової точки зору про відповідність між зв'язками та фінансовими ресурсами можна говорити тоді, коли обов'язки супроводжуються правами та компетенціями на використання джерел доходів. Ці компетенції можуть визначатися по-різному - від прав на використання ресурсів до нормативних компетенцій, тобто прав щодо встановлення податків. Місцеві органи влади повинні мати юридичне закріплені джерела доходів, достатні для покриття обов'язкових видатків. Це, звичайно, не означає, що місцеві органи влади можуть мати можливість виконувати тільки обовязкові функції. Може бути ситуація, за якої місцеві органи влади мають на своїх рахунках необхідні фінансові кошти, але не мають відповідних прав щодо їх використання. Існує небезпека, що чіткий розподіл обов'язків і ресурсів зменшить самостійність місцевих органів влади. Однак така небезпека не означає зв'язку між збалансованим бюджетом та недостатньою самостійністю. Збалансована система доходів і видатків має забезпечувати відповідний рівень самостійності місцевих органів влади як у видатковій, так і в доходній частині.

  • 2188. Многообразие форм собственности
    Рефераты Экономика

    Теоретической основой функционального определения форм собственности и их структуры являются экономические правомочия. Современная теория прав собственности насчитывает от десятка (в укрупнённой классификации) до полутора тысяч (в дробной классификации) правомочий. Но далеко не все правомочия можно считать существенными, определяющими социально-экономическое положение субъектов экономического процесса. Какие можно считать таковыми? Это прежде всего труд. Это основной фактор всех экономических процессов, в том числе и процесса присвоения, поскольку именно в процессе труда происходит создание объектов собственности и всего общественного богатства. В основе пирамиды сношений собственности и форм собственности стоит субъект труда (рабочий, крестьянин, инженер, программист и т. п.). Но субъектом образования формы собственности трудящиеся и созидатели объектов собственности могут стать лишь тогда, когда их созидательное право дополнено другими существенными правами собственности: на ресурсы, на процесс производства и его результат, на доходы. существенно важно отметить: кто владеет монопольно ресурсами или имеет на них абсолютное право собственности, тот имеет приоритетное право на процесс и результат производства, на доход и управление. На вершине пирамиды процесса присвоения находятся доходы. Они исходный мотив и конечный результат экономического функционирования собственности. Собственник может уступить функцию управления, наняв менеджеров; он может уступить права пользования условиями производства, сдав их в аренду. Но он не уступит никому право присвоения дохода и распоряжения им. С точки зрения экономических правомочий собственности положение работников, создающих блага, зависит от состояния других правомочий. Работники безусловно выступают создателями объектов или материальной основой собственности. Но это вовсе не означает, что основные права собственности принадлежат тем, кто стоит у истоков реального созидательного присвоения. история и современность свидетельствуют о том, что конечное присвоение отрывается от своих истоков. Здесь возможны несколько вариантов: 1) верховные права собственности оказываются у тех, кто создает объекты собственности и реальное общественное богатство; 2) трудится один, а хозяевами созданного становятся другие субъекты и институты; 3) возможны различные комбинации между названными двумя полярными ситуациями.

