Управление персоналом '• •
Контрольное задание по курсу «Управление персоналом»
1. Заполните таблицу «Изменение концепции управления человеческими ресурсами)
11ериод
Концепция
Стратегические приоритеты
Стиль
Отношение к работникам
Функцш; но управлению человеческими ресурсами
2^ 1 (роанализируйте структуру персонала организации (подразделения). Оцените кадровып
потенциал своей организации (подразделения). А; Каковы основные проблемы управления человеческими ресурсами в Вашей органик ш
Оцените с помощью метода 8М\У - анализа качество человеческих ресурсов организации
Ис!ю;|ь?уйте 5\УОТ - анализ для разработки стратегии управления человеческими
ресурсами. 4; Какая модель кадровой политики реализуется в Вашей организации? Разрабо тай те
рекомендуемую структуру кадровой политики. Определите содержание и форму каждо; о
раздела. ^ Проанализируйте Положение о службе управления человеческими ресурсами Вашей
организации. Какие подразделения входят в структуру этой службы? 6; Какова идеология работы с персоналом в вашей организации? Какому типу философии
о тдают предпочтение менеджеры? Чем Вы это объясняете? 1_ Каковы причины, побуждающие работников: а) продолжать работу в Вашей органи чашш
б) покидать Вашу организацию? 8; Вам предстоит трудоустройство. Напишите, пожалуйста, резюме. Этот документ до.г/ксч
содержать следующие разделы: а) фамилия, имя, отчество; б) год рождения: в) граждане! но;
г) семейное положение; дети (с указанием возраста); д) цель; е)образование; ж) опыт
работы; з) дополнительные сведения. При ответе на эти вопросы можно воспользовагься
анкетой (см. Приложение).
9; Разработайте (проанализируйте) должностную инструкцию. 10. Опишите содержание трудового договора (контракта).
Кафедра "Это.-юмлческой теории а 'л;;;_\'ь^1.' :'ко:'01.;11К1;" ЮУрГУ Ноябрь 2005 г/\"«>н»и
4 МЕТОДИЧЕСКОЕ 110СОБШ;
VII. Специальные области финансового менеджмента Финансовый менеджмент коммерческого банка. Финансовый мснедж-мент предприятия малого бизнеса. Финансовый менеджмент некоммерческой организации. Международный финансовый менеджмент. Антикризисный финансовый менеджмент. Методы прогнозирования возможного банкротства предприя'1 ия. Финансовый менеджмент при угрозе банкротства.
Контрольная работа
Контрольная работа является самостоятельной работой студентов, включает теоретическое задание и решение задач.
Зачет по контрольной работе является условием допуска к экзамену Вариант контрольной работы соответствует начальной букве фамилии
студента, в соответствии с приведенной ниже таблицей.
Номер варианта_Начальная буква фамилии студента
А, Е, Л, Р, X, Э, И
2 Б, Ж, М, С, Ц, Ю, О
^___ _____; В,3,Н,Т,Ч,Я,У,Ш
,4 - ' Д, К, П. Ф, Щ, Г
Вариант 1
1. Теоретическое задание
Управление процессом привлечения, формирования и использования капитала
1. Теоретические и методологические основы управления процессом привлечения капитала в оборот предприятия (экономическая сущность финансового капитала и характеристика процесса его формирования; источники и сравнительная характеристика процесса его формирования; методика определения я область применения стоимости (цены капитала); финансовая структура каптала и методы ее оптимизации).
2. Управление формированием финансового капитала (политика формирования собственных финансовых ресурсов; оценка стоимости и финансовые последствия привлечения собственного капитала; политика привлечения заемных средств в оборот; оценка стоимости и финансовые последствия привлечения заемного капитала).
3. Управление использованием капитала предприятия (особенности процесса использования капитана в условиях рынка; управление использованием капитала в текущей деятельности (операционной), в процессе реального инвестирования. в процессе финансового инвестирования).
Кафедра «.)комомическги' теория и мировая экономику»
«Финансовый менеджмент .^0^
//- Практическое задание
1. Определить оптимальный размер заказа.
На фирме используется 400 единиц материала в месяц, стоимость каждо! о заказа равна 200 тыс. руб., стоимость хранения каждой единицы материала -10 тыс. руб.
Ответьте на следующие вопросы:
1) Чему равен оптимальный размер заказа?
2) Сколько заказов следует делать в месяц?
3) Как часто необходимо делать каждый заказ?
2. Фирма имеет дебиторскую задолженность в размере 400 тыс руб. Сео^--стоимость составляет в среднем 30% от цены реализации. Затраты на материально-товарные запасы - 5% от цены реализации. Комиссионные при продаже составляют 7% от продажи
Требуется: рассчитать средние вложения в счета дебиторов.
3. Исходные данные
Средняя стоимость собственного капитала — 20 000 тыс. руб. Балансовая прибыль предприятия — 3000 тыс. руб. Ставка налога на прибыль — 30%. В связи с увеличением масштабов деятельности предприятию надо увеличить стоимость активов с 30 000 тыс. руб. до 40 000 тыс. руб. Какие источники фи-цаяпи^ояяння. 'гйдр-кйпй^ягнк.^^ялк-^вдд. чкукуйтл телклжйтстгь-яийгтигтйо-сти активов — собственные или заемные? Проценты за кредит взимаются по годовой ставке 60%. Расширение масштабов деятельности обеспечит дополнительную прибыль в сумме 2000 тыс. руб.