Менеджмент

• 5801. Проблема этики во франчайзинговых отношениях
  Курсовой проект пополнение в коллекции 21.06.2012

  Хорошие отношения франчайзер-франчайзи не складываются стихийно, они возникают в результате сознательных усилий с обеих сторон по расширению основ отношений. Франчайзеру легко использовать свои преимущества перед франчайзи. Многие франчайзи решают заняться этим бизнесом, потому что они глубоко верят в этот бизнес и в перспективы его успеха. Первое чувство разочарования может быть связано с тем, что у франчайзи сложилось мнение по поводу того, что франчайзер не выполняет свои обязательства. И оно усиливается огромным желанием воздействовать на франчайзера тем или иным образом для исправления его позиции. Кроме того что франчайзер никоим образом не должен позволять франчайзи сомневаться в его деловых возможностях, впечатление (даже оправданное), что франчайзер не справляется со своими обязанностями, является свидетельством того, что франчайзер не уделяет достаточно внимания общению с франчайзи. Пытаясь поддерживать отношения на нужном уровне, франчайзер должен понимать, что восприятие франчайзи роли и деятельности франчайзера очень важно. Для этого должны полностью использоваться каналы общения, чтобы восприятие франчайзи возможностей франчайзера было правильным.

• 5802. Проблематика антикризисного управления
  Контрольная работа пополнение в коллекции 11.03.2011

  на оплату приобретенных товаров, сырья и иных оборотных активов-141155-153956-36652104503На оплату труда-13018-17798-18286-5268На выплату дивидендов, процентов-4121-5630-8802-4681На расчеты по налогам и сборам-10730-7775-61884542На командировочные расходы-500-261-86414На прочие расходы-3103-11687-4229-1126Чистые денежные средства от текущей деятельности912-57282-3117932091Движение денежных средств по инвестиционной деятельностиВыручка от продажи ценных бумаг и иных финансовых вложений-2948--Полученные дивиденды-8--Чистые денежные средства от инвестиционной деятельности-2956--Движение денежных средств по финансовой деятельностиПоступление от займов и кредитов, предоставленных другими организациями38832900276060421772Из них банками31800796495005218252Погашение займов и кредитов (без процентов) -38378-37901-294388940Чистые денежные средства от финансовой деятельности454521263116630712Чистое увеличение (уменьшение) денежных средств и их эквивалентов1366-2200-13-1379Остаток денежных средств на конец отчетного периода2218185-2213

• 5803. Проблематика трудового коллектива
  Курсовой проект пополнение в коллекции 16.01.2011

  Отправляя своих сотрудников на команднообразующий тренинг, руководителю лучше быть морально готовым к тому, что занятия не дадут результата. Рассмотрим причины возникновения таких ситуаций. Во-первых, большинство руководителей относятся к мероприятиям в формате тимбилдинга как к модному веянию. Во-вторых, на тренинг посылают не ту категорию служащих. Именно поэтому прежде чем заказывать тренинг по команднообразованию, руководителю следует задуматься о том, какого результата он от него ожидает, кто войдет в команду, в каких условиях она будет работать. Одно дело, если директор стремится сплотить коллектив. Другое дело, если его цель сформировать передовую группу, которая исправит какие-то проблемы на фирме. Отправив же на команднообразующее мероприятие группу сотрудников с высокими аналитическими способностями, в итоге возникает риск столкновения с так называемым «эффектом Аполлона». Его суть в том, что люди тратят много времени на дебаты и с трудом принимают общее решение. Кому-то придется в такой обстановке взять на себя роль лидера и ведущего дискуссии, в противном случае команда станет неэффективной.

• 5804. Проблеми діловодства на сторінках журналу "Кадровик України"
  Курсовой проект пополнение в коллекции 09.03.2010

   

  1. Беспянська Г. "Основні вимоги до оформлення реквізитів". "КУ" №4, №5 2008.
  2. Беспянська Г. "Організація конфіденційного діловодства на підприємстві". "КУ" №11 2007, №1 2008.
  3. Беспянська Г. "Особливості складання та оформлення розпорядчих документів" "КУ" №8 2008.
  4. Беспянська Г. "Службові довідки види, порядок складання і термін зберігання" "КУ" №112007, №1 2008.
  5. Блощинська В.А. Сучасне діловодство. Навч. посібник, Ів.-Франківськ, ЦУЛ, 2005.
  6. Віденко А.Н. Сучасне діловодство. К., Вища школа, 1998.
  7. Головач А.С. Зразки оформлення документів. Донецьк, Сталкер, 1997.
  8. Губенко Л. Г., Нємцов В.Д. Ділові папери в менеджменті. Навч. посібник. К., ТОВ "УВПК ЕксОб", 2002.
  9. Діденко А.Н. Сучасне діловодство. К., Либідь, 2000.
  10. Комова М.І. Діловодство. Навч. посібник, Львів, Тріада, 2006.
  11. Паланська Л. "Окремі питання діловодства на підприємстві". "КУ"№1, 2007.
  12. Паланська Л. "Реєстрація службових документів" №5 2007.
  13. Палеха Ю.І. Документаційне забезпечення управління. Підручник. К., МАУП, 1997.
  14. Пашутинський Є. Діловодство кадрової служби. К., КНТ, 2004.
  15. Стрельніков А. "Про порядок використання печаток і штампів у роботі кадрової служби". "КУ" №12, 2008.
  16. Яковченко В. "Загальні вимоги до складання та оформлення документів" "КУ" №1,№2, №3,№4,№5 2007.
  17. Яковченко В. "Складання та оформлення службових документів" "КУ" №6,№8 2007.

• 5805. Проблеми залучення зарубіжних інвестицій в Україну
  Информация пополнение в коллекции 12.01.2009

  Іноземні інвестиції можуть здійснюватися у вигляді:

  • іноземної валюти, що визнається кон