  • 2189. Многопостовые сварочные выпрямители
    Рефераты Экономика

    где ?и.п КПД источника питания многопостовой системы. КПД поста можно повысить за счет снижения напряжения Uп, подводимого от шинопровода к постам. При снижении Uп.х.х с 50 до 40 В получим при Iи=250А и Uд.г=25В Rп=0,06Ом, РR=3,75кВт и по (4) ?=0,625. Следует иметь в виду, что значительное снижение напряжения холостого хода Uп.x.x может привести к затруднению возбуждения дуги и ухудшению стабильности процесса сварки, так как ведет к снижению напряженности Е электрического поля разрядного промежутка. С другой стороны, если снизить Uп.x.x даже в допустимых пределах за счет уменьшения напряжения на выходных выводах источника питания, то может резко увеличиться разбрызгивание металла. Это объясняется тем, что при периодических коротких замыканиях дугового промежутка каплей возникает мгновенный пик тока поста iп. макс, ограниченный практически только сопротивлением Rп, так как индуктивность цепи поста равна нулю. В этом случае величина пика тока определяется значениями Uп.х.х и Rп. Для рассмотренного выше примера при Uп.х.х=50В и Rп=0,1Ом величина пика тока iп.макс=500А, а при Uп.х.х=40В и Rп=0,06 om in. макс ==666А. Величину iп.макс можно снизить. При включении в цепь поста индуктивности Lп уменьшается скорость нарастания тока (вместо пикового нарастания ток нарастает по экспоненте), что снижает потери металла на разбрызгивание. Время нарастания тока поста при наличии индуктивности связано с постоянной времени ?п цепи поста:

  • 2190. Модели взаимодействия управленческого и финансового учета
    Рефераты Экономика

