1. Сведения о предприятии. 3
2. Структура предприятия 4
2.1 Организация работы бухгалтерии 4
3. Форма ведения учета 4
4. Организация документирования хозяйственных операций и документооборот 4
4.1 Оформление кассовых операций 4
4.2 Оформление операций по движению денежных средств на расчетном счете 4
4.3 Оформление операций по движению основных средств 4
4.4 Оформление движения товарно-материальных ценностей 4
4.5 Учет численности и заработной платы 4
5. Порядок проведения инвентаризации 4
6. Бухгалтерская отчетность 4
Дневник практики 4
Вывод 4
Характеристика студента 4
1. Сведения о предприятии.
Общие сведения
Наименование предприятия – ООО «Медком – С»
Организационно-правовая форма – Общество с ограниченной ответственностью.
Общество было создано в 1995 году, для производства медицинских изделий (бинтов, резиновых перчаток, перевязочных материалов).
Предприятие расположено по адресу г. Новосибирск ул. Дуси Ковальчук – 85.
Предприятие работает ежедневно кроме воскресения, с 8:00 до 20:00 без перерыва на обед.
В 2003 году среднесписочная численность работников составила 43 чел.
В ближайшие пять лет предприятие планирует расширение производства, открытие специализированного оптово-розничного магазина. Предполагается увеличение численности рабочего персонала в два раза.
Управление предприятием
Предприятие возглавляет директор, действующий на основе единоначалия. Директор назначается Генеральным директором ООО «Медком-С».
Основной формой полномочий трудового коллектива предприятия является общее собрание акционеров, а период между собраниями полномочия трудового коллектива предприятия исполняет Совет трудового коллектива. Права Совета трудового коллектива предприятия определяется отдельным положением, которое утверждается общим собранием акционеров ООО «Медком-С».
Директор предприятия организует всю его работу и несет ответственность за деятельность предприятия перед ООО «Медком-С».
Директор предприятия на основании настоящего положения без доверенности действует от имени предприятия и представляет его во всех предприятиях, учреждениях и организациях, заключает все виды хозяйственных договоров от имени ООО «Медком-С» по его доверенности, выдает доверенности, открывает в Банках текущий и другие счета предприятия в установленном Законом порядке.
В пределах своей компетенции Директор издает приказы и дает указания, обязательно для всех работников предприятия.
В соответствии с трудовым законодательством принимает на работу и увольняет работников, применяет меры поощрения и налагает взыскания на работников предприятия.
Директор предприятия, главный инженер и главный бухгалтер назначаются на должность и освобождаются от должности Генеральным Директором ООО «Медком-С» в установленном порядке.
Все документы денежного, материально-имущественного расчетного и кредитного характера, а также отчеты и балансы подписываются Директором предприятия и главным бухгалтером.
2. Структура предприятия
2.1 Организация работы бухгалтерии
Общие положения бухгалтерии
Бухгалтерия является самостоятельным структурным подразделением организации и подчиняется главному бухгалтеру.
Бухгалтерия в своей деятельности руководствуется Федеральным законом “О бухгалтерском учете” и Положением о бухгалтерском учете и отчетности в РФ.
Ответственность за организацию бухгалтерского учета, соблюдение законодательств, при выполнении хозяйственных операций несет руководитель организации.
Задачи бухгалтерии
1. формирование полной и достоверной информации о деятельности организации, и ее имущественном положении;
2. обеспечение информацией руководителей организации с целью правильного осуществления организацией хозяйственных операций;
3. обеспечить учет наличия и движения обязательств, использование материальных, трудовых и финансовых ресурсов в соответствии с утвержденными нормами, нормативами и сметами;
4. предотвращение отрицательных результатов деятельности предприятия и выявления внутрихозяйственных резервов обеспечения ее финансовой устойчивости.
Структура бухгалтерии
Структуру бухгалтерии и штатное расписание утверждает руководитель организации в соответствии с объемом работ и нормативами численности специалистов и служащих.