Содержание

Введение 3

1.Программы подготовки и переподготовки бухгалтерских кадров 4

2.Уровни сертификации российских бухгалтеров 9

Заключение 14

Список использованной литературы 15

Введение

В настоящее время острым вопросом стало наличие профессиональных бухгалтеров.  На бухгалтерию возлагаются дополнительные функции, связанные с налоговым и управленческим учетом, оценкой и другими нововведениями, что существенно увеличивает нагрузку на данное подразделение (и это несмотря на всеобщую автоматизацию учетных процессов). К сожалению, зачастую руководители не учитывают (а многие и не знают), что в развитых странах число работников, занимающихся вопросами бухгалтерского учета в компании, составляет около 10% от общей численности работающих. В России это соотношение не соблюдается ввиду недопонимания роли бухгалтерской службы в структуре предприятия.

В связи с этим на современном этапе реформирования бухгалтерского учета профессиональный бухгалтер играет очень весомую роль.

Цель контрольной работы – изучить программы подготовки и переподготовки бухгалтерских кадров, а также уровни сертификации российских бухгалтеров.

Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:

* Рассмотреть программы подготовки и переподготовки бухгалтерских кадров,

* Изучить уровни сертификации российских бухгалтеров.

1. Программы подготовки и переподготовки бухгалтерских кадров

Подготовка бухгалтерских кадров предполагает формирование заинтересованного пользователя бухгалтерской отчетности, в частности эффективного собственника. Реформирование системы бухгалтерского учета в целом возможно и реально лишь в случае востребованности информации, формирующейся в бухгалтерском учете.

Реализация задачи формирования у бухгалтерских кадров уровня квалификации соответствующего потребностям функционирования рыночной экономики предусматривает перестройку системы бухгалтерского образования.

В этом плане должны быть предусмотрены два основных направления:

1) расширение и улучшение качества подготовки кадров в вузах, техникумах-втузах, учебных центрах и ПТУ, где обеспечиваются долгосрочные программы;

2) создание особой системы профессионального ускоренного образования с привлечением всех возможных структур, обеспечивающей краткосрочные программы подготовки и переподготовки.

Институт профессиональных бухгалтеров вновь ужесточил требования для получения аттестата профессионального бухгалтера.

С 1 января 2005 года бухгалтер, желающий аттестоваться, должен иметь высшее экономическое образование или ученую степень по экономической специальности. Бухгалтер также должен не менее трех лет проработать в должности главбуха или на какой-либо другой руководящей финансовой должности.

Тогда он сможет пройти обучение по программам подготовки и аттестации профессиональных бухгалтеров в объеме не менее 240 часов. Такая переподготовка осуществляется в одном из учебно-методических центров, аккредитованных при Институте профессиональных бухгалтеров. Затем необходимо сдать квалификационные экзамены. После получения аттестата квалификацию предстоит ежегодно подтверждать.

Ужесточение правил аттестации обусловлено переходом многих компаний на международные стандарты финансовой отчетности.

Программа подготовки и аттестации профессиональных бухгалтеров (главный бухгалтер, бухгалтер-эксперт (консультант), бухгалтер - финансовый менеджер, финансовый эксперт) разработана в соответствии с Планом мероприятий, предусмотренных Постановлением Правительства Российской Федерации от 06.03.98 N 283 "Об утверждении Программы реформирования бухгалтерского учета в соответствии с международными стандартами финансовой отчетности".

Цель данной программы - определить содержание обязательной дополнительной профессиональной подготовки претендентов к сдаче квалификационных экзаменов на получение аттестата профессионального бухгалтера.

Программа ориентирована на законодательные и нормативные акты Российской Федерации, действующие по состоянию на 1 мая 1999 г. В зависимости от изменений, вносимых в нормативные акты, программа в установленном порядке может быть дополнена и изменена.

Программа подготовки и аттестации профессиональных бухгалтеров состоит из шести разделов, включающих в свой состав как базовые, так и продвинутые учебные курсы.

Одной из сложнейших проблем реформирования отечественной системы учета и отчетности в соответствии с международными стандартами является подготовка профессиональных кадров, обучение новых и переобучение огромного количества уже работающих бухгалтеров. Без понимания и осмысления основных принципов учета и отчетности, принятых в международной практике, широкими массами практикующих бухгалтеров может стать невозможной реализация реформы на практике. Необходимо всемерно расширять возможности изучения международного опыта в области бухгалтерского учета и смежных областей знаний.

В последние годы уже работает много учебных программ в университетах и других учебных центрах. Многие международные организации способствуют обучению и повышению квалификация наших бухгалтерских кадров. Одним из лучших таких примеров можно назвать Программу Международной Ассоциации Бухгалтеров (IAB - International Association of Book-keepers), которая в системе очно - заочного обучения готовит к сдаче экзамена на получение сертификата IAB, свидетельствующего о соответствии международным стандартам знаний и дающего международное признание полученной квалификации.

Международная Ассоциация Бухгалтеров была создана в 1973 году и является на сегодняшний день ведущей профессиональной организацией, которая более двух десятилетий представляет и защищает интересы представителей бухгалтерской профессии из более чем 90