    Ñïèñîê ëèòåðàòóðû

    1. Ïà÷îëè Ë. Òðàêòàò î ñ÷åòàõ è çàïèñÿõ. 1983. Ì.: Ôèíàíñû è ñòàòèñòèêà.
    2. Ìàëüêîâà Ò.Í. Äðåâíÿÿ áóõãàëòåðèÿ: êàêîé îíà áûëà. 1995. Ì.: Ôèíàíñû è ñòàòèñòèêà.
    3. Áàêàåâ À.Ñ., Áåçðóêèõ Ï.Ñ., Âðóáëåâñêèé Í.Ä. Áóõãàëòåðñêèé ó÷åò. Ó÷åáíèê. 2002.Ì.: Áóõãàëòåðñêèé ó÷åò.
    4. Ñîêîëîâ ß.Â. Î÷åðêè ïî èñòîðèè áóõãàëòåðñêîãî ó÷åòà. 1993. Ì.: Ôèíàíñû è ñòàòèñòèêà.
    5. Ïàøèãîðåâà Ã.È., Ñàâ÷åíêî Î.Ñ. Öåëè è çàäà÷è óïðàâëåí÷åñêîãî ó÷åòà. Áóõãàëòåðñêèé ó÷åò. 2000. ¹19. Ñ.63-65.
    6. Èâàøêåâè÷ Â.Á. Óïðàâëåí÷åñêèé ó÷åò â èíôîðìàöèîííîé ñèñòåìå ïðåäïðèÿòèÿ. Áóõãàëòåðñêèé ó÷åò.1999. ¹4. Ñ.97-102.
    7. Èâàøêåâè÷ Â.Á. Îðãàíèçàöèÿ óïðàâëåí÷åñêîãî ó÷åòà ïî öåíòðàì îòâåòñòâåííîñòè è ìåñòàì ôîðìèðîâàíèÿ çàòðàò. Áóõãàëòåðñêèé ó÷åò. 2000. ¹5.
    8. Ïàëèé Â.Ô. Êîììåíòàðèé íîâîãî ïëàíà ñ÷åòîâ áóõãàëòåðñêîãî ó÷åòà 2001 ãîäà. 2001.Ì.: Ïðîñïåêò.
    9. Âðóáëåâñêèé Í.Ä. ïîñòðîåíèå ñèñòåìû ñ÷åòîâ óïðàâëåí÷åñêîãî ó÷åòà. Áóõãàëòåðñêèé ó÷åò. 2000. ¹17. Ñ.63-68.
    10. Ïàëèé Â.Ô., Ïàëèé Â.Â. Óïðàâëåí÷åñêèé ó÷åò íîâîå ïðî÷òåíèå âíóòðèõîçÿéñòâåííîãî ðàñ÷åòà. Áóõãàëòåðñêèé ó÷åò. 2000. ¹17. Ñ.60-62.
    11. Êîììåíòàðèé ê íîâîìó ïëàíó ñ÷åòîâ áóõãàëòåðñêîãî ó÷åòà ôèíàíñîâî-õîçÿéñòâåííîé äåÿòåëüíîñòè. 1992. ßðîñëàâëü. ßðÃÓ.
    12. Ïàëèé Â.Ô. Áóõãàëòåðñêèé ó÷åò â ñèñòåìå ýêîíîìè÷åñêîé èíôîðìàöèè. 1975. Ì.
    13. Ïàëèé Â.Ô. Óïðàâëåí÷åñêèé ó÷åò (ñ ýëåìåíòàìè ôèíàíñîâîãî ó÷åòà). Ïîñîáèå. 1997.Ì.
    14. Èñàêîâ À.Ì., Èñàêîâà Ò.À. Ïðîáëåìû ïîñòðîåíèÿ óïðàâëåí÷åñêîãî ó÷åòà â îðãàíèçàöèè. 2002. ÒÃÓ
    15. Íîâûé Ïëàí ñ÷åòîâ áóõãàëòåðñêîãî ó÷åòà ôèíàíñîâî-õîçÿéñòâåííîé äåÿòåëüíîñòè îðãàíèçàöèè è èíñòðóêöèÿ ïî åãî ïðèìåíåíèþ. 2002. Ì.: Ýëèò-2000.
    16. Êîììåíòàðèè ê íîâîìó Ïëàíó ñ÷åòîâ áóõãàëòåðñêîãî ó÷åòà. Ïîä. ðåä. Áàêàåâà À.Ñ. Ì.: Èíôîðìàöèîííûå àãåíòñòâà «ÈÏÁ ÁÈÍÔÀ». 2001.
    17. Ïàëèé Â.Ô., Ïàëèé Â.Â. Ñ÷åòà óïðàâëåí÷åñêîãî ó÷åòà. Áóõãàëòåðñêèé ó÷åò. 2001. ¹7. Ñ.73-78.
    18. Ñûñîåâ Í.È. Îòðàæåíèå çàòðàò â óïðàâëåí÷åñêîì ó÷åòå. Áóõãàëòåðñêèé ó÷åò. 2002. ¹6. Ñ.51-55.
    19. Ïàëèé Â.Ô., Ïàëèé Â.Â. Óïðàâëåí÷åñêèé ó÷åò íîâîå ïðî÷òåíèå âíóòðèõîçÿéñòâåííîãî ó÷åòà. Áóõãàëòåðñêèé ó÷åò. 2000. ¹17. Ñ.59-67.
    20. Ïèçåíãîëüö Ì.Ç. Î ñîäåðæàíèè óïðàâëåí÷åñêîãî ó÷åòà. Áóõãàëòåðñêèé ó÷åò. 2000. ¹19. Ñ.61-65.
    21. Ñîêîëîâ ß.Â. Óïðàâëåí÷åñêèé ó÷åò: ìèô èëè ðåàëüíîñòü. Áóõãàëòåðñêèé ó÷åò. 2000. ¹18. Ñ.51-59.
    22. Ïîëîæåíèÿ ïî áóõãàëòåðñêîìó ó÷åòó. Ì.: Êîäåêñ. 2001.
    23. Âðóáëåâñêèé È.Ä. Ïîñòðîåíèå ñèñòåìû ñ÷åòîâ óïðàâëåí÷åñêîãî ó÷åòà. Áóõãàëòåðñêèé ó÷åò. 2000. ¹17. Ñ.63-67.
    24. Âàëåáíèêîâà Í.Â., Âàñèëåâè÷ È.Ï. Ñîâðåìåííûå òåíäåíöèè óïðàâëåí÷åñêîãî ó÷åòà. Áóõãàëòåðñêèé ó÷åò. 2000. ¹18. Ñ.53-59.
    25. Ïàøèãîðåâà Ã.È., Ñàâ÷åíêî Î.Ñ. Öåëè è çàäà÷è óïðàâëåí÷åñêîãî ó÷åòà. Áóõãàëòåðñêèé ó÷åò. 2000. ¹19. Ñ.63.
    26. Ïàëèé Â.Ô. Êîììåíòàðèé íîâîãî Ïëàíà ñ÷åòîâ áóõãàëòåðñêîãî ó÷åòà. 2001. Ì.: Ïðîñïåêò. 2001.
  • 2191. Модели и методы принятия решений
    Рефераты Экономика

    Рассмотрим её более подробно.

