Санкт-Петербургский Государственный

Университет Сервиса и Экономики

Кафедра: УПД

___________________________

(подпись)

Зав. кафедрой: Гаврильчак И.Н.

З А Д А Н И Е

по дипломному проекту

Студент: Кузнецова Валентина Николаевна

1. Тема работы: «Разработка мероприятий по совершенствованию системы мотивации персонала (на примере ООО «ИЛТиП»)».

Утверждена приказом по СПбГУСЭ от ______________ за № _____________

2. Срок сдачи студентом законченной работы: 31 января 2006г.

3. Исходные данные к работе: данные отраслевых периодических изданий,

статистические и бухгалтерские данные

о деятельности ООО «ИЛТиП».

4. Содержание работы:

Введение

1. Теоретические аспекты совершенствования системы мотивации персонала

1.1. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности

1.2. Организация оплаты труда

1.3. Нематериальная мотивация персонала

1.4. Правовые аспекты управления персоналом

2. Анализ деятельности ООО «ИЛТиП»

2.1. Комплексный экономический анализ деятельности предприятия

2.2. Анализ использования персонала ООО «ИЛТиП»

3. Разработка мероприятий по совершенствованию системы мотивации персонала ООО «ИЛТиП»

3.1. Внедрение системы оплаты труда по грейду

3.2. Обучение и повышение квалификации персонала

3.3. Улучшение условий организации труда

4. Экономическое обоснование проекта

5. Разработка технических и технологических мероприятий по совершенствованию системы мотивации персонала ООО «ИЛТиП»

6. Разработка мероприятий по охране безопасности жизнедеятельности в подразделениях ООО «ИЛТиП»

Заключение

Руководитель ______________

(подпись)

Задание принял к исполнению

Студент ___________________

(подпись)