СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
1. общая и производственная структура предприятия. типы производственной структуры 4
2. Частные предприятия 14
ЗАДАЧА №1 16
ЗАДАЧА №2 17
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 19
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 20
ВВЕДЕНИЕ
В современной экономике предприятия (фирмы) производят основную массу всех товаров и услуг, которые удовлетворяют потребности населения.
Фирмы образуют в экономике сектор предприятий. В рыночной экономике он принимает форму сектора коммерческих организаций, или предпринимательского сектора.
Целью работы является рассмотрение некоторых теоретических и практических аспектов предмета «Экономика организаций».
Задачи работы:
- рассмотрение общей и производственной структуры предприятия, типов производственной структуры;
- характеристика частных предприятий;
- практическое применение методов расчета показателей использования основных производственных фондов и определения эффективности капиталовложений.
1. общая и производственная структура предприятия. типы производственной структуры
Термин "предприятие" отражает производственно-экономические аспекты деятельности.
Предприятие — основная ячейка, в которой совершается рыночная трансформация экономики. На рис. 1. представлено предприятие как целостный организм в различных аспектах его функционирования.
Рис 1. Предприятие как целостный организм.
Предприятие — это:
•организационно-правовая структура (юридическое лицо, определенная организационная форма, функциональные и иерархические связи подразделений);
•имущественный комплекс (определенные материальные единицы и отношения собственности);
•производственный комплекс (определенные виды деятельности, связи, партнеры, заказчики, конкуренты и др.);
•структурированный финансовый объект (капитал, инвестиции и инвесторы, кредиторы и заемщики и др.);
•социально-организационный комплекс (кадровая структура, управление персоналом, кадровая и социальная политика, обучение и переподготовка персонала).
Следовательно, структура организации, предприятия рассматривается в контексте аспектов функционирования предприятия как организационной, производственной, социальной, имущественной и финансовой структуры.
Рис 2 Структура современной фирмы
Отношения распределения возникают в силу взаимосвязанного распределения задач, материальных средств и людских ресурсов (например, создание рабочих мест как базовых работоспособных организационных единиц). Исходным моментом образования рабочих мест являются, как правило, задачи или лица, реже — материальные средства. Для лиц, занимающих должность, при этом определяются полномочия, требования к компетенции и ответственность за выполнение поставленных задач, а также ответственность за использование материальных и людских ресурсов. Отношения распределения ведут к тому,