    • Степень повторяемости проблемы. В зависимости от повторяемости проблемы, требующей решения, все управленческие решения можно подразделить на традиционные, неоднократно встречавшиеся в практике управления, когда необходимо лишь сделать выбор из уже имеющихся альтернатив, и нетипичные, нестандартные решения, когда их поиск связан прежде всего с генерацией новых альтернатив.
    • Значимость цели. Принятие решения может преследовать собственную , самостоятельную цель или же быть средством способствовать достижению цели более высокого порядка. В соответствии с этим решения могут быть стратегическими или тактическими.
    • Сфера воздействия. Результат решения может сказаться на каком либо одном или нескольких подразделениях организации. В этом случае решение можно считать локальным. Решение, однако, может приниматься и с целью повлиять на работу организации в целом, в этом случае оно будет глобальным.
    • Длительность реализации. Реализация решения может потребовать нескольких часов, дней или месяцев. Если между принятием решения и завершением его реализации пройдет сравнительно короткий срок решение краткосрочное. В то же время все более возрастает количество и значение долгосрочных, перспективных решений, результаты осуществления которых могут быть удалены на несколько лет.
    • Прогнозируемые последствия решения. Большинство управленческих решений в процессе их реализации так или иначе поддается корректировке с целью устранения каких либо отклонений или учёта новых факторов, т.е. является корректируемым. Вместе с тем имеются и решения, последствия которых необратимы.
  • 2192. Модели принятия решений
    Рефераты Экономика

    Решение можно рассматривать как продукт управленческого труда, а его принятие - как процесс, ведущий к появлению этого продукта. Правильно принимать решение - это область науки и может быть познана из книг. Принятие же правильных решений это область управленческого искусства. Способность и умение делать это развиваетсяс опытом, приобретенным руководителем на протяжении всей жизни. Совокупность знания и умения составляют компетентность любого руководителя и в зависимости от уровня последнего говорят об эффективно или неэффективно работающем менеджере. ЛИТЕРАТУРА

  • 2193. Модели рекламного воздействия
    Рефераты Экономика

    Известные американские специалисты в области рекламы Ч. Сэндидж, В. Фрайбургер, К. Ротцол высказали следующую мысль: «...Общефирменные цели часто выражаются финансовыми категориями (доходы, прибыль на вложенный капитал и т.п.), цели маркетига часто касаются результатов поведенческого характера (рост посещаемости магазина, количество покупаемых товаров и т.п.), а цели рекламы, если рассматривать их под этим углом зрения, заключаются в воздействии на происходящее в сознании людей. Другими словами, ... объявления очень редко оказываются в состоянии завершить акт купли-продажи или вызвать определенное действие в простой причинно-следственной хронологии. Они скорее воздействуют на наши знания, на наши чувства и т.п.».

