Содержание


Введение 3

1. Понятие инвалидности 4

2. Общая характеристика трудовых пенсий по инвалидности 6

3. Виды, размеры пенсии по инвалидности и условия ее назначения 10

Заключение 14

Список литературы 15

Введение


С 1 января 2004 г. вступили в силу отдельные статьи федеральных законов от 14.12.2001г. № 173 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и от 15.12.2001г. № 166 ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», Федеральный закон от 15.12.01 № 167 «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации». Согласно названным законам пенсия по инвалидности теперь назначается в соответствии с ограничением способности к трудовой деятельности 1, 2 и 3 степеней.

Первая степень - самая легкая, устанавливается в том случае, когда получивший группу инвалидности гражданин может заниматься своей прежней работой, но в меньшем объеме и со снижением уровня квалификации.

Вторая степень - когда граждане с ограниченными возможностями могут работать, но в специально созданных условиях.

Третья - самая тяжелая, устанавливается, когда человек совсем не может трудиться.

Таким образом, от степени ограничения трудовой деятельности будет зависеть и размер пенсии инвалида.

Установленная группа инвалидности не всегда гарантирует определенную степень ограничения трудовой деятельности, т.е. инвалид даже самой тяжелой - первой группы может иметь не обязательно третью степень ограничения трудовой деятельности. В каждом конкретном случае учреждение медико-социальной экспертизы будет принимать решение индивидуально с учетом способности инвалида выполнять трудовую деятельность.

Степень ограничения способности к трудовой деятельности инвалидам, которым ранее определен срок освидетельствования, будет устанавливаться при прохождении очередного освидетельствования.

Следует уточнить, что указанное изменение в законодательстве не касается граждан, кому инвалидность была установлена ранее бессрочно. Контрольному освидетельствованию и оценке возможности трудовой деятельности они не подлежат.

Цель работы – рассмотреть трудовые пенсии по инвалидности.

Задачи работы – дать определение понятию пенсии по инвалидности, определить медицинские и правовые критерии инвалидности, обозначить виды, размеры пенсии по инвалидности и условия ее назначения.


1. Понятие инвалидности


Инвалидность - это социальная недостаточность вследствие нарушения здоровья со стойким расстройством функций организма, приводящая к ограничению жизнедеятельности и необходимости социальной защиты.

Под ограничением жизнедеятельности понимают полную или частичную утрату лицом способности или возможности осуществлять самообслуживание, самостоятельно передвигаться, ориентироваться, общаться, контролировать свое поведение, обучаться и заниматься трудовой деятельностью.

В зависимости от степени расстройства функций организма и ограничения жизнедеятельности лицам, признанным инвалидами, устанавливается одна из трех групп инвалидности, а лицам в возрасте до 18 лет категория «ребенок-инвалид». К основным функциям организма человека относятся: психические (восприятие, внимание, память, мышление, речь, эмоции, воля); сенсорные (зрение, слух, обоняние, осязание); статодинамическая; физиологические (кровообращение, дыхание, пищеварение, обмена веществ, внутренней секреции). Комплексная оценка качественных и количественных показателей, характеризующих стойкое нарушение функций организма, приводит к выявлению одной из четырех степеней: I степень - незначительные нарушения функций; II степень - умеренные нарушения функций; III степень - выраженные нарушения функций; IV степень - значительно выраженные нарушения функций.

Критерием для определения 1-й группы инвалидности является резко выраженное ограничение жизнедеятельности, неспособность к самообслуживанию, самостоятельному передвижению, обучению, общению и полная зависимость от других лиц. 2-я группа инвалидности устанавливается при наличии способности к самообслуживанию, передвижению, ориентации, общению, обучению с использованием вспомогательных средств и (или) помощи других лиц.

Признание лица инвалидом производится Государственной службой медико-социальной экспертизы (МСЭ). К учреждениям МСЭ относятся Бюро и Главные бюро. Бюро образуют первичный уровень и создаются по норме - одно бюро на 70-90 тыс. населения. Главные Бюро являются центральными учреждениями МСЭ и действуют на уровне субъектов РФ.

Медико-социальная экспертиза проводится Бюро по месту жительства лица, получившего направление, либо по месту его прикрепления к государственному или муниципальному лечебно-профилактическому учреждению. Если лицо не может явиться в данное учреждение по состоянию здоровья, медико-социальная экспертиза проводится на дому, в стационаре или заочно на основании представленных документов с его ; согласия или с согласия его законного представителя.

Медико-социальная экспертиза осуществляется исходя из комплексной оценки состояния организма на основе анализа клинико-функциональных, социально-бытовых, профессионально-трудовых, психологических данных освидетельствуемого лица с использованием утвержденных классификаций и критериев.

На Государственную службу медико-социальной экспертизы возлагается: определение группы инвалидности, ее причин, сроков, времени наступления инвалидности, потребности инвалида в различных видах социальной защиты; разработка индивидуальных программ реабилитации инвалидов; изучение уровня и причин инвалидности населения; участие в разработке комплексных программ профилактики инвалидности, медико-социальной реабилитации и социальной защиты инвалидов; установление степени утраты профессиональной трудоспособности лиц, получивших трудовое увечье или профессиональное заболевание; определение причины смерти инвалида в случаях, когда законодательством РФ предусматривается предоставление льгот семье умершего.

Решение органа Государственной службы медико-социальной экспертизы является обязательным для исполнения соответствующими органами государственной власти, органами местного самоуправления, а также всеми юридическими лицами независимо от организационно-правовых форм и форм собственности.

Решением МСЭ может быть определена одна из трех групп инвалидности. Датой установления инвалидности считается день поступления в учреждение медико-социальной