  • 2194. Модели управления, как формы эволюции управленческой мысли
    Рефераты Экономика

    А. Файоль выделял 14 принципов управления:

    1. Разделение труда. Целью разделения труда является выполнение работы, большей по объему и лучшей по качеству, при тех же усилиях. Это достигается за счет сокращения числа целей, на которых должны быть направлены внимание и усилие.
    2. Полномочия и ответственность. Полномочия есть право отдавать приказ, а ответственность есть ее составляющая противоположность. Где даются полномочия, там возникает ответственность.
    3. Дисциплина предполагает послушание и уважение к достигнутым соглашениям между фирмой и ее работниками. Дисциплина предполагает также справедливо применяемые санкции.
    4. Единоначалие Работник должен получать приказы только от одного непосредственного начальника.
    5. Единство направления Каждая группа, действующая в рамках одной цепи, должна быть объединена единым планом и иметь одного начальника.
    6. Подчиненность личных интересов общим. Интересы одного работника или группы работников не должны превалировать над интересами компании или организации большего масштаба.
    7. Вознаграждение персонала Работники должны получать справедливую зарплату за свою службу.
    8. Централизация. Будет варьироваться в зависимости от конкретных условий.
    9. Скалярная цепь. Это ряд лиц, стоящих на руководящих должностях, начиная от лица, занимающего самое высокое положение в этой цепочке, - вниз, до руководителя низового звена.
    10. Порядок. Место для всего и все на своем месте.
    11. Справедливость. Это сочетание доброты и правосудия.
    12. Стабильность рабочего места для персонала. Высокая текучесть кадров снижает эффективность организации.
    13. Инициатива. Означает разработку плана и обеспечение его успешной реализации. Это придает организации силу и энергию.
    14. Корпоративный дух. Союз это сила. А она является результатом гармонии персонала.
  • 2195. Модели экономического роста. Международное движение капитала
    Рефераты Экономика
  • 2196. Моделирование 2-х канальной системы массового обслуживания с отказами
    Рефераты Экономика
  • 2197. Моделирование математического процесса теплообмена в теплообменнике типа "труба в трубе"
    Рефераты Экономика

    Вся жидкость с промыслов после предварительного холодного сброса общим потоком поступает в каплеобразователь. Каплеобразователь труба диаметром 500мм, длиной 80м, предназначен для разрушения бронирующих оболочек на глобулах пластовой воды, укрупнение глобул и расслаивания потока на нефть и воду перед отстаиванием эмульсии. Укрупнение капель происходит непосредственно в потоке нефти на стенках каплеообразователя за счет турбулентности потока. На вход в каплеообразователь подается дренажная вода из отстойников первой и второй ступени горячего отстоя. Температура дренажной воды 40-500 С. Тепло дренажной воды и остаточный регент в ней способствует уменьшению глобул и расслоению на нефть и воду. Подготовленная в каплеобразователе эмульсия поступает в отстойники предварительного сброса воды №1-3. Ввод эмульсии в отстойники осуществляется через специальное распределительное устройство, способствующее быстрому отделению воды от нефти под водяную подушку (гидрофильного фильтра), капельки воды сливаются с каплями фильтра, а нефть всплывает на поверхность водной подушки. Для получения нефти с наименьшим содержанием воды в отстойниках предварительного холодного сброса необходимо поддерживать водяную подушку толщиной 90-150 см.

  • 2198. Моделирование производственных и экономических процессов
    Рефераты Экономика
  • 2199. Моделирование процессов переработки пластмасс
    Рефераты Экономика

    В большинстве случаев в реальных процессах переработки приходится иметь дело с нестационарным режимом теплопроводности, когда полимер подвергают нагреву или охлаждению (например, охлаждение в форме отлитого изделия). Теоретические исследования процесса нестационарной теплопроводности представляют собой обширный раздел математической физики. Решения, получаемые в результате интегрирования уравнения (2.5), представляют собой функции времени и пространственных координат, удовлетворяющие начальным и граничным условиям. Различают четыре рода граничных условий Условия первого рода: задано распределение температур на поверхности, которое может либо быть постоянным, либо зависеть от времени; в простейшем случае, если положение границ определяется одним числом (например, расстоянием L), такие граничные условия математически определяются выражением вида (2.6):

  • 2200. Моделирование процессов функционирования технологических жидкостей в системе их применения
    Рефераты Экономика

    Моделирование процессов функционирования технологических жидкостей в системе их